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LITALICOのES・体験談一覧
LITALICOのES(エントリーシート)・体験談一覧
LITALICOの就活のES・体験談の一覧です。LITALICOの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
インターン選考
本選考
説明会
26年卒
26卒
25年卒
25卒
24年卒
24卒
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23卒
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22卒
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25年卒
LITALICOジュニア
25年卒
二次面接(最終)
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】分からないです。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで行いました。 【質問内容】二次選考では、3つくらいの質問を最初にされました。このように応えれば良いという見本を、まず面接官の方がエピソードを交えて、質問の答えを先に言って下さいました。そして、それを聞いてから自分が...
1
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LITALICO
25年卒
LITALICOジュニア
25年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】わからないです。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで行いました。 【質問内容】一次選考では、志望理由を聞かれました。また、自分のバックグラウンドについても多く聞かれたと思います。志望理由は、その企業独自で行っているところについて深く考え答えました。バックグラウンドで...
1
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LITALICO
25年卒
LITALICOワークス
25年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomにて 【質問内容】会社に興味を持ったきっかけ 大学で障害について学んでいることがきっかけで御社を志望しています。御社の困り感のある方への支援や障害を社会側にあるという考え方は本人を支援するだけでなく社会全体をサポートする事業...
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LITALICO
25年卒
LITALICOワークス
25年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomにて 【質問内容】学生時代に頑張ったことは? 大学では勉学に励みました。入学時コロナ禍で中々外出ができない日が続いていたので、大学の講義を聞き、定期テストやレポート提出などに力を入れました。その結果学年での成績は上位に入るこ...
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LITALICO
25年卒
LITALICOワークス
25年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったのでURLからzoomに入室しました 【GDのテーマ・お題】一人一人の良いところを考えて会社に還元できると思うことを発表する 【GDの手順】最初に説明があり、その後グループワークが始まった後に発表を1人1分で行う。フィードバックもあり、緊張感は少しあった。 【GDが始まる前...
1
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25年卒
LITALICOワークス
25年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【何がきっかけで就労支援に興味を持ったか】働く人の困り感を無くすという貴社の考えから就労支援に興味を持ちました。また、大学での学びから、その人が障害があるという考え方ではなく社会とその人の間に障害があるという考え方を広めたいと思い、就労支援をしたいと考えるようになりました。 【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】子ども...
2
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25年卒
総合職※現在募集なし
25年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
法政大学 | 非公開
【学生時代の経験や、ご自身の強み・実績などを教えてください(研究、スポーツ、留学、学生団体など)】私の強みはリーダーシップを発揮できることです。私は120人以上の同窓会の統括リーダーを務めた経験があります。統活リーダーとして、私 は幅広い業務を遂行しました。まず、同窓会の活動計画の策定と実施を担当しました。多くのメンバーの...
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25年卒
総合職※現在募集なし
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】障害や特性を抱え、学習上のサポートが必要な大人あるいは子どもをターゲットとした、社会課題を解決する新規事業の企画提案。 3〜4人チームに分かれ、メンター(社員)からアドバイスを受けながら、2日間と半日をかけて新規事業を企画する。3日目の午後に役員の前で発表。 【ワークの具...
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25年卒
総合職※現在募集なし
25年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・適性診断 【各科目の問題数と制限時間】各40分程度 【対策方法】一般的なSPIだったので、市販の参考書等で対策可能。
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LITALICO
25年卒
総合職※現在募集なし
25年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャークラス 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、すぐに始まる。 【質問内容】なぜリタリコに興味を持ったのか、なぜ教育・福祉に興味を持ったのか、という問いを深掘りされる。その際に、その思いを抱くに至った原体験について詳しく掘り返される。またチームでの経験や大学に入っ...
2
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24年卒
総合職※現在募集なし
内定
24年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】自分がやりたいと思っていることと一致していること、社員の方たちと一緒に働きたいと思ったことが主な理由です 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし(内定者懇親会はありました) 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、...
2
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24年卒
総合職※現在募集なし
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】肩書は不明です 【会場到着から選考終了までの流れ】これまでの面接と同様、接続語に挨拶をしてからスタート 【質問内容】・前回の面接の感想 ・前回の面接で難しい、答えづらいと思った質問 →それを踏まえてもう一度質問の答えについて考えたか、何を感じたか ・(上記の質問の中で、人...
