医療機器・医薬品の本選考一覧
医療機器・医薬品の本選考エントリー受付情報に関して、募集中の企業一覧や過去の本選考一覧、クチコミ、選考対策について掲載しています。本選考エントリー受付情報は、医療機器・医薬品の各企業が公開している情報を新着順、開催日順、締切日順で見ることができます。また、卒業年度や業界、開催場所で絞り込んで探すことも可能です。各本選考エントリーのスケジュール詳細やクチコミを見れば、募集対象・学年や報酬・交通費支給の有無、選考フロー、応募の流れなどを確認することができます。 医療機器・医薬品の本選考に関するクチコミでは、実際に参加した先輩による医療機器・医薬品の本選考の内容や評価を見ることができます。また選考対策では選考フローだけなく、医療機器・医薬品の内定者や本選考通過者のエントリーシート（ES）例文集、面接でよく聞かれる質問、志望動機の回答例、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題などを見ることができるため、通過率を上げるための準備にも役立ちます。
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医療機器・医薬品の本選考のクチコミ
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医療機器・医薬品の本選考の選考対策について知る
医療機器・医薬品の本選考のES(エントリーシート)対策、通過例
27年卒 | 製品開発（エンジニア）
シスメックス
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- 自己PR
- 私の長所は、目標達成まで粘り強く努力できることです。大学では、◯◯を目標に学業に取り組みました。しかし、授業内容は専門的かつ幅広く、理解が追いつかない場面もありました。そこで、試験前には人より早く学習を開始し、反復的な学習や友人との勉強会を通して互いに理解を深めました。その結果、◯◯権利を獲得し、次席で卒業することができました。貴社でもこの粘り強さを活かし、課題に取り組みたいです。
27年卒 | 企画営業職
テルモ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- 自己PRやセールスポイント等を自由にお書き下さい
- 私の強みは状況を見極めて柔軟に対応する力です。◯◯では「相手を知ること」を大切にし、◯◯との対話を通じて信頼関係の構築に努めました。それにより、◯◯が「◯◯」を求めていることに気づきました。そこで私は、◯◯と連携し、授業の改善に取り組みました。具体的にはグループワークの導入や一人一回以上の発言機会の確保、机間巡視による声かけや問いかけなどの工夫を行い、議論の活発化を図りました。その結果、全員が活発に発言する授業を実現し、「意見を言い合うことで理解が深まった」という感想も得られました。これらの経験から、年齢の離れた相手にも寄り添いながら課題を捉え、改善策を実行する力を身につけました。私は、信頼関係を土台とした柔軟な対応と課題解決に対する的確な指導で、社会に貢献できると考えています。
- テルモを志望した理由と、あなたがテルモで挑戦したいこと実現したいことを具体的にお書き下さい
- 人と信頼を築き、協働の中で価値を生み出す力を、医療の現場で発揮したいと考え、貴社を志望します。大学ではサークルの代表として、立場や考えの異なる人々と協働しながら、目標達成に向けて粘り強く行動してきました。この経験を通じて、相手に寄り添い、信頼を基盤に関係を築くことが課題解決の原点だと実感しました。そうした思いを持つ中で、「医療を通じて社会に貢献する」という理念のもと、確かな技術と誠実な姿勢で患者さんと医療従事者の双方に寄り添う貴社に強く惹かれました。加えて、冬のインターンシップでは、MRが「売って終わり」ではなく、導入後の支援や将来の医療課題まで見据えて行動していることを学び、強い魅力を感じています。入社後は、周囲を巻き込む力と対応力を生かし、現場のニーズを正確に捉え、導入後の運用まで見据えて提案できるMRへと成長し、人々の健康と命を守るという大きな使命を果たしたいと考えています。
- 学生時代の取り組みについて、具体的に教えて下さい
- 私はサークルの代表として、「地域と協働し、◯◯を再生する」活動に挑戦しました。活動初期はコロナ禍の影響で地域との接点が乏しく、協力を得ることが困難でした。さらに、学生には資金も経験もなく、広大な◯◯を前に、何もできませんでした。そこで私は、まず信頼関係の構築を最優先に毎週の寄合へ参加し、活動の目的を粘り強く伝えました。学生という立場を超えて地域に踏み込んだ結果、次第に理解と協力を得られるようになり、部員と住民が協力して作業を分担する体制が整いました。最終的には、◯◯を再生し、◯◯を収穫することができました。この経験を通じて、価値観の異なる人々と信頼を築き、周囲を巻き込むことで課題を解決する力を培いました。
