広告の本選考一覧

広告の本選考エントリー受付情報に関して、募集中の企業一覧や過去の本選考一覧、クチコミ、選考対策について掲載しています。本選考エントリー受付情報は、広告の各企業が公開している情報を新着順、開催日順、締切日順で見ることができます。また、卒業年度や業界、開催場所で絞り込んで探すことも可能です。各本選考エントリーのスケジュール詳細やクチコミを見れば、募集対象・学年や報酬・交通費支給の有無、選考フロー、応募の流れなどを確認することができます。 広告の本選考に関するクチコミでは、実際に参加した先輩による広告の本選考の内容や評価を見ることができます。また選考対策では選考フローだけなく、広告の内定者や本選考通過者のエントリーシート(ES)例文集、面接でよく聞かれる質問、志望動機の回答例、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題などを見ることができるため、通過率を上げるための準備にも役立ちます。

本選考一覧

広告の本選考について知る

過去に開催した広告の本選考一覧

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広告・マスコミ

ADKホールディングス

4.1
【4/9(木)】《経理・財務コース》先輩社員と話せる!座談会イベント
終了したイベントです

【4/9(木)】《経理・財務コース》先輩社員と話せる!座談会

学生からのクチコミ

こんな人が上司だったら良いなという人たちばかりだった。人当たり良く、かつ学生の状態や性質を良く見ていて、その時々に必要なアドバイスを適宜していただけて、学生の成長を熱意を持って応援してくださっているような方たちだった。 また、業界第3位ということでどの社員さんも電博を意識されているように感じた。

ソウルドアウトロゴ

広告・マスコミ

ソウルドアウト

4.0
【60分】生成AI(ChatGPT)の使い方がわかる|仕事に活かす入門講座イベント
終了したイベントです

【60分】生成AI(ChatGPT)の使い方がわかる|仕事に活かす入門講座

学生からのクチコミ

人事の方が親しみやすく、会社に対する印象が上がったため。

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広告・マスコミ

プライムクロス(野村不動産×セプテーニHD)

3.8
【WEB開催】デジタルマーケティング/不動産業界を中心にワンストップでソリューションを提供。 1時間でしっかり分かる!会社説明&社員座談会イベント
終了したイベントです

【WEB開催】デジタルマーケティング/不動産業界を中心にワンストップでソリューションを提供。 1時間でしっかり分かる!会社説明&社員座談会

学生からのクチコミ

めちゃめちゃ優しい。自分をしっかりと評価してくれている。このインターンとは別で1デイのインターンに参加した際に、特に評価などはしていないので肩ひじ張らず聞いて下さいという風に述べていたが、GDの様子を見てぜひ話をしたいと連絡が来たためその点においてもよくみられている

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広告・マスコミ

ソウルドアウト

4.0
【地域・中小企業×AI / DX】若手社員と話せるオンライン座談会(30分)イベント
終了したイベントです

【地域・中小企業×AI / DX】若手社員と話せるオンライン座談会(30分)

学生からのクチコミ

人事の方が親しみやすく、会社に対する印象が上がったため。

ADKホールディングスロゴ

広告・マスコミ

ADKホールディングス

4.1
【3/19(木)】《経理・財務コース》企業・仕事説明会イベント
終了したイベントです

【3/19(木)】《経理・財務コース》企業・仕事説明会

学生からのクチコミ

こんな人が上司だったら良いなという人たちばかりだった。人当たり良く、かつ学生の状態や性質を良く見ていて、その時々に必要なアドバイスを適宜していただけて、学生の成長を熱意を持って応援してくださっているような方たちだった。 また、業界第3位ということでどの社員さんも電博を意識されているように感じた。

MIC(未来イノベーションCOMPANY)ロゴ

広告・マスコミ

MIC(未来イノベーションCOMPANY)

3.8
【社長登壇/本選考】「提案」だけで終わらせない。課題解決の実行部隊(工場・物流)を 持つ強さを知る、キャリア体感ツアーイベント
終了したイベントです

【社長登壇/本選考】「提案」だけで終わらせない。課題解決の実行部隊(工場・物流)を 持つ強さを知る、キャリア体感ツアー

学生からのクチコミ

説明会を通して、肌で実感できたから

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広告・マスコミ

プライムクロス(野村不動産×セプテーニHD)

