IT・通信のインターンシップ一覧
IT・通信のインターンシップ情報に関して、募集中の企業一覧や過去に開催されたインターンシップの一覧、クチコミ、選考対策について掲載しています。募集情報は1dayインターンや、2日〜5日間の短期インターン、数ヶ月間に及ぶ長期インターンまで、IT・通信の各企業が公開している最新のインターン開催日程・場所を新着順、開催日順、締切日順で見ることができます。また、卒業年度や業界、開催場所で絞り込んで探すことも可能です。各インターンのスケジュール詳細やクチコミを見れば、募集対象・学年や報酬・交通費支給の有無、選考フロー、応募の流れ、その他インターン参加者の特典などを確認することができます。 IT・通信のインターンに関するクチコミでは、実際に参加した先輩によるIT・通信のインターンシップの内容や評価を見ることができます。また選考対策では選考フローだけなく、IT・通信の内定者やインターン／本選考通過者のエントリーシート（ES）例文集、面接でよく聞かれる質問、志望動機の回答例、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題などを見ることができるため、通過率を上げるための準備にも役立ちます。
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IT・通信のインターンシップのクチコミ
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IT・通信のインターンシップの選考対策について知る
IT・通信のインターンシップのES(エントリーシート)対策、通過例
27年卒 | デジタルビジネスコンサルタント（IBMコンサルティング事業本部）
日本IBM
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・文系
- あなたがIBMインターンシップに参加する理由について、具体的に記述してください。
- デジタルビジネスコンサルタント業務への理解を深めるため、インターンシップへの参加を希望する。私はITを活用した課題解決に携わりたいと考えている。◯◯として企業協賛を担当した際、チーム内で連絡先や進捗状況が錯綜し、連絡ミスが相次ぐという問題があった。この際、データベースを活用して情報を一元管理し、業務の効率化を実現した経験から、ITを用いて他者の課題を解決する喜びを実感した。私が特に重視するのは、時代の変化に対応した課題解決である。豊富な実績と最先端の技術を用いて大規模プロジェクトを完遂する実行力は、貴社の大きな強みだと感じている。業務体験を通じ、この強みを最前線で体感したい。
- 【Team Focused】を選択された方 目的に向かってチームで取り組んだ経験について、具体的なエピソードを記述してください。また、「取り組みの過程で、チームにどのような課題があったのか」「異なる意見を持った人に、どのようなアプローチをしたか」を示してください。（500文字以下）
- 大学の◯◯で企業からの協賛獲得に取り組んだ。4人の局体制で前年比◯万円増の◯万円の協賛獲得に挑戦し、私は◯◯し協賛金を頂く◯◯協賛を担当した。目標は過去最高の金額であったため新規取り組みの実行が不可欠であった。しかし、メンバーの低いモチベーションと過去の前例の少なさから生まれる、提案が出にくい雰囲気が課題だった。私は非リーダーという立場を活かし、簡単なものから大胆なものまで幅広い提案を積極的に行い、チーム全体で「現状をより良くする」意識を醸成した。さらに、企業の連絡先や進捗状況が錯綜し連絡ミスが頻発していたため、データベースを活用して情報を一元管理し、チーム全体でリアルタイムに情報を共有できる仕組みを整えた。進捗状況を可視化することで、メンバーが互いに刺激し合う環境を作り出した。一方で、◯◯に否定的な委員会メンバーとの衝突にも向き合う必要があった。私は企業側の立場を代弁しつつ、委員会の◯◯とのバランスを模索して根気強く利害調整を重ねた。最終的に、局全体で目標を大幅に上回る◯万円の協賛を獲得した。
- あなたの強みが発揮されたエピソードについて教えてください。設問2、設問3とは異なる内容を記述してください。（200文字以下）
- 私には周囲を巻き込み物事を実行する牽引力がある。◯◯として◯◯企画「◯◯」の責任者を務め、目標である◯票の獲得を達成した。来場者の関心を喚起するため、広報物への特集の掲載や◯◯での結果発表を計画し、各担当者に企画の意義を説明して協力体制を作り上げた。さらに参加団体の競争心向上のため、他委員の紹介で◯◯に協賛交渉を行い、魅力的な入賞賞品を確保した。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | CAEフィールド
