広告・マスコミの本選考一覧
広告・マスコミの本選考エントリー受付情報に関して、募集中の企業一覧や過去の本選考一覧、クチコミ、選考対策について掲載しています。本選考エントリー受付情報は、広告・マスコミの各企業が公開している情報を新着順、開催日順、締切日順で見ることができます。また、卒業年度や業界、開催場所で絞り込んで探すことも可能です。各本選考エントリーのスケジュール詳細やクチコミを見れば、募集対象・学年や報酬・交通費支給の有無、選考フロー、応募の流れなどを確認することができます。 広告・マスコミの本選考に関するクチコミでは、実際に参加した先輩による広告・マスコミの本選考の内容や評価を見ることができます。また選考対策では選考フローだけなく、広告・マスコミの内定者や本選考通過者のエントリーシート（ES）例文集、面接でよく聞かれる質問、志望動機の回答例、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題などを見ることができるため、通過率を上げるための準備にも役立ちます。
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広告・マスコミの本選考のES(エントリーシート)対策、通過例
27年卒 | 営業・事務系
TOPPAN
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 学生時代、特に力を入れたことは何ですか？学業と学業以外で1つずつ挙げてください。（400文字以下）
- 1つ目は、学習塾のアルバイトで、生徒数を目標比◯◯％から◯◯％まで回復させた経験だ。◯◯入会が減少する中、形骸化していた指導体制により指導品質にばらつきが生じ、口コミ低下を招いていると考えた。そこで、既存の面談や指導マニュアルを「実施すること」が目的にならないよう見直した。 加えて、月1回の面談では志望校や悩みを丁寧に聞き取り、授業後3〜5分の振り返りも毎日行う運用に戻した。ロールプレイング研修で定着を図り、スタッフ個々の強みを活かしながら基準を揃えた結果、生徒評価が改善し、◯◯入会の増加につながった。 2つ目は、カナダへの単身留学である。学校選定からビザ取得まで自ら行い、カナダへ留学した。語学に加えマーケティングを学べる学校を選び、PR制作のグループ課題に取り組んだ。 国籍や年齢差で議論が停滞する中、意見の背景や前提を整理し共通軸を提示した結果、全員が主体的に参加する環境を実現した。
- あなたの長所・短所は何ですか？（100文字以下）
- 長所は強い責任感で、当事者意識を持って最善を尽くす点であり、短所は周囲を気にしてタスク抱え込みがちな点だ。 目標から逆算して計画をたて、タスクの優先順位を付けること、自ら仲間に頼ることで補強している。
- あなたの生き方や価値観に影響を与えた出来事・事柄を教えてください。（200文字以下）
- 中学時代に最も熱を入れていた吹奏楽部を退部した経験である。当時は部活動を続けることと自分自身を守ることの二軸で葛藤し、退部は周囲の期待から逃げる選択だと考えた。 それでも自分の限界と向き合い、退部を選んだことは、他人の期待ではなく自分の判断に責任を持った最初の決断だった。 この経験を原点に、大学選択や海外への単身留学など、正解のない環境でも自ら決めて挑戦し、新たな道を切り開く姿勢が形づくられている。
6 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | 総合職
CARTA HOLDINGS（電通グループ）
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 学生時代にチームや周囲を巻き込んで行動し、成果に繋げたこと
- 繁忙期には1日8,000人が来場する大規模レジャー施設内の飲食店において、リーダーとして運営改善に取り組んだ。当時はピーク時間帯に注文が集中し、商品の欠品や提供遅延が常態化していた。原因を分析したところ、イベント内容によって客層や需要が大きく変動するにもかかわらず、仕込みをスタッフの経験や感覚に頼っている点に課題があると特定した。そこで私は、日々の気づきに過去の販売データと動員予測を掛け合わせ、時間帯や客層ごとの必要数を数値化した仕込み方法を考案し、責任者に提案した。従来の曖昧な指示を具体化して判断基準を統一し、さらに「仕込み専任」の配置や、混雑時にスタッフが連携し合える声掛けの体制を整えた。その結果、欠品や廃棄ロスを大幅に削減し、混雑時でも円滑な運営を実現した。この経験から、現場の課題を構造的に捉え、データと役割分担によって組織の動きを「仕組み化」する力を身に付けた。