3.8
【WEB開催】国内トップクラスの実績/不動産業界を中心にワンストップでソリューションを提供。 会社説明&社員座談会イベント
終了したイベントです

【WEB開催】国内トップクラスの実績/不動産業界を中心にワンストップでソリューションを提供。 会社説明&社員座談会

学生からのクチコミ

めちゃめちゃ優しい。自分をしっかりと評価してくれている。このインターンとは別で1デイのインターンに参加した際に、特に評価などはしていないので肩ひじ張らず聞いて下さいという風に述べていたが、GDの様子を見てぜひ話をしたいと連絡が来たためその点においてもよくみられている

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広告・マスコミ

ソウルドアウト

4.0
東京オフィスツアー+若手社員と話せる対面座談会(60分)イベント
終了したイベントです

東京オフィスツアー+若手社員と話せる対面座談会(60分)

学生からのクチコミ

人事の方が親しみやすく、会社に対する印象が上がったため。

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広告・マスコミ

ADKホールディングス

4.1
【3/24(火)】なんでも相談会 採用担当者ver.イベント
終了したイベントです

【3/24(火)】なんでも相談会 採用担当者ver.

学生からのクチコミ

こんな人が上司だったら良いなという人たちばかりだった。人当たり良く、かつ学生の状態や性質を良く見ていて、その時々に必要なアドバイスを適宜していただけて、学生の成長を熱意を持って応援してくださっているような方たちだった。 また、業界第3位ということでどの社員さんも電博を意識されているように感じた。

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広告・マスコミ

ADKホールディングス

4.1
【3/12(木)】《支社配属時期選択型限定》なんでも相談会イベント
終了したイベントです

【3/12(木)】《支社配属時期選択型限定》なんでも相談会

学生からのクチコミ

こんな人が上司だったら良いなという人たちばかりだった。人当たり良く、かつ学生の状態や性質を良く見ていて、その時々に必要なアドバイスを適宜していただけて、学生の成長を熱意を持って応援してくださっているような方たちだった。 また、業界第3位ということでどの社員さんも電博を意識されているように感じた。

広告の本選考のクチコミ

広告の本選考の選考対策について知る

広告の本選考のES(エントリーシート)対策、通過例

27年卒 | 総合職

博報堂

エントリーシート(ES) 本選考
非公開・非公開
これからの人生で達成したいことや社会の中で生み出したい成果、将来にわたって大切にしたいライフスタイルなど、あなたの中⻑期的な ビジョンを最大3つ、各30字以内で表現してください。
独自の価値を創造し、誰もが挑戦を諦めない社会を実現したい 専門性を磨き続け、唯一無二のプロフェッショナルになること 心身の調和を保ち、常に好奇心を持って学び続ける生き方
あなたのこだわりや、判断軸となっている価値観など、人生において原動力となっているものを最大3つ、各30字以内で表現してください。 そしてそれらをまとめて、あなたの"等身大の個性"を表す言葉を30字以内でつけてください。
現状に満足せず、常に高い目標を掲げ自己を更新し続けること 他者の期待を超える価値を提供し、信頼の輪を広げていくこと 未知の領域を楽しみ、主体的に学びを吸収し挑戦を続けること
27年卒 | マーケティングコミュニケーション