JSOL（ジェイソル）
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- JSOLを知ったきっかけ（100文字以内）
- SI業界の研究を進める中で、特にユーザー系SIerに興味を持ち、貴社を知りました。多様な業界と関わり、顧客に寄り添って課題解決に貢献できるため、SI業界を中心に就職活動をしています。
- インターンシップで学びたいこと（300文字以内）
- 「顧客に寄り添い、社会全体にも貢献できる存在になりたい」という夢を、貴社でどう実現できるか学びたいです。アルバイトでの経験から、この夢を抱きました。協調性や他者貢献という私の個性を活かし、やりがいを持って働きたいと考え、SI業界を中心に就職活動をしています。中でも貴社は、多種多様な業界で幅広い顧客基盤を持ち、上流工程から顧客をサポートできます。そのため、多岐にわたり社会貢献しつつ、真に顧客に寄り添って働けると考え、第一志望としています。この機会に、貴社の実務とその魅力、やりがいを体感し、自らの夢がどう実現できるか理解したいです。また貴社の雰囲気を知り、将来貴社で働くイメージを掴みたいです。
- インターンシップのプログラムとしてパネルディスカッションを行います。テーマを募集しますので、JSOL社員に聞きたい質問をご記入ください。（300文字以内）
- 1.DX/クラウド・生成AI案件で「成功/失敗」を分けた要因について 2.要件定義から運用に至るまでの、意思決定の勘所 3.顧客業界（製造/金融/公共）ごとの課題差 4.働く中で実際に認識している、顧客業界ごとでの貴社ならではの強み 5.若手がどういったところで価値を出しているのか、その具体行動（初年度で評価されるアウトプット例）について 6.学習・配属・評価の仕組みとキャリアパスについて 7.現在の職種を選んだ理由と、5年後10年後はどうなっていたいか 8.SI業界の中でも、貴社を選んだ理由とオススメする理由
1 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | Sales Development：内勤営業
セールスフォース・ジャパン（旧：セールスフォース・ドットコム）
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- Salesforce サマープログラムの志望理由を教えてください。可能でしたら、ご自身のこれまでのご経験が、志望理由にどのように繋がっているかも交えてご記入ください。（300字以下）
- 社会と顧客の課題解決を最前線で支える仕組みを創出する貴社の姿勢に惹かれたからである。飲食店で売上未達が常態化していた際、現場スタッフと共に業務改善に取り組み、接客・商品・環境のPDCAを回して継続的な成果創出を実現。単なる制度導入ではなく、現場起点で本質的な課題解決を支援する伴走型の価値提供に強く関心を抱くようになった。また、SaaS商材の法人営業インターンシップでは、顧客の業務課題を傾聴・構造化し、トークを柔軟に設計。継続的なアポイント獲得を達成。これらの経験を通じて得た「顧客起点で考え、仮説検証を回す力」を活かし、テクノロジーの力と利用者志向の設計で顧客変革を支える貴社の業務を体感したい。
- 選択した事例動画について、印象に残った理由を教えてください。（300字以下）
- テクノロジーを通じて顧客体験の創出と成功を支援する姿勢に強く惹かれたからである。動画では、顧客一人一人の要望や、顕在化していないインサイトにアプローチをし、最適化された価値提供に寄与している様子が印象的だった。私は、飲食店の業務改善や法人営業のインターンシップにおいて、目の前の顧客にとって何が本質的な課題かを対話の中で見極め、その場しのぎでない改善提案を追求してきた。こうした経験や動画内容から、貴社が掲げる「お客様の成功は、私たちの成功そのもの」という価値観に深く共感した。単なるシステム提供ではなく、テクノロジーと人の力で持続的な付加価値の提供を行う姿勢に、自身の志向や経験が重なると感じた。
27年卒 | 開発職
Ｓｋｙ
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・理系
- 現在、興味のある技術を教えてください。
- 私は現在プログラミング技術に対して興味があります。理由は学校の授業でunityを利用してゲームを作ろうという課題があった時プログラミングを利用して自分だけのゲーム作品を作り上げたとき達成感が凄かったのでプログラミングについて学んでみたいと思いました。
- これまでチームで成し遂げた経験を1つ教えてください。
