銀行・証券の本選考一覧
銀行・証券の本選考エントリー受付情報に関して、募集中の企業一覧や過去の本選考一覧、クチコミ、選考対策について掲載しています。本選考エントリー受付情報は、銀行・証券の各企業が公開している情報を新着順、開催日順、締切日順で見ることができます。また、卒業年度や業界、開催場所で絞り込んで探すことも可能です。各本選考エントリーのスケジュール詳細やクチコミを見れば、募集対象・学年や報酬・交通費支給の有無、選考フロー、応募の流れなどを確認することができます。 銀行・証券の本選考に関するクチコミでは、実際に参加した先輩による銀行・証券の本選考の内容や評価を見ることができます。また選考対策では選考フローだけなく、銀行・証券の内定者や本選考通過者のエントリーシート（ES）例文集、面接でよく聞かれる質問、志望動機の回答例、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題などを見ることができるため、通過率を上げるための準備にも役立ちます。
本選考一覧
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銀行・証券の本選考のクチコミ
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銀行・証券の本選考のES(エントリーシート)対策、通過例
27年卒 | カスタマーサービス
三菱UFJ銀行
エントリーシート（ES） 本選考
同志社大学・文系
- 学生生活の取り組み【小学校】
- 放課後は仲の良い友人と遊び、近所の大人にはかなり人見知りをしていた。 ◯◯委員会に入り、委員長に立候補し、責任感を持って毎日の清掃活動に励み、継続力も育んだ小学校時代であった。
- 学生生活の取り組み【中学校】
- ◯◯部で体育祭の旗と足元飾りのデザインを担当した。担当者選出のため毎日デザインの練習に励んだ結果どちらも採用され、実際に制作を行なった。その結果、貪欲な努力が認められる喜びを味わった。
- 学生生活の取り組み【高校】
- ◯◯部の◯◯リーダーとして◯◯人組◯◯を牽引した。 文化祭出場を目標に掲げ、感情に流されず、今やるべき課題を客観的な立ち位置で考えることを常に意識し、結束力を高めた。結果、目標を達成させた。
27年卒 | 銀行業務全般
仙台銀行
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 当行を志望する理由を教えてください。300文字以上400文字以下
- 私が貴行を志望した理由は、宮城県に根差す一人ひとりのお客様や中小企業の課題に対し、徹底して「個」に寄り添ったサポートをすることで、地域経済の活性化に貢献したいためである。銀行の仕事は、資金供給だけでなく、対話を通じてお客様の不安や悩みを見極め、サポートすることであると考えている。まさに「人で勝負する銀行」として、マニュアル通りの対応に留まらず、目の前のお客様のために何ができるかを追求する貴行の在り方に魅力を感じた。私はこれまでの経験を通じて、対話の中から相手の抱えるニーズを聞き出し、状況に応じて柔軟な対応をする力を培ってきた。この姿勢こそ、お客様との深い信頼関係を築き、「次も貴行に相談したい」という思いに繋がると考えている。入行後は、私の強みである「相手のニーズを汲み取り行動する力」を活かして、地域の人々から信頼される行員となり、貴行と地域社会のより深い信頼関係の構築に貢献したい。
- 当行でやりたい業務を具体的にお書きください。300文字以上400文字以下
- 私は、貴行の「顔」である窓口業務全般を通じ、地域のお客様や事業主の方々の最も身近な相談相手になりたい。お客様の表情や様子を観察し、対話から状況に合わせた対応を行うという私の強みを、最も直接的にお客様の支援に活かせるのが窓口業務であると考えている。窓口業務は、正確かつスムーズに事務処理を行う場であると同時に、手続きの背景にあるお客様の生活の変化や事業の動向を察知する場であると考えている。入行後は、日々の何気ない会話から、お客様自身も気付いていない潜在的なニーズを引き出し、具体的な提案や解決策に繋げたい。最適な商品提案や担当部署へのスムーズな連携を行うことで、個人・法人問わず「相談してよかった」と言っていただける信頼関係を築きたいと考えている。一人ひとりのお客様に寄り添った対応をすることで、貴行が掲げる「地域から最も信頼される銀行」の実現に貢献していきたい。