27年卒 | 営業部門・事務部門
アース製薬
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 自己PRと他人から見た自分の評価（どのような人とよく言われますか？）を記入してください。（400文字以下）
- 私の強みは、現状を多角的に分析し、周囲を巻き込みながら「相手が自律的に動く仕組み」を構築する推進力だ。塾講師のアルバイトでは、意欲の低い生徒に対し、学習内容を細分化した「レベルアップ表」やクイズ形式の復習を導入した。一方的な指導を「成功体験を可視化する伴走」に変えた結果、生徒が自ら学習計画を立てる変化を導き、志望校合格を果たした。周囲からは「冷静な情熱家」と評されることが多い。興味を持った事柄を理論的に学び、仮説検証を繰り返す探究心の強さと、目標達成に向けて現場で誰よりも泥臭く行動し続ける粘り強さの両面が評価されている。飲食店でのリーダー経験においても、反対意見を持つスタッフ一人ひとりと対話を重ね、共通目標へベクトルを一致させた姿勢から、信頼を寄せていただく機会が多い。この「客観的分析」と「誠実な対話」を武器に、貴社の営業においても泥臭く現場の課題を解決し、確実な成果に貢献したい。
- スポーツ・趣味・特技などをご記入ください（300文字以下）
- 趣味は宝塚歌劇団の観劇と、その劇中世界を形にする小道具制作である。単なる鑑賞に留まらず、作品の時代背景や衣装の繊細な配色を分析し、硬質ケースや小物に落とし込む作業に没頭している。細部への徹底したこだわりが実を結び、友人から制作を依頼される機会も増えた。特技は3歳から18年間継続しているピアノだ。日々の鍛錬により絶対音感を習得しただけでなく、難度の高い楽曲を攻略するために数ヶ月単位で試行錯誤を繰り返す中で、目標に対して愚直に努力を積み重ねる粘り強さを養った。また、自己管理の一環として早朝のピラティスを2年間欠かさず継続している。心身のコンディションを高い水準で維持する習慣作りを心掛けている。
- アース製薬に興味を持った理由と志望動機を記入してください。また、アース製薬でチャレンジしたいことや将来のビジョンがあれば合わせて記入をお願いします。（400文字以下）
- 「感染症予防」を軸に、人々の日常に「安全と快適」を届ける貴社の飽くなき挑戦心に強く惹かれた。私は過去の食生活の乱れから体調を大きく崩した際、健康とは「日々の当たり前の積み重ね」であると痛感した。この原体験から、生活者の最も身近な接点で習慣をリデザインし、QOL向上を支えたいと考える。貴社は殺虫剤市場で圧倒的シェアを持ちながら、入浴剤や口腔ケアを通じた「未病・予防」へ果敢に領域を広げる現場主義の姿勢がある。入社後は営業職として、データに基づく「論理的な仮説」と、売場を徹底的に歩き倒す「現場感覚」を掛け合わせ、得意先さえ気づいていない潜在課題を解決する。単なる棚の確保に留まらず、自身の専門知見を最大限に活かし、季節や地域ごとのリスクを回避する「新しい健康習慣」を積極的に提案したい。貴社の製品を生活に不可欠なインフラとして定着させ、世界中の人々の笑顔を支え続けることが私の揺るぎないビジョンだ。
27年卒 | 総合職（営業職）
EAファーマ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 説明会に参加（視聴）して、EAファーマ（株）をどう思いましたか？
- 消化器領域に特化したスペシャリティファーマとしての強みと、エーザイグループの基盤を併せ持つ安定感に魅力を感じた。特に、社内風土が「穏やか」かつ「インテリ系」と評されており、ハラスメントに対しても厳格な姿勢を示している点から、社員が真摯に業務に打ち込める環境であると認識した。また、若手から大学病院を担当できるチャンスがあり、早期から高度な専門性を磨ける環境は、成長を志向する身として非常に意欲を掻き立てられるものであった。
- 説明会に参加（視聴）して、職種や先輩社員についてどう思いましたか？
- MR職は単なる営業にとどまらず、最新の疾患知識を携えて医師と対等に渡り合う専門性の高い仕事であると再確認した。先輩社員の登壇からは、外勤と内勤のバランスを主体的に管理し、オンとオフを切り替えて働くプロフェッショナルな姿勢が伝わった。特に、医師からの厳しい指摘を成長の糧とし、社内で共有し合える風通しの良さや、併売・コプロといった多様な営業スタイルを通じて他社のMRからも学ぼうとする柔軟な姿勢に、人間的な魅力を感じた。
- 最後に何でも構いませんのでコメントをお願いします。
