医療機器・医薬品の本選考一覧
医療機器・医薬品の本選考エントリー受付情報に関して、募集中の企業一覧や過去の本選考一覧、クチコミ、選考対策について掲載しています。本選考エントリー受付情報は、医療機器・医薬品の各企業が公開している情報を新着順、開催日順、締切日順で見ることができます。また、卒業年度や業界、開催場所で絞り込んで探すことも可能です。各本選考エントリーのスケジュール詳細やクチコミを見れば、募集対象・学年や報酬・交通費支給の有無、選考フロー、応募の流れなどを確認することができます。 医療機器・医薬品の本選考に関するクチコミでは、実際に参加した先輩による医療機器・医薬品の本選考の内容や評価を見ることができます。また選考対策では選考フローだけなく、医療機器・医薬品の内定者や本選考通過者のエントリーシート（ES）例文集、面接でよく聞かれる質問、志望動機の回答例、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題などを見ることができるため、通過率を上げるための準備にも役立ちます。
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医療機器・医薬品の本選考のクチコミ
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医療機器・医薬品の本選考のES(エントリーシート)対策、通過例
27年卒 | 営業
ニプロ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 当社への応募動機（200字）
- 御社が医療機器・医薬品・ファーマパッケージ・再生医療など幅広い事業を展開する国内唯一の企業であり、患者様一人ひとりの治療に多角的に貢献できる点に大きな魅力を感じています。私は、人々の「生きる」を支える製品を通じて人々の健康に貢献したいという強い想いがあるため、強みである挑戦する姿勢を活かして、御社の多様な事業領域で幅広い知識を主体的に吸収し、患者様や医療従事者の支えとなる存在を目指したいです。
- 希望職種の理由（50字）
- 製品の価値を自分の言葉で医療現場に伝え、医薬品や医療機器を社会に「存在させる」役割を担いたいから。
- 長所（100字）
- 私の長所は協調力です。部活動やアルバイトで課題に直面した際には、主体的に考え行動しつつ、周囲と積極的にコミュニケーションを取り、様々な意見を取り入れながら最適な解決策を導くことを意識しています。
27年卒 | 臨床開発職(データマネジメント職、統計解析職、PMS職)
日本新薬
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 日本新薬に入社して10年後、あなたはどのように活躍しているでしょうか？希望職種を選んだ理由とともに、希望職種で働くあなたの姿や活躍する場面を具体的にイメージして（400字）
- 私は入社して10年後、多様なモニター経験を活かして治験実施計画書の立案とチームマネジメントを両立し、治験の一層の効率化に取り組みながら、「患者様に1日でも早く新薬を届ける」という自らの想いに積極的に挑戦し続けていると考える。病院実習の際、有効な治療薬がない疾患を抱える患者様のお話を伺い、治療法が限られている現実に無力感を覚えた経験から、治験を最前線で支えることのできる臨床開発職として、この想いを形にしたいと思うようになった。御社では、若手のうちから臨床開発職の中核となる治験実施計画書の作成に携われる環境があると伺った。入社後は、担当する治験業務をいち早く習得し、若手の段階から主担当を経験し、責任を持ってやり遂げることを近い目標としている。この経験を基に、現場で得られる患者様のニーズや生の声を、治験の設計や開発プロセスの質の向上につなげ、自身の使命の実現に貢献していると想像している。
- 現在、日本新薬はグローバル展開を広げつつあります。あなたは希望職種の業務を通じてどのように貢献したいか（400字）
