その他金融の本選考一覧
その他金融の本選考エントリー受付情報に関して、募集中の企業一覧や過去の本選考一覧、クチコミ、選考対策について掲載しています。本選考エントリー受付情報は、その他金融の各企業が公開している情報を新着順、開催日順、締切日順で見ることができます。また、卒業年度や業界、開催場所で絞り込んで探すことも可能です。各本選考エントリーのスケジュール詳細やクチコミを見れば、募集対象・学年や報酬・交通費支給の有無、選考フロー、応募の流れなどを確認することができます。 その他金融の本選考に関するクチコミでは、実際に参加した先輩によるその他金融の本選考の内容や評価を見ることができます。また選考対策では選考フローだけなく、その他金融の内定者や本選考通過者のエントリーシート(ES)例文集、面接でよく聞かれる質問、志望動機の回答例、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題などを見ることができるため、通過率を上げるための準備にも役立ちます。
本選考一覧
各業界の本選考一覧
コンサル・シンクタンクの本選考一覧戦略コンサルの本選考一覧総合・ITコンサルの本選考一覧金融コンサル(財務・会計)の本選考一覧シンクタンクの本選考一覧その他コンサルの本選考一覧金融の本選考一覧銀行・証券の本選考一覧保険(生保・損保)の本選考一覧カード・リース・信販の本選考一覧信金・労金・信組の本選考一覧外資系投資銀行の本選考一覧M&Aアドバイザリーファームの本選考一覧外資系金融機関の本選考一覧資産運用(PE・アセマネ・ファンド)の本選考一覧政府系金融の本選考一覧その他金融の本選考一覧メーカーの本選考一覧食品・飲料の本選考一覧消費財の本選考一覧衣料品の本選考一覧電機の本選考一覧自動車の本選考一覧精密機械の本選考一覧電子部品の本選考一覧化学の本選考一覧素材の本選考一覧重工の本選考一覧医療機器・医薬品の本選考一覧その他メーカーの本選考一覧商社の本選考一覧総合商社の本選考一覧専門商社の本選考一覧IT・通信の本選考一覧インターネット・Webサービスの本選考一覧システム・ソリューションの本選考一覧情報通信の本選考一覧広告・マスコミの本選考一覧広告の本選考一覧テレビ・ラジオの本選考一覧新聞・通信社の本選考一覧出版・印刷の本選考一覧芸能・エンタメ(映像・音楽他)の本選考一覧人材・教育の本選考一覧人材(派遣・紹介)の本選考一覧教育の本選考一覧インフラ・交通の本選考一覧電力・ガス・エネルギーの本選考一覧交通(鉄道・航空)の本選考一覧運輸・物流(陸運・海運・倉庫)の本選考一覧不動産・建設の本選考一覧総合不動産・デベロッパーの本選考一覧建設の本選考一覧住宅・インテリアの本選考一覧旅行・観光の本選考一覧ホテルの本選考一覧旅行会社の本選考一覧ブライダル・美容・くらしの本選考一覧ブライダルの本選考一覧美容(フィットネス・エステ他)の本選考一覧その他冠婚葬祭の本選考一覧医療・福祉の本選考一覧医療機関・調剤薬局の本選考一覧福祉の本選考一覧小売・流通の本選考一覧百貨店・スーパー・コンビニの本選考一覧その他卸売りの本選考一覧公務員・団体職員の本選考一覧中央省庁の本選考一覧地方公務員 他の本選考一覧独立行政法人の本選考一覧公益/一般社団法人・NPOの本選考一覧学校法人の本選考一覧その他団体の本選考一覧その他の本選考一覧アミューズメントの本選考一覧レストラン・フードサービスの本選考一覧専門・その他サービスの本選考一覧
その他金融の本選考について知る
過去に開催したその他金融の本選考一覧
過去のイベントを見て気になるものがあったら、企業のお気に入り登録をおすすめします。
受信設定すると、お気に入り企業の新着情報を受け取ることができます。
メールの受信設定 受信設定すると、お気に入り企業の新着情報を受け取ることができます。
その他金融の本選考のクチコミ
その他金融の本選考の選考対策について知る
その他金融の本選考のES(エントリーシート)対策、通過例

