その他卸売りの本選考一覧
その他卸売りの本選考エントリー受付情報に関して、募集中の企業一覧や過去の本選考一覧、クチコミ、選考対策について掲載しています。本選考エントリー受付情報は、その他卸売りの各企業が公開している情報を新着順、開催日順、締切日順で見ることができます。また、卒業年度や業界、開催場所で絞り込んで探すことも可能です。各本選考エントリーのスケジュール詳細やクチコミを見れば、募集対象・学年や報酬・交通費支給の有無、選考フロー、応募の流れなどを確認することができます。 その他卸売りの本選考に関するクチコミでは、実際に参加した先輩によるその他卸売りの本選考の内容や評価を見ることができます。また選考対策では選考フローだけなく、その他卸売りの内定者や本選考通過者のエントリーシート（ES）例文集、面接でよく聞かれる質問、志望動機の回答例、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題などを見ることができるため、通過率を上げるための準備にも役立ちます。
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その他卸売りの本選考のクチコミ
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その他卸売りの本選考のES(エントリーシート)対策、通過例
27年卒 | 総合職
アルペン
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- これまでスポーツを通して学んだこと、力を入れてきたことを記入してください。
- ◯◯部で副主将として、チーム最大の課題だった「終盤の競り弱さ」の克服に注力した。ミスを恐れる選手と1対1で対話し、挑戦を肯定し続けることで、チームに攻めの姿勢を浸透させた。この主体的な雰囲気作りがチームを一つにし、数年間遠ざかっていた「県大 会出場」という長年の目標達成に繋がった。この経験から、チーム全体の意欲を引き出して目標に向かう推進力を学んだ。
- 当社志望理由を記入してください。
- 貴社が提供するサービスの魅力を一人でも多くの人に届けたい、その一心で志望する。会社説明会で伺った、ネット時代だからこそ「実店舗での体験価値」を追求する姿勢に強く共感した。それは、会員制サービスのアルバイトでお客様の無自覚な心の壁を見つけ、共に乗り越えた経験から、人の心を動かすのは血の通った対話だと知っているからだ。この傾聴力を活かし、お客様一人ひとりの前進や挑戦を支える存在となることで、貴社の理念実現に貢献したい。
- 大学の授業やゼミを通じて、特に力を入れて学んだこと（分野や知識）について記入してください。
- 専門ゼミではデータ解析を学び、メンバーとの輪講や、プログラムを用いた複雑なデータの再現処理に取り組んでいる。そこで、複雑な情報を分かりやすく「伝える力」と、目標とする完成形を正確に「再現する力」を磨いてきた。この対話力と分析力は、お客様が抱える課題の本質を見抜くためにあると考える。この力を活かし、お客様の要望を深く理解し最適な提案を行うことで、新たな挑戦を始める喜びや、目標に向けて継続する楽しさに貢献したい。
27年卒 | 特定職
NAAリテイリング
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 学生時代に力を入れたこと（資格・趣味特技・ゼミ・クラブ活動など）
- 私が学生時代に最も力を入れたことは、英語のスピーキング力の向上です。大学入学後も会話力が伸びず、語彙不足や失敗への不安から発言をためらうことが課題でした。そこで環境を変える必要があると考え、半年間の留学に加え、他国での短期研修にも参加しました。現地では共通の趣味を持つクラスメートと週末に外出するなど、自ら英語で話す機会を増やしました。その結果、不安を克服し TOEICスピーキングテストで◯◯点を取得しました。この経験から、課題を分析し行動を継続することで成長できると学びました。
- 志望動機
- 多くの人が行き交う成田空港で価値ある体験を提供したいと考え、NAAリテイリングを志望しました。 日本語講師のアルバイトでは、経験がない中で授業を担当し、生徒一人ひとりの理解度や弱点に応じて指導方法を工夫しました。例えば、アニメから日本語を学んだ生徒には日常で使われる自然な表現との違いを具体的に説明し、適切な言葉遣いを身につけられるよう指導しました。その結果、「おすすめの先生」に選ばれるなど高い評価を得ました。貴社でもお客様のニーズを的確に捉え、満足度向上に貢献したいです。
- 当社に入って取り組みたいこと