- これまでの就職活動を通して感じていることをお書きください。100文字以上200文字以下
- 就職活動を通じて、自分の価値観や将来を深く見つめ直す貴重な機会となった。私は「人々を支え、地域社会に貢献すること」を軸に据えている。就職活動の中で、お客様一人ひとりに寄り添い課題を解決する銀行業務こそが、私の将来成し遂げたい地域支援の形であると感じた。これまでの経験や私の強みを活かし、お客様を一番近くで支え、宮城の未来に貢献したいという想いが強くなった。
27年卒 | アセットマネジメントコース
りそなグループ（りそな銀行、埼玉りそな銀行）
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- アルバイト経験について入力してください。（100文字以内）
- ◯◯にて学生チューターに従事した。単なる学習指導に留まらず、生徒一人ひとりの学習進度や悩みを対話を通じて把握し、最適な学習計画を提案。個別の状況に寄り添い、志望校合格に向けて伴走した。
- 趣味・特技について入力してください。（100文字以内）
- 趣味は旅行である。国内外問わず、実際に足を運んで、現地の歴史や文化に直接触れて体感することに醍醐味を感じる。◯◯留学中も各地を巡り、多様な価値観に触れたことで視野も広がり、刺激を得られた。
- 留学経験・予定について詳細を入力してください。（200文字以内）
- 大学◯◯年次に、約◯◯か月間◯◯の◯◯大学に留学した。日本語の通じない環境でより実践的な英語の感覚を身に着けたい、そして、様々な文化や多様なバックグラウンドを持つ人と関わりたいという思いからである。前半◯か月は語学を集中して学び、IELTS◯◯相当の成績を収めた。後半は専攻の◯◯を通じて、移民問題についての知見を深めた。課外では、地元のスポーツチームに所属した。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | 銀行業務一般
七十七銀行
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 志望動機（200字）
- 地域経済の活力につながる、お客様の課題に寄り添った金融業務を通じて、地域産業の活性化に貢献したいため、志望する。高いシェアとグループ連携の強みを持つ貴行こそ、お客様の多様なニーズに合わせた解決策を提案できると考えた。入行後は、地域イベントに参画した経験から培った、私の強みである「相手のニーズを汲み取り行動する力」を活かして、地域の人々から信頼される行員となり、貴行の経営強化・進化に貢献したい。
- 自己PR（200字）
- 私の強みは、相手のニーズを汲み取り、行動する力だ。この強みは、アルバイトでの接客の経験で発揮した。私は、お客様の表情や様子を観察し、対話を通して一人ひとりの状況に合わせた対応を徹底している。その結果、「あなたに聞いてよかった」と感謝の言葉をいただき、上司にも接客の模範として評価された。貴行で働く上でも、お客様のニーズを的確に捉え、状況に応じた行動を積み重ねることを徹底し、信頼される行員になりたい。
27年卒 | エリア総合職
きらやか銀行
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 志望動機
- 地域に根ざした金融機関として、企業や個人に寄り添いながら課題解決に取り組むきらやか銀行の姿勢に魅力を感じ志望しました。特に、丁寧な対話を通じて顧客の状況を把握し、最適な提案につなげる業務に魅力を感じています。地域経済を支える金融の役割を果たすために、幅広い知識と実務理解を深めながら、顧客から信頼される存在として成長したいと考えています。
- 自己PR
- 私は、相手の状況を丁寧に把握し、必要な情報を整理して伝える力に強みがあります。これまでの経験の中で、相手の立場に寄り添いながら課題を見つけ、分かりやすく説明することを心がけてきました。また、責任感を持って最後まで取り組む姿勢を大切にし、周囲と協力しながらより良い成果を目指してきました。こうした姿勢を活かし、組織に貢献できる人材として成長したいと考えています。
27年卒 | オーソリティ（営業、審査、企画、組織運営）
三十三銀行
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 学生時代に力を入れたこと