電通デジタル

エントリーシート(ES) 本選考
非公開・非公開
本コースを志望する理由を教えてください。(400字以内)
貴社のマーケティングコミュニケーションコースを志望する理由は、Web広告の構想から具現化までを一気通貫で担う貴社の体制に、自身の強みを最大限に活かせると感じたためである。私の強みは、相手のニーズを捉え、最適な施策を実行する力にある。所属する◯◯サークルの広報活動では、新入生のニーズを捉え、Webサイトのデザイン刷新とSNSの運用を自ら立案・実行した。その結果、入部者数を前年より◯◯人ほど増加させる成果を上げた。この経験で培った、企画から制作、運用までを一貫して担う能力は、貴社のWeb広告戦略の立案・制作・実行のプロセスにも寄与できると考える。特に貴社ではユーザー理解のためのインサイトに強みがあり、その知見を活かして根拠のある施策を提案できる環境がある点に魅力を感じている。多岐にわたるプラットフォームを通じた貴社の業務において、受け手目線の企画力と実行力を活かし、顧客の事業成長に貢献したい。
これまでの人生の中で困難を乗り越えた経験を教えてください。(400字以内)
私がこれまでの人生で困難を乗り越えた経験は、◯◯のアルバイトにおいて、お客様ごとに異なるニーズに対応した接客方法を確立したことである。当初はマニュアル通りの説明を行っていたが、家庭によって学習目的や不安が大きく異なるため、十分な納得を得られないという課題に直面していた。予習中心を望む家庭や発達障害のある子どもへの支援を求める家庭、料金面に不安を抱く保護者の方など、求める情報は多岐にわたっていた。この状況を改善するため、私は商品の説明に入る前段階でお客様の不安や期待を聞き取る姿勢に切り替えた。これにより、接客前の関心度や検討段階を正確に把握できるようになり、ニーズに即した説明ができるようになった。結果としてお客様からの質問も増え、入会率目標である80%の達成につながった。この経験から、相手の立場に立ち、不安を取り除きながら提案する姿勢こそが信頼を築くことにつながると学んだ。
あなたを表すハッシュタグ3つとその理由
#情報発信 学部で学んだCG・フライヤー・Webデザインの制作スキルを活かし、ゼミでは神社での◯◯制作を通して地域の魅力を発信し、サークルではWebサイトとSNS運用で広報活動を続けた。現地の方やメンバーと直接話し、ニーズを知ることに加え、データを見て改善を重ねる姿勢を大切にしている。 #音楽に夢中 中学から◯◯を続け、大学では軽音サークル副部長として◯◯曲以上を演奏してきた。アルバイトでは◯◯で一流の音楽に触れ、週1回の◯◯教室にも通うなど、日常的に音楽と向き合っている。ジャンルを越えて人とつながる経験が多く、表現の多様さを肌で感じてきた。 #改善力 ◯◯や◯◯の練習を行う上で、人からどう見えるかを大切にしてきた。練習でどうしてもできないことに直面した際、なぜできないのか理解することが重要だと考えており、その上でノートを取って進捗を確認している。自分では良いと思っても他者には違って聞こえるため、録音で客観的に精度を確かめ改善を重ねてきた。
27年卒 | ビジネスコース

Hakuhodo DY ONE

エントリーシート(ES) 本選考
非公開・非公開
これまでの人生における、あなた自身の取り組みの中で、「自慢」できることはありますか? エピソードとともに書いてください。(300文字以上450文字以下)
◯◯の大学生チューターとして、中高生へ向けた◯◯ブログ記事を作成したことです。自身も高校時代、ブログを読み勉強の支えになった経験から、「今度は自分が寄り添う立場になりたい」という思いで取り組みました。◯◯の際に「高校生はスマホで記事を読むため、アイキャッチ画像が読むきっかけになる」と指摘を受けました。自身の記事を見返すと、長いタイトルや要素を全て詰め込んだアイキャッチになっており、読み手を意識できていなかったと理解しました。配色やフォント、タイトルの言葉選びを見直し、一目で内容が伝わるように改善しました。文章全体の構成も変え、結論を冒頭に置くようにしました。忙しい高校生が「これならできそう」と思える具体的な行動を挙げました。結果、記事のプレビュー数が増え、高校生から初めて感謝のコメントを得ることができました。自身の発信が誰かの力になったと実感し、大きな喜びを感じました。この経験から、相手の行動に影響を与えることこそ発信者の役割だと学び、伝える責任とやりがいを得ました。
27年卒 | 総合職