- 入社後は、NAAリテイリングの一員として、訪日外国人のお客様に対する接客価値の向上に取り組みたいと考えています。私自身、留学経験を通じて言語や文化の違いによる不安を実感したからこそ、お客様の立場に立った丁寧で分かりやすい対応を実現したいです。具体的には、英語力を活かした積極的な声掛けや、ニーズを的確に汲み取る接客を心掛け、安心して買い物を楽しんでいただける環境づくりに貢献します。また、現場で得た気づきをもとに、売り場づくりや商品提案の工夫にも挑戦したいです。 将来的には、チーム全体の接客力向上にも貢献できる存在へと成長していきたいと考えています。
27年卒 | 総合職
ナシオ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 自己PR
- 私の強みは、目標達成のために挑戦する力と課題解決力だ。アルバイト先の◯◯で、生徒の成績が伸び悩む課題に直面した。そこで、◯◯であるために、各生徒に対する柔軟な指導が不足していることが原因であると考え、◯◯でありながら、成績向上に必要な◯◯の実施に挑戦した。まず、各生徒の前回のテスト結果から、分野ごとの正答率を分析し、一人ひとりの得意と苦手分野を把握した。その上で、得意分野は応用問題を出し、一方で苦手分野は基本的かつ、苦手な部分を的確に捉えた問題を出し、得意を伸ばし、苦手は克服させる柔軟な指導を行った。さらに、1点でも小テストの点数が上がったり、宿題を欠かさずに行ったりしたときなど、一人ひとりの些細な成長や頑張りを見逃さずに褒め、生徒の学習意欲向上に繋げた。これらの指導を毎日着実に続けた結果、◯◯講習のまとめテストと夏休み明けの定期試験で、9割の生徒の成績を上げることができた。
- 学生時代に力を入れたこと
- 所属するサークルの会員定着率向上に尽力した。私が所属する◯◯サークルでは、入会後の会員が活動に来なくなり、退会することが度々あり、会員定着率の向上が課題だった。そこで、会員とのコミュニケーションの不足が原因であると考え、まず、活動中に会員一人ひとりと積極的にコミュニケーションを取り、活動に参加したくなる、和気あいあいとした雰囲気作りを心がけた。また、活動後に、ボランティア活動の感想を尋ね、その意義を確認し、活動継続のモチベーションを高めてもらうようにした。さらに、活動に来なくなってしまった会員に対して、個別で連絡を取り、参加しやすい活動日程と内容の提案を行い、活動に復帰するサポートを行った。その結果、会員定着率95%を実現することに加えて、会員からの「活動が楽しい」という声が増加し、活動満足度の向上にも繋がった。この経験から、周囲の人々に働きかけながら、主体的に行動する力を学んだ。
- 志望動機
- 商社とメーカー機能をもち、幅広いニーズに応えられ、また取引先に寄り添った提案を行う点に魅力を感じたため、貴社を志望する。大学で◯◯活動をする中で、自分の行動で人が笑顔になる瞬間にやりがいを感じてきた。そこで、全ての人に必要不可欠な「食」の中でも、特に嗜好品として幸せをもたらすお菓子を通して、人々の笑顔に貢献したいと考えた。そこで、有名企業から地域銘菓まで、様々な商品を取り扱い、また健康志向の高まりをふまえたPBブランド「ノースカラーズ」の開発により、幅広いニーズに応えられる基盤があり、またメーカーや小売店に寄り添ったリテールサポートを行う貴社に魅力を感じた。入社後は、営業として、メーカーと小売店に寄り添い、売上を最大化する提案を行ったり、また商品開発として、市場のトレンドや消費者ニーズを捉えた新たな価値をもつ商品を開発したりすることで、菓子を通じてより多くの人々の笑顔に貢献したい。
27年卒 | 総合職
アルペン
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- ご自身の強み・自己PRを入力してください。（200文字以下）
- 私の強みは、好奇心旺盛で何事にも主体的に取り組む行動力です。大学代表として◯◯会に参加した際、初対面の5人でチームを組み、日本文化を伝える演舞を半年間準備し披露しました。また環境保全の観点から植樹ボランティアや障害者施設訪問など、様々な分野において挑戦してきました。これらの経験で培った好奇心と行動力を活かし、貴社でも新しい課題に主体的に取り組んでいきたいです。
- 当社志望理由を入力してください。 200文字以下
- 貴社の「スポーツで人生を豊かにする」という理念に共感し志望いたします。私は中高時代スポーツが得意ではありませんでした。しかし大学でジムに通い始め、お気に入りのウェアやシューズを身につけることでモチベーションが上がり、運動を継続できました。この経験から、かつての私のようにスポーツが苦手な人でも楽しく続けられる商品やサービスを通じて、多くの人の人生を豊かにしたいと考えています。
- 大学で学業に関して学んだこと（専攻・ゼミ・研究室など）を入力してください