- 私は◯◯部に所属し、「選手全員が初戦突破すること」を目標に、練習に取り組みました。その中で、部員のモチベーション低下が課題と感じ、部員ごとに1日の目標を設定し、皆が部活を作る一員であると認識させ、部員全員で目標達成するための雰囲気づくりを行いました。その結果、部員全員が練習に向き合うことで練習の質が向上し、選手全員が初戦突破を達成しました。目標達成のために課題と向き合う姿勢を学びました。
- 学んできた学業について
- 私は◯◯ゼミに所属し、地方創生について学んでいます。直近では、◯◯地方のふるさと納税について研究し、発表を行いました。各自治体で返礼品競争がある中、ふるさと納税のあり方についてゼミ生と仮説を立てながら議論し、比較研究しています。◯◯市役所に訪問し、取り組みへの理解を深め、ゼミ生との議論を通して、多角的な視点で捉えることで新たな気づきを得ることができ、チームで活動することの重要性を学びました。
- 志望動機
- 私が貴行を志望した理由は、金融を通じて生まれ育った地域の持続的な発展に貢献したいと考えたためです。私は、◯◯ゼミに所属し、◯◯地方の地方創生をテーマに学んでいます。ゼミで◯◯地方の特色への理解が深まったことで地域の発展に貢献したいと考えるようになりました。また、銀行は幅広いサービスを大きな規模で提供することができるため、より地域のお客様の支援ができると考えています。貴行は、お客様にとって最善の金融サービスを提供することを追求しており、学内企業セミナーでは行員の方の暖かさを魅力に感じました。地域のお客様から愛され信頼される行員と成長することで地域経済の発展に貢献したいと考えています。
27年卒 | 総合職（グローバルバンキングコース）
三井住友銀行
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 人財ポリシー「プロフェッショナル」を発揮した経験を教えてください。
- 強みである語学力を現状に満足せず磨き続けた。幼少期に英語の幼稚園に通った経験から語学が得意で、「自分の強みを伸ばしたい」と考え学習に取り組んできた。高校では新たに◯◯語を学び、大学二年次には◯◯へ留学して英語と◯◯語の双方を磨いた。現地では特に弱みであった会話力を克服するため、外国人が多くいる環境に身を置き、積極的に交流することを意識した。その結果、現地の学生と対等に議論できるレベルに到達した。この経験から、常に「現状は通過点でしかない」という意識を持ち、次なる成長を求めて行動するようになった。
- 人財ポリシー「チームワーク」を発揮した経験を教えてください。
- 留学中、現地の小学生と英語で文化交流するプログラムに参加した。私は、「心から交流を楽しんでほしい」という思いで授業を企画したが、当初は子供たちが受け身で、日本の伝統を紹介しても視線が下を向いたままで、質問にも反応が薄い状況だった。そこで、週1回のチームミーティングに加えて担任教師とも積極的に連携し、一人ひとりの特性や興味に合わせて授業内容を継続的に改善した。ゲームなど参加型の形式を取り入れた結果、発言や笑顔が増え、最終回には「また会いたい」と言ってもらい、チームで大きな喜びと手応えを実感した。
- 人財ポリシー「挑戦」を発揮した経験を教えてください。
- 交流が希薄だった寮内で交流の場をつくるため、イベントの企画に挑戦した。当初の参加希望者は約二割だったが、「もっと多くの友人をつくり、異なる文化に触れたい」という周囲の寮生たちの期待に応えるため、寮生一人ひとりに粘り強く声をかけ続けた。一部の仲間は、声かけに対して、「お節介では」と不安を抱いていたが、私自身が積極的に勧誘をし、参加率を引き上げていく様子を示すことで、彼らの協力を引き出した。その結果、約六割の寮生が参加し、その後は寮生たちが一緒に勉強や食事をするなど日常的な多国籍交流につながった。
27年卒 | オープンコース（全国型）
岡三証券
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- なぜ当社を志望するのか、コースの選択理由を踏まえて記載してください。（200文字以内）
- 私が貴社を志望する理由は、独立系証券として自由度が高く、One to OneマーケティングやDX推進により、お客様本意のサービスを提供できると考えました。オープンコースを選択したのは幅広い経験を積み、どんな環境でも価値を発揮できる人材に成長したいからです。環境の変化を前向きに捉え、貴社の「お客さま大事」の理念を現場から体現し、将来は金融のプロフェッショナルとしてお客さまと貴社の双方に貢献したいです。
27年卒 | 総合職