電通

エントリーシート(ES) 本選考
非公開・非公開
学業・クラブ・サークル以外の課外活動がある方はご記入ください。(400)
子ども食堂のボランティアと、日本食のコース料理店でのアルバイトに励んでいる。子ども食堂では、毎月食事会や勉強会を開催し、子どもたちに「居場所」を届けている。子どもたちと関わり、その笑顔を間近で見られることが何よりのやりがいだ。大学一年生の頃、資金という見えない壁によってこれ以上の支援を広げられない状況が続き、強いもどかしさを覚えた。そこで自らクラウドファンディングを立ち上げ、3名の仲間を巻き込み、102万円を調達。15名の子どもたちを新たに迎え入れた。アルバイトでは、バイトリーダーとしてホールスタッフ5名を動かす組織改革を主導し、隔週でクレームが発生していた状態から、一年半でクレームゼロ・昨年比300万円増の売上を叩き出した。ここで導入した仕組みにより、現在もお客様への付加価値の高い接客を追求し続けている。ともに、課題を「自分ごと」として捉え、広い視野でチームを巻き込み、変化を起こす力が発揮できた。
現在のあなたを形成している、人生の三大エピソードを教えてください。(400)
「当たり前を過信した◯◯」全国大会常連の◯◯チームで、最終学年に初めて落選した。敗者復活でなんとか出場を掴んだが、当たり前を過信した気の緩みが招いた結果だと痛感した。以来、常に緊張感を持って研鑽し続けるようになった。「圧倒的な英語力に食らいつく◯◯部」スピーキング力を伸ばしたく、背伸びして入部した。留学経験豊富な同期の中、たどたどしく詰まる毎日で心が折れそうになった。それでも諦めず参加し続けた結果、飛躍的に成長し、大会で優秀者に選ばれた。逆境でも日々努力できる人間になれた。「人に期待された子ども食堂のボランティア」運営団体の方に参加率や意欲を評価され、クラウドファンディングの立ち上げや大規模イベントの運営など、様々な裁量を任せてもらった。信頼を積み重ねることで大きな裁量をもらい、それを確実に成果へと変えてきた。相手の期待に100%以上で応える気概は、ここから生まれた。
あなたが「思い通りにならなかった」ことに対して向き合った経験を教えてください。エピソードの大小は問いません。(400)
バイトリーダーとして主導した組織改革で、ルールを抜本的に導入したにもかかわらず、私が不在の日には元通りになり、ミスが増えるという逆効果が生じた。「スタッフ全員が誇りを持って働ける環境をつくりたい」という思いで動き始めたが、スタッフの気持ちや実情を置き去りにしていた自分に気づいた。原因は、私からの一方的な働きかけにあった。そこで営業後に反省会を導入し、振り返りや目標のすり合わせを双方向で行う場を設けた。またミスの増加については、平等を意識したローテーション制がスタッフの強みを殺していたと判断。得意分野に応じた固定の役割を設け、接客の言葉も個々の持ち味に委ねることで、主体性からの行動変容を促した。結果として、スタッフ自らが工夫し、積極的に意見を出す組織へと変わった。この経験から、一歩踏み出す行動力だけでなく、相手と同じ目線に立ち主体性を引き出すことが真のリーダーシップだと確信した。
27年卒 | 総合職

電通

エントリーシート(ES) 本選考
非公開・非公開
これまでに取り組んできたことが合計100%となるように要素を分解してください。(15字以下)
自分を信じてやり切った中学受験:20 主力として貢献した中学卓球部:10 協働力を培った高校◯◯部:15 ◯◯サークルで初の組織運営:25 イタリアンレストランで店舗改革:30
現在のあなたを形成している、人生の3大エピソードを教えてください。(400字以下)
【自分を信じてやり切った中学受験】 教育熱心な両親の影響もあり、中学校から自由な校風の下で教育を受けたく、小2から受験勉強を開始。中々成績が上がらず、自信を喪失したタイミングもあったが、諦めずに粘り強く対策を重ね、第一志望校に合格。信念を持って物事をやり遂げる大切さを学んだ。 【◯◯サークルで初の組織運営】 大学1年次11月から1年間、マネージャーとしてサークルの運営に携わった。参加者一人一人の想いに寄り添い、より楽しく快適な空間創りに努めた。この経験から、信頼関係を構築し、相手が抱える根本課題を理解・解決する力を養った。 【イタリアンレストランで店舗改革】 大学1年時より勤務する飲食店にて、売上予算未達の常態化に対する改革に注力。月次ミーティングの企画・運営を担当し、スタッフを巻き込んで施策の立案と検証を繰り返した。9ヶ月連続の予算達成を実現し、多くの関係者と協働して物事を推進する力が培われた。
あなたが「思い通りにならなかった」ことに対して向き合った経験を教えてください。エピソードの大小は問いません。(400字以下)
高校にて◯◯部に所属し、全国優勝を目指す中、3年間を通して主力の座を掴めず、挫折を味わった経験である。2年時から公式戦に出場する同期もいたが、私は3年時までBチームに所属し、打ちひしがれた。Aチーム昇格後も主力になれず、悔しさや焦りを感じつつ、控え組の成長がチーム力向上と目標達成につながると考え、自身のプレーを分析。プレースキルと戦術理解度に課題を感じ、自主練や主力組とのミーティングへ積極的に参加。主力組との連携確認を通じて対話を重ね、控え組にも技術と戦術を浸透させる役割を担ったことで、徐々にチームの一体感が醸成された。結果、チームは全国ベスト8を記録。主力選手から「腐らずに全力で取り組んでくれたからチームレベルが引き上げられた」と声を掛けられ、チームに貢献できた喜びを実感した。この経験から、置かれた環境で自分なりの最善を尽くすことで組織に対して価値を提供する重要性を学んだ。
27年卒 | ビジネスコース