- 私は臨床開発職の業務を通じて、革新的な医薬品を世界の患者様へ迅速に届けることに貢献したい。御社が展開を広げる医薬品の海外市場はさらなる成長が見込まれており、特に希少疾患をはじめとする高いアンメットメディカルニーズが存在している。そのため、国や地域ごとの医療環境や規制、ガイドラインの違いを的確に理解し、各国に最適化された試験デザインを構築するとともに、文化的背景にも配慮しながら医療機関や社内外の関係者と信頼関係を築き、治験を円滑かつ適正に推進することが不可欠である。さらに、新薬を世界中の患者様に迅速に届けるため、国際的な動向を正確に捉え、世界基準の体制を速やかに整えることで、日本発の医薬品の価値を最大化し、海外売上高比率50％以上の達成された御社のさらなる発展に寄与したい。これにより、御社の掲げる「世界のヘルスケア分野で存在意義を持つ企業」の実現と、世界中の患者様のQOL向上に貢献したい。
- 集団で物事に取り組むとき、あなたはどんな役割を担うことが多いですか？過去の具体例を挙げ、なぜその役割を担おうと考えたのか、その役割を担うことによって集団にどのような影響を与えたのか（400字）
- 課題解決に向けて周囲を巻き込みながら主体的に行動に移す「推進役」を担うことが多い。◯◯部で、マネージャーがトレーナーを兼任する体制を構築した経験がその一例である。◯◯部には専属トレーナーが不在であるため、選手同士でケアを行い合うことが課題であった。そこで私は、選手がより自身の競技に集中できる環境作りを目指し、マネージャー全員がトレーナーとしての役割も担う体制を提案し、主導した。結果として、マネージャー全員が練習中や試合前後での選手の心身両面のケアを担えるようになった。また、日頃から選手の心身の状態理解に努めて関わりを重ねたことで、選手とのコミュニケーションが一層活発になり、体調や不安をマネージャーにも気軽に相談してもらえる関係性を築くことができ、チーム全体のコンディション管理の質が向上した。こうした変化を通じて、マネージャー本来の役割の幅も広がり、チームを支える機能が強化された。
27年卒 | 臨床開発モニター
イーピーエス
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 研究課題、得意科目（250字以内）
- 私は、高分子を用いた新規◯◯ワクチンの研究を行っている。近年、国内での◯◯がんの罹患者数・死亡者数は増加傾向にあり、従来の治療法では治療後の影響が大きいという課題がある。そこで本研究は、◯◯温存を最大限に可能とする新たな治療法として注目される◯◯療法の◯◯ワクチンの確立を目的としている。◯◯が抗原提示を担う◯◯のがん抗原取り込み効率を高めるという特性を◯◯ワクチンに応用することで、がんに対する抗腫瘍効果を最大化することを目指している。
- あなたがEPSで挑戦したいこと、その理由について（950字以内）
- 私は、貴社のCRAとして「一日も早く患者様に新薬を届け、治療法の選択肢を広げたい」という強い想いがある。この想いを抱くようになったきっかけは、病院実習で治験コーディネーターの看護師の方から、従来の治療では効果が得られず、最後の望みをかけて治験に参加する患者様が多くいらっしゃるというお話を伺った経験である。この経験を通じて、治験に参加してくださる患者様や同じ疾患で苦しむ多くの患者様に対し、新たな治療法を一日でも早く届けたいと強く感じた。そして、この「一日でも早く」を実現できるのは、治験の品質とスピードの両立を担うCRAであると考えている。この想いを実現するため、私は貴社で以下の二つのことに挑戦したい。1つ目は、「オンコロジー領域における臨床試験の効率化」である。オンコロジー領域は、アンメットメディカルニーズが最も高い領域の一つであり、患者様のニーズが非常に大きい一方で、試験期間の長期化や承認成功率の低さ、開発コストの増大といった課題がある。そのため、より効率的かつ迅速な新薬の上市が求められる。貴社は「がんといえばEPS」と評されるように、オンコロジー領域における豊富な受託実績と全がん種を対象とした試験に対応できる高い専門性を有している。私はこのような環境の中で、オンコロジー領域に関する知識とスキルを磨き、治験の品質を担保しながらも効率性を追求するCRAとして、新たな治療法を一日でも早く必要とする患者様に届けることに貢献したい。2つ目は、治験のプロフェッショナルとして成長することである。貴社は、オンコロジー領域をはじめ、中枢神経系や循環器系など幅広い疾患領域で豊富な実績を有しており、業界をリードする存在として業界国内1位という確かな信頼を築いている。また、治験業務を一貫して担う体制を取ることで、一人ひとりが多様な業務に携わり、多角的な視点を養うことのできる環境が整っている。私はこの恵まれた環境を最大限に活かし、疾患横断的な知識と柔軟な発想を身につけ、課題に応じた最適なソリューションを提案できるCRAへと成長したい。私は、これら2つに主体的に挑戦することで、治験の効率化と品質向上の両立を実現し、より多くの患者様に新たな治療の選択肢を届けるとともに、貴社のCRAとして貢献していきたい。