北陸銀行
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 入社後携わりたい業務と理由
- 法人業務 地域企業への支援を通じて北陸地域の発展に貢献したいからです。大学での学びを通し、中小企業の課題解決や事業承継支援に関心があり、企業に長期的に寄り添いながら経営面からサポートできる点に魅力を感じています。また、他の銀行にはない広い視点や経営課題への直接関与といった強みを活かして地域に貢献したいです。
- 携わりたい業務を踏まえてあなたの自己PRを教えて
- 私の強みは、情報を整理し、課題解決に向けて必要な行動をとれる点です。◯◯の学習では、不足している知識を把握し、基礎から整理し直すことで理解を深め、合格につなげました。また、ゼミ活動では仲間から得た情報を整理し、聞き手に伝わる資料へまとめる役割を担いました。法人相手にも、多角的に情報を捉え、それぞれの状況に合った提案を行うために何が必要かを見極め、積極的に行動して成長に貢献したいと考えています。
- 所属している方にお聞きします。所属しているゼミ・研究室での学びのテーマを教えてください。（100文字以下）
- ◯◯ゼミに所属し、企業の財務情報や内部管理方法について学んでいます。◯◯株式会社の◯◯経営について導入背景や具体的活用事例、活用後の変化等について詳しく分析を行いました。
27年卒 | スタッフ職（SSコース）
JPX（日本取引所グループ）
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 学生時代に力を入れたこと（1つ目）
- ゼミのプレゼン大会でリーダーを務め、個人作業中心で意見交換のないチームを立て直した経験です。私はメンバーの「忙しくて貢献できていない申し訳なさ」が発言しづらい原因と考え、多化でも貢献を実感できるよう短時間でできるタスクを作るほか、あえて「◯◯点の資料」を共有して相談のハードルを下げ、意見しやすい環境を作りました。結果、◯◯を受賞し、個々の介在価値を作ることで事者意識を生む重要性を学びました。
- 学生時代に力を入れたこと（2つ目）
- 塾講師のアルバイトで指導力を上げた経験です。生徒に「説明がわからない」と言われることが多く、弟への模擬授業を通じて生徒が詰まる原因を客観的に分析したところ、「ここは理解しているだろう」という認識で指導していたことに気づきました。授業の冒頭に前提知識の確認を行い、認識のズレを防ぐようにしたところ、生徒だけでなく塾長からも「分かりやすい」と評価されるようになり、相手に合わせた対話の重要性を学びました。
- 学生時代に力を入れたこと（3つ目）
- 10科目の期末試験勉強と初心者で入った◯◯サークルでの◯◯掛け持ちを両立した経験です。深夜の◯◯練習と週6日の登校が重なり、本番1ヶ月前には振りも入らず勉強も手につかない窮地に陥りました。試験科目を難易度別に分類して苦手科目に集中し、◯◯の動線を紙に書き出して通学時間に脳内で復習しました。結果、◯◯はミスなく終え、GPAも上位◯◯%を達成し、逆境でも優先順位を立てやり抜く重要性を学びました。
銀行・証券の本選考の選考体験談
27年卒 | オープン（全域型）
三菱UFJモルガン・スタンレー証券
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 部門長
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 受付まで行きその後面接室に案内された。
- 質問内容
- 一次二次と比べてかなり深掘りをされた。 もし、100万円あったら何に使えますか？と言う質問に対してうまく答えられなかった。 また、志望理由についてもかなり深掘られた。 志望理由は段階的に金融、証券、そしてこの会社と言うふうに分けていたが、それぞれの段階的な志望理由においてかなり深られた。
27年卒 | オープン（全域型）
三菱UFJモルガン・スタンレー証券
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 人事の採用担当
- 会場到着から選考終了までの流れ
- エレベーターを上がって面接室の前で10分ほど待機したのちに入室。
- 質問内容
- 主に一次面接で聞かれた内容のと同じ内容を聞かれた。 また、なぜ金融かなぜ証券かなぜこの会社かについて深掘りの質問をされた。さらに学生時代に力を入れたことに関しても、深振られた。 特に変わった質問もなかった。