- 現時点で興味のある業界や領域
- 私は、データをとテクノロジーを活用して課題を捉え、人にとって価値ある体験をつくる領域に興味を持っている。サイト制作やアルバイトでの改善経験を通じて、数字を基に仕組みをつくり、より良い体験を設計するプロセスに面白さを感じたことがきっかけである。具体的には、ユーザー行動を分析し最適なコミュニケーションを設計するデジタルマーケティングや、企業課題を整理しテクノロジーで解決するDX・ITコンサル領域に関心を持っている。また、自分で手を動かして形にする楽しさから、プロダクト開発やエンジニアリングにも興味がある。共通して「データ×テクノロジー×体験づくり」を軸に、人や企業に新しい価値を届けられる仕事に携わりたいと考えている。
- 志望理由や興味を持っている点
- 私は広告を情報の届け方ではなく最適な顧客体験として設計したいと考えており、その実現に最も近いのが貴社だと感じている。特に、貴社が「認知拡大から獲得・DX推進まで」を一気通貫で手がけている点に魅力を感じた。運用型テレビCM「テレシー」では、従来は可視化が難しかったテレビCMを視聴データによって測定・改善できるようにし、マスの認知体験をデータによって測定・最適化する点に強く共感した。また、そのテレシーの強みを、高級マンションサイネージなど生活動線のメディアへも適用し、地点や文脈に合わせた情報体験を設計できることは、私が関心を持つ“情報の動線の改善”にまさに通じると感じた。さらに、CDP構築支援など企業のデータ基盤まで担い、全顧客接点で一貫した体験を設計できる点にも大きな魅力がある。貴社でこそ、認知から獲得、その後の体験までを統合的に設計し、マーケティングを進化させるプロジェクトに挑戦したい。
26年卒 | 総合職
ロッキング・オン・グループ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 希望するコースを選択してください（※併願不可）
- 総合職コース
- ロッキング・オン・グループを志望する理由について書いてください（200字～400字以内）
- 人々に勇気を与えられる音楽で世の中を今よりももっと明るくしたい。私の人生は、聞くだけで自分が無敵のような気持ちにさせてくれる「音楽」と大勢の観客と同じ空間で音楽に身を委ねる「ライブ」に元気をもらってきた。長年にわたってアーティストの想いと魅力を雑誌やWebなどのメディア媒体を用いて伝え続け、アーティストとの強い信頼関係を作り上げてきた貴社だからこそ、日本最大の動員を誇る「ROCK IN JAPAN FESTIVAL」、屋内での年越しフェス「COUNTDOWN JAPAN」、都市型野外フェス「JAPAN JAM」など数々のライブを成功させることができたと感じた。音楽・カルチャーに対する並々ならぬ熱い気持ちで、メディアやイベント、アーティストマネジメントなど幅広い事業を通して驚きと感動を届ける貴社で、多くの人々の笑顔を生み出すエンターテインメントを日本中・世界中に広げていきたい。
- あなたが学生時代、最も力を入れた授業やゼミについて具体的に教えてください（200字～400字以内）
- 経営学部でマーケティングを専攻し、消費者行動論の授業では優秀レポートに選出された。また、副専攻としてドイツ語にも力を入れ、3年間学習を続けた。企業倫理のゼミに所属し、3年次の前期にはフードロス削減について学びを深め、夏季休暇中に行われた他大学との合同ゼミでは、「学生を対象にしたフードロスへの意識調査」をテーマに4つのゼミ80人の前でプレゼンを行った。後期では、AI倫理をテーマに「生成AIの恩恵と危険性について」のレポートを執筆した。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | マーケティングDXコンサルティング
電通デジタル
エントリーシート（ES） 本選考
明治大学・文系
- 本コースを志望する理由を教えてください。（400字）