- グループワークの授業では、心理的安全性の向上の実践について学んできました。具体的には、アイスブレイクで趣味や履修科目について自己開示し、メンバー間の距離を縮めました。また、全員が平等に発言できるよう、意見を引き出す質問を投げかける工夫もしました。しかし、授業内で行った模擬の町おこし新規事業立案プロジェクトでは、多様な意見を平等に取り入れようとしすぎて議論が拡散し、結論を出せないという失敗を経験しました。この反省から、多くの意見を取り入れながら、適切に方向性を示し時間管理を行うことの重要性を学びました。以降は心理的安全性の向上に加え、意見を整理し優先順位をつけることで成果を出すことも意識しています。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | 総合職
ロフト
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 興味のある職種や挑戦したい仕事を教えてください。
- エンドユーザーと直接関わる店舗運営や店長職に興味があります。お客様の潜在的なニーズを汲み取り、売場づくりや接客に反映させることで、店舗全体の売上と顧客満足度を両立させる仕事に挑戦したいです。
- ロフトに入社して実現したい夢
- 雑貨を通じて、人々の何気ない日常に「新しい発見」と「ワクワク感」を提供する空間を作りたいです。〇〇でのアルバイト経験から、単にモノを売るだけでなく、お客様の生活動線に合わせた提案を行うことで喜ばれることにやりがいを感じました。目的買いだけでなく、フラッと立ち寄ったお客様が思わず手に取ってしまうような、魅力的な売場づくりを全国の店舗で展開したいです。
- 学生時代に全力で取り組んだ事
- 高校時代の〇〇部での活動です。当初、チームは体力不足による後半の〇〇が課題でした。私は「1部リーグ〇〇」という目標達成のため、通常練習に加えて自主的な走り込みを提案し、自ら率先して継続しました。周囲を巻き込みながら、オフの日にもインターバル走を習慣化するなどチーム全体の底上げを図った結果、最後まで走り負けない体力が身につき、目標のリーグ〇〇に大きく貢献できました。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | 総合職
コスモス薬品（ドラッグストアコスモス）
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 学業・ゼミ・研究室などで取り組んだ内容を教えてください
- ゼミでは、◯◯と◯◯、またそれらが「◯◯」「◯◯」と広告上で表記されることが、広告や商品評価に与える影響について研究しています。現在も進化を続ける生成AI技術を扱うため、研究に用いるAIサービスの選定や、比較条件の設定について慎重に検討しています。特に、AI特有の出力のばらつきや類似性といった課題を想定しながら、実験条件や比較方法を調整しています。この経験を通じて、起こり得る課題を事前に予測し、状況に応じて工夫を重ねる姿勢を培いました。
- 自己PR
- 私の長所は、相手の立場や状況に合わせたコミュニケーションができることです。学生時代、◯◯系サークルの運営に携わった際、イベント当日の運営スタッフが不足しており、このままでは円滑な運営が難しいと感じました。そこで、自発的に後輩一人ひとりの状況に目を向けて声かけを行いました。入会したばかりの後輩には活動に慣れる機会として参加を提案し、今後中心となる後輩には運営経験を積む機会として参加を勧めました。それぞれの不安や目的に配慮した関わりを心がけた結果、多くのメンバーが快く協力してくれ、当日の運営を円滑に進めることができました。この経験から、相手の立場に立ち、先を見据えて行動することが、信頼関係の構築につながると学びました。仕事においても、お客様一人ひとりの状況を察し、安心感を提供できる存在として貢献したいと考えています。
- 学生時代に打ち込んだ事を教えてください
- 学生時代に最も打ち込んだことは、◯◯系サークルでの活動です。活動全体を俯瞰する中で、メンバーが制作した作品や成果物の魅力が、来場者やSNS利用者に十分伝わっていないという課題に気付きました。そこで、相手の立場に立った工夫が必要だと考え、イベントに向けた発信方法の改善を主導しました。イベントでは、完成品だけでなく制作過程にも触れられる企画を実施し、来場者が自然に興味を持てるよう、コミュニケーションを促す仕組みづくりやSNSでの発信強化を行いました。その結果、作品に興味を持って足を止める来場者が増え、交流の機会も広がりました。この経験から、相手の視点に立ち、状況に応じた工夫を重ねることで、魅力の伝わり方は大きく変わることを学びました。仕事においても、お客様の立場を想像し、満足度を高める接客につなげていきたいと考えています。
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27年卒 | 店舗業務（インテリアアドバイザー）