- 本日の説明会を通じて、貴社が掲げる「患者様貢献」が、MR一人ひとりの具体的な行動（正確な情報伝達や副作用管理など）にまで深く浸透していることを肌で感じることができた。福利厚生や研修制度の充実、そして有給取得の推進など、社員を大切にする姿勢が明確である点にも非常に安心感を抱いた。消化器疾患に悩む患者様のために、専門性を武器に貢献したいという思いがより一層強まった。
27年卒 | 開発職
ノバルティスファーマ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- 研究概要（100文字）
- ◯◯で脳内の神経伝達物質が果たす働きを、◯◯を用いて解明しようとしている。本研究により、報酬系の異常と関わる精神疾患の病態解明や治療法開発の基盤構築が期待される。
- 趣味、特技を教えてください。
- 趣味は◯◯で、特技は◯◯だ。学生時代は◯◯に所属し、「自己分析や上級者からの学びを自身の成長に繋げる力」や「チームで目標達成や課題解決に取り組む力」を培ってきた。
- ノバルティスファーマを志望する理由と、ミッションやビジョンについて、あなたが共感する点や特に魅力を感じる点を教えてください。
- 積極的な研究開発投資と豊富なパイプラインをはじめ、高度な創薬基盤の整う貴社でこそ、人々の健康に貢献する革新的新薬を実現できると考え、志望する。また、貴社のパーパスに「people's lives」とあるように、患者様だけでなく関わるすべての人々の生活に向き合う姿勢に共感している。貴社の一員として、病と向き合うすべての人々が自分らしく生きられる未来を取り戻せるよう、革新的な新薬を一日も早く届けたい。
27年卒 | MR職
田辺ファーマ（旧：田辺三菱製薬）
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- クラブ・サークルに所属されている場合はご記入ください。（250文字以下）
- 異文化交流サークルの企画係として、日本人学生と様々な国の留学生の交流を促進するイベントの立案・運営を担っている。主な活動は、月一度開催する「文化紹介プレゼン会」の実施である。具体的には、発表者の選定から、言語の壁を越えて理解を深めるためのワークショップの設計、当日の進行管理までを統括している。また、参加者アンケートを基に、季節ごとの交流イベントや異文化体験ツアーなどの新規企画も手掛けている。常にメンバーのニーズを汲み取り、多様な価値観が交わる場を具体化する実務全般に従事している。
- 趣味・特技について教えてください。（250文字以下）
- 趣味は宝塚歌劇団の観劇と、観劇体験をより深く味わうための小道具づくりである。舞台作品ごとの世界観や物語性、衣装の色合い、楽曲の雰囲気まで丁寧に汲み取り、それらを反映させたトレカケースなどのオタ活グッズを手作りしている。細かい作業や配色を考えることが得意で、完成度を評価され、他のアイドルなどが好きな友人から依頼を受けて制作することも多い。例えば、特定の公演では物語の象徴となる花や羽根をモチーフに取り入れ、パールの配置やレースの素材感などにも工夫を凝らすことで、作品ならではの魅力を表現してきた。
- 当社を志望する理由を教えてください。（250文字以下）
- 「病いと向き合うすべての人に、希望ある選択肢を。」という貴社の姿勢に強く共感したからだ。生命科学を専攻し健康維持の重要性を学ぶ中で、疾患に苦しむ人々へ確かな解決策を届ける製薬業界を志した。中でも、自己免疫疾患等の重点領域で高い専門性を持ち、アンメット・メディカル・ニーズに真摯に応える貴社の誠実さに惹かれた。プレシジョンメディシンの実現に挑む貴社で、培った知識を基盤に、患者さんのQOL向上に貢献する革新的な医薬品を世に広めたい。グループの総合力を活かした多角的なアプローチにも魅力を感じ、志望する。
27年卒 | MR職
田辺ファーマ（旧：田辺三菱製薬）
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 志望理由
- 「病と向き合うすべての人に、希望ある選択肢を。」というミッションに強く共感したからです。私自身、病気により高校を中退し、将来への不安と向き合った経験があります。その中で、治療という“選択肢”があることがどれほど人の心を支えるかを実感しました。340年以上の歴史で培った信頼と、科学に基づく創薬力、さらにデジタルやAIを融合させた挑戦を続ける貴社だからこそ、未だ満たされない医療ニーズに本気で応えられると感じました。患者さんにとっての希望を創り出す一員として、貴社で挑戦したいと考え志望いたしました。
- 職種の志望理由