- 私は大学二年生の時の新入生歓迎会でサークルの責任者となり活動にいそしみました。チームでどの教室が良いかや、どのチラシが新入生の興味を惹かれるかなどを話し合いました。そうすることでチーム一丸となって活動することができ、本番当日も教室の外と勧誘する人や教室の中でサークルについて説明する人などの振り分けをスムーズに取り組むことができて新入生が100人程度勧誘することに成功しました。
- ご応募いただいた理由や期待することを教えてください。
- 大学の授業でしかプログラミングを学んでいないので実際にプログラミングがどのような場面で使われているかをこのワークショップを通してみてみたいと感じました。また、貴社が掲げるALLSKYというビジョンに強く惹かれています。多様な技術がどのように統合され、社会のインフラを支えているのかを、実際のワークを通じて学びたいと思います。
27年卒 | Customer Success Group (CSG)：サポート/活用支援
セールスフォース・ジャパン（旧：セールスフォース・ドットコム）
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・文系
- Salesforce サマープログラムの志望理由を教えてください。可能でしたら、ご自身のこれまでのご経験が、志望理由にどのように繋がっているかも交えてご記入ください。（100文字以上300文字以下）
- 私は、社会課題に対して本質的かつ持続可能な解決策を導ける人を目指しています。顧客の声に真摯に向き合い、業務効率化だけでなく体験価値そのものを高めていく貴社の姿勢に強く惹かれました。以前、東南アジアの子どもたちの進学支援として、書き損じハガキの回収活動に取り組みました。当初は校内中心の活動でしたが、地域の団体や他校にも働きかけ、多様な立場の方と協力し支援の輪を広げました。この経験を通じて、相手に応じた柔軟なアプローチや信頼関係を築く重要性を学びました。本プログラムでは、社員の方々との対話やチームでの取り組みを通して、より実践的な課題解決力や共創の力を磨き、自分の視野を広げ、成長につなげたいです。
- 設問2で選択した事例動画について、印象に残った理由を教えてください。（100文字以上300文字以下）
- 行政分野の動画が最も印象に残りました。私の地元・◯◯の取り組みという親近感に加え、地方自治体が抱える課題と、社会全体の高齢化という大きなテーマの双方に向き合っている点に惹かれました。人口3000人の村で、Salesforceを活用して、デジタル公民館やスーパービレッジ構想を展開し、住民の暮らしに寄り添う形で変革を進める姿に、テクノロジーの本質的な可能性を感じました。単なる業務効率化にとどまらず、地域と共に持続的な変化を生み出していく姿勢が印象的でした。小さな自治体から始まる取り組みが、社会全体にも影響を与えうることを実感し、私もこのような社会課題の解決に関わりたいと強く思いました。
27年卒 | 総合職（エキスパートコース / セキュリティエンジニア）
NTT西日本
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- 「誰にも負けないあなただけの強み」を教えてください。（200文字以内）
- 私の強みは責任感です。アルバイトでは入社当初から自身の役割を意識して仕事を覚え、信頼を得てバイトリーダーに任命されました。リーダーとしては混雑時に人員配置や対応の優先度を判断し、店全体が円滑に回るよう努めました。特に週末のピーク時にはスタッフを支え、その結果、店長や仲間から信頼を得ることができました。責任感は元来私の性格に根付いた強みであり、今後は組織や社会に貢献する形で発揮したいと考えています。
- インターンシップに応募した動機と意気込み」を教えてください。（200文字以内）
- 私はIT技術を活用して社会課題を解決できる人材を目指しています。大学の研究を通じ、データから新たな価値を生み出す技術に関心を持ち、データ分析やAIが社会に大きな価値をもたらすことを実感しました。貴社がICTで地域社会を支えながら新たな価値を創出している点に魅力を感じ、参加を志望いたします。インターンでは、IT技術者としての役割や求められるスキルを学び、自身のキャリア形成に活かしたいと考えています。
- 「あなたがもっている専門性やスキル」を教えてください。（システム開発、ネットワーク/サーバー構築、システムアーキテクト、クラウド（IaaS、Paas、SaaS等）、プログラミング、データ分析、AI等の専門性やスキル内容をご記載ください）