東京インテリア家具
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 学生時代に力を入れたこと。
- アパレルのアルバイトにおいて、レジ待ち時間の課題解決に主体的に取り組みました。私の勤務店舗は全国に◯店舗のみの有人レジ店舗であり、会計待ちの長さによる顧客満足度の低下が課題でした。そこで私は「顧客満足度を5点満点中4点以上に向上させる」という目標を設定し、接客の流れと業務分担の見直しに取り組みました。しかし当初は「スピードを優先すべき」という意見との対立があり、改善の方向性をまとめることに苦労しました。そこで私は、スピードと接客品質の両立が重要だと考え、実際に自ら簡潔な案内方法を実践し、待ち時間短縮とお客様の反応の変化を数値と声で共有しました。その上で、アプリやポイント案内を簡潔化し会計を円滑にすること、商品の畳み作業や靴カバーをスタッフ側で事前対応する体制に変更することの2点を提案しました。さらに、全員が実践できるよう具体的な手順を示し、継続的に声かけを行いました。その結果、顧客満足度は平均3点台から4.5点まで向上し、待ち時間に関するクレームも大幅に減少しました。この経験から、課題を自分事として捉え、周囲を巻き込みながら改善をやり切る力を身につけました。
- 自己PR。
- 私の強みは、困難な状況でも諦めずに改善を重ね続ける「粘り強さ」です。私は高校を病気で中退した後、将来に悔いを残したくないという思いから、塾に通わず独学で高卒認定試験と大学受験に挑戦しました。独学では計画の立て方やモチベーション維持に苦労しましたが、課題を分析し、自分なりの工夫を重ねて乗り越えました。具体的には、達成可能な最小目標と挑戦的な最大目標を設定し、日々の学習に達成感と成長意欲を持たせました。また「50分学習・10分休憩」のサイクルを取り入れることで集中力を維持し、さらに学習内容や心境を日記に記録することで自分の状態を客観的に振り返り、改善につなげました。当初は模試での得点が5割に満たず悔しい思いをしましたが、試行錯誤を重ねた結果、安定して7割以上を取れるようになり、最終的に両試験に合格することができました。この経験から、課題を自分事として捉え、粘り強く改善を続けることの重要性を学びました。貴社においても、お客様一人ひとりのニーズに向き合いながら、すぐに結果が出ない場面でも試行錯誤を重ね、より良い提案や売り場づくりに粘り強く取り組むことで貢献していきたいと考えています。
- 志望動機。
- 私は、人々の暮らしを豊かにし、その先にある幸せな時間まで支えたいという目標があり、これを最も実現できると考え貴社を志望いたしました。家具は生活の基盤であり、一つひとつの選択が日常の質を大きく左右します。中でも貴社は、高品質で長く使える商品を適正な価格で提供し、「人と地球にやさしい暮らし」を実現している点に特徴があり、単なる販売ではなく暮らしそのものに価値を提供できると感じました。さらに、インテリアアドバイザーとして家具とホームファッションの両面から提案できる点や、売り場づくりまで主体的に関われる環境は、他社にはない強みだと考えています。私はアパレルのアルバイトで、お客様の潜在ニーズを引き出し提案する力を培ってきました。この経験を活かし、商品提案だけでなく空間全体を通じて理想の暮らしを形にできる点において、私の目標は貴社でこそ実現できると考えています。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | 総合職
コスモス薬品（ドラッグストアコスモス）
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 学業、ゼミで学んだこと
- 地域経済をテーマに、地方における産業空洞化と後継者不足の構造を研究している。東北・四国の中山間地域でのフィールドワークでは廃業寸前の地場産業経営者へのインタビューや自治体との意見交換を通じ、都市部との支援格差の実態を調査した。得た知見を社会に還元するため学内シンポジウムを企画し、データと現地の声を組み合わせたプレゼンテーションを実施。学外の社会人を含む◯◯名以上が参加し、地域課題を自分ごととして捉える議論の場を生み出すことができた。
- 自己PR
- 私の強みは、相手の本音を引き出しながら信頼を積み上げ、前例のない挑戦を成果に変えることだ。◯◯サークルで渉外担当を務めた際、慢性的な資金不足でイベント縮小が続く状況を変えるべく、外部企業への協賛開拓を一から主導した。当初は「学生団体への協賛実績がない」という壁に何度も跳ね返されたが、企業ごとにニーズをヒアリングしてオーダーメイドの提案資料を作成し、活動報告を定期的に届けることで継続的な関係構築を図った。それでも断られ続けた時期には、OBへの協力依頼で過去の成功事例を分析し、数値根拠と具体的な活用イメージを加えることで提案の質を高めた。諦めずに一社一社と誠実に向き合い続けた結果、協賛企業を2社から11社に拡大し、活動予算を前年比◯◯%に引き上げることができた。信頼は一朝一夕では生まれない。現場に足を運び、根拠を持って粘り強く向き合い続けることが、人と組織を動かす上で最も重要だと確信している。