Hakuhodo DY ONE

エントリーシート(ES) 本選考
非公開・非公開
これまでの人生における、あなた自身の取り組みの中で、「自慢」できることはありますか?エピソードとともに書いてください。(300文字以上450文字以下)
私が自慢できることは、◯◯サークルの代表として、◯◯するために◯◯に貢献した経験です。◯◯課題に対し、◯◯を設けました。初めは◯◯が壁となり◯◯しませんでしたが、◯◯の提供や◯◯の質向上により、◯◯工夫をしました。◯◯では、◯◯も◯◯することで、◯◯させやすくする工夫をしました。導入後は◯◯ことで◯◯が◯◯になりました。また◯◯に励むメンバーも出てきました。このようにメンバーから満足の声をいただいただけでなく、◯◯も向上した姿を見て、非常にやりがいを感じました。この経験は円滑な人間関係を構築できただけでなく、周りを巻き込む力を養うことができました。貴社においてもこの協調性を発揮し、チーム業務を円滑に進行したいです。
自己PRをお書きください。(400文字以下)
強みは「データと人の感情をつなぐ視点」です。長期インターンでは、SNS分析や消費者行動の研究を通じて、数値の裏にあるユーザー心理を読み解く力を培ってきました。特に企業の広告施策をテーマに、クリック率といった指標の変化を分析するだけでなく、仮説を複数立て、ターゲットのインサイトに基づいた改善提案を行いました。その結果、本質的な課題発見と提案力を評価されました。アルバイト先では売上低迷という課題に、来店客の動線観察や購買データの分析を実施しました。そこから、商品配置やPOPの改善を提案・実行し、売上向上に貢献しました。この経験から、データを活用するだけでなく、現場視点を持って課題に向き合う重要性を学びました。貴社においても、この強みを活かし、生活者に寄り添った価値あるコミュニケーション設計と、成果につながる施策の実現に貢献したいと考えています。
Hakuhodo DY ONEを志望する理由をお書きください。(400文字以下)
生活者の選択を豊かにし、長期的に深い影響を与えるマーケティングを実現したいと考えたためです。私は、消費行動が単なる購買活動ではなく、生活者の価値観やライフスタイルにまで影響を与えると考えています。私が購入して良かったと感じた商品を友人に紹介したところ、その友人も購入し非常に満足していた経験から、商品の魅力を伝えることで、生活者の選択に影響を与え、それがその人の満足や新たな購買に繋がることに強く魅力を感じました。この経験から、購買という瞬間だけでなく、その後の選択や価値観の変化にまで関わるマーケティングの重要性を実感しました。貴社は今まで数多くのインパクトを社会に与え、広告がもたらす無限の可能性に挑戦し続けているため強く惹かれました。貴社が展開する多様な媒体を活用し、購買体験を統合的に設計できる環境で、生活者に強い影響を与えられるマーケティングに取り組みたいと考えています。
27年卒 | ビジネスプロデュース

電通デジタル

エントリーシート(ES) 本選考
非公開・理系
本コースを志望する理由を教えてください。(400字以内)
社内外を巻き込み、顧客の課題解決を通じて新たな価値を創出したいからである。私は「できないことができるようになる過程」に喜びを感じる成長志向を持つ。研究活動では、実用化の壁を越えるため、企業との共同研究を実現した。当初、研究室には設備不足という課題があったが、私は解決には外部連携が不可欠と考え、指導教員とともに展示会へ出展した。会場で上手く人が集まるように、相手の関心を起点に強みを再定義し、直感的にメリットが伝わるチラシを作成してアプローチした。その結果、複数の企業から関心を得ることができ、最終的に共同研究を実現するに至った。この経験から、相手のインサイトを捉え、わかりやすく価値を伝える重要性を学んだ。貴社では、幅広い事業領域を持つ強みを活かし、多様なスペシャリストを束ねるプロデューサーとして、複雑な抽象課題に対して最適解をデザインし、プロジェクトを成功に導きたい。
あなたを表すハッシュタグをお書きください。(30字以内)
#自ら先頭に立ちチームに一体感を生む
1のハッシュタグの理由(150字以内)
高校の◯◯部でメニュー係として練習の改革を行った際、部員間の熱量の差に直面したが、言葉だけでなく行動で打開した経験に基づく。私は率先して厳しい練習に取り組み、結果を出す姿を見せることで周囲を鼓舞した。その結果、チーム全体の意識が統一され、一体となり目標達成へ向かう強い組織を築くことができたからだ。
27年卒 | 総合職