- 私は、データと仕組みを構築することで企業の事業成長を加速させたいと考え、貴社を志望する。 ◯◯系スタートアップのインターンにて、資金・人手不足という制約下で自社アプリのインストール数を◯◯万人増加させた経験がある。私は、個人の努力に頼る運用に限界を感じ、通信制高校での動画制作授業を企画・実施することで、教育と実運用を両立させた「毎日投稿の仕組み」を構築した。また、不透明だったインフルエンサー施策に対し、アプリ内の地図と連動したチェックイン機能を実装することで、視聴者の実行動を可視化し、成果報酬型モデルや自治体連携による補助金獲得を実現した。 この経験から、デジタル技術で既存のビジネスモデルを最適化する重要性を実感した。戦略から実装まで一気通貫で手掛け、オフラインを含めた顧客体験の可視化を強みとする貴社で、クライアントの構造的課題を解決する次世代のマーケティングを創出したい。
- あなたを表すハッシュタグを3つお書きください。
- （1）＃仕組みで変える 長期インターンでアプリのインストール向上施策に取り組んだ際、リソース不足を外部組織との連携体制の構築によって解消し、不透明だった広告効果をデータの可視化によって収益モデルへと転換した。制約を逆手に取り、価値が循環し続ける「勝てる仕組み」を設計することに長けている。 （2）＃泥臭い努力家 高校の強豪◯◯部での未経験からのレギュラー獲得を通じ、目標達成に向けた緻密な分析と実行を徹底してきた。1日3回の体重計測による数値管理、ロールモデルの徹底分析による自身のアピールポイントを作り、3年間で◯◯kg増量し強みを差別化した結果、スタメンを勝ち取り、◯◯ベスト4に貢献した。 （3）＃アイデアマン 長期インターン、準体育会◯◯部、◯◯◯◯のアルバイトなど、様々な場面で課題が発生したときには、独自のアイデアで解決方法を提案し、実行に移して解決してきた経験がある。
- これまでの人生で困難を乗り越えた経験。（400字以内）
- 私が大学時代に所属していた準体育会◯◯部は、所属するリーグの大会で、例年準決勝で敗退しており、強豪校とは差があった。原因を分析したところ、部員の練習参加率の低さによる、チーム内の競争の欠如であると特定した。私は広報・イベント担当として、個人の意識改革ではなく「組織の構造改革」によってこの困難に立ち向かった。まず、練習を「価値ある場」に変えるべく、プロ選手や留学生の招待、参加数に応じたランキング制度やスポーツ案件の紹介など、多角的なインセンティブを設計した。さらに、部員のモチベーションを維持するため「応援される環境作り」に着手した。SNSやポスターで学内や地域を巻き込み、観戦席を設置して観客を動員した。緊張感と責任感がチームに芽生えた結果、練習参加率は約4割向上した。激しいレギュラー争いを経て組織力は底上げされ、悲願の学生◯◯◯◯を達成した。
27年卒 | 営業プロデューサー
スパイスボックス（博報堂グループ）
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- あなたのこれまでの人生において最も力を入れて取り組んだことや、あなたを象徴する経験や実績について、具体的なエピソードも含め400字以内で教えてください。
- 私は◯◯のレビューを中心とした◯◯アカウントの運営に注力しました。大学生という立場から、素直な視点や本音のレビューを発信することに価値を感じたからです。 しかし当初は動画が再生されず、アカウントが埋もれる課題に直面しました。そこで私は二つの施策を実行しました。一つ目はターゲット層の明確化です。◯◯の「かわいい×安い」という需要に着目し、思わず「欲しい」と感じる動画を追求しました。二つ目は流行の先取りです。◯◯ごとのトレンドを分析し、需要のピーク前に発信することで注目を集めました。 その結果、平均再生数は◯◯回を超え、多くのコメントから自分の行動で人に幸せを届けられることを実感しました。 この経験を通じて「人の心に寄り添う企画力」と「課題を改善し続ける粘り強さ」を培いました。広告は単なる情報発信ではなく、人の心を動かす力を持つと確信しています。
- 上記について取り組もうとした理由と、そこから分かるあなたが大事にしていることを400字以内で教えてください。