- 「あなた」について自由に紹介（600字以内）
- 私の強みは、課題に対して周囲を巻き込みながら主体的に行動する力である。この強みは大学の部活動を通して発揮された。私が所属する◯◯部には専属トレーナーが不在であり、選手同士がケアを行うという課題があった。そこで私は、選考の負担軽減と自身の競技により集中できる環境整備を目指し、マネージャー全体でトレーナーの役割を担う体制を提案し、主導した。具体的には、◯◯専攻の部員に協力を依頼し、テーピングやストレッチングの実践指導を受ける機会を設けた。しかし一部のマネージャーからは、トレーナーという専門性への不安の声が上がった。そのため私は、一人ひとりの考えを尊重しつつ、全員が前向きに取り組めるよう意識して行動した。具体的には、トレーナーは専門的な技術だけでなく、選手を支える姿勢や声掛けなどの精神的サポートも重要であると共有し、初めはアイシングの準備など身近な業務から取り組める環境を整えることで心理的ハードルを下げ、メンバーが自信を持ってトレーナー業務に関われるよう工夫した。結果として、マネージャー全員が練習や試合で選手の心身ケアを担えるようになり、多くの選手からトレーナーとしても信頼を得るなど、本来のマネージャー業務の幅を広げることができた。私はこの経験で培った「主体性」と「周囲の意欲を引き出す力」を活かし、積極的に行動しながら周囲と連携し、御社の新薬開発に貢献していきたい。
27年卒 | 検査職
H.U.グループホールディングス
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 趣味・特技30字
- 趣味は◯◯観戦であり、毎年現地に必ず足を運んでいる。
- 学生時代、特に力を入れて取り組んだこと（300字以下）
- ◯◯部において、「マネージャー全員がトレーナーとしての役割を担う」という目標に取り組んだ。専属トレーナーが不在である◯◯部では、選手間のケア負担が課題となっていた。そこで、◯◯専攻の部員と連携して、テーピングやストレッチングの実践指導会を実施し、マネージャーがケアの基礎知識を習得する機会を設けた。また、トレーナー活動に不安のあるマネージャーも、選手のコンディション相談を行うなど、触診といった専門スキルに限定されず、各自が実践しやすい形でトレーナー活動を行える体制の実現に成功した。この結果、マネージャー全員で選手が自身の競技により集中できる環境の整備に貢献することができた。
- 自己の強み・弱みについて（300字以下）
- 私の長所は行動力であり、短所は優柔不断なところである。部活動やアルバイトにおいて課題に直面した際には、主体的に状況を整理して行動すると共に、周囲と積極的にコミュニケーションを取り、様々な意見を取り入れながら最適な解決策を導くことを意識してきた。一方で、周囲と協力して物事を進める中では、意見を尊重するあまり最終的にどの意見を採用すべきか判断に迷い、優柔不断になってしまうことがある。そのため、目的に対する意見の優先度を整理し、自身の判断軸を明確にしたうえで決断することを心掛けている。今後も自身の性格を活かし、周囲と協力しながら課題に積極的に向き合い、貴社に貢献できる人材として成長し続けていきたい。
27年卒 | 技術系総合職
朝日インテック
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 志望動機を記入してください。（150文字以下）
- 私は◯◯の経験から健康の重要性を痛感し、技術面から人々の健康に貢献したいと考えた。製品化まで一貫して行える高い技術力を基盤に、医療現場の声を反映した高付加価値の製品開発に注力し、負荷の少ない医療を実現する貴社の姿勢に惹かれた。貴社の一員として、世界中の健康とQOL向上に挑戦したい。
