その他メーカーのインターンシップ一覧

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【早期選考直結】〈BtoB業界No1メーカー〉の仕事を知る！仕事体験＆職種理解｜1dayインターンシップ＠東京本社【28卒対象】

オンライン

学生からのクチコミ

懇親会もあり、人事だけでなく現場社員の方とも関わる時間が多かったからです。

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【11月上旬よりエントリー受付開始】世界を動かすポケモンのモノづくりの裏側とは？｜60分でわかる業界研究＆企業理解オープンカンパニー

学生からのクチコミ

穏やかな人が多く、面接でも丁寧に向き合っていただきました。また、面白いものを作りたいというクリエイティブな熱量も肌で感じました。

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【業界No.1】「移動」をもっと快適に。創業86年の総合カバンメーカーの商品企画を体感する1day仕事体験｜東京・対面5h＜早期選考確約＞

東京都

学生からのクチコミ

WEBでの開催だったが、少人数制でひとりひとりの疑問に丁寧に答えてくださったから。

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【WEB開催】お仕事ミライ研究所 Autumn（会社と社員をもっと知るオープン・カンパニー）

オンライン

学生からのクチコミ

常に笑顔で前向きな人柄である印象を受けた。

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【機電・化学・材料系の方限定】工場・製造所見学（交通費支給）

兵庫県, 栃木県

学生からのクチコミ

セミナーから工場見学まで親身に対応してくださり、人を大切にしている企業さんだと思った。

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★選考なし【マイページ登録者先行案内！】国内シェアNo.1メーカーYKK APの商品を届ける「会社の顔」営業職を理解しよう！2Days職種＆自己理解セミナー（事務系）

学生からのクチコミ

インターンでお世話になった社員さんは優しく、質問をしても丁寧に答えてくれ、疑問点を解決できた。技術者として、技術はもちろん、コミュニケーションを大切にしながら仕事を行っていることに感銘を受けた。

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【ポケモン原著作権者】「つくるひとがいきる会社」のリアルを大公開！世界中で愛されるポケモンの未来を創る | 1DAYお仕事セミナー

学生からのクチコミ

穏やかな人が多く、面接でも丁寧に向き合っていただきました。また、面白いものを作りたいというクリエイティブな熱量も肌で感じました。

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【28卒｜早期選考確約】業界シェアNo.1総合カバンメーカー｜顧客ニーズを形にする企画提案（商品企画）とは？＜メーカー×商社＞の仕事を体感！

東京都

学生からのクチコミ

WEBでの開催だったが、少人数制でひとりひとりの疑問に丁寧に答えてくださったから。

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【オープンカンパニー】早期選考直結｜半日開催で参加しやすい！｜東証プライム上場圧倒的な社会貢献性を誇る｜商社・エンジニアリング・メーカーの3事業で、環境ビジネスを総合的に展開｜

学生からのクチコミ

少数精鋭で一人ひとりの裁量が大きく、若手でも責任ある仕事を任されやすい。人柄は真面目で協力的な人が多く、チームで着実に成果を積み上げる文化が根付いている。

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【海外事業｜早期選考直結】1day仕事体験コース｜名古屋開催

学生からのクチコミ

社員の方々が非常に温かく、学生に対しても親身に接してくださったことが印象的だったためです。グループワークや座談会では、一人ひとりの意見を尊重しながら丁寧にフィードバックをしてくださり、風通しの良さや協力的な社風を感じました。また、仕事に対して誠実に向き合う姿勢からも、人の魅力を強く感じることができました。

その他メーカーのインターンシップのクチコミ

業務を体験するワークや、社内見学など充実した内容であった

このインターンシップのはじめに企業について社員から一通り説明を受けたため。

インターンシップを通じて、営業職の仕事内容や事業への理解を深めることができました。実際に営業職を体験し、製品の特徴を理解した上で、お客様にどのような点をおすすめするのかを考えることができました。また、グループワークでは、なぜタカギが浄水をアピールしているのかをお客様の視点から考え