- 中でもMR職を志望する理由は、医療の最前線で患者さんに最も近い立場から「希望ある選択肢」を届けられる仕事だと感じたからです。私は病気を経験し、治療法の存在が心の支えになることを実感しました。その選択肢を医療現場へ確実に届けるのがMRの役割だと考えています。中でも貴社は、長い歴史で培った信頼と科学に基づく創薬力に加え、「個」を尊重しながらチームで成果を出す風土がある点が強みです。高度化する医療ニーズに対し、仲間と連携しながら最適解を届けられるのは貴社のMRだからこそだと考え、志望いたしました。
- 学生時代（大学・大学院）に直面した困難なエピソードを教えてください。 なお、その際自ら考えて行動に移したことや、他者への働きかけ等を文中に含めてください。
- アパレル販売のアルバイトでレジ待ち時間の長さによる顧客満足度の低下という課題に直面しました。私が勤務する店舗は全国で2店舗しかない有人レジのみの店舗で、特に混雑時にはお客様に長時間お待ちいただく状況が続いており、改善が必要でした。「顧客満足度を向上させる」ことを目標に、まず現状を観察・分析し、接客の流れや案内方法の問題点を洗い出しました。そのうえで試行錯誤を重ね、改善策を2点考案しました。1点目は、アプリやポイントの案内を簡潔に伝え、会計をスムーズに進められるようにしたことです。2点目は、従来お客様にお願いしていた商品の畳み作業や靴カバーを、スタッフの手隙時間で行う体制に改め、お客様の負担を軽減したことです。改善策は会議で提案し、全員が実践できるよう声をかけ、具体的な行動手順も示して先導しました。その結果、顧客満足度は5点満点中3点から4.5点に向上しました。この経験を通じて、課題を自分事として捉え、原因分析から改善策の実行、周囲を巻き込むまで主体的に行動する重要性を学びました。また、改善が目に見える形で成果につながる喜びを実感し、自分から変化を起こすことの意義を深く理解できました。
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27年卒 | MR職
科研製薬
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 趣味
- 趣味は一人旅で、知らない土地を歩くことで新しい価値観や発見に出会えることに楽しさを感じています。
- あなたの長所
- 困難な状況でも諦めずに改善を続ける粘り強さです。課題を自分事として捉え、主体的に行動できます。
- あなたの短所
- 優柔不断な点です。最適解を求めるあまり決断に時間がかかることがありますが、期限を設け改善しています。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | MR職
エーザイ
エントリーシート（ES） 本選考
神戸薬科大学・理系
- 認知症に対し、エーザイを通じてあなた自身はどの様に社会貢献をしていきますか？自身が果たす役割と周囲の巻き込み方についても記載してください。（400文字以内）
- 私は認知症を医療だけの課題と捉えるのではなく、患者様・ご家族・地域を含め社会全体で支える仕組みづくりに貢献したいと考えます。認知症は完治する疾患ではなく、生活や介護、地域支援と密接に関わる課題であるからこそ、企業の在り方が重要だと感じています。これまでの一連の研修を通して、医師だけではなく看護師、介護職、行政などとの多職種連携が不可欠であることを学びました。貴社はhhcecoモデルを通して医療と介護、地域をつなぐ基盤づくりに取り組んでいます。このような取り組みを行う貴社だからこそ、MRとして現場の声を集約し、社内外をつなぐ存在になれると考えています。そして、それぞれの立場や役割を整理し、連携しやすい環境をつくる役割を担いたいと考えています。アルバイトや部活動で培った立場の異なる人の意見を引き出し全体をまとめる力を活かし、認知症になっても安心して暮らせる社会の実現に貢献していきたいです。
- あなたが大切にしている価値観について教えてください。（400文字以内）
- 私が大切にしている価値観は誠実さです。誠実さとは、相手にとって本当に必要なことを考え、逃げずに向き合う姿勢だと考えます。アルバイトや部活動を通して、物事に誠実に取り組み続けることで、信頼や協力という形で必ず良い結果が巡ってくることを実感してきました。◯◯でのアルバイトでは、忙しい状況でもその場しのぎの対応をせず、業務や人財育成に全力で取り組みました。ミスが起きた際も感情的に注意するのではなく、原因と次に取るべき行動を一緒に考えました。その結果、安心して相談できる関係性が生まれ、店舗全体の雰囲気や連携が向上しました。貴社のMRの方々が日々信用できる情報を調べ、真心を持って正確に伝える姿勢に強く共感しています。アイスブレイクや立ち待ちといった一見小さな行動にも誠実さが表れており、私の価値観と重なると感じました。私も誠実さを軸に、信頼されるMRとして医療に貢献したいと考えています。
- 営業職からどんなキャリアを歩んでいきたいと考えていますか？（400文字以内）