- 私が◯◯を始めたのは、◯◯での失敗がきっかけです。おしゃれをすることが好きな私は、少ないお小遣いのほとんどを◯◯に費やしていました。しかし、写真と全然違うものが届くなど落胆することが多くありました。そんな経験を他の人にはしてほしくないと思い、レビュー動画を思いつきました。動画では、思わず「かわいい！欲しい！」とトキメキを感じてもらえることを大切にしました。「参考になった」「◯◯に◯◯いきます」といった声をもらい、私一人では成り立たない活動であり、相手の存在があって初めて価値が生まれることを実感しました。この経験から、私は「人の心に寄り添い、日常に小さな幸せやトキメキを届けること」を大切にしていると気づきました。広告においても、この価値観を軸に、人々の心に届く発信を行いたいと考えています。
- ジャンルを問わずあなたが関心のある事柄とそれに注目する理由を400字以内で教えてください。
- 私が最も関心を持つ事柄は、「常識を覆す発想」で人々の関心を引き、社会にポジティブな影響を与えるPR・企画です。 最近特に印象に残った事例は、「注文を間違える◯◯」です。◯◯で注文を間違えることは本来あってはならないミスですが、この店では◯◯を患う店員が働くことで、あえてその「間違い」を温かく受け入れ、楽しむ場を提供しています。この取り組みに注目するのは、「間違えてはいけない」という社会の常識を逆手にとり、「間違い」を温かいコミュニケーションのきっかけに変えている点です。◯◯の方が社会との繋がりを断たれがちな現代において、この活動は、彼らが居場所を取り戻す強力なきっかけとなっています。このように、ネガティブと見なされがちな要素をポジティブに転換し、支援の輪を広げる企画の力に強く魅力を感じます。私は、常識や固定観念を揺さぶるような、価値のある広告で人々に幸せを届けたいと考えます。
3 人の方が「参考になった」と言っています。
26年卒 | プロデュース系
博報堂プロダクツ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 学生時代に一生懸命に取り組み、達成したこと
- ◯◯のアルバイトリーダーとして、ピーク時の業務効率化に注力しました。当時、提供遅延による顧客満足度の低下が課題であり、オペレーションの改善が必要だと感じました。観察を重ねた結果、スタッフごとの動きにばらつきがあることが非効率の要因と考え、ポジションを固定し役割を明確化する施策を提案しました。しかし、経験豊富なスタッフからは「柔軟な対応ができなくなる」と反対の声が上がりました。私はまず効果を実感してもらうことが重要だと考え、「1週間の試験導入」を提案し、効果がなければ元に戻すと約束しました。また、導入にあたっては一人ひとりに丁寧に説明し、不安や疑問を聞き取る時間を設け、納得感を得られるよう心がけました。その結果、スタッフ同士の連携がスムーズになり、平均提供時間が約2分短縮され、ピーク時でも落ち着いて接客できる体制が整いました。店内の雰囲気も前向きに変化し、全員で協力し合う意識が高まりました。この経験を通じて、組織で成果を上げるには、リーダーが自ら課題を見極め、相手の立場や感情を尊重しながら変化を促すことが重要だと学びました。今後はこの経験を活かし、多様な考えをもつ人々と協働しながら、課題の本質を見極め、最適な仕組みづくりを通じてチーム全体の成果向上に貢献したいと考えています。
- カスタマーコンタクトマネジメント職を志望した理由
- 私は、顧客と企業をつなぐ現場から、より良い体験を生み出す仕組みづくりに携わりたいと考え、カスタマーコンタクトマネジメント職を志望します。アルバイト先の◯◯では、ピーク時の提供遅延という課題に対し、スタッフの動きを観察し、ポジション固定による役割の明確化を提案しました。試験導入を経て業務効率が向上し、店内の雰囲気も改善しました。この経験から、現場の課題を可視化し、関わる人が気持ちよく動ける仕組みをつくることの面白さとやりがいを感じました。貴社のBPSプロデュース本部では、コンタクトセンターやキャンペーン事務局など、生活者との多様な接点を通してクライアント業務を支援しています。私は、現場改善で培った観察力と調整力を活かし、生活者の声を価値に変える一員として貢献したいと考えています。また、生活者の小さな声を正確に汲み取り、データや仕組みに反映させることで、誰もが気持ちよくサービスを受けられる環境を生み出したいです。さらに、博報堂プロダクツが掲げる「生活者発想」に強く共感しており、一人ひとりの体験から企業の価値を高めていく姿勢に魅力を感じています。将来的には、業務設計やデータ分析を通じて課題の本質を見極め、効率性と体験価値の両立を実現できるプロデューサーへ成長したいです。人と仕組みの両面からより良いつながりをデザインし、クライアントと生活者双方の満足を最大化できる存在を目指します。