電通

エントリーシート(ES) 本選考
非公開・非公開
これまでに取り組んできたことが合計100%となるように要素を分解してください。
これまでに取り組んできたこと(1) ➙◯◯日本一への挑戦(50%) これまでに取り組んできたこと(2) ➙◯◯との時間(20%) これまでに取り組んできたこと(3) ➙特殊なアルバイトの経験(15%) これまでに取り組んできたこと(4) ➙社会的意義の高い研究!!!(10%) これまでに取り組んできたこと(5) ➙全力!受験勉強!(高校、大学)(5%)
現在のあなたを形成している、人生の3大エピソードを教えてください。(400文字以下)
高校生活、弊学首席合格、学生◯◯日本一である。私は中学時代、定期試験や模試で常に学年1位だった。故にレベルの高い高校に進学しようと意気込み自信満々で◯◯に飛び込んだ。しかしそこでは学年模試で常に最下位付近を争い自信喪失し、「負ける怖さ」を3年間味わい続けた。そして1度目の大学受験では132点差で不合格に終わった。そこで私は基礎から丁寧に指導してくれる◯◯に入校し、着実に知識の穴を埋めていくことで翌年の合格を目指した。その結果弊学に首席で合格でき、「謙虚に地道に積み重ねることの大切さ」を学んだ。その学びは大学入学後スポーツにも活きた。当競技を始めて1、2年目は怪我や大会で結果が出ないことに何度も落胆した。だが私は諦めず、とにかく「謙虚に地道に」自分の課題を年々こなし実力を積み重ねた。その結果4年目にして全国学生大会で優勝し日本一を達成することができた。
あなたが「思い通りにならなかった」ことに対して向き合った経験を教えてください。エピソードの大小は問いません。(400文字以下)
私は入部当初から◯◯日本一を目標に掲げていた。一方で弊部は20年間、初心者向けの外部の◯◯に所属し指導を受けていた。その環境下での当目標達成は困難だと悟った私は、当時の主将に日本屈指の学生達が最も集うチームへの変更を提案した。だが長年お世話になったチームを簡単に辞めることに抵抗を覚えた主将及びほぼ全部員から、自己中心的だと罵られ主将から自主退部を迫られた。一方で日本一達成の夢を諦めきれなかった私は、初心者からエキスパートまで指導するチームを探し出し、また、チーム変更に伴って宿が変わるため、宿泊費を以前の宿よりも格安にしてくれるよう変更後の宿の主人に直接会って交渉し、承諾を得た。以上の条件を主将はじめ各部員に提示したところ彼らの理解を得、日本一の練習環境の構築及び日本屈指の滑走技術の効率的な習得を実現した。結果、4年目にして全国学生大会で優勝し日本一を達成することができた。
27年卒 | 総合職

CARTA HOLDINGS(NTTドコモ・電通グループ)

エントリーシート(ES) 本選考
非公開・非公開
学生時代にチームや周囲を巻き込んで行動し、成果に繋げたこと
繁忙期には1日8,000人が来場する大規模レジャー施設内の飲食店において、リーダーとして運営改善に取り組んだ。当時はピーク時間帯に注文が集中し、商品の欠品や提供遅延が常態化していた。原因を分析したところ、イベント内容によって客層や需要が大きく変動するにもかかわらず、仕込みをスタッフの経験や感覚に頼っている点に課題があると特定した。そこで私は、日々の気づきに過去の販売データと動員予測を掛け合わせ、時間帯や客層ごとの必要数を数値化した仕込み方法を考案し、責任者に提案した。従来の曖昧な指示を具体化して判断基準を統一し、さらに「仕込み専任」の配置や、混雑時にスタッフが連携し合える声掛けの体制を整えた。その結果、欠品や廃棄ロスを大幅に削減し、混雑時でも円滑な運営を実現した。この経験から、現場の課題を構造的に捉え、データと役割分担によって組織の動きを「仕組み化」する力を身に付けた。
現時点で興味のある業界や領域
私は、データをとテクノロジーを活用して課題を捉え、人にとって価値ある体験をつくる領域に興味を持っている。サイト制作やアルバイトでの改善経験を通じて、数字を基に仕組みをつくり、より良い体験を設計するプロセスに面白さを感じたことがきっかけである。具体的には、ユーザー行動を分析し最適なコミュニケーションを設計するデジタルマーケティングや、企業課題を整理しテクノロジーで解決するDX・ITコンサル領域に関心を持っている。また、自分で手を動かして形にする楽しさから、プロダクト開発やエンジニアリングにも興味がある。共通して「データ×テクノロジー×体験づくり」を軸に、人や企業に新しい価値を届けられる仕事に携わりたいと考えている。
志望理由や興味を持っている点
私は広告を情報の届け方ではなく最適な顧客体験として設計したいと考えており、その実現に最も近いのが貴社だと感じている。特に、貴社が「認知拡大から獲得・DX推進まで」を一気通貫で手がけている点に魅力を感じた。運用型テレビCM「テレシー」では、従来は可視化が難しかったテレビCMを視聴データによって測定・改善できるようにし、マスの認知体験をデータによって測定・最適化する点に強く共感した。また、そのテレシーの強みを、高級マンションサイネージなど生活動線のメディアへも適用し、地点や文脈に合わせた情報体験を設計できることは、私が関心を持つ“情報の動線の改善”にまさに通じると感じた。さらに、CDP構築支援など企業のデータ基盤まで担い、全顧客接点で一貫した体験を設計できる点にも大きな魅力がある。貴社でこそ、認知から獲得、その後の体験までを統合的に設計し、マーケティングを進化させるプロジェクトに挑戦したい。
27年卒 | マーケティングDXコンサルティング