27年卒 | 総合職(全国勤務型)
住友三井オートサービス
エントリーシート(ES) 本選考
非公開・非公開
- 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容(250字以内)
- ◯◯をテーマに、地方における産業空洞化と後継者不足の構造を研究している。◯◯・◯◯の◯◯間地域でのフィールドワークでは廃業寸前の地場産業経営者へのインタビューや自治体との意見交換を通じ、都市部との支援格差の実態を調査した。得た知見を社会に還元するため学内シンポジウムを企画し、データと現地の声を組み合わせたプレゼンテーションを実施。学外の社会人を含む◯◯名以上が参加し、地域課題を自分ごととして捉える議論の場を生み出すことができた。
- 学生時代に最も打ち込んだこと(400字以内)
- 高校一年から続ける◯◯のボランティア活動だ。5年以上現場に関わる中で、資金不足により支援を必要とする◯◯たちの受け入れを断らざるを得ない状況が続いていることに強い問題意識を持った。運営団体にクラウドファンディングの活用を提案したが、当初は根拠不足で信頼を得られなかった。そこで二つの行動を起こした。まず、助成金や募金など複数の手段を比較検討した上でクラウドファンディングに絞り、成功事例を持つ団体に直接足を運んでノウハウを吸収した。次に、週一で運営団体を訪れて進捗を報告し、懸念点を聞き出した翌週に必ず解決策を持参することを繰り返した。泥臭い行動力と根拠の伴った提案を積み重ねることで信頼を獲得し、実行に移した結果、◯◯万円の資金調達と新たに◯◯名の子どもたちの受け入れを実現した。この経験から、価値は待つものではなく、現場に飛び込み挑戦することで初めて生まれるものだと実感した。
- 強み・弱み
- 強み:信頼を積み上げ、成果に変える力 弱み:集中すると視野が狭くなりやすい

27年卒 | 総合職
SMBCコンシューマーファイナンス
エントリーシート(ES) 本選考
非公開・非公開
- ゼミの内容
- ◯◯ゼミに所属し、原書の精読を通じて毎週考察を作成しています。加えて分析発表を行い、議論や教員との対話を重ねる中で、論理的に解釈し自分の視点で発信する力を培いました。
- あなたがSMBCコンシューマーファイナンスに興味を持ったきっかけや理由を教えてください
- 貴社に関心を持ったきっかけは、◯◯でのアルバイト経験です。来店数が多く混雑する中で、通信不良などにより決済が滞る場面があり、お客様が不安を感じる様子を目にしてきました。この経験から、日常生活を支える金融サービスの重要性を実感しました。中でも、健全な運営を基盤に信頼を積み重ね、個々のニーズに寄り添い続けている点に魅力を感じています。単なる資金提供にとどまらず、生活を支える存在として安心を届けている点に強く惹かれ、志望いたしました。
- あなたの強み・弱みを教えてください
- 私の強みは、状況を客観的に把握し、周囲と連携しながら最適な行動を取れる点です。アルバイトでは、混雑時に全体の動きを見ながら役割を柔軟に調整し、円滑な運営に貢献してきました。このような計画的な取り組みは学業にも活かされ、GPA◯◯の成果につながっています。一方で、責任感が強いあまり業務を抱え込みやすい点が課題です。現在は早期の共有や相談を意識し、チームとして最適な成果を出せるよう行動を改善しています。