実際に商品についての改良や修正点をチームで考えだし、インターンを通じて日々の業務がどういったものであるかある程度理解が深まったため。

オンラインで半日だったため、そこまで深くは理解できなかった。

インターンを通じて、業界や事業への理解が深まりました。特に、社員の方と関わる機会が多く、実際の事業内容や製品開発の考え方について、分かりやすく丁寧に教えていただきました。設計・開発において意識していることや、製品を形にするまでの過程を社員の方から直接聞くことで、タカギの事業や仕事

実習や工場見学などを通して、タカギという会社を知ることが出来たと思う。設計課題では与えられた課題を個人で考えたが、行き詰ったときには社員の方がアドバイスをくれたり、最終日の発表では部長さんや課長さん達からも貴重なご意見を頂けるので、自分の力量を図ることもできた。

製品説明や企業説明が最初にある。

実際にペット飼料作りを体験させていただいたので、商品を製造する大まかな流れを実際に感じて理解することができた。

会社についての説明があった後にアイスブレイクをやり、ロープレが行われました。

その他メーカーのインターンシップの選考対策について知る

その他メーカーのインターンシップのES(エントリーシート)対策、通過例

28年卒 | 事務系

イトーキ

インターンシップに参加したい理由を教えてください。(400字以内): 人々が働きやすい環境づくりに関心があり、オフィス全体の空間を提案する仕事への理解を深めたいと考え、本インターンシップを志望しました。高校受験や大学受験の際、勉強場所によって集中力や学習効率が大きく変化することを実感し、環境は人のパフォーマンスに影響を与えると考えるようになりました。その経験から、働く環境やオフィス空間が人に与える影響について関心を持っています。中でも貴社は、オフィスを単なる働く場所ではなく、ウェルビーイングの向上や数値化できない生産性の創出を支える場として捉えており、その考え方に強く共感しました。インターンシップでは、営業同行やグループワークを通じて、お客様の課題や理想の働き方をどのように捉え、空間提案につなげているのかを学びたいです。また、働く環境づくりが企業活動にどのような価値をもたらしているのかを理解し、今後のキャリア選択に活かしたいと考えています。

28年卒 | 総合職（技術系）

コクヨ

非公開・理系

Q1.現在の専攻について: ものづくりを技術面だけでなく、実際に使う人の視点から考えたいと思い、現在の分野を専攻しています。大学院では、異なる専門を持つ学生とチームを組み、身近な社会課題に対して調査、企画、試作、検証を繰り返す授業に取り組んでいます。特に重視しているのは、最初に思いついた解決策に飛びつかず、利用者への聞き取りや観察から本当に解決すべき課題を見つけることです。研究でも、人が複数人で協力してアイデアを生み出す場に着目し、より円滑なコミュニケーションを支える方法を検討しています。こうした経験を通じて、人の行動を丁寧に捉えながら技術やデザインを形にする力を身につけています。

Q2. 商品・製品について: 私が魅力を感じる製品は、無印良品の「壁に付けられる家具」です。収納という基本的な機能を持ちながら、壁面を活用することで生活空間の使い方そのものを変えている点に魅力を感じます。また、特定の使い方を強制せず、棚として使ったり小物を置いたりと、利用者自身が用途を決められる余白があります。一方で、設置場所や住宅の壁材によって利用しにくい場合がある点は課題だと考えます。今後は、住宅ごとの条件に合わせて設置方法を選択できる仕組みや、家具同士を柔軟に組み合わせられる構造を充実させることで、より多様な暮らし方に対応できる製品になると考えます。

Q3. 取り組んだ経験について: 学生団体の活動を立て直した経験です。参加者が減少し、活動を継続しても新しいメンバーが定着しない状況が続いていました。そこで、既存メンバーへの聞き取りを行い、初心者にとって参加のハードルが高いことが課題だと考えました。従来の経験者中心の活動内容を見直し、初めて参加する人でも楽しめる企画や交流の機会を増やしました。また、参加後にも声をかけ、継続して参加しやすい雰囲気づくりを意識しました。その結果、徐々に参加者が増え、活動を安定して続けられる体制をつくることができました。この経験から、組織の課題を自分の視点だけで判断せず、相手の立場から原因を捉えて改善する重要性を学びました。