- 大学院で、◯◯に対する機械学習手法である◯◯の研究に取り組み、精度向上のために◯◯の工夫や◯◯の改善を行っています。また、データ分析に基づく課題発見や改善策の立案・実行力を培い、GitHubでのソース管理や共同開発も経験しています。使用言語はPython（PyTorchでのモデル実装）を中心に、授業でのC/C++やJavaの使用経験もあります。
27年卒 | 技術職
NECソリューションイノベータ
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・理系
- 夏季Innovator's Campへの参加を希望する理由および本テーマを選択された理由を教えてください。
- 私が貴社の実践型インターンシップに参加を希望するのは、ITを通じて社会課題の解決に貢献する力を高めたいと考えたからです。特に貴社は、公共性の高い領域でAIやデータ利活用を推進しており、実践的な開発経験を積む場として非常に魅力的だと感じています。中でも本テーマを選んだのは、大学での研究活動の中で視線推定とロボットアームを組み合わせた支援システムの開発に取り組み、人の行動や移動に関わる技術に強い関心を持ってきたためです。AIや画像認識、自動運転といった先端技術を活用し、人々の移動体験をより快適で安全、かつ利便性の高いものにする仕組みを構想することに大きな意義を感じています。こうした活動を通じて、自分の技術的知見を社会的価値へと昇華する力を身につけたいと考えています。また、実社会における制約や課題を意識しながら、創造的かつ現実的な視点で価値ある提案ができる力をこのインターンで磨きたいと考えています。
- ご自身の強みや特徴と、それが発揮されたエピソードを具体的に記載ください。
- 私の強みは、粘り強く努力を継続できることです。大学受験では第一志望の国立大学に進学できず、大きな挫折を経験しましたが、その悔しさを糧に、◯◯大学でトップを目指すことを目標に、入学当初から学業に本気で取り組んできました。特に専門科目では、これまでに触れたことのない内容に戸惑い、理解が追いつかないことも多くありました。しかしそこで諦めるのではなく、分からない点はその日のうちに調べ、授業の空き時間や放課後には図書館に通い、自主学習を積み重ねました。その結果、学部卒業時には成績優秀者として表彰され、1年次からの継続的な努力が報われたことを強く実感しました。この経験は、自ら課題を見つけて地道に取り組む力と、目標に向かって粘り強くやり抜く姿勢が自分の中に根づいている証であり、現在の自信にもつながっています。今後もこの姿勢を活かし、どのような困難にも真摯に向き合い、乗り越えていきたいと考えています。
- 予定している研究テーマや修士の方の場合は学士での研究テーマについても記載ください。また、学術学会での発表実績、表彰履歴、その他学業における実績があればご記入ください。
- ◯◯を用いて、◯◯をロボットアームが自動で把持するシステムの構築に取り組んでいます。◯◯で取得した画像をもとに◯◯を推定し、加えて学部時代に構築したAIによる物体検出と三次元的な姿勢推定を組み合わせることで、◯◯を特定し、ロボットアームが適切に動作する仕組みを実現しました。本研究は少子高齢化という社会問題の解決策を目的としており、ロボットと人との共存という視点からアプローチを試みています。人の指示や操作を最小限に抑えつつ、ロボットが人の意図を汲み取り自律的に動作することを目指しています。特に発話や身体操作が難しい状況でも、視線という自然な情報を介してロボットが支援を行える点に着目しました。人とロボットが直感的かつ円滑に協調できる未来を見据え、福祉や日常生活支援への応用を視野に入れて研究を進めています。
27年卒 | システムエンジニア
ニッセイ情報テクノロジー
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- 当社もしくはIT業界の「1Day仕事体験イベント」に興味を持った理由をご記入ください。
- IT業界に強い関心を持ち、理解を深めたいと考えたからです。IT技術は多くの分野で革新を生み出し、人々の生活を便利で豊かにしており、その社会的意義に大変惹かれました。実際に研究活動において画像解析アプリを活用し、データ解析を効率化した経験から、ITの持つ力と重要性を実感しました。また、貴社は人材育成にも力を入れており、自身の技術力と人間力を高めながら成長できる環境であると感じました。
- 「1Day仕事体験イベント」を通して学びたいこと、身に付けたいことはどのようなことですか。（当社の「1Day仕事体験イベント」に限らず、具体的にご記入ください）
- 本インターンシップで学びたいことは二点あります。第一に、顧客に寄り添った問題解決力です。貴社の業務を通じて利用者の立場や価値観を深く理解し、潜在的な課題に対応できる力を養いたいと考えています。第二に、仕事に対する姿勢ややりがいです。現場で活躍されている社員の方々との対話を通じて、働く上での意識や熱意に触れ、自身の課題を見つめ直すとともに、今後のキャリアを考える上での糧としたいです。