27年卒 | 総合職
東京センチュリー
エントリーシート(ES) 本選考
非公開・非公開
- 志望動機(400)
- 貴社を志望する理由は、「挑戦を通じて社会の構造を変える仕事がしたい」という自分の軸と、貴社のビジネスモデルが深く重なるからだ。大学時代、地元の商店街の空洞化を問題視したゼミ活動の中で、廃業を検討していた飲食店オーナーに資金調達と事業計画の見直しを提案したことがある。はじめは「学生に何ができる」と相手にされなかった。それでも財務データを読み込み、補助金活用の道筋を示しながら三ヶ月間粘り強く向き合った結果、オーナーは廃業を撤回し、翌年には新メニューの開発にまで踏み出した。その姿を見て、「お金の流れを設計することが、人や事業の可能性を再び動かす」という手応えを初めて感じた。貴社は、リースという金融機能を単なる資産調達の手段にとどめず、オートモビリティや環境インフラ、国際事業といった領域で多様なパートナーと共に事業そのものを設計している。そのアプローチは、私が原体験で感じた「構造ごと変える関わり方」に重なる。入社後はまず法人営業として顧客の財務・経営課題を深く理解する基盤を築き、将来的には伊藤忠商事グループの総合力を活かした協業案件の組成に携わることで、新たな事業の柱を生み出す側の人間になりたいと考えている。

27年卒 | 総合職(全国型)
オリックス銀行
エントリーシート(ES) 本選考
非公開・文系
- これまでの経験のなかで、役職ではなく、主体的に行動し、周囲を巻き込む姿勢をもち、成し遂げた経験・エピソードを教えてください。(400文字以内)
- 主体的に行動し周囲を巻き込みながら成し遂げた経験は、居酒屋のアルバイトの忘年会シーズンの営業である。「混雑する中でも売上とお客様満足度を両立する」という目標を掲げ、スタッフ一丸となって取り組んだ。しかし当初は、仕込み不足や連携不足により料理提供が遅れ、コース料理の宴会の進行が押してしまうことが課題だった。特に複数の宴会が同時進行すると、各卓の進行状況が把握しづらく、キッチンとホールの連携が乱れる原因になっていた。そこで私は、早番時の仕込みを徹底しピーク時の負担を軽減するとともに、宴会ごとの進行状況をホワイトボードに可視化する仕組みを導入した。また、遅れが生じそうな場合はインカムで即時共有し、私自身が中心となって情報を発信することで連携を強化した。その結果、料理提供の遅延が大幅に減少し、宴会を予定通り進行できるようになった。お客様からも高評価をいただき、売上と満足度の向上を実現できた。
- 志望動機を教えてください。(400文字以内)
- 私が貴行を志望する理由は、オリックスグループの総合力を活かしながら、金融を通じて人々の生活をより快適かつ豊かにできる点に魅力を感じたからである。私は高校入学と同時にコロナ禍を経験し、生活や働く環境といった当たり前の日常が容易に失われる現実を目の当たりにしたことで、社会の安定を支えるだけでなく、その質を高める仕事に携わりたいと考えるようになった。中でも貴行は、不動産ローンや法人向け金融などにおいて、少数精鋭ならではの柔軟な意思決定とオリックスグループとの連携を活かし、顧客一人ひとりの状況に寄り添った価値提供を行うことができ、より幅広い提案が可能であると感じている。私は居酒屋のアルバイトで、全体を見渡し仕組みを整えることで周囲を巻き込み、成果を高めてきた。貴行においても、金融を通じて人々や企業の選択肢を広げ、生活や事業をより良い方向へ後押しする存在として、長期的な価値創出に貢献したい。
- オリックス銀行を一言で表すとどのような言葉になりますか。その当社に入社してあなたが実現したいことを理由を含めて教えてください。(400文字以内)
- 私にとってオリックス銀行は、従来の銀行の枠にとらわれず、挑戦によって新たな価値を生み出し続ける銀行である。無人店舗や非対面を前提としたビジネスモデルをはじめ、店舗運営にかかるコストや時間を最適化し、その分を商品力やサービスの質向上に還元している点に、他行にはない戦略性と挑戦性を感じている。私は居酒屋のアルバイトで、これまでのやり方に固執せず、仕組みや役割分担を見直すことで、チーム全体の成果を高めてきた。この経験から、限られた資源の中でも、発想や工夫次第でより大きな価値を生み出せることを学んだ。貴行に入社後は、こうした挑戦的な姿勢を大切にしながら、顧客の課題や背景を深く理解し、金融とグループの知見を掛け合わせた提案によって、生活や事業の選択肢を広げる存在として貢献したい。常識にとらわれず価値を提供し続ける貴行の一員として、社会に新しい当たり前を創り出していきたい。