27年卒 | 総合職採用2(設計・金型・生産)

バンダイ／BANDAI SPIRITS

学生時代に力を入れたこと教えてください。: 卒業研究での◯◯種判別法の開発だ。◯◯に資するため、DNA検査法での高速検出を目指した。交差反応で難航したが、前提を疑い抽出工程を見直して解決。困難でも柔軟かつ論理的に考え抜く力を身につけた。

あなたのこれだけは誰にも負けないという自信の強みや個性を、具体的なエピソードとともに教えてください。: 私の強みは、異なる立場の人を繋ぎ、チームを前向きに動かす「架け橋力」だ。アルバイト先の◯◯で顧客満足度がエリア内下位という現状に課題を感じ、満足度改善リーダーとして店舗改革に取り組んだ。従業員アンケートを実施した結果、朝帯の主婦層と夜帯の学生間の温度差が判明。この温度差が接客のばらつきの要因であると考えた。そこで私は朝帯に積極的に入り、雑談や意見交換を重ねて主婦層と信頼関係を構築。また、接客力を楽しみながら高める「接客ビンゴ」をペア制で導入。協力し合える仕組みを整えた。さらに、朝夜どちらでも良い点や気づきを書き込める「賞賛ノート」を作成し、前向きなフィードバック文化を定着させた。これらの取り組みにより、世代間の交流が活発になり、一体感のある接客が実現。結果、満足度は4か月で20点改善し、エリア内2位を達成した。今後もこの架け橋力で現状を変革し、新たな価値創造に挑戦し続けたい。

27年卒 | 総合職

メタウォーター

非公開・理系

自己PR: 私は、相手と真摯に向き合い、信頼関係を築きながら、強みである課題解決力を発揮できる人間である。塾講師のアルバイトでは、1人の生徒の言動によってクラス全体の集中力が低下し、偏差値も低下していた。そこで、生徒が安心して学べる環境に変えたいと考えた。しかし、集団授業の中で意思疎通が難しかった。そのため、週1回の個人面談を提案・実施した。そして、生徒の不安や孤独感を聞き取り、信頼関係を築きながら、「生徒の行動が周囲に与える影響」を一緒に考えた結果、行動が改善された。クラス全体の雰囲気も好転し、偏差値も回復した。この経験から、目の前の行動だけでなく、背景にある本質を見極め、粘り強く対話を重ねる姿勢の大切さを学んだ。インフラ業界のように多様な方と協働し、信頼を土台に課題を解決する仕事において、私の経験は必ず活かせると考える。今後も、この関係構築力と課題解決力を活かし、活躍しながら暮らしを支えたい。

学生時代の取り組み: ◯◯サークルでリーダーを任され、練習への出席率向上に取り組んだ。当時、出席率や練習意欲の低さから◯◯の完成度の低さが課題としてあった。ヒアリングを行った結果、実力差が評価に直結し、厳しい練習の雰囲気に加え、下級生が裁量を持てない環境が問題だと気付いた。そこで三つの取り組みを行った。一つ目は評価基準の見直しである。実力だけでなく努力量や成長度も考慮した基準を導入し、意欲向上を目指した。二つ目は雰囲気づくりである。雰囲気を明るくするために、積極的な声掛けや練習内容の工夫を行った。三つ目は、全員がチームに貢献できる体制づくりである。各個人の意欲向上を図り、仕事の分配や一緒に振りの創作を行った。その結果、出席率は9割に向上し、練習にも活気がでた。この経験から、周囲の意見を尊重して行動する大切さを学んだ。入社後は傾聴力と主体性を活かし、正確に把握した顧客ニーズを反映して技術開発に貢献したい。