- 就活軸（ 就職活動で企業を選ぶときの基準や判断、自分が働くうえで大切にしたい価値観や条件等 ） を記入してください。 （2つ以上200文字以下）
- 「人々の健康に貢献できること」と「挑戦できる環境」だ。融合研究に挑戦する中で、◯◯の学生と積極的に議論し、新たなチャレンジが自分の可能性を広げると学んだ。この学びを活かし、常に新たな価値創出に挑戦できる環境のもとで、技術的な専門性と多角的な視野を兼ね備えた技術者として、技術面から人々の健康に貢献しながら、自分自身も成長していきたい。
- 学生時代に最も力を入れたことを含めた自己PRを記入してください。（200文字以下）
- 塾講師として担当生徒の成績向上に努めた。生徒が勉強時間の割に◯◯の成績が伸び悩んだ際、私は生徒との対話から学習状況を分析し、基礎概念の理解不足という課題を明確にした。そこで、双方向型の授業で基礎の定着を図り、生徒の理解度に応じて指導内容を柔軟に調整し続けた。その結果、成績は◯◯点向上し、学習意欲も回復した。この経験で、柔軟に対応しながら課題を解決に導く力を培った。
26年卒 | 総合職（研究職）
EAファーマ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- EAファーマを志望する理由をご記入ください。
- 貴社を志望する理由は二つあります。第一に、貴社は高い研究開発力を持ち、消化器領域のリーディングカンパニーとして革新的なイノベーションを創出し続けているからです。私は子どもの頃、胃腸炎になりやすく、消化器系に悩まされることが多くありました。この経験から、胃腸の不調が日常生活に与える影響を実感し、消化器疾患の治療法の改善に貢献したいという思いが強くあります。貴社は、消化器疾患を専門的に扱い、トータルで患者様に貢献している姿勢に強く魅力を感じています。第二に、貴社が掲げる「ヒューマン・ヘルスケア」の理念に深く共感しているからです。この理念は、単に医薬品を提供するだけでなく、患者様の生活全般を支えるという視点から医療を考えるものであり、私の目指す方向性とも非常に合致しています。将来、貴社に入社し、新薬の創出に貢献し、消化器領域でより良い治療法を提供できるよう努力していきたいと考えています。
- あなたが誰にも負けないと自負していることは何ですか。
- 私が誰にも負けないのは、「チームの力を最大限に引き出し、目標達成へと導く力」です。高校時代、オーケストラの団長として、部員一人ひとりの個性やスキルを活かしながら、チーム全体をまとめることに力を注ぎました。具体的には、本番で各メンバーが持てる力を最大限に発揮できるよう、役割分担を工夫しました。例えば、個々の技術力に応じたパート分けを行い、苦手な部分は得意なメンバーがサポートする体制を整えることで、全体の演奏レベルを底上げしました。また、意見の違いが生じた際には、互いの考えを尊重しながら共通の目標に向かうために話し合いを重ね、チームの一体感を高めました。その結果、演奏会では金賞を受賞し、努力が実を結んだ喜びと、仲間とともに目標を達成した充実感を得ることができました。この経験を通じて、目標達成にはメンバー同士の協力が不可欠であることを実感し、現在でも仲間とともに高い目標に挑戦し続けています。
- あなたが中心になって成し遂げたことを教えてください。
- コンビニアルバイトで、新人教育の改善に向けて周囲を巻き込んで行動しました。新人が業務を覚えるのに時間がかかり、指導者によって教える内容にばらつきがあり、その結果、習熟度に差が生じるという問題がありました。そこで、店長と話し合い、業務ごとの重要度を整理し、新人向けの「業務チェックリスト」を作成しました。また、他のスタッフと協力し、新人教育の流れを統一するためのマニュアルを作成し、指導の一貫性を高めました。さらに、新人の視点も取り入れるため、研修後にフィードバックを求め、分かりづらい点や改善点を反映させました。その結果、チェックリストにより習熟度の把握が容易になり、指導の質も向上し、業務の効率化につながりました。この経験を通じて、周囲を巻き込み、意見を取り入れながら課題を解決する力を培いました。今後も、チーム全体の効率向上や職場環境の改善に貢献し、周囲と協力しながら目標を達成していきたいです。