27年卒 | 総合職
東京センチュリー
エントリーシート(ES) 本選考
非公開・非公開
- 志望動機(400文字)
- 私が貴社を志望した理由は、「お客さまの成長と挑戦を支えたい」「自身の成長がお客さまの価値向上につながる仕事がしたい」という軸を体現できると考えたからです。貴社はリースにとどまらず、オートモビリティ、環境・エネルギー、航空機や不動産など幅広い分野に事業を展開し、金融・サービス・事業を組み合わせたビジネスモデルで顧客の多様なニーズに応えている点に魅力を感じました。また、パートナー企業との共創を通じて新たな価値を生み出し、社会課題の解決にも取り組んでいる点に独自性があると考えています。私は学生時代、弓道同好会において企画担当として、メンバー同士の関係構築を促進することで参加率向上に貢献しました。この経験から、相手に寄り添いながら関係性を築き、組織全体の力を引き出す重要性を学びました。こうした強みを活かし、顧客と長期的に向き合いながら新たな価値提供を行いたいと考え、志望いたしました。

27年卒 | 総合職
日本郵政
エントリーシート(ES) 本選考
同志社大学・文系
- 志望理由(400字)
- 人々の生活を根底から支えながら社会の挑戦を支える仕事に携わりたいと考え、志望する。大学では個別指導塾の講師として、生徒の成長に伴走し、前向きに挑戦できる環境づくりに注力した。努力しても結果が出ず自信を失う生徒が多い中で、学力だけでなく感情面にも寄り添うことを大切にし、講師同士で情報共有を行いながら教室全体で支える体制を整えた結果、志望校合格へとつながった。この経験から、人の可能性を信じ、挑戦できる環境を整えることに大きなやりがいを感じるようになった。社会インフラとして人々の生活を支える郵政事業は、多くの人の挑戦や暮らしを支える存在である。特にインターンシップを通じて、郵便・物流ネットワークや金融サービスなどを通じて社会の当たり前を支えている点に強い魅力を感じた。入社後は、人や地域の声に向き合いながら、社会の基盤を支える事業を通じて多くの人の挑戦を後押しできる存在になりたい。
- 学生時代に最も苦労あるいは努力した経験(400字)
- 私が学生時代に最も努力した経験は、個別指導塾で講師リーダーとして生徒の学習環境を改善したことである。当時の教室には、努力しても結果が出ず自信を失い、学習に前向きになれない生徒が多いという課題があった。私はその原因は学力だけではなく、不安や諦めといった感情面にもあると考えた。そこでまず、生徒一人ひとりと丁寧に向き合い、勉強への不安や目標を言葉にして整理する時間を設けた。さらに、努力の過程を可視化し、小さな成長でも講師が言葉にして認める仕組みを整えた。また、講師同士で生徒の状況を共有し、教室全体で支える体制をつくった。その結果、生徒は自信を取り戻し主体的に学習へ向き合うようになり、多くの生徒が志望校合格を実現した。この経験から、人は能力だけでなく理解してくれる人や環境があってこそ挑戦できると学んだ。今後も相手の可能性を信じ、周囲と協力しながら人の挑戦を支えられる存在でありたい。
- 自己PR(400字)
- 私の強みは、困難な状況でも挑戦を続ける姿勢と、多様な立場の人の意見を調整し組織を前に進める力である。高校では未経験で硬式◯◯部に入部し、団体戦メンバーとしてチームに貢献することを目標に努力した。経験者との差に悔しさを感じることも多かったが、試合分析と基礎練習を繰り返し、自分の役割を考え続けた。その結果、三年次には団体戦メンバーとして近畿大会出場に貢献することができた。また大学では三百人規模の◯◯で会計を務め、合宿費の高騰により参加率が低下する課題に直面した。そこで費用構造を整理し複数の案を提示した上で、幹部やメンバーの意見を丁寧に聞きながら議論を進めた。その結果、費用削減と参加率向上を同時に実現した。これらの経験から、困難な状況でも挑戦を続けること、そして異なる立場の意見をつなぎ組織を前に進めることの大切さを学んだ。今後も周囲と協力しながら組織の成果に貢献できる存在でありたい。
1 人の方が「参考になった」と言っています。