- あなたが考える「顧客視点」について教えてください。
- 私が考える「顧客接点」とは、企業と顧客が信頼を育てる“瞬間”であり、一度きりではなく継続的な関係を築く“芽”のようなものだと考えます。単なる情報のやり取りではなく、「この企業なら自分を理解してくれる」と顧客が感じる瞬間こそが、真の顧客接点だと思います。アルバイトでお客様の要望を丁寧に聞き取り、感謝の言葉をいただいた経験から、「信頼は小さな対応の積み重ねで生まれる」と実感しました。その経験を通して、顧客の言葉の背景にある感情を汲み取り、寄り添う姿勢の大切さを学びました。今後、AIやチャットボットなどのテクノロジーが普及し、顧客対応の効率化が進む中で、単なる利便性だけでなく、“温かみ”や“共感”を感じられる体験がより価値を持つようになると考えます。だからこそ、テクノロジーを人の感情に寄り添う形で活かし、一人ひとりに最適化された“心に響く接点”を生み出すことが重要です。私は将来的に、データやテクノロジーの力を活かしながらも、“人の想い”を中心に置いた顧客体験を設計できる存在になりたいと考えています。顧客がブランドに触れるたびに「自分のために考えられている」と感じられるような、信頼と共感に基づく顧客接点の未来を創っていきたいです。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | テクノロジー部門
TBSテレビ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 第一志望のジャンルについてどんな業務をしたいか（35）
- R&D：XRで現実と映像を融合させ、没入感のある視聴体験を生み出したい。
- 第二志望のジャンルについてどんな業務をしたいか（35）
- コンテンツ制作技術：演出と技術をつなぐ照明で、音楽を彩る空間を作りたい。
- TBSテレビのテクノロジー部門でどのような仕事をして、何を成し遂げたいですか？そのためにあなたが今取り組むべきことはなんでしょうか？（200）
- 私は新しい挑戦を通じて、視聴者にこれまでにない体験を届けたい。大学で学んだ「人の動きと映像の一体感」を応用し、出演者や視聴者の反応に応じて映像が変化するシステムの開発に挑戦したい。そのためにXR技術やリアルタイム映像制御を学び、テクノロジーと表現を融合させた新しい視聴体験を創出できる力を磨き、感情を動かす放送の未来を切り拓きたい。誰もが画面越しに参加を感じられる体験を実現したい。
27年卒 | コンテンツ制作・ビジネス部門
テレビ朝日
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- あなたがテレ朝に入社して実現したいことを具体的に教えてください（200）
- ドラマや映画と連動した体験型イベントを企画したい。イベントスタッフとして観客の歓声や一体感に立ち会い人を動かす力に魅力を感じた経験から、大学で学んだ映像と人の連動やARによる没入体験を、物語を体感できる展示や交流イベントに応用し、自ら仕掛ける立場で感情を動かしたい。貴社は東京ドリームパーク開業を控え、イベント事業にも注力しており、豊富な映像コンテンツと掛け合わせ新しい体験を届けられると考えている。
- 今から10年後、2035年の日本社会について教えてください。 10年後の日本社会を表すキーワード（30）
- AIとBrainTechが創る感情共有型エンタメ
- そのキーワードにした理由とどのように日本が変化しているかを具体的に教えてください（400）
- BrainTechが今後10年でAIと融合し、エンターテインメントをより没入感のあるものへと進化させると考えるからである。2021年にKDDIが実施した実証実験では、音楽を聴いた時の脳波データを基に映像を変化させ、プレイヤーと観客の感情が共有可能であることが示された。しかし現時点では、コストやリアルタイム解析の精度などの課題から、商業的な採用はごく限定的である。だがAIおよびセンサー技術の進歩によって、膨大な脳波データ処理やノイズ耐性が改善され、音楽だけでなくスポーツ観戦やライブ配信など多様な場面で観客の感情や集中度に応じた演出が徐々に現実のものとなるだろう。BrainTechとAIの融合により、視聴者の心の動きを可視化し応答することで、共感と一体感をもたらす新たな体験型エンターテインメントが普及しはじめているのである。