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24年卒
総合職※現在募集なし
内定
24年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】エリアマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様、接続後に挨拶をしてからスタート 【質問内容】・前回の面接の感想 ・自分が大学で所属している学生団体の話 →普段どんな活動をしているのか、なぜそれに入ろうと思ったのかなど ・入社してから何がしたいか、何を...
3
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24年卒
総合職※現在募集なし
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当者の方(インターンシップでお会いした方でした) 【会場到着から選考終了までの流れ】接続して簡単な挨拶をしてからスタートしました 【質問内容】・インターンシップの感想 ・志望動機 ・学生時代に力を入れたこと ・福祉に興味を持ったきっかけ ・実習でうまくいったこと・...
1
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24年卒
総合職※現在募集なし
内定
24年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】社員の方は素敵な方で、内定承諾前でも参加できるイベントがあり企業のことを知ることができるようにするなど寄り添ってくださった。しかし給与自体は高めだがボーナスが少なめであること、土日に安定した休みが難しいことから辞退した。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属...
1
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24年卒
総合職※現在募集なし
内定
24年卒
二次面接(最終)
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで、接続後スムーズに始まった。 【質問内容】・自己紹介 ・一次面接の感想 ・もっと伝えたかった、アピールしたかったことはあったか ・そのように過去の自分について反省したり振り返ったりすることはあるか →それにつ...
2
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24年卒
総合職※現在募集なし
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】実際に現場で働いている職員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】接続するとスムーズに始まった。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代チームで取り組んだこと →それに対して深堀りする質問いくつか ・どうして教員ではないのか ・子どもと関わった経験 →そのなかで困難だった...
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LITALICO
24年卒
総合職※現在募集なし
内定
24年卒
説明会
/
本選考
非公開 | 非公開
【内容】LITALICOという会社の理念や障害というものに対する考え方などの説明、各事業部(ジュニア、ワークス、ワンダー)についての説明、質疑応答 【注意した点・感想】初めにオンラインコミュニケーションの練習(リアクションの取り方、うなずき、ジェスチャーなど)がある。そのためメモをとって聞きつつも、相手に聞いていることが伝...
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LITALICO
24年卒
LITALICOワンダー
24年卒
最終面接
/
本選考
中央大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】VPoE 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・学生時代に力を入れていたこと ・アルバイトでの自分の役割 ・力を入れていたことで苦労したこと ・将来像について ・なぜゼネラリストになりたいか ・会社に対してどのような印象を抱いているか など他社...
2
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24年卒
LITALICOワンダー
24年卒
リクルーター面談
/
本選考
中央大学 | 文系
【経緯】一次面接合格の連絡と同時に案内されました。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・学生時代に力を入れていたこと ・アルバイトでどのような役割をしていたか ・力を入れていたことでどんな点で苦労したか ・なぜIT業界を目指しているか ・これまでの選考でLITALICOにどのような印象を持た...
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LITALICO
24年卒
LITALICOワンダー
24年卒
一次面接
/
本選考
中央大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員の方でエンジニアリング部門の人事も兼務している 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・学生時代に力を入れていたこと ・アルバイトでどんな役割をしていたか ・将来像について ・なぜIT業界を目指すのか ・なぜエンジニアを目指すのか など他社...
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24年卒
LITALICOワンダー
24年卒
説明会兼カジュアル面談
/
本選考
中央大学 | 文系
【内容】・事業内容 ・ビジョン ・社員の雰囲気 ・逆質問 【注意した点・感想】他社と比較しやすいように、あらかじめよく説明される内容ごとにエクセルで表を作成し、質問する内容も自分のキャリアを実現するにあたって必要な環境があるか確かめるための質問を準備していました。 例)入社前のギャップ、ジョブローテーションの制度は...
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24年卒
総合職※現在募集なし
内定
24年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】いくつか検討した上で、1番自分がやりたいことだと思ったから 【内定後の課題の有無】なし 希望すれば保育士資格取得のためにサポートが受けられる 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学...