27年卒 | 総合職(全国型)
オリックス銀行
エントリーシート(ES) 本選考
非公開・非公開
- 自己PR
- ◯◯人規模の◯◯店のアルバイトで業務改善とスタッフ間の連携強化に取り組んだ経験だ。当時、連携不足による接客品質のばらつきが課題であった。私は現場の状況をより正確に把握するため、クローズ後に短時間の対話の場を設けると同時に、匿名で意見を募って発言しにくい声も拾い、意見を出しやすい環境作りを行った。特に力を入れたのはレシートアンケートの活用である。お客様から寄せられた評価や指摘をLINEで共有し、課題をチーム全体で向き合うものとして認識できる状態をつくった。全員が同じ情報を把握できたことで接客や業務手順の改善が進み、忙しい場面でも声かけやフォローが増え、連携がさらに強化された。その結果、接客品質と業務効率が向上し、売上は前年比〇%を達成、全国約〇店舗中〇位となった。この経験を通じて、周囲の声に耳を傾け、チーム全体を巻き込みながら課題を改善する大切さを学んだ。
- 志望動機
- お金という社会の基盤を通じて、人や企業の成長を支えたいという思いを実現できると考えたからだ。学生時代、アルバイトで新人育成を担当した際、一人ひとりの性格やつまずきに合わせて関わり方を工夫し、後輩が自信を持って成長していく姿を見て、相手に寄り添い成長を支えることに大きなやりがいを感じた。この経験から、誰かの成長に寄り添い、伴走する働き方をしたいと考えるようになった。金融業界は、お客さまの人生や事業に中長期で関わり、課題や将来の目標を共に考えながら成長を支えられる点に魅力がある。中でも貴行は、少数精鋭の体制のもと若手のうちから裁量を持って案件に関わり、顧客一社一社に主体的に向き合える点に惹かれた。さらに、効率的な経営によって生まれた余力を顧客に還元するなど、顧客第一を徹底する姿勢にも共感している。私の強みである周囲の声に耳を傾け課題を解決する力を生かし、信頼関係を築くことで貴行に貢献したい。
- 当社で実現したいこと オリックス銀行で実現したいこと
- 貴社を一言で表すなら、「常識を超える銀行」である。日常使いではなく資産運用向けの銀行として、店舗やATMを持たず、本当に必要な商品に絞ったシンプルな設計を行い、抑えたコストを利便性やサービス品質の向上としてお客さまに還元している点に魅力を感じた。こうした仕組みは、お客さま視点を徹底した結果であると考える。入社後はまずリテール営業に携わり、主力である投資用不動産ローンを通じて、金融と不動産の専門知識を体系的に身につけたい。単に商品を提案するのではなく、キャッシュフローシミュレーションなどのツールや情報提供を活用し、お客さま自身が納得して判断できる支援を行いたい。学生時代の新人育成では、スタッフそれぞれの性格やつまずいているポイントに合わせて関わり、成長に寄り添ってきた。この経験を生かし、将来的には法人営業にも挑戦し、より大きな事業や社会の挑戦を支える存在として貴行の価値提供に貢献したい。