- まずは地域連携MRとして現場経験を積み、多職種と関わりながら医療提供の全体像を理解したいと考えています。その上でオンコロジーMRなどの専門領域に挑戦し、高度な専門性と情報提供力を身につけることで、患者様や医療従事者にとって質の高い価値提供を実現していきたいです。さらにEKKYOプログラムに参加して他部署を知り、視野を広げることで自身の強みや課題を客観的に見つめ直し、主体的な業務改善へとつなげたいと考えています。また、ジョブチャレンジ制度を活用したGHRマネジメント部での採用活動や、hACとして組織や地域医療に関わる業務に挑戦することで、個人の成果にとどまらない広い視点を身につけたいです。このように段階的な成長を重ねどんな環境でも自ら成長し続け、変化に柔軟に対応できる人財になりたいと考えています。そして最終的には患者様や医療現場に、本質的な価値を継続的に届けることを目標としています。
2 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | MR職
大塚製薬
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 志望理由
- 私が貴社を志望した理由は、一人ひとりの可能性に向き合い、身体だけでなく心や社会の健康まで支えるトータルヘルスケアという考え方に強く共感したためです。私は病気を経験したことで、健康が人の挑戦や生活の可能性を広げる基盤であることを実感しました。その経験から、人々の健康を支え、その先にある可能性を広げる仕事に携わりたいと考えるようになりました。貴社は「ものまねをせず独創的な製品を創る」という理念のもと、医療関連事業とニュートラシューティカルズ事業の両軸から人々の健康に貢献しており、他社にはない価値を提供できる点に魅力を感じています。MRとして医療現場と真摯に向き合い、患者さんや医療従事者の声を丁寧に汲み取りながら価値ある情報を届けたいです。また、◯◯販売のアルバイトで培った相手のニーズを引き出す傾聴力と提案力を活かし、一人ひとりに寄り添うMRとして世界の人々の健康に貢献したいと考えています。
- あなたがこれまでに経験した、挫折や困難について教えてください。（その挫折や困難をどのように乗り越えたか、またその経験を通じて得た学びや成長したと感じることについても具体的に記載してください。）
- 私が経験した最も大きな挫折は、病気によって高校を◯◯したことです。周囲が当たり前のように高校生活を送り進学していく中で、自分だけが将来の道を失ったように感じ、大きな不安と悔しさを抱えました。しかし、「このままでは終わらせたくない」「自分の力で将来を切り拓きたい」という思いから、塾に通わず独学で◯◯と◯◯に挑戦することを決意しました。独学での勉強は、学習計画の立て方や勉強方法も分からず、模試でも最初は得点が5割に満たない状態で、自信を失いそうになることもありました。そこで私は、課題を分析しながら三つの工夫を行いました。一つ目は、達成可能な最小目標と挑戦的な最大目標を設定し、日々の学習に達成感と成長意欲を持たせたことです。二つ目は、「50分学習・10分休憩」のサイクルを取り入れ、集中力を維持できる環境を整えたことです。三つ目は、学習内容や心境を◯◯に記録し、自分の成長や課題を客観的に振り返ることです。こうした試行錯誤を続けた結果、模試の得点は徐々に向上し、安定して◯◯割以上を取れるようになり、最終的には◯◯と◯◯の両方に合格することができました。この経験から、困難な状況でも課題を分析し、改善を重ねながら粘り強く努力し続けることで道は切り拓けるということを学びました。現在もこの経験で培った粘り強さを活かし、目標に向かって主体的に行動し続けています。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
医療機器・医薬品の本選考の選考体験談
27年卒 | 開発技術職
テルモ
内定 本選考
非公開・理系
- 承諾/辞退理由の詳細
- 辞退した理由は、勤務地と待遇面を総合的に考慮したためである。選考を通じて企業の事業内容や社会貢献性には大きな魅力を感じていたが、配属可能性のある勤務地が静岡や山梨といった地域に限定されており、自身の将来的なキャリア形成や生活面を考えた際に不安を感じた。また、年収面においても他に選考が進んでいた企業と比較するとやや低い水準であり、長期的な観点で納得感を持って働くことが難しいと判断した。以上の理由から、総合的に検討した結果、辞退を決断した。
- 採用人数・倍率
- わからない
- 内定者の採用大学・学歴
- わからない
27年卒 | 開発技術職
テルモ
面接 本選考
非公開・理系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 中堅人事、生産技術職リーダー