26年卒 | コンテンツ制作・ビジネス部門
テレビ朝日
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- ｛バラエティ、ドラマ・映画、スポーツ、報道情報、コンテンツビジネス、イベント事業、国際ビジネス、アニメ・ゲーム、編成、営業、宣伝、広報、総務、メディアシティ、法務、ライツ、人事、経理、経営戦略｝の中から3つ
- ・第一希望 コンテンツビジネス 尺に納まらなかった情報を深堀して発信したいから。 ・第二希望 教養バラエティ 常識やタメになることが楽しく学べるところに魅力を感じるから。 ・第三希望 情報報道 生成やデマではなく正確な情報を平等に届けたいから。
- あなたがテレビ朝日で実現したいことを具体的に教えてください。
- 視聴者の知識の幅を広げ人生を彩る情報を発信することです。◯◯の国際学会でアルバイトをして、馴染みのない研究内容に出会い興奮しましたが、その後テレビでは◯◯に焦点が当たっており、学会の研究内容は紹介されませんでした。この経験から、多様で深い内容を届け人々の知識の幅を広げるモノ創りに携わりたいと考えています。専門的なテーマを分かりやすく伝え、視聴者の好奇心を刺激する情報を発信したいです。
- あなたがテレビ朝日に入社後の5年後、10年後の理想的な自分の姿について教えてください。その際現状の自分の弱みを踏まえてどのように改善していくかということについても触れてください
- 理想的な自分は、どんな状況でも柔軟に行動でき、周囲に良い影響を与える存在でありたいです。5年後、10年後には、仕事でもプライベートでも積極的に挑戦し、成長を続けている自分を目指しています。そのためには、物事をじっくりと考えるだけでなく、迅速に行動に移せるようになることが重要だと感じています。私の短所は先のことを考えすぎて、行動に移すのに時間がかかってしまう点です。計画を立てすぎて、実際に動くことが遅れることがあります。これは新しい挑戦を避ける、成長を遅らせる原因になることがあります。 この短所を改善するためには、完璧を求めずに始める勇気を持ち、目的に向かって何が必要かを考え、それに基づいて踏み出すことが大切だと感じています。計画を立て、結果を見ながら次のステップを考える習慣をつけていきます。5年後、10年後には、効率的に行動し、目の前のチャンスを逃さず理想の自分に近づけるよう努力していきます。
27年卒 | 記者職
読売新聞社
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 幼いころ思い描いた将来の夢を教えてください。（50文字以内）
- 政治家。国のリーダーとして声なき声に耳を傾け、日本をよりよくしたいという思いがあった。
- あなたのこれまでの人生が記事になったとして、見出しを2本考えてください。
- 主見出し（12文字以内） 踊る側から演奏側へ 脇見出し（12文字以内） バイオリンで白鳥の湖
- 最近印象に残った読売新聞の記事、あなたに影響を与えた記事を教えてください。理由も書いてください。 印象に残った記事の掲載日と見出しを教えてください。 （50文字以内）
- 2025年8月22日朝刊29面 STOP自殺#しんどい君へ 「孤立防ぐ『居場所』大切」
広告・マスコミの本選考の選考体験談
27年卒 | ソフトウェア／AIエンジニアリング
電通デジタル
内定 本選考
非公開・理系
- 承諾/辞退理由の詳細
- 大きく4点。1点目は無限AIをはじめとするソリューションが魅力的。2点目は画像認識系の取り組みもある。3つ目は裁量権。4つ目は社員が楽しそう。
- 内定後の課題の有無
- 不明
- 内定後の拘束
- 不明
27年卒 | ソフトウェア／AIエンジニアリング
電通デジタル
面接 本選考
非公開・理系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 人事と現場の部長
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 会場到着→待機→人事が呼びにくる→人事と一緒に部長のいる部屋に入室
- 質問内容