インターンシップを通じて勉強したいこと: 学びたい事は主に二つある。第一に、貴社のPPP事業についての理解を深めることである。私は現在、◯◯処理に関する研究を行っているが、水処理技術が社会でどのように実装されているかを十分に学ぶ機会は限られている。そのため、本研修では、PPP事業の全体像を理解するとともに、計画・提案といった実践的な業務に関わることで、水処理分野をより広い視点で捉えられるようになりたい。第二に、他分野の人と共同し、チームで事業を進める上で必要な能力を学びたい。私は現在、共同研究や他研究室との連携を通じて課題解決に取り組んでいる。しかし、社会ではより実践的かつ多様な背景を持つ人と協働する力が求められると感じている。本研修では、活躍している社員の方々からの助言や学生同士のグループディスカッションを通じて協働の在り方を学びたい。この2点を学ぶことで自身の強みや課題を見つめ直し、今後の研究にも広い視野を持って取り組みたい。

27年卒 | 事務系

イトーキ

第一志望で選択したインターンシップ（営業）に参加したい理由（400字）: 世の中にないものを生み出してきた貴社に魅力を感じ、空間づくりを通して人の働き方や気持ちに寄り添う営業の仕事を体感したいからだ。カフェでのアルバイトでは時間帯によって異なる空間づくりを意識してきた。オフィス街にある店舗のため、朝は仕事前に立ち寄るお客様が多く、1日の始まりに相応しい活気ある雰囲気を作るため元気な声かけや明るい接客を心がけている。一方夜では、1日の終わりにほっと一息つきに来る方や勉強をしに来る方が多いため、落ち着いた穏やかな接客を意識している。また、人によって五感の感じ方は異なり、木目調の内装や豆の香り、コーヒーを挽く音、洋楽が流れる店内、インテリアの配置などの多様な要素が組み合わさってその人に合う空間が構成されると感じた。このように同じ空間でも時間や目的によって求められる役割は異なり、貴社のインターンシップで営業の立場から空間提案を学び、提案力と傾聴力を磨きたいと考えている。

学生時代に力を入れたことを踏まえた、自己PR: 私の強みは「行動力」と「計画力」を掛け合わせ自ら成長の場を切り拓けることだ。これらを特に発揮したのは海外ボランティア中に文化交流イベントを主導した経験である。◯◯で家庭訪問や日本語教育支援を行う中で、文化的な交流を形にしたいと考え◯◯で暮らす子供達に向けて「◯◯プロジェクト」を企画した。日本食を一緒に作り、味わってもらう一見シンプルな企画だが材料や道具の確保、限られた予算、現地スタッフとの調整など多くの課題に直面した。特に衛生面では水質の問題が懸念されたが、飲料水の購入を予算に組み込み、手洗いや調理時に使用する方針を徹底した。また現地の人や参加者と粘り強く対話し信頼関係を築き上げたことで企画を実現させた。子供達の頬張る姿や笑顔は自らの提案調整行動が誰かの記憶に残る喜びを生んだことに強い達成感と自信を得た。この行動力と計画力は新たな価値を創造する貴社において必ず活かせると考える。

27年卒 | 事務系総合職

タカラスタンダード

当社のインターンシップを志望する理由を教えてください。（受けようと思ったきっかけ、参加目的、イベントで学びたいこと）: 人々の生活を豊かにしたいという思いを、貴社で実現したいと考えている。私はコロナ禍で家にいる時間が増えた際、家の中で過ごす時間が最も長くなることを改めて実感し、住環境が日々の生活の豊かさに直結することを強く感じた。また、貴社はショールームの展開や適正価格での販売、ショールームアドバイザーによる丁寧な接客を通じて、お客様の満足の最大化に徹底して取り組んでおり、信頼関係を築くその価値観に深く共感した。インターンシップを通じて、貴社の仕事に対する姿勢を体感し、将来貴社でどのようにキャリアを築いていきたいかを具体的に描きたい。