26年卒 | 研究職
千寿製薬
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- 得意な科目及び研究課題
- 得意な科目は英語と生化学です。英語は国際的な交流を深め、多様な価値観を習得するために学びました。生化学は◯◯関連の研究に取り組むため、熱心に勉学に励みました。現在、◯◯（◯◯）への応用を目的に、◯◯（◯◯）と薬剤の新規複合化手法の開発を行っています。◯◯は◯◯キャリアとして注目されていますが、従来法には効率の低さや膜完全性の損失などの課題があります。私の研究では、◯◯による局所加熱を利用し、◯◯として◯◯を用いた膜透過性評価系を構築しました。その結果、従来法より高い導入率が確認され、今後は実際の◯◯を用いた複合化を目指します。
- 私の長所・特徴（自覚している性格）
- 私は困難に直面しても諦めず、常に新しいアプローチを模索し、問題解決に取り組むことができます。私の研究では、先行研究が少なく、既存の評価系が機能しなかったため、実験が停滞し、卒業発表が迫る中で有効なデータを出せない状況に陥りました。しかし、大学での研究は学問の深化と自己成長の機会であり、この困難を克服することが重要だと考えました。そこで、評価系に関する論文を毎日1本以上読み、他分野の成功例を取り入れた新しいアプローチを考案し、他者の意見も積極的に取り入れて評価系の再構築に成功しました。この経験を通じて、柔軟な発想と協力の大切さを実感し、現在も新たな課題に果敢に取り組む姿勢を持ち続けています。
- クラブ活動・スポーツ・文化活動・アルバイト等
- 高校時代には、学校や地域の◯◯で団長および◯◯リーダーを務めていました。リハーサルの時間調整や団員の◯◯向上に注力するだけでなく、顧問の先生と協力し、全国各地の◯◯への◯◯申し込みや準備を進めていました。大学時代はコロナ禍の影響で部活動には参加していませんでしたが、アルバイトやチューター活動に積極的に取り組みました。アルバイトでは、コンビニや留学生向け塾の講師として3年間勤務し、コミュニケーション能力や状況に応じたサポート力を磨きました。また、◯◯からの留学生のチューターを2年間担当し、生活や学業を支援する中で、異文化交流の貴重な経験を積むことができました。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | MR職
アストラゼネカ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 趣味・特技を教えてください。（100～150文字）
- 趣味は、大学時代から続けている筋力トレーニングです。体を動かすことで心身ともにリフレッシュできるだけでなく、継続して目標に向かうことで精神面も鍛えられました。 特技は、情報収集です。日頃から欠かさずに新聞を読み、国内外の幅広いニュースをチェックすることで、社会に対する深い知見と、物事の本質を捉える力を養ってきた。
- 研究概要・テーマを教えてください。（200～400文字）
- 私は、特定の◯◯が◯◯や◯◯に与える影響について研究しています。この因子は◯◯との関わりが知られていますが、◯◯における機能は未解明でした。 本研究では、◯◯における当該因子の機能を、細胞実験および動物モデルの両面から多角的に解析しています。特に、◯◯の機能異常が◯◯や◯◯にどのようなメカニズムで寄与しているのかを解明することを目的に取り組んでいます。複雑な生体反応を構造化して捉え、データに基づいた論理的な推論を重ねることで、疾患の新たな治療標的の提示を目指しています。
- 自己PRを記入してください。（300～400文字）
- 私の強みは、研究で培った「緻密な分析力」と、組織のリーダーとして発揮した「多様なステークホルダーを巻き込む力」です。 分析力においては、生命科学の基礎研究を通じ、複雑なデータから微細な変化を見逃さない観察力と、課題の構造を解き明かす論理的思考を養いました。 巻き込み力については、多様な価値観を持つメンバーが集まる学生団体の代表として、意見の対立を恐れずに対話の場を設け、共通の目標に向かってチームを統合した経験があります。 これら「何をすべきか」を特定する分析力と、「いかに実現するか」を推進する実行力の両輪を回すことで、周囲と協調しながら困難な課題を解決し、貴社のプロジェクトにおいて確かな成果創出に貢献できると確信しています。