1
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24年卒
総合職※現在募集なし
内定
24年卒
個人面接(最終面接)
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】肩書きは不明 【会場到着から選考終了までの流れ】接続し、すぐにスタート 【質問内容】・前回の面接で印象に残っていること ・他社の選考状況 ・働くうえで不安に思っていることはあるか ・これからどのようなことが求められると思うか など。前回の面接に比べて、深堀されることは少...
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LITALICO
24年卒
総合職※現在募集なし
内定
24年卒
個人面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】接続し、簡単に自己紹介した後面接スタート 【質問内容】・自己紹介 →自分が言ったことに対する深堀 なぜ興味をもったのか、など基本的なこと ・挫折経験について →それを乗り越えてどう変化したのかなど ・自身の目標達成率とそれ...
1
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LITALICO
24年卒
総合職※現在募集なし
内定
24年卒
グループ面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】学生は3人 普段はもう少し参加者が多く、ルームに別れて行うらしい。 その後選考開始 「お互いの長所・短所を知る」 1人ずつ自己紹介をした後、参加者同士でお互いを知るための質問をする。最終的にそこから伺った相手の長所2つ、短所1つを...
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LITALICO
24年卒
総合職※現在募集なし
内定
24年卒
説明会
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】LITALICOに関する説明会 ジュニアは任意参加だった 【注意した点・感想】会社説明会のなかで、主な仕事内容や理念など基本的なことを説明された。ホームページに載っている内容がほとんどだったが、質疑応答の時間が設けられた。選考要素はほぼなかったように思われる。企業研究として参加すると効率よく選考準備が出来ると思う。
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LITALICO
24年卒
総合職※現在募集なし
24年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社して10年以上のひと 【会場到着から選考終了までの流れ】入室、面接、逆質問 【質問内容】選考が進んでいく中で会社を知っていってどういう印象を持ったか、選考前と選考が進んでいく中で変わったこと、二次面接で教室の様子を見てどう思ったか、どういう指導員になりたいか、子どもと親でそ...
1
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LITALICO
24年卒
総合職※現在募集なし
24年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語、非言語、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】1時間弱 【対策方法】SPIの参考書
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LITALICO
24年卒
総合職※現在募集なし
24年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】教室長 【会場到着から選考終了までの流れ】入室、自己紹介、面接、逆質問 【質問内容】教室を見てみてどうだったか、イメージ、感じたこと、学生時代に力を入れたこととその深堀、志望業界、軸、会社に興味を持ったきっかけ、知った理由、楽しいと思うときはどんなときか、つらい、ストレスを感じ...
1
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LITALICO
24年卒
総合職※現在募集なし
24年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】入室、説明、グループディスカッション(ワーク)、発表 【GDのテーマ・お題】自分が感じている困りごとに関する内容のワークだったきがします。 【GDの手順】会社、事業の簡単な説明のあと、グループディスカッションの説明や注意事項をされたあと、ブレイクアウトルームに移動しディスカッションをしまし...
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LITALICO
24年卒
総合職※現在募集なし
24年卒
会社説明会
/
本選考
非公開 | 非公開
【内容】会社説明会、事業紹介 【注意した点・感想】会社の概要や事業全体、事業ごとのお話をお聞きし、会社理解が深まりました。各事業それぞれの取り組みや内容、現場社員の方との座談会の時間もあり、そこでの質問等で現場社員の方ともお話しできたのがよかったです。
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24年卒
総合職※現在募集なし
24年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、開始 【質問内容】雑談のような雰囲気で会社と人物がマッチしているかを深掘りされた気がします。 一番印象に残っている質問は、「ここで働きたくないという特徴3つ」です。 後は、場所やマルチタスクだけど大丈夫か、待遇面での説明が...
1
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24年卒
総合職※現在募集なし
24年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場の職員 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、面接開始 【質問内容】基礎的な内容です。 ・自己紹介・学生時代に力を入れたこと・自己PR・志望動機が言えればいいと思います。 志望動機の部分で、実際に課題意識をもってからアクションを起こせたかということが大切にされている...
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24年卒
総合職※現在募集なし
24年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、説明→GD開始(たしかGD自体は12分ほど)→社員の方からFB→自分たちでFB 【GDのテーマ・お題】お互いのいいところ・わるいところを見つけ合う 【GDの手順】持ち時間12分で一人ずつ指定されたメンバー1人のいいところ・わるいところを3つお互いに質問しあうことで探します、その後1...