下記のキーワードから一つ選び、ご自分の強みとエピソードを具体的に教えてください（最大300文字）「粘り強さ」「サポート」「フットワーク」「（人を）巻き込む」「主体性」: 私の強みは、「一度決めたことをやり抜く力」だ。高校時代に、自分の苦手を克服し成長したい想いから、フルマラソン完走を目標に掲げ挑戦した。当時は3kmも走れないほど走力が低かったが、「大きな成長は最も弱い部分を鍛えることで生まれる」という考えを軸に目標を設定した。実行にあたっては、闇雲に走るのではなく、長期的な視点で週ごとの走行計画を立て、体調やメンタルに合わせて柔軟に調整する仕組みを整えた。また、練習内容を記録し、成長を可視化することでモチベーション維持につなげた。さらに、走るだけでなく筋力トレーニングを取り入れ、基礎体力向上と怪我の予防にも取り組んだ。これらにより、約1年半で計700km以上を走り、最終的にフルマラソンを5時間台で完走することができた。この挑戦を通じて、苦手な分野でも粘り強く努力を重ねることで、目標を達成できる力と挑戦する自信を身につけた。

27年卒 | 総合職

カインズ

カインズのインターンシップ選考を志望する理由をお聞かせください。(200字以内): 貴社の「くみまち構想」に強く共感している。私の仕事をする上での目標を達成するためには、生活の基盤たる「くらし」を変革する貴社のSPAやデジタル戦略が不可欠であると確信している。本インターンシップでは、地域と共創するビジネスの実際を深く学びたい。

これまでに1年以上続けたコト: サッカー(6年)、テニス(6年)、飲食店のアルバイト(2年)、英語学習(1年6か月)、日記(1年)

27年卒 | 営業職

オカムラ

志望動機: 空間が人の行動や感情に与える力を、リアルな現場で肌で感じ、自らの進路に確信を持ちたいこの想いから、御社の1dayインターンに強く志望いたします。私は、普段学んでいる校舎が美しく開放的であることが、勉強へのモチベーションや集中力に直結していることを実感してきました。この体験から、「空間」は単なる背景ではなく、人の働き方・過ごし方そのものに影響を与える仕掛けであると気づき、空間づくりに関わる仕事に強い関心を持つようになりました。そうした中で、単なるオフィス家具メーカーにとどまらず、空間の提案から設計・施工管理に至るまでトータルに手がける御社の事業に深く惹かれました。今回のインターンでは、営業と施工管理という異なる職種を一度に体験できる点に大きな価値を感じています。空間が生まれるプロセスを多角的に学び、現場の空気感や、社員の皆さまの想いに直接触れられることを非常に楽しみにしています。一日という限られた時間ではありますが、現場のリアルを吸収し、空間づくりの仕事が持つ意義と責任を自分の中にしっかりと落とし込みたいと考えています。そしてその経験を、今後の進路選択やキャリア形成の確かな軸にしていきたいです。

27年卒 | 技術系

YKK

東京理科大学・文系

得意な分野・科目、学業で力を入れていることなど、学業における強みをアピールしてください。※研究テーマ（卒・修論内容）や専門的に学んだ分野でも結構です。※研究テーマについてまだ決まっていないが書きたい場合、予定・やりたいテーマで結構です。（200文字以下）: 私の研究室では、植物の◯◯応答を研究しており、私は水陸両性植物を対象に新たなプロジェクトを立ち上げました。先行研究が少なく、初めは期待するデータが得られず試行錯誤の連続でした。そこで、自ら他大学の教授に連絡を取り、現地で相談し共同研究を提案しました。その結果、共同実験が実現し研究が大きく進展しました。この経験を通じて、問題解決のために自ら行動し、粘り強く取り組む姿勢が自分の強みであると感じました。

YKKのインターンシップに応募した志望動機を教えてください。（100文字以下）: 貴社の「モノづくりを通じて社会に貢献する」という経営理念に共感し、その理念を実践する現場で学びたいと考えたからです。特に、品質第一を徹底したものづくりに携わり、貴社の価値観を実践的に理解したいです。