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 会場に到着後人事の方に案内される
- 質問内容
- 企業はどう選んでいるか・製薬会社の位置付け なぜ研究開発職の位置付けが低い？ 弊社の社風ってどんなイメージ？ 福利厚生っていうのはどういう点を重視している？ 生産技術っていうのはどんなイメージなんですか？ 当社の生産技術職でこの仕事がやりたいなどあったりしますか？
27年卒 | 開発技術職
テルモ
面接 本選考
非公開・理系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 中堅人事、生産技術職リーダー
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オンラインに入った後すぐ始まる
- 質問内容
- この分野の研究が限られているのはなぜなんですか？ 学会などに出た際に同じ研究やっているなーとかはありましたか？ サークルの代表は立候補されたんですか？ 代表に立候補したのはやってみようとかあったのか義務感とかあったりしたんですか？ ちょっとこの人タイプ合わないなっていう人はどんな人ですか？ 企業はどう選んでいるか・製薬会社の位置付け
27年卒 | 開発技術職
テルモ
WEBテスト 本選考
非公開・理系
- 試験科目
- 言語・非言語
- 各科目の問題数と制限時間
- 言語：32問（15分）、計数：29問（15分）
- 対策方法
- SPIの参考書を2周ほど解いた。繰り返し問題を解くことで出題形式に慣れるようにした。
27年卒 | 営業職
陽進堂ホールディングス
内定 本選考
非公開・文系
- 承諾/辞退理由の詳細
- ジェネリック医薬品メーカーの中では、平均的な給与であり、社風もよかったため。
- 内定後の課題の有無
- 無
- 内定後の拘束
- 無
27年卒 | 営業職
陽進堂ホールディングス
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 社長、人事部長
- 会場到着から選考終了までの流れ
- zoom
- 質問内容
- ■質問 弊社でどのように貢献できますか。なぜ弊社を志望したのか。今後のジェネリック医薬品業界をどのように見ていますか。 ■回答 継続力と主体性を持って御社に貢献する。なくてはならない企業を原薬からの一貫した生産体制と納品で体現しているから。今後、ジェネリック医薬品業界は医療費の高騰を抑えるために伸びていくと思う。
27年卒 | 営業職
陽進堂ホールディングス
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 人事部長
- 会場到着から選考終了までの流れ
- zoom
- 質問内容
- 周りからどんな人といわれますか。真面目で素直な人だとよく言われます。 弱みについて教えてください。心配性なところです。 全国転勤は問題ありませんか。全国転勤は、特に問題ありません。 自分を兵士か指示する長官か、弾薬をサポートする支援かどの役に10年後なると思いますか。
27年卒 | 研究職
科研製薬
面接 本選考
非公開・非公開
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 役職についている方々
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 交通費案内→面接の部屋へ案内→面接
- 質問内容
- ・履歴書の確認 ・職種を問わず京都や東京等転勤がある可能性がありますが問題ないでしょうか。 ・志望部門の仕事内容についての確認 ・注力領域のどの分野に興味がありますか。また、それはなぜですか。 研究分野に近しいことから感染症に興味があると回答しました。
27年卒 | 研究職
科研製薬
面接 本選考
非公開・非公開
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 人事の方と、研究所の方2名
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 確認→研究発表→研究員の方からの質問→人事の方の質問
- 質問内容
- ・チームで頑張った経験は？ バイト経験を話しました。 ・研究に関する質問5つくらい 研究内容を社員の方々がどれくらい理解されているか未知数だったので 具体例を使いながらわかりやすい説明を心掛けました。 また、答える際には結論を最初に短く述べることを意識していました。
27年卒 | 研究職
科研製薬
WEBテスト 本選考
非公開・非公開
- 試験科目
- 言語・非言語
- 対策方法
- これまでに何度か受けていたため、特に対策は行っていませんでした。