27年卒 | 技術職
フクダ電子グループ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- 企業選びにおいてあなたが重視すること、その理由を教えてください。（250）
- 私が企業選びで重視しているのは、研究で培った改善力を生かし、社会に具体的な価値を提供できる環境であることです。実験では条件や手順を工夫することで再現性や効率を高めることにやりがいを感じてきました。この経験は、現場課題を発見し工程改善を通じて品質を高める仕事に通じると考えています。特に、人の命や健康に直結する製品を扱う分野に魅力を感じています。多職種と連携しながら、安全性と信頼性を支えるものづくりに携われる環境を重視しています。
- ご自身の性格や特徴を踏まえた自己PRをお願いします。（250）
- 私の強みは、現状を分析し、周囲を巻き込みながら課題解決に取り組む行動力です。所属団体で参加率が低下した際、代表として立て直しに取り組みました。課題の背景を整理した上で、情報発信の強化や外部団体との交流機会の創出を実行しました。メンバーの意見を丁寧に聞きながら進めた結果、参加者は大幅に増加し、安定した活動体制を築くことができました。現場の声を大切にしながら関係者と連携し、改善を進められる点が強みです。
- ご自身の「研究テーマ」と「その中での役割」について教えてください。(500)
- 生体反応と生活環境条件の関係について研究しています。特定の条件を操作し、それが生理指標や心理状態、作業パフォーマンスに与える影響を検討しています。複数の客観指標と主観評価を用いて分析を行い、社会課題の解決につながる可能性を探っています。 3名体制で研究を進める中で、私はテーマ設定から実験計画立案、プロトコル作成、被験者募集、データ解析までを中心となって担当しました。特に被験者確保が難航した際には、募集方法や説明内容を見直し、関係者と連携して改善を図りました。その結果、必要人数を確保し研究を完遂しました。計画から実行まで主体的に推進する力を培いました。
27年卒 | 開発技術職
テルモ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- クラブ活動・アルバイト 1文字以上30文字以下
- ◯◯サークル・代表、◯◯・営業
- 趣味・特技 1文字以上30文字以下
- 研究活動、◯◯
- 自分の強み 1文字以上30文字以下
- 周囲と協力し粘り強く努力できるところ
医療機器・医薬品の本選考の選考体験談
27年卒 | 臨床開発・学術
シスメックス
面接 本選考
非公開・非公開
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 人事の男
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オンライン
- 質問内容
- 趣味を交えて自己紹介 自己紹介についてひたすら深堀 集団ではどのような役割を担うことが多いか なんでその役割を担うのか 共同で研究を行っている、ってことだけど、相手に教えること、意見を上げることはあるのか
27年卒 | 臨床開発・学術
シスメックス
面接 本選考
非公開・非公開
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 臨床開発職の男性
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オンラインのため無し
- 質問内容
- まず初めに社員の自己紹介と業務紹介（パワポを使って） 自己紹介、研究概要、志望動機 研究の面白いところや辛いところ 聞かれたことは以上。 その後あちらの業務説明やほぼ雑談で終わるような形であった。
27年卒 | 臨床開発・学術
シスメックス
面接 本選考
非公開・非公開
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 人事の40代くらいの人
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オンラインのため無し