電通デジタル

エントリーシート(ES) 本選考
明治大学・文系
本コースを志望する理由を教えてください。(400字)
私は、データと仕組みを構築することで企業の事業成長を加速させたいと考え、貴社を志望する。 ◯◯系スタートアップのインターンにて、資金・人手不足という制約下で自社アプリのインストール数を◯◯万人増加させた経験がある。私は、個人の努力に頼る運用に限界を感じ、通信制高校での動画制作授業を企画・実施することで、教育と実運用を両立させた「毎日投稿の仕組み」を構築した。また、不透明だったインフルエンサー施策に対し、アプリ内の地図と連動したチェックイン機能を実装することで、視聴者の実行動を可視化し、成果報酬型モデルや自治体連携による補助金獲得を実現した。 この経験から、デジタル技術で既存のビジネスモデルを最適化する重要性を実感した。戦略から実装まで一気通貫で手掛け、オフラインを含めた顧客体験の可視化を強みとする貴社で、クライアントの構造的課題を解決する次世代のマーケティングを創出したい。
あなたを表すハッシュタグを3つお書きください。
(1)#仕組みで変える 長期インターンでアプリのインストール向上施策に取り組んだ際、リソース不足を外部組織との連携体制の構築によって解消し、不透明だった広告効果をデータの可視化によって収益モデルへと転換した。制約を逆手に取り、価値が循環し続ける「勝てる仕組み」を設計することに長けている。 (2)#泥臭い努力家 高校の強豪◯◯部での未経験からのレギュラー獲得を通じ、目標達成に向けた緻密な分析と実行を徹底してきた。1日3回の体重計測による数値管理、ロールモデルの徹底分析による自身のアピールポイントを作り、3年間で◯◯kg増量し強みを差別化した結果、スタメンを勝ち取り、◯◯ベスト4に貢献した。 (3)#アイデアマン 長期インターン、準体育会◯◯部、◯◯◯◯のアルバイトなど、様々な場面で課題が発生したときには、独自のアイデアで解決方法を提案し、実行に移して解決してきた経験がある。
これまでの人生で困難を乗り越えた経験。(400字以内)
私が大学時代に所属していた準体育会◯◯部は、所属するリーグの大会で、例年準決勝で敗退しており、強豪校とは差があった。原因を分析したところ、部員の練習参加率の低さによる、チーム内の競争の欠如であると特定した。私は広報・イベント担当として、個人の意識改革ではなく「組織の構造改革」によってこの困難に立ち向かった。まず、練習を「価値ある場」に変えるべく、プロ選手や留学生の招待、参加数に応じたランキング制度やスポーツ案件の紹介など、多角的なインセンティブを設計した。さらに、部員のモチベーションを維持するため「応援される環境作り」に着手した。SNSやポスターで学内や地域を巻き込み、観戦席を設置して観客を動員した。緊張感と責任感がチームに芽生えた結果、練習参加率は約4割向上した。激しいレギュラー争いを経て組織力は底上げされ、悲願の学生◯◯◯◯を達成した。