27年卒 | 総合職
SMBCコンシューマーファイナンス
エントリーシート(ES) 本選考
非公開・非公開
- あなたがSMBCコンシューマーファイナンスに興味を持ったきっかけや理由を教えてください。
- 私が貴社に興味を持ったきっかけは、夏に参加した1day仕事体験である。プロモーションワークを通して、貴社が提供するサービスの特徴を知った。スピード感のある対応に加え、システムやDX化によって業務の効率化を図り、お客さまにとって便利な金融サービスを提供している点に魅力を感じた。私の将来の目標は、地域に関わらず質の良い便利なサービスを受けられる社会の実現である。貴社のアプリや各種サービスを通じて、金融という身近な分野からサービスの質を高められると考え、志望した。
- あなたの強み・弱みを教えてください。(250文字以下)
- 私の強みは、現状に満足せず自らアップデートを続ける姿勢である。イベント実行委員会の代表として、会議参加率の低さを課題と捉え、発言しやすい雰囲気づくりを目的に会議形式を見直した。その結果、参加者が増え、活発な意見交換につながった。弱みは、衝突を避けようとするあまり意見を我慢してしまう点である。しかし、意見を出すことが議論を深め、より良い結論につながると考え、現在はまず一度自分の考えを伝えることを意識している。周囲との協調を大切にしながら、前向きな意見交換を通じてより良い結論に繋げたい。
- あなたが学生時代に力を入れて取り組んだことを教えてください。※複数記入いただいても構いません(250文字以下)
- 地域の◯◯イベント実行委員会で、チャリティーコンサートを初開催したことだ。来場者減少を課題に、市民と共創できる新企画を構想し、地域のサークルに出演を依頼した。◯◯人の企画チームのリーダーとして当初は仕事を一人で抱え込み、限界を感じた。そこで役割分担を明確化し、各自の責任を定めた結果、メンバーが主体的に動く体制を構築できた。結果、目標を上回る◯◯名が来場し、集客増加に貢献した。この経験から、組織の方向性を示し、人の力を引き出すことが成果につながると学んだ。

27年卒 | 総合職(全国勤務型)
住友三井オートサービス
エントリーシート(ES) 本選考
非公開・非公開
- 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容(250字以内)
- 教育や◯◯をテーマとするゼミに所属し、若者の学習環境や教育格差について研究を行った。特に、家庭環境や地域差によって学習機会に差が生じる点に着目し、国内外の教育制度を比較しながら課題を整理した。また、具体的な事例をもとに議論を重ね、どのような支援が有効かを検討した。グループでの発表を通じて、多様な視点から物事を捉える力を養った。
- 自己PR(400字以内)
- 私の強みは、相手の立場に立って信頼関係を築き、課題解決に導く力である。個別指導塾の講師として、生徒一人ひとりに向き合いながら指導を行ってきた。中でも、勉強に苦手意識を持ち、学習意欲が低下している生徒への対応に苦労した経験がある。そこで私は、成績向上だけでなく、まずは生徒との関係構築を重視し、日々の会話を通じて悩みや不安を把握することに努めた。その上で、小さな成功体験を積ませる指導方法に切り替え、達成感を得られる機会を増やした。結果として、生徒の学習への意欲が向上し、継続的に勉強に取り組む姿勢が見られるようになった。この経験から、相手に寄り添い信頼を得ることが、成果につながる重要な要素であると学んだ。
- 学生時代に最も打ち込んだこと(400字以内)
- ◯◯塾での指導において、生徒の成績向上に継続的に取り組んだことである。担当していた生徒の中には、基礎学力が不足しており、通常のカリキュラムでは理解が追いつかない生徒がいた。そのため、既存の指導方法にとらわれず、生徒の理解度に応じて内容を再構成し、基礎から段階的に学べるよう工夫した。また、授業内だけでなく、自宅学習の習慣づけにも力を入れ、進捗を細かく確認しながらサポートを行った。その結果、定期テストの成績が向上し、学習に対する自信を持たせることができた。この経験から、相手に合わせて柔軟に対応する力と、継続的に関わることの重要性を学んだ。