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24年卒
総合職※現在募集なし
24年卒
会社説明会
/
本選考
非公開 | 非公開
【内容】会社説明とコースに分かれて質疑応答 【注意した点・感想】会社説明はしっかりメモを取るようにした。また、コースによってかなり働き方が変わってくるので注意した方がいい。質疑応答は非常にカジュアルで何でも聞ける雰囲気なので質問を用意して、ここで色々聞くとよいと思う。
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23年卒
総合職※現在募集なし
23年卒
1日目インターンシップ
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの会議に入ってそのままスタート。 会社全体の概要説明から始まり、その事業部についての詳細説明。 社会課題について、クイズ形式で考える企画。 チャットでの質疑応答有り 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社全体の概要説明、企業が目指す社会の形についての説明やビジョ...
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23年卒
総合職※現在募集なし
インターン選考通過
23年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【志望動機】御社の企業理念に共感した。大学で◯◯を学ぶ中で社会課題について興味を持ち、全ての人が生きやすい社会を作るためにはどうしたらいいのかを考えるようになり、それを学ぶことができると考え、御社のインターンシップに応募した。 【各質問項目で注意した点】自分の考えをまっすぐに書いた。障害のない社会をつくる、というビジョンに...
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23年卒
総合職※現在募集なし
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グル―プワーク 社会課題について、どのような社会課題があるのか自分で調べたことをチームで共有、3つの視点からどのような解決策を考えることができるのかを話し合い、発表した。基本1時間前後であり、各チームのプレゼンテーションを最後に見た。 【ワークの具体的な手順】課題の提示、事...
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23年卒
LITALICOワークス
23年卒
LITALICO会社説明会
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】LITALICOの事業概要 業界とビジネスモデル 仕事内容 今後の展望 福利厚生 働く環境と制度 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】研究機関も持っているため新たなものを生み出して社会に貢献ができる印象 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】裁量の多さや時代に合...
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23年卒
LITALICOワンダー
23年卒
LITALICO会社説明会
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説明会
非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】LITALICOの事業概要 業界とビジネスモデル 仕事内容 今後の展望 福利厚生 働く環境と制度 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】社会的貢献度が高いイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】全員が利用者様と企業様のより良い将来を考え行動しているため、気持ちよ...
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LITALICO
23年卒
総合職※現在募集なし
インターン選考通過
23年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【1日目のインターンシップの感想】初めに、貴社の「障害のない社会をつくる」というビジョンに強く共感しました。私は以前、大学で障害にまつわる講義を履修した中で「障害は人が持つものではなく、マジョリティのみを考慮した社会構造が障がい者を生み出している」ことを学びました。また、私は高校生時には◯◯ボランティア、大学生時には◯◯で...
2
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23年卒
総合職※現在募集なし
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目:社会課題全般に関する講義と事業説明 2日目:特定の社会課題に関するグループディスカッション(事前の課題提出あり)とプレゼンテーション グループディスカッションは成果を出すことよりも話し合って互いの理解を深めることを重視するように言われました。 【ワークの具体的な...
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23年卒
LITALICOワークス
23年卒
LITALICO全体説明会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】・会社説明 ・事業説明 ・社員座談会(三種の事業所の方の話を聞く) 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ベンチャー気質が強く、若い方が多く働いている会社だと考えていた。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】実際は新卒で働いている方はマイノリティだったこと、学生の質問に対して誠...
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23年卒
総合職※現在募集なし
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【ワークスを志望した理由(1000字以内)】1点目は、自分のビジョンである【自分らしくいきいきと生きていける人を増やす】ことが叶えられると思ったためです。働くことは、人生の中で大きな割合を占めていて日々生活を維持するために必要なことです。しかし、世の中には働くことに苦労をしている人、そもそも働くことができない人が存在します...
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LITALICO
23年卒
総合職※現在募集なし
23年卒
23新卒/LITALICOワークス説明会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】全体の流れとしては、社員の自己紹介後に会社説明、部署の異なる社員3名との座談会という形式であった。会社説明では理念とそれを達成するための事業について一通り説明が為された。社員座談会では主な事業を担う社員ごとに3つの部屋に分かれて、質問に回答頂く形となっていた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイ...