広告の本選考の選考体験談

27年卒 | アカウントプランナー(企画営業職)

メディックス

内定 本選考
立教大学・文系
承諾/辞退理由の詳細
その他の志望企業から内定をいただいたため。
採用人数・倍率
不明
内定者の採用大学・学歴
不明
27年卒 | アカウントプランナー(企画営業職)

メディックス

面接 本選考
立教大学・文系
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
前代表、人事
会場到着から選考終了までの流れ
エントランスで受付をし、その後部屋に通されて面接開始
質問内容
小学校のころは何をしていたか。どのような性格だったか。 中学の部活について、幼少期の性格から変化した理由。 高校を選んだ理由。どのような高校生活だったか。 大学を選んだ理由。今どのようなことをしているか メディックスに入社してどのような仕事をしたいか。 マーケティングについて理解できているか
27年卒 | アカウントプランナー(企画営業職)

メディックス

筆記テスト 本選考
立教大学・文系
試験科目
言語、非言語
各科目の問題数と制限時間
詳しく覚えていませんが、あまり見たことのないテストでした。
対策方法
SPIの対策本を復習した。ただそこまで難易度は高くないかつ選考には関係しないと言われた。
27年卒 | アカウントプランナー(企画営業職)

メディックス

リクルーター面談 本選考
立教大学・文系
経緯
二次面接後に案内が来る
会場到着から選考終了までの流れ
会社に到着して受付をしてのち、案内されて開始
質問内容
幼稚園、小学校、中学生、高校生、大学生それぞれの性格や行っていたこと(力を入れたこと)、その動機はなんだったかなど自分史の深掘り なぜマーケティングに興味を持ったのか、その中でメディックスに興味を持った理由、他社の選考状況
27年卒 | アカウントプランナー(企画営業職)

メディックス

面接 本選考
立教大学・文系
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
現場社員 年配の方と若めの方
会場到着から選考終了までの流れ
zoomのURLから入室しそのまま開始。
質問内容
自己紹介 学生時代に力を入れたこと 学生時代に力を入れたことの深掘り →長期インターンの話をした。 マーケティングに興味を持ったきっかけ メディックスの志望理由 →同業他社との差別化を意識して話した 逆質問 →現場社員だからこそ感じるリアルな話を聞けるように心がけた。
27年卒 | アカウントプランナー(企画営業職)

メディックス

面接 本選考
立教大学・文系
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
現場社員
会場到着から選考終了までの流れ
Zoomに入り時間になったら選考が開始した。
質問内容
学生時代に力を入れたこと 学生時代に力を入れたことについての深掘り →長期インターンについての話をした なぜマーケティングに興味を持ったのか →これも長期インターンの話をした 専攻について 他社の選考状況 逆質問
27年卒 | アカウントプランナー(企画営業職)

メディックス

イベント 本選考
立教大学・文系
内容
会社の事業内容についての説明会。
注意した点・感想
企業理解を深めることを意識して参加した。特に事業内容や強み、社員の方の働き方などを意識して聞き、自分の志向とどのように合うかを考えながら説明会を聞くようにした。加えて、質問する時間があったのでその際には業務に関する質問をした。
26年卒 | コミュニケーション・コンサルタント

プラップジャパン

内定 本選考
金沢大学・文系
承諾/辞退理由の詳細
選考をとおして、社員の方々の人柄や、就活生の姿勢を迷うとする雰囲気に魅力を感じた。
内定後の課題の有無
内定後の拘束
なし
26年卒 | コミュニケーション・コンサルタント

プラップジャパン

面接 本選考
金沢大学・文系
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
社長、役員
会場到着から選考終了までの流れ
会議室にて待機、面接官が待つ会議室へ移動、会社見学
質問内容
業界と企業についての志望理由、学生時代に力を入れたこと、大学で学んだこと、好きな飲食店をひとつPR、他に見ている業界、PR案件で印象に残っている点、就活中印象に残っている質問、具体的なニュースを一つ挙げられ、それについて思うことを述べよ、逆質問
26年卒 | コミュニケーション・コンサルタント

プラップジャパン

面接 本選考
金沢大学・文系
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
社員
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインにて
質問内容
学生時代に力を入れたこと、企業と会社の志望理由、普段使っているメディアについて、会社の案件を知っているか、それのどこに惹かれたのか、キャリアプランについて、自分の暮らしたことのある町についてPRしてみてというもの、他に受けている企業とその状況、逆質問