27年卒 | ジョブフィールドコース（エンジニア）
伊藤忠テクノソリューションズ
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- 当社のワークショップに参加したい理由、習得したいことをご記入してください
- 社会課題の解決に貢献するIT技術がどのように活用されているのかを学びたいからである。私は、◯◯を解析する研究において、画像のデータ解析にAI技術を取り入れている。これにより、情報を短時間で整理・可視化でき、研究の精度と効率を大きく向上させることができた。この経験から、IT技術が高度な課題解決を可能にする力を持つことを実感した。将来は、IT技術を活用することで新たな価値の創出や働く人々の能力を最大限に引き出す環境づくりに貢献したい。本インターンシップを通じて、貴社がどのように技術を社会課題の解決に結びつけているのかを学び、自身の強みを活かす方法と今後伸ばすべき点を明確にしたい。
- 今までで最も熱中した（している）ことについて、「挑戦・困難」という2単語を使って教えて下さい。あわせて、その経験から得た学びについても教えて下さい。（学業・サークル・アルバイト・趣味等、どんなことでも構いません。）
- ◯◯サークルで副代表として組織の課題改善に挑戦した。新入部員◯◯人のうち◯◯人が初心者であり、指導の負担が一部の経験者に偏って練習の質にばらつきが生じるという困難に直面した。私は全員が安全かつ着実に上達できる環境を目指し、経験者によるローテーション指導制を提案した。自分の練習時間が減るとの反発もあったが、指導を通じて技術を高められることを丁寧に説明し、理解を得た。また、定期的にミーティングを行い、指導方針を共有することで練習内容の統一を図った。その結果、半年後には全員が安全に◯◯できた。この経験を通じて、困難に直面しても粘り強く周囲を巻き込み課題を解決する姿勢の重要性を学んだ。
27年卒 | 営業
日立ソリューションズ
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- インターン志望理由
- 貴社の公共・金融業界における提案力と、技術とビジネスを架橋するSEの姿勢に惹かれ応募した。法人営業の長期インターンで顧客の潜在課題を引き出す際に技術的知見の不足を痛感し、SEの重要性を実感した。本プログラムでは、業界知見を持つ貴社のSEがどう顧客業務を理解し最適解を導くのかを体感したい。営業経験を活かしグループワークで貢献しながら、SEの思考プロセスを体得し、顧客に寄り添えるIT人材を目指す。
- 学生時代に面白いと感じた授業は何ですか？また、どのような点が面白いと感じましたか？
- 国際金融のゼミナールが最も面白かった。仮想通貨の法定通貨化を研究する中で、エルサルバドルがビットコインを法定通貨化した事例を調べた。特に印象的だったのは、中央銀行の金利操作という国の特権が、ブロックチェーン技術で無効化される可能性があるという点だ。それまで絶対だと思っていた経済の仕組みが、技術の進化によって変わり得るということが、最も興味深かった。この授業を通じて、ITには社会の仕組み自体を作り変える力があると痛感し、その変革の最前線で働きたいと考えるようになった。
IT・通信のインターンシップの選考体験談
27年卒 | システムエンジニア（SE）
コベルコシステム
インターンシップ インターンシップ
非公開・理系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 顧客先の会社で発生した課題を解決に導いていくワーク。かなりの詳細の書かれた資料を読み込みそこから解決に導いていくための仮説を立てていく。時間ごとにヒントが与えられ、そこで開示したい情報を選び仮説に筋を持たせていく。
- ワークの具体的な手順
- チームがランダムに組ませそこから、資料を提示される。資料にも記載されている課題の解決に導いていくためにチームで仮説を立てていく。正解に導かせるために数十分ごとに提示されるヒントカードの中から開示したい情報を選択し開示する。正解だと感じたら社員の方に報告する。時間や正解かどうかでポイントがつけられ、順位づけもされる。
- インターンの感想・注意した点
- チームのワークであるため、役割分担が大事であった。一人一人が意見が異なるのが当たり前であるため、きちんと意見を揃えてから次のステップに移ることが大事。仮説を立てるのもカードを選ぶのも1人の意見ではもちろん無理なので皆の意見を統一することが大事。
27年卒 | 総合職（オープンコース / インフラ領域）