27年卒 | オープン（全域型）
三菱UFJモルガン・スタンレー証券
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 人事の採用担当
- 会場到着から選考終了までの流れ
- リンクからズームに参加した
- 質問内容
- 志望動機 学生時代に力を入れたこと 自己PR なぜ金融 なぜ証券 なぜこの会社を聞かれた。 一次面接だったと言うこともあり、そこまで深掘られる事はなかったが、前もってしっかりと準備していたので問題なく答えられた。
27年卒 | オープン（全域型）
三菱UFJモルガン・スタンレー証券
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 面接官はいない動画面接だった
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 自宅
- 質問内容
- 所要時間：約20分 質問数：3問 適性検査：2種 動画面接と適性検査、両方とも同時に受ける形式。 今までどのように考え、どのように行動されてきたのか 具体的にお話しください。 それぞれの質問でご回答いただくエピソードは重複していても構いません。 回答時間を有効に使い、可能な限り詳細にご回答ください。 【回答録画時の注意点】 ※録画回数は各質問3回までです。 ※各質問には制限時間がございます。 ※録画内容を送信した後で、変更することはできません。 ※録画内容を誤って送信した場合においても、原則再受験不可となりますので十分にご注意ください。
27年卒 | オープン（全域型）
三菱UFJモルガン・スタンレー証券
WEBテスト 本選考
非公開・文系
- 試験科目
- 性格診断主体
- 各科目の問題数と制限時間
- 40-50問 20分
- 対策方法
- 基本的には対策はできない。 しっかりと自己分析と企業研究をしながら、どのような人材が求められているかを把握しておくことが大切。
27年卒 | 総合職
群馬銀行
内定 本選考
非公開・文系
- 承諾/辞退理由の詳細
- 個人的な感想です。 インターンシップに5日間参加しても優遇を受けられなかったこと、他社に比べて学生のレベルが劣ると感じ、同期としてうまく関係を築けるか不安になった点、厳しい地方銀行の業界で営業としてノルマや数字を追う仕事を自分は継続できないと感じた、などです。
- 採用人数・倍率
- 不明
- 内定者の採用大学・学歴
- 早慶、マーチ、首都圏の中堅私大、群馬県内の大学
27年卒 | 総合職
群馬銀行
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 人事部長、大手企業出身
- 会場到着から選考終了までの流れ
- ロビーに到着し椅子で待っていると、人事部の方から声をかけられ一人用の待機室を案内される。
- 質問内容
- 他社との選考状況、自己紹介、学生時代に力を入れたこと、始めたきっかけ、取得した資格について、なぜ取ろうと思ったのか、なぜ頑張れたのか、インターンシップに参加した感想、どういう風に群馬銀行減のイメージが変わったか、OB訪問をした理由、なぜ群馬銀行が第一志望か、もし入行したらどんな行員になりたいか
27年卒 | 総合職
群馬銀行
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 50代くらいの男性
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 余裕をもってzoomに入る
- 質問内容
- 自己紹介、学生時代に力を入れたこと、強みと弱み1つずつ、ストレス耐性があるか、どういう方法でストレスに対処しているか、群馬銀行へのイメージ、今日の日経平均は、営業の仕事へのイメージ、最後に、先ほどの強み弱み以外にもう1つずつ強み弱みはあるか
27年卒 | 総合職
群馬銀行
WEBテスト 本選考
非公開・文系
- 試験科目
- 言語、非言語、性格
- 各科目の問題数と制限時間
- 言語：32問（15分）、計数：29問（15分）、性格1時間
- 対策方法
- 玉手箱の参考書を使って一通り解けるように早め早めから練習した
27年卒 | 地域総合職
あおぞら銀行
内定 本選考
非公開・非公開
- 承諾/辞退理由の詳細
- 他の業界から内定をもらったため
- 採用人数・倍率
- 40人程度
- 内定者の採用大学・学歴
- 早慶、MARCH