- 学生時代に力を入れたこと
- 高校一年から続ける子ども食堂のボランティア活動だ。◯◯年以上現場に関わる中で、資金不足により支援を必要とする子どもたちの受け入れを断らざるを得ない状況が続いていることに強い問題意識を持った。運営団体にクラウドファンディングの活用を提案したが、当初は根拠不足で信頼を得られなかった。そこで二つの行動を起こした。まず、助成金や募金など複数の手段を比較検討した上でクラウドファンディングに絞り、成功事例を持つ団体に直接足を運んでノウハウを吸収した。次に、週一で運営団体を訪れて進捗を報告し、懸念点を聞き出した翌週に必ず解決策を持参することを繰り返した。泥臭い行動力と根拠の伴った提案を積み重ねることで信頼を獲得し、実行に移した結果、◯◯万円の資金調達と新たに◯◯名の子どもたちの受け入れを実現した。この経験から、価値は待つものではなく、現場に飛び込み挑戦することで初めて生まれるものだと実感した。
27年卒 | 総合職
ビックカメラ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- ビックカメラでのキャリアビジョンを教えてください。
- 入社後はまず店舗での接客を通じて商品知識と提案力を磨き、お客様に最適な商品を提案できる販売員を目指したいと考えています。単に商品を販売するのではなく、お客様の生活を豊かにする提案を行うことで信頼関係を築きたいです。将来的には売場づくりやマネジメントにも携わり、売上向上に貢献できる存在になりたいです。より多くのお客様に価値を届けられるキャリアを築きたいと考えています。
- 当社に関心をお持ちいただいたきっかけを教えてください。
- 実際に店舗を訪れた際に、販売員の方がお客様のニーズに寄り添いながら提案している姿を見たことです。商品の知識を一方的に伝えるのではなく、お客様の生活や用途に合わせて最適な選択肢を提示している点に魅力を感じました。また、家電だけでなく幅広い商品を扱うことで、生活全体を支える存在であると感じ、自分もその一員として価値提供に携わりたいと考えました。
- 趣味・特技
- 趣味はカフェ巡りで、新しいお店を見つけることが好きです。特技は初対面の人とも会話を広げられることです。
27年卒 | 総合職
ニトリ
エントリーシート（ES） 本選考
慶應義塾大学・文系
- 働く目的・仕事通して成し遂げたい夢（25字）
- 新価値を提供し、快適な暮らしという文化を創り上げたい
- 解決したい課題
- 生まれ育った場所や、金銭的な理由で格差が生じてしまっていること
- 店舗運営部で働く目的実現に向けて何をしていきたい？
- 状況を把握し、顧客に適したサービスを考えながら、マネジメント力を身につけたい
5 人の方が「参考になった」と言っています。
その他卸売りの本選考の選考体験談
27年卒 | 総合職
島忠
内定 本選考
非公開・非公開
- 承諾/辞退理由の詳細
- 他に内定を頂き、そちらに進みたいと考えたから。
- 採用人数・倍率
- 26～30名 5.3倍
- 内定者の採用大学・学歴
- MARCH〜日東駒専・産近甲龍クラス中心
27年卒 | 総合職
島忠
面接 本選考
非公開・非公開
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 取締役の方
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 面接開始の30分ほど前に集合し、リクル―ターの方との面談（最終面接への最終チェック）→面接→オフィス見学（3分ほど）→終了
- 質問内容
- ・自己紹介→大学名・名前・学生時代に力を入れたこと ・なぜ他社の小売会社じゃなくてうちなのか→商品の提案の幅広さや面談を通しての人の温かさ ・将来どんなポジションに就きたいとかは考えているのか→商品企画などの作る側に参画したい。
27年卒 | 総合職
島忠
面接 本選考
非公開・非公開
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 人事部長の方
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オンラインでの開催だったため、定刻になったら指定のリンクより入室。終了次第退出
- 質問内容