NTT西日本
インターンシップ インターンシップ
非公開・非公開
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- NTT西日本が担当するインフラ領域における業務を体験しました。最初は座学で基本的な知識や情報を学び、その後、それらをもとに与えられた課題に取り組む形式でした。前半の3日間はオンラインでグループワークに取り組み、後半の2日間は最終日の発表に向けてチームで準備を進めました。
- ワークの具体的な手順
- 課題について説明→グループワーク→最終日に発表
- インターンの感想・注意した点
- グループワークの内容が想定よりも専門的で難易度も高く、当初は内容の理解に苦労しました。そのため、座学で学んだ内容をしっかりと理解し、知識や用語の意味を整理しておくことの重要性を感じました。これにより、グループワークでの理解も深まり、議論にも主体的に参加できるようになると思います。
27年卒 | 総合職（オープンコース / インフラ領域）
NTT西日本
グループディスカッション（GD） インターンシップ選考
非公開・非公開
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オンラインで参加→説明→GD開始
- GDのテーマ・お題
- 持続可能な社会に向け、通信インフラ企業が優先すべき取り組み
- GDの手順
- 時間配分を決め、定義づけ、アイデアだし、まとめの順で議論を進めました。最後に発表があったため、発表の準備のための時間も設けました。
27年卒 | 総合職（オープンコース / インフラ領域）
NTT西日本
WEBテスト インターンシップ選考
非公開・非公開
- 試験科目
- 言語 非言語
- 各科目の問題数と制限時間
- 基本的な玉手箱の形式
- 対策方法
- 玉手箱の参考書を一周ほど解き、言語・非言語共にどのような形式で出題されるかを把握しました。
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27年卒 | システム
オービック（IT・通信）
WEBテスト インターンシップ選考
非公開・非公開
- 試験科目
- 言語・非言語
- 各科目の問題数と制限時間
- TG-webの簡単な問題を速く解くバージョンだった。難しい問題はない。
- 対策方法
- 特にない。SPIや玉手箱の方が問題は難しいので、速く処理することを意識しておけばOK。
27年卒 | システム
オービック（IT・通信）
インターンシップ インターンシップ
非公開・非公開
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 経営者に対し、ソリューションを提案する。グループワークでどんなソリューションが適当かを話し合う。3グループくらいでコンペティション形式で競い合う。全部が終わると、担当の社員の方から個別にフィードバックがもらえる。
- ワークの具体的な手順
- 業界について理解、顧客の状況理解、提案内容の議論、という順番で進む。
- インターンの感想・注意した点
- グループワークの間、社員の方は発言はしないが、インターン生を評価はしている。グループワークの中でグループのために活躍できているかは見られている。最後にフィードバックをもらえるのがありがたかった。今後のグループディスカッションに活かせると感じた。
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27年卒 | カスタマーエクスペリエンス（CX）部門（コンサルティングエンジニア職）
シスコシステムズ
インターンシップ インターンシップ
非公開・理系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- スマートファクトリー化を推進する製造業の顧客に対し、工場ネットワークの可視化とセキュリティ強化を実現するソリューション提案に3〜4名1組のチームで取り組んだ。現状の工場ネットワークは、接続機器や通信状況が把握できない「ブラックボックス化」が課題であり、事務ネットワークとの接続ニーズに応えるための安全なインフラ設計が求められた。
- ワークの具体的な手順
- ワークはデザイン思考に基づき、「共感・明確化・アイデア創出」の3段階で進行した。顧客へのヒアリングを通じて真の課題を特定し、最終的には技術的な裏付けを持った具体的な解決策を構築。それぞれメンバーが共有できるダッシュボードを活用した。最終日には社員に対し15分間のプレゼンテーションを行い、提案の妥当性やビジネス価値についてフィードバックを得る形式であった。
- インターンの感想・注意した点