これまでで一番意欲的に取り組んだこと、また、その中で一番印象に残っていることを教えてください。※大学時代にとらわれず広く学生時代で意欲的に取り組んだことを教えてください。（300文字以下）: 学部生約140名を対象とした学生実習で、運営チームのリーダーを務めたことです。事前準備に重点を置き、実習4ヶ月前から機器や試薬の必要数を綿密に計算し、複数回の予行実習を実施しました。特に印象に残っていることは、予行後にはディスカッションを行い、問題点や改善案を共有し、回を重ねるごとにチームの完成度を高めたことです。その結果、実習本番ではメンバー全員が自分の役割を理解し主体的に行動できました。学部生からも充実感のある反応を得ることができ、チーム全体の準備と工夫が成果に繋がったと感じています。この経験を通じて、チームで物事を進めるには個々の力を引き出す環境作りと丁寧な準備が重要であると学びました。

27年卒 | 技術系総合職※現在募集なし

大王製紙

非公開・理系

自己PRをご記入ください。（300文字以下）: 私の強みは「誠実さ」です。大学一年次から続ける塾講師のアルバイトでは、「私にとっては多くの生徒の中の一人でも、生徒にとって私は唯一の担当講師である」という信念のもと、「担当生徒を責任をもって卒塾まで見届けること」を目標にしました。大学四年次は研究が本格化し勤務時間の確保が難しくなりましたが、二つの工夫で目標を達成しました。第一に、予習時間を確保するため塾の許可を得て教材を持ち帰り、実験の隙間時間を活用しました。第二に、担当変更を避けるため塾側と密に連携し、勤務日程を柔軟に調整しました。このような相手の期待に誠実に応え続ける姿勢を生かし、信頼される人材として貢献したいと考えています。

当社のワークショップを志望する理由を教えてください。（300文字以下）: 貴社の「紙を基盤に、人々のQOL向上へ貢献する」という事業姿勢に強く惹かれたため、志望しました。高齢化の進行により介護・衛生関連製品の需要が拡大し、清潔さや快適さへのニーズはこれまで以上に高まっています。さらに、環境意識の向上を背景に、紙製品においても再生素材の活用やプラスチック削減など、持続可能なものづくりが求められています。こうした課題に対し、製紙業界で高い研究力を誇る貴社が、自社ならではの視点で商品開発を行っている点に大きな魅力を感じました。私の強みである誠実さを土台にお客様の声に向き合い、快適さと環境配慮を両立する製品づくりに貢献したいと考えています。

その他メーカーのインターンシップの選考体験談

27年卒 | 総合職（技術系）

コクヨ

WEBテストインターンシップ選考

試験科目: 言語、非言語

各科目の問題数と制限時間: 言語：40問、非言語：20問

対策方法: 他の企業で何度か受けて、時間配分などを習得できるようにした。

27年卒 | 総合職（技術系）

コクヨ

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容: 事業を提案するグループワークや会社見学、各職種の内容について講義があった。グループワークは四人で1グループで、発表もあった。グループワークや講義の際に学生から質問する時間が非常に多く設けられていた。

ワークの具体的な手順: 課題が与えられたのち、個人で案を出す時間→案を共有する時間→まとめる時間→発表

インターンの感想・注意した点: 堅苦しさはなく、会社の事業内容・雰囲気を知ってほしいという風な感じだったため、楽しく参加できた。学生から質問する時間が多く設けられているため、いろんなことに興味や好奇心をもちながら参加する必要がある。

27年卒 | 総合職

MTG（ReFa）

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容: 会社説明から始まり、ブランドや製品について質疑応答ができる形で進んだ。一つの製品について深く説明を受けることができた。チームでのワークは、新商品を自分たちでプロデュースする体験をでき、チームで考えた新製品について発表を行った。

ワークの具体的な手順: 大まかな概要をはじめに決め、詳細な内容について順次決めていく手順であった。

インターンの感想・注意した点: チームでの作業のため、積極的に意見を述べるようにした。今回のインターンシップでは、社員から製品の機能について説明を受ける時間が設けられていたため、そこでは自分自身で知識を得ることができるように質問した。