- ※一次面接とほぼ同様 ・自己紹介→大学名・名前・学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたことについて、自分が特に力を入れたこと→他者の意見を聞き入れること ・学生時代に力を入れたことについて、一番苦労したこと→自分一人でタスクを抱えてしまうこと ・島忠でなしとげたいこと→一次面接同様
27年卒 | 総合職
島忠
リクルーター面談 本選考
非公開・非公開
- 経緯
- 二次面接前に設けられた全員実施の面談。理由としては、今後の選考に向けてや企業理解のための場とのこと。
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オンラインのため定刻になったら指定のリンクより入室。終了次第退出。
- 質問内容
- 面接を振り返ってみての感想→少し雰囲気は堅苦しくはあったが、最終的にはフランクな形で終わり、最後にはFBもいただいたいい機会となったので、とてもいい体験になった。ぜひ次回以降の選考にも進みたいと感じた。 ・上記の感想を踏まえてさらに修正すべき点/再度将来像の見直し
27年卒 | 総合職
島忠
面接 本選考
非公開・非公開
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 人事の方
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オンラインのため、定刻になったら指定のリンクから入室、終了次第退出
- 質問内容
- ・自己紹介→大学名名前、学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたこと（詳細）→アルバイトでのエピソード ・なぜそのアルバイトを選んだのか ・島忠をなぜ選んだのか→お客様への提案の幅の広さ ・島忠に入社した際になしとげたいこと→2030年の売上目標の達成に貢献・自分を一番に頼ってもらえるような存在
27年卒 | 総合職
島忠
WEBテスト 本選考
非公開・非公開
- 試験科目
- 自分のパーソナリティについての問題
- 各科目の問題数と制限時間
- 30分間
- 対策方法
- 特に対策する事はないが、自己分析をしっかりと行ったうえで臨むとよい。
27年卒 | 総合職
ノジマ
内定 本選考
非公開・非公開
- 承諾/辞退理由の詳細
- 選考を通じて、仕事内容や社風、キャリア制度には魅力を感じていましたが、接客業であることが自分の将来のキャリアを考える上で懸念点となりました。店舗での接客経験を積める一方で、長期的に考えた際に、自分が希望するキャリアにつながりにくいのではないかと感じるようになりました。そのため、他により自分のキャリアプランに合った企業を志望することにしました。
- 採用人数・倍率
- 不明
- 内定者の採用大学・学歴
- 不明
27年卒 | 総合職
ノジマ
面接 本選考
非公開・非公開
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 人事部長
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 受付の方に待機室に案内される→人事の方が迎えに来る→入室→終了後はすぐ帰宅
- 質問内容
- ・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・長所、短所 ・志望理由 ・就職活動の軸 ・取得している資格について ・簿記を取得した理由や学んだこと ・入社後にやりたいこと ・将来のキャリアプラン ・他社の選考状況 ・逆質問 基本的な質問に加えて、取得している資格について、その資格を取得した理由や学んだことを深掘りされました。また、入社後にどのような仕事をしたいのか、将来的にどのようなキャリアを歩みたいのかについても詳しく聞かれたため、具体的に考えておくことが重要だと感じました。
27年卒 | 総合職
ノジマ
WEBテスト 本選考
非公開・非公開
- 試験科目
- 言語・非言語・性格
- 各科目の問題数と制限時間
- 学力検査35分程度 性格検査25分程度
- 対策方法
- 特に特別な対策はしていません。他社のSPIや玉手箱を実践で解くことで問題に慣れました。
27年卒 | 総合職
ノジマ
面接 本選考
非公開・非公開
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 若手社員
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 送られてきたURLから入室
- 質問内容
- ・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・長所、短所 ・志望理由 ・就職活動の軸 ・入社後にやりたいこと ・将来のキャリアプラン ・他社の選考状況 ・逆質問 基本的な面接質問に加えて、入社後の働き方や将来のキャリアについて確認する質問が多かった印象です。