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LITALICO
23年卒
総合職※現在募集なし
23年卒
説明会
/
説明会
東北大学 | 理系
【説明会の具体的な内容】企業理念や事業内容についての説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】社会課題解決を行っている企業 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】障がいをなくすということに対して本気で取り組んでいる企業だと理解できた。 【このイベントを通しての感想】社会における課題感などが自分が持っている...
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LITALICO
22年卒
総合職※現在募集なし
22年卒
WEB説明会
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】会社紹介 事業紹介 サービス紹介 質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】人材業界に関係する会社 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】障がい者や子供などの弱い立場にいる人を支援する会社 【このイベントを通しての感想】福祉に興味のある学生や現在学んでいる学生にはお勧めの会社。
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LITALICO
22年卒
LITALICOワークス
22年卒
学生向け座談会!LITALICO 21新卒内定者と話そう
/
説明会
非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】会社概要や事業内容、企業理念について、質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】児童発達支援や放課後デイを行っている、これからも伸びそうなベンチャー企業。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員の方は明るくとても感じの良い方でした。まだ新しい会社だが、児童発達支援や放課後デ...
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LITALICO
22年卒
総合職※現在募集なし
内定
22年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望であったため。 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】意思決定は、待っていただける。 【内定後の研修など】内定者インターンができる。 【採用人数・倍率】会っていないため、不明。 【内定者の採用大学・学歴】不明。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランテ...
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22年卒
総合職※現在募集なし
内定
22年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー。 【会場到着から選考終了までの流れ】会話から始まる。 【質問内容】逆質問の時間が半分を占めていたように思う。 自己紹介、志望理由、長所短所、何社受けたか、どういった企業を受けているのか。 その中でもどうしてLITALICOであるのか。 どういう仕事をしていき...
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22年卒
総合職※現在募集なし
内定
22年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。 【質問内容】(1)興味を持った理由 (2)開けようと思った理由 (3)自己紹介 (4)軸 (5)学生時代に力を入れて取り組んだこと その中で、特に工夫していたことなど (6)長所短所 (7)3年後のキャリア...
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22年卒
総合職※現在募集なし
内定
22年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。 【質問内容】軸の深堀だったと記憶している。1人ずつ当てられるので、当てられるまで待つ。それぞれ3つ、4つほどの軸を話していた。 他には興味を持ったきっかけも聞かれる。 集団面接でありながら、一人一人のターンが長かっ...
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21年卒
LITALICOワンダー
内定
21年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】インフラ業界にも強い興味を示していたため。選考が早く進みすぎてしまった上にコロナの影響で少々他の企業の選考が遅くなり、他の企業をよく知る前に内定承諾することができなかった。 【採用人数・倍率】2020年3月時点では約5名であった。 【内定者の採用大学・学歴】都内の私立大や同じ国立大学の人がいた。 【...
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21年卒
LITALICOワンダー
内定
21年卒
最終個人面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20代後半女性 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機し、面接官が迎えに来てすぐに面接が始まった。1時間程度で終了した。 【質問内容】一次と二次の面接内容が引き継がれているようで、それを踏まえたうえで再度志望動機を聞かれた。その後は、一次と二次で話した内容の深堀が続き、こ...
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21年卒
LITALICOワンダー
内定
21年卒
二次個人面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ワークスの支援員(20代後半くらいの女性) 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後すぐに面接が始まり、1時間程度で終了した。 【質問内容】ほとんど一次面接と同じ質問で、学生の様々な経験を広く聞くというよりも、様々な社員が自由に質問して学生に対して受けたイメージを評価の基準...
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21年卒
LITALICOワンダー
内定
21年卒
一次個人面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代後半くらいの男性であった。見た目は少し怖かった。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機し、面接官が迎えに来た。その後、ペットボトルのお茶を頂き、面接室に案内された。面接は1時間程度で終了し、雑談をしながらエレベーターまで案内された。 【質問内容】大学で何を学んでい...