27年卒 | 総合職(全国型)
オリックス銀行
エントリーシート(ES) 本選考
非公開・文系
- 自己PR これまでの経験のなかで、役職ではなく、主体的に行動し、周囲を巻き込む姿勢をもち、 成し遂げた経験・エピソードを教えてください。(400文字以内)
- 塾講師のアルバイトで大学受験生7名を担当し、全員を志望校に進学させることを目標に取り組んだ。指導にあたっては、勉強面だけでなく、授業内外でのコミュニケーションを通じて信頼関係を築き、一人ひとりに合わせて受験生活全体を支えられるように心がけた。例えば、クラブチームの活動が忙しくて勉強に前向きでなかった生徒に対し、隙間時間でも取り組める勉強方法を提案し、宿題の範囲を小さく分けて達成感を得やすくした。その結果、当初は半分以下しか提出できなかった宿題も継続的に取り組むようになり、5割程度だった確認テストの正答率も8割以上を維持できるようになった。その生徒は次第に積極的に受験勉強に取り組むようになり、私自身の自信にもなった。最終的には担当した生徒全員が志望校に合格し、大学に進学することができた。この経験で、最後まで責任感を持ってやり遂げる姿勢を養い、人の成長に寄り添うことにやりがいを感じた。
- 志望動機を教えてください。(400文字以内)
- 専門性の高い金融サービスを通じて、お客さま一人ひとりの状況に合わせて最適な意思決定を支えている点に魅力を感じたからである。塾講師のアルバイトでは、学力だけでなく生活リズムや精神面も含めて生徒の受験生活全体に向き合いながら、その場の成績を上げることだけではなく生徒が最後まで受験に向き合えるような関わりをすることを意識した。この経験から、相手に寄り添って信頼関係を築き、自身が考えた対応で長期的な成果につなげることにやりがいを感じるようになった。資産形成や不動産に関する判断は、短期的な数字だけでなく、将来に大きな影響を与える重要な意思決定であると考える。貴社では、グループの総合力を活かした銀行の枠にとらわれないよりお客さまに寄り添った提案をすることができると考える。また、少数精鋭の体制のもと、一人ひとりが高い専門性と裁量をもってお客さま長期的に向き合える点にも魅力を感じている。
- オリックス銀行で実現したいこと オリックス銀行を一言で表すとどのような言葉になりますか。その当社に入社してあなたが実現したいことを理由を含めて教えてください。(400文字以内)
- お客さまの未来に寄り添う銀行、オリックス銀行を一言で表すと、「枠を超えた、資産価値の共創者」だと考える。グループの総合力を生かした幅広い提案でお客さまの資産の価値を高めている点からそう考えた。入社後は、特により大きなインパクトを与えることができる法人営業に携わり、お客さまに寄り添った金融サービスの提案をしたい。一社一社の状況を丁寧に理解したうえで企業の成長を支える存在になりたい。塾講師のアルバイトでは、生徒の成績を見るだけでなく、生活リズムやモチベーションにも目を向け、その生徒に合った関わりを重ねてきた。この経験から、一人ひとりに合わせた支援によって長期的な成果に貢献することにやりがいを感じた。貴社では少数精鋭の環境のもと、一人ひとりに高い専門性が求められるため、自身も受け身ではなく主体的に学び続ける姿勢が重要だと考える。だからこそ、若いうちから挑戦を重ねながら学び続け、お客さまに信頼されるパートナーとして活躍したい。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
その他金融の本選考の選考体験談

27年卒 | 総合職
アコム
イベント 本選考
非公開・文系
- 内容
- 会社概要 選考に関する情報(求める人材や環境) 就職活動について パネルディスカッション 社長登壇
- 注意した点・感想
- かなりの人数がいる状況ではあったが、社長も登壇するような説明会だったため、常にピシッとしているように意識はしていた。選考も他金融会社に比べてかなり早く進むため、説明会に参加して選考経験がつめてよかった。

27年卒 | 総合職
アコム
内定 本選考
非公開・文系
- 承諾/辞退理由の詳細
- 消費者金融業界への社会的なマイナスイメージがあると感じたことや、あまりに専門的な領域すぎて、仮に転職する際につぶしがきかないと思った。また、より志望度の高い業界から内々定をいただいたため。
- 採用人数・倍率
- 採用予定人数に対して内々定はかなりの人数に出していると思う。
- 内定者の採用大学・学歴
- 会っていないので分からないがMARCHや日東駒専だと思う。