27年卒 | 技術職（総合職）

リンナイ

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容: 既存製品に対する修正点や改良点の話し合いをはじめに行いました。そのあと、発表用のポスターを作製しました。最後に参加者全員の前で発表を行い、社員の方から軽くフィードバックをいただきました。その後は工場見学を行いました。

ワークの具体的な手順: 前質問と同様に、既存製品に対する修正点や改良点の話し合いをはじめに行いました。そのあと、発表用のポスターを作製しました。最後に参加者全員の前で発表を行い、社員の方から軽くフィードバックをいただきました。その後は工場見学を行いました。

インターンの感想・注意した点: 工場を見学させていただき、実際に働いているオフィスや現場を見ることができて、将来の仕事をする上での想像がしやすくなった。チームで考えるワークがあるため、積極的に意見が出せるように活動できるとよいと感じた。

28年卒 | 営業・事務系

サカタのタネ

グループディスカッション（GD）インターンシップ選考

慶應義塾大学・文系

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容: インターンでは、海外市場におけるトマトの販売拡大をテーマに、輸送中の傷みによる食品ロスの課題に着目した。各地域の食文化や消費者ニーズを踏まえ、ターゲット市場の選定や商品の競争優位性、販売促進策についてグループで議論し、提案を行った。

ワークの具体的な手順: 初めにグループで課題を整理し、輸送中の傷みによる食品ロスに着目した。その後、海外市場のニーズや販売ターゲット、商品の強みについて意見を出し合い、具体的な販売戦略を検討した。最後に議論をまとめ、全体で発表を行った。

インターンの感想・注意した点: 議論では主体的に発言しながら、他のメンバーの意見を尊重することを心がけた。フィードバックを通じて、課題への着眼点だけでなく、地域ごとの食文化や消費者ニーズ、競争優位性まで深掘りすることの重要性を学んだ。

27年卒 | 事務・営業系総合職

大王製紙

会場到着から選考終了までの流れ: オンライン接続

GDのテーマ・お題: 大王製紙がこれから注力すべき事業

GDの手順: 軽く自己紹介をしてスタート。その後、グループで役割決めをしてグループワークを行う。最後に発表を行って終了。

27年卒 | 事務・営業系総合職

大王製紙

WEBテストインターンシップ選考

試験科目: 言語・非言語

対策方法: 参考書を本屋で購入し、繰り返し解いて復習もしっかりと行いました。

27年卒 | 事務・営業系総合職

大王製紙

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容: まず最初に、大王製紙に関する説明がありました。その後、グループディスカッションを行いました。大王製紙の新製品の棚割りについて考えるというテーマでした。最後に、グループ内で各自分担して発表を行いました。

ワークの具体的な手順: 自己紹介→ディスカッション→発表

インターンの感想・注意した点: グループワークが選考に含まれているということもあり、メンバー全員が活発に意見を出し合う環境でとても良かったです。また、棚割りというリアルな営業デモンストレーションも他社にはない画期的な部分であると感じました。

27年卒 | 技術・研究系

キョーリンフード工業

神戸大学・理系

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容: ペット用飼料の新商品の開発体験ワークに取り組んだ。開発の工程に沿って工場内の様々な部署を案内いただき、その度部署や業務内容の説明を受けたり、その部署で働いている社員さんの話を聞いたりした。新商品のアイデアを実際にラボレベルで商品化し、その効果について実際に給餌して検証したり、新商品についてプレゼンテーションを実施したりした。最後に、工場長との模擬面接も行った。

ワークの具体的な手順: 1日目にターゲットとなる生物種および商品の特徴の決定、飼料の材料や加工方法の決定、試作段階まで行った。 2日目に本格的に商品化を行い、その効果の検証とそれを基にした社員さんへの商品のプレゼンテーションを行った。

インターンの感想・注意した点: 簡単ではありながら、実際に商品を形にする過程を体験できたことは、新鮮で新たな学びが多くあり、非常に楽しいものだった。実際に自分が飼っている動物の餌を作ることにしたので、かなり高い熱量をもってワークに取り組むことができた。

27年卒 | 営業系

フランスベッド