- 質問内容
- 大学学部の志望理由 研究をわかりやすく 困難だったこと 学生生活で課題にぶつかったときの思考 意見が対立した時の行動 親友からどういう人といわれる 就活について 何を中心に見ているか なぜシスメックスに興味をもったか
27年卒 | 臨床開発・学術
シスメックス
リクルーター面談 本選考
非公開・非公開
- 経緯
- オンライン
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オンラインのため無し
- 質問内容
- 研究概要 なぜその研究室か 研究の目標 研究で困難だったこと 強みについて深堀（その強みが業務にどう活かせるか、何がしたいか） 他にその強みが生きたエピソードは 以下社員の方から業務についての説明があり、その後逆質問
27年卒 | 臨床開発・学術
シスメックス
WEBテスト 本選考
非公開・非公開
- 試験科目
- 言語・非言語
- 各科目の問題数と制限時間
- 35分
- 対策方法
- 青本や赤本 すぐに選考結果が出たため、あまり成績は関係ないと思う
27年卒 | CRA（臨床開発職）
メディサイエンスプラニング
内定 本選考
非公開・理系
- 承諾/辞退理由の詳細
- 元は第1志望でしたが、業界研究や口コミサイトの読込みをしていく内によりいい企業（キャリアや給与、働きやすさなど）に出会えたため。
- 採用人数・倍率
- 分かりません
- 内定者の採用大学・学歴
- 理系大学院生、薬学部生、理系大学生（生物学、農学部、理工学部など）
27年卒 | CRA（臨床開発職）
メディサイエンスプラニング
面接 本選考
非公開・理系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 人事の方、ベテラン社員
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オフィスに到着後、人事の方が面接室に案内してくれました。
- 質問内容
- ・現在の就活状況とCRO業界内で企業を選ぶときの軸 ・志望度 ・今後のキャリアプラン ・入社後に関わりたいプロジェクト、領域とその理由 ・志望理由 ・コミュニケーションをとる上で意識していること ・集団をまとめる上で意識していること
27年卒 | CRA（臨床開発職）
メディサイエンスプラニング
面接 本選考
非公開・理系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 人事の方（一次面接を担当した方）、ベテラン社員（40代）
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オフィスの椅子に座り、人事の方が面接室に案内してくれる。その後面接、逆質問の時間（3つくらい）のあと解散しました。
- 質問内容
- ・現在の就活状況 ・なぜ今の大学、学部を選んだのか ・就活の軸 ・検査技師にならない理由 ・志望動機 ・CRA、CROを目指す理由 ・内資、外資のどちらを志望するのかとその理由 ・学生時代に力を入れたこととその深掘り
27年卒 | CRA（臨床開発職）
メディサイエンスプラニング
面接 本選考
非公開・理系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 人事の方（対面インターンにもいた
- 会場到着から選考終了までの流れ
- Webページに入室後すぐ開始されました。最後に逆質問の時間を設けてくれましたが、質問は1つのみでした。
- 質問内容
- ・他社と意見が食い違ったとき経験とそれに対する対処法 ・自分の意見を通しやすいのは長所であるが、短所にもなり得る。そういったことについてどう考えているか ・部活動だとサークルに比べて勝ち負けにフォーカスすることが大切だと思うが、目標はどのように定めたのか、なぜそのような目標を定めたのか
27年卒 | CRA（臨床開発職）
メディサイエンスプラニング
WEBテスト 本選考
非公開・理系
- 試験科目
- 言語、非言語、性格診断
- 各科目の問題数と制限時間
- 言語（15分）、非言語（20分）、性格診断（35分）
- 対策方法
- 市販のSPIの参考書（青本）を3周ほど解いた。早めに対策をするよう心がけた。