27年卒 | 総合職
アコム
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
- なし
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 事前のメールの案内の通りに録画し、終了。
- 質問内容
- 自己PR 強みと長所 1分程度 私の強みは主体的に考え行動する力、そして長所は周囲と協調しながら物事を進める力です。居酒屋のアルバイトでは、店舗責任者代理を担い、営業前には予約状況などを踏まえて仕込み量を判断し、営業中には混雑状況を見て臨機応変に指示を出すなど主体的に考え行動してきた。また、仲間が働きやすい環境をつくるために、声かけやフォローを欠かさず、チーム全体の雰囲気づくりにも努めた。結果として、店長からは安心して任せてもらえるようになり、仲間からも信頼を得ることができた。このように、主体性と協調性の両面を活かし、組織の中で自ら考え行動しつつ、周囲と連携して物事を進められる点が自身の強み・長所であると考えている。

27年卒 | 総合職
アコム
WEBテスト 本選考
非公開・文系
- 試験科目
- 言語 非言語
- 各科目の問題数と制限時間
- 言語は長文の正誤判定 非言語は表の読み取り
- 対策方法
- SPIノートの会の、これが本当のWebテストだを2周以上解いた。

27年卒 | 総合職
アコム
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
- 若手人事と年次の高い室長
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 会場に到着すると人事に控え室に案内され、雑談をしつつ、交通費を精算する。時間になったら面接会場に案内され、面接開始。終わったあとは若手人事に案内されオフィスを見学した後帰宅。
- 質問内容
- 自己紹介 これまで典型的なことは聞かれていると思うので準備出来ないようなことを中心に聞きますと言われた。 あなたの弱みはなに? ストレスを感じたこと この人はすごいなと思った人 最近感情が大きく動いた出来事

27年卒 | 総合職
アコム
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
- 中堅の人事
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 事前のメールの案内の通りに入室し、面接開始。終わり次第退室。
- 質問内容
- 自己紹介 自己PRは? 学生時代に力を入れたことは? どうしてそれをはじめたの? 何に気をつけて取り組んだ? 難しかったことは? それ以外に力入れたエピソードは? チームで動く上で難しかったことは? 弊社に対してどう思ってますか? 逆質問3問ほど

27年卒 | 総合職
アコム
グループディスカッション(GD) 本選考
非公開・文系
- 会場到着から選考終了までの流れ
- メールに記載の通りに入室し、集まり次第開始。終わったらそのまま退室。
- GDのテーマ・お題
- 社会人として必要な力
- GDの手順
- 名前だけ自己紹介 役割決め 前提確認 意見だし それぞれの意見を踏まえてまとめ、場合分けなど 発表準備

27年卒 | 総合職(全国勤務型)
住友三井オートサービス
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
- 若い男性人事(進行役) 年配の人事(面接官)
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 最初に待機所に案内され、その後案内役の人に案内され面接開始
- 質問内容
- ■質問:なぜオートリースで営業をやりたいのか 回答:「顧客に寄り添う」を就職活動の軸に、リースとオートリースの違い、志望理由を踏まえて営業をやりたいこと答えた ■質問:挫折経験 回答:大学受験で逆算する力が足りなかった挫折経験を話した。 ■逆質問

27年卒 | 総合職(全国勤務型)
住友三井オートサービス
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
- 若い男性人事社員と、年配の女性だった
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 待機所に行き、出席連絡をしたうえでブレイクアウトルームに行き面接が開始された。
- 質問内容
- ・学生時代に力を入れたこと 回答 長期マーケティングインターンでのチームの成果中心に答えた ・周囲になんといわれるか 回答 信頼性のある人物だとチームの関わりを通してそう思われる理由をエピソードを交えて話した。

27年卒 | 総合職(全国勤務型)
住友三井オートサービス
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
- 女性の若い社員
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オンラインなのですぐ始まった
- 質問内容
- ・学生時代に力を入れたこと 回答 長期インターンでチームを動かしながら成果をあげたことを話した ・周囲からなんて言われたか 回答 信頼性のある人物だと、チームでの関わりエピソードを通して伝えた。 ・逆質問