- 志望動機 学生時代に力を入れたこととその深掘りを複数の角度から 生成AIの使用経験について そのほかのハードスキルに関しての確認と深掘り 逆質問が15分ほど 比率としては自身の経験の深掘りを含む技術的な会話をしている時間がほとんどでした
27年卒 | ソフトウェア／AIエンジニアリング
電通デジタル
面接 本選考
非公開・理系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 人事 現場社員
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 特になし
- 質問内容
- 基本は、一般的な人事面接 グループ面接であるが、もう一人の就活生の話を聞いてそれに関して質問がされるなどはない。同じ質問がされるので、考える時間が比較的ある。 志望動機やこれまでの経験、学生時代に力を入れたことに関しては、自分の言葉でエピソードトークができるかがどうかだけが見られている 最後に逆質問の時間がある
27年卒 | ソフトウェア／AIエンジニアリング
電通デジタル
イベント 本選考
非公開・理系
- 内容
- ・電通デジタルの会社説明 ・ソフトウェアエンジニア ・AIシステムエンジニア ・トークセッション・Q&A ・今後の選考について
- 注意した点・感想
- トークセッション時に質問を複数させていただいた。面接の際には「あの質問をした人？」と印象に残ってくださっていたのが驚いた。特に試験などはなく、一般的な説明会という印象。labbase経由で11月のイベントにスカウトされ、そのまま早期選考に乗った。
26年卒 | 総合職
ワンスター
内定 本選考
非公開・文系
- 内定後の課題の有無
- なし
- 内定後の拘束
- 任意で内定者インターンがある。
- 内定後の研修など
- 内定者インターン
26年卒 | 総合職
ワンスター
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 取締役
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 会議室に案内されスタート
- 質問内容
- 大学の部活動で大会に優勝するまでの過程を、挫折経験を交えて話した。志望動機では、学生時代の経験をベースに、自分が何を基準に意思決定してきたのかを説明した。 他社と比較してなぜワンスターなのかをかなり深掘りされるため用意必須。
26年卒 | 総合職
ワンスター
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 人事局長
- 会場到着から選考終了までの流れ
- Googleミートでスタート
- 質問内容
- 就活の軸を教えてください。 自身が大切にしている就活の軸を3つ答えた。またそれぞれなぜその軸を設定したのかをかなり深掘りされるため回答につまずく可能性もある。しっかりと軸を設定した背景を具体化しておかないと厳しい。
26年卒 | 総合職
ワンスター
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 若めの社員の方
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 自己紹介してスタート
- 質問内容
- 質問 大学生時代に最も頑張った事を教えてください。 なぜ始めたんですか？ 辛かった事はありましたか？ その辛い事に対してどのように乗り越えましたか？ どうして続けられましたか？ どんな役割をしていたのか？
26年卒 | 総合職
ワンスター
WEBテスト 本選考
非公開・文系
- 試験科目
- 性格診断
- 各科目の問題数と制限時間
- 10分くらい
- 対策方法
- 嘘をつかず、直感で答える事を意識した。価値観を大事にされている会社なのでこの時点でかなり見られているような気がする
26年卒 | マーケティングリサーチ職
富士経済
内定 本選考
弘前大学・理系
- 承諾/辞退理由の詳細
- 興味のある業界で、自分の経験を活かすことができると感じていたから。各面接の空気感と、逆質問において、志望者を大事にしていると感じることができたし、会社の理解を進めるための手助けが充実していた。
- 内定後の課題の有無
- e-ラーニングの実施。
- 内定後の拘束
- 特に無し。