- ワークを通じて、「顧客の潜在的な悩みを技術的な解決策へと翻訳する」ことの難しさと重要性を痛感した。特に、顧客の現状を整理し課題を特定するフェーズでは、表面的な情報に惑わされ、チーム全体で真の解決策を見失いかける局面があった。 この際、議論の停滞を打破するために意識したのは、自身の状況を率直に共有し、チーム内の認識のズレを可視化することだ。技術的な壁に直面した際に、知ったかぶりをせず「何が不明確で、どこに詰まっているか」をあえて言葉にすることで、チーム全員が同じ目線で課題に向き合える環境を整えた。結果として、単なる技術の押し売りではなく、顧客の運用に寄り添った段階的なソリューション提案へと繋げることができた。 自分がすべきこと・役割を素早く認識するべし！！
27年卒 | カスタマーエクスペリエンス（CX）部門（コンサルティングエンジニア職）
シスコシステムズ
面接 インターンシップ選考
非公開・理系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- マネージャー 新人社員（2年目）
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オンライン 指定のURLから参加
- 質問内容
- ・Ciscoを何で知ったか ・志望動機 （なぜCiscoだけでなく、なぜCE職なのかも聞かれた） ・学生時代のチームで何か成し遂げた経験 ・興味あるテクノロジー（ネットワークのほかにAIについて答えれるとgood） またそれぞれに対する深堀り
27年卒 | ビジネス職
オプト
インターンシップ インターンシップ
非公開・文系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 冒頭の1時間程度では会社説明や事業の説明、業務内容や福利厚生についての具体的な説明だった。その後は5名程度のチームにわかれてワークに取り組んだ。その後チームごとに3分の発表をし、フィードタイムの時間があった。
- ワークの具体的な手順
- ワーク課題の具体的な説明の後に一定数の時間のなかでディスカッションをして、発表をした。
- インターンの感想・注意した点
- 感想としては、ワークを通してアウトプットができるので自分の実力試しにもなり良かった。また、ホームページに書かれていることだけでない社風や社員の方の人柄も知れたので良かったと思う。全体を通して参加してよかったと思う。
27年卒 | システムエンジニア
京セラコミュニケーションシステム
WEBテスト インターンシップ選考
非公開・文系
- 試験科目
- 言語と非言語
- 各科目の問題数と制限時間
- 一般的な形式
- 対策方法
- SPIの青本を少し進めていただけで、特別な対策は特にしていない。
よくある質問
Q.
インターンシップの種類を教えてください。
A.
インターンは、その期間によって短期インターンと長期インターンに分類されます。
半日〜数日の短期インターンは「オープン・カンパニー」や「汎用的能力活用型インターンシップ」、2週間〜1カ月以上の長期インターンは「専門活用型インターンシップ」や「高度専門型インターンシップ」に分類されます。
短期インターンは企業の雰囲気や業務を体験するもので、学生が多様な業界や職種を探るのに適しています。一方、長期インターンは実際のプロジェクトに参加し、より深い業務理解や専門スキルを習得したい学生に適しています。
Q.
インターンシップに参加するメリットは何ですか？
A.
短期間で多様な企業文化を体験でき、業界のリアルな情報を得られることがメリットです。選考の際に、インターンシップでの業務内容や社員との交流をもとに、具体的な志望動機をつくることができます。また、選考優遇や早期選考のチャンスが得られる可能性があり、選考に有利にはたらくこともあります。
Q.
インターンシップに参加するまでの流れはどのようなものが一般的ですか？
A.
応募後に選考があることが一般的です。選考は、ESの提出から始まり、Webテスト・GD・面接などがあります。
選考ステップは企業によって異なるため、事前に選考フローを確認して準備を整えておくことが大切です。参加したいすべての企業の選考に通過するとは限らないため、複数社の選考に申し込みましょう。
Q.
インターンシップに参加する際の服装を教えてください。
A.
インターンに参加するときの服装は業界や企業によって大きく異なります。
金融業界やコンサルティング業界などのフォーマルな業界ではスーツの着用が一般的ですが、IT業界やクリエイティブ系の企業ではカジュアルな服装が許容されることもあります。
企業が「服装自由」と指定している場合でも、清潔感があり、相手に不快感を与えない服装を心がけましょう。