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21年卒
LITALICOワンダー
内定
21年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、簡単な企業説明を受けて、希望する人だけがその後のグループディスカッションに進みました。 【GDのテーマ・お題】LGBTQについて考え、意見を出し合う。 【GDの手順】LGBTQについてまずはスマホ等で調べ、その後付箋に考えたことやイメージをかき出した。それ4~5人ほどのグループ...
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21年卒
総合職※現在募集なし
内定
21年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】志望する業界が他にあったため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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21年卒
総合職※現在募集なし
内定
21年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から別室に移動してすぐ開始。 終了後は速やかに帰宅。 【質問内容】・自己紹介 ・長所、短所 ・学生時代頑張ったこと ・志望動機 ・入社してやりたいこと ・志望業界 ・就活状況 ・逆質問 今までと違って、志望動機...
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21年卒
総合職※現在募集なし
内定
21年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ジュニア事業の方 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から別室に移動し、すぐ開始。 終了後速やかに帰宅。 【質問内容】・自己紹介 ・長所、短所 ・学生時代頑張ったこと ・逆質問 選考の雰囲気ではなく、普通の会話のような感じで話が進んでいった。 逆質問の時間が...
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21年卒
総合職※現在募集なし
内定
21年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 文系
【経緯】企業理解のための個人面談 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から別室に通されすぐ開始。 終了後速やかに帰宅。 【質問内容】企業についてや、事業について逆質問ベースですすんでいった。 会社や社員さんの雰囲気、勤務地などについても丁寧に答えてくださった。 また、就活全般についての相談やアドバイスもしていただ...
1
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21年卒
総合職※現在募集なし
内定
21年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から、面接室へ案内されすぐに選考開始。 面接後は速やかに帰宅。 【質問内容】・自己紹介 ・長所、短所 ・学生時代頑張ったこと ・GDの感想 ・志望業界 ・なぜLITALICOを志望するか 上記の内容をベースに、深堀...
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21年卒
総合職※現在募集なし
内定
21年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】説明会後に別室移動。すみやかにGDへ移る。 【GDのテーマ・お題】LGBTの人には社会で生きていく上でどのような壁があるか。 【GDの手順】30分程度課題について議論。できるだけたくさんアイデアを出すよう指示された。 議論した後、各班代表者1名が発表。フィードバックは特になく終了。 人...
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21年卒
総合職※現在募集なし
内定
21年卒
説明会
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】一般的な会社説明会 【注意した点・感想】一般的な会社説明会だった。 映像を観たり、社員の方のお話を聞いたりしながら、企業についての理解を深める時間だった。 服装については自由で、フランクな感じだった。 持ち物にイヤホン(映像を観るときに使用)があった。
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21年卒
総合職※現在募集なし
内定
21年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】やりがいの面では魅力的だったが、現実的に考えて給与面で不安(残業代込みの基本給、ボーナス無し等)があったため。 【採用人数・倍率】わかりません。 【内定者の採用大学・学歴】難関私大の人から、地方の公立大まで様々だった。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアな...
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21年卒
総合職※現在募集なし
内定
21年卒
五次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の責任者とのことだったが、年齢は若かった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、受付。 時間になると、面接官が迎えに来てくださる。 【質問内容】これまでの深堀とはうってかわって、比較的淡々と質問される。 前半は、学生時代に頑張ったことや、リタリコでどんなことが...
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21年卒
総合職※現在募集なし
内定
21年卒
四次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】三次の担当面接官よりは役職が上なのだろうが、年齢的には若い。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、受付。 時間になると、面接官の方が迎えに来てくださる。 【質問内容】三次面接同様に、会話の中で、面接官が気になったことを深堀していく。 人によるとは思うが、自分の場合...
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21年卒
総合職※現在募集なし
内定
21年卒
三次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方。年次は若いと思う。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、受付。 時間になると、社員の方が迎えに来てくださる。 【質問内容】緊張感のある厳しい面接というよりは、自然な会話のなかで、面接官が特に気になったことを深く掘られていく。 主に、 ・リタリコに興味を...
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21年卒
総合職※現在募集なし
内定
21年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、受付。 時間になると社員の方が迎えに来てくださった。 【GDのテーマ・お題】学生同士でお互いの良いところと改善したほうが良いところを指摘しあう。 【GDの手順】初めに、学生同士で自己紹介をする。そのあと、一定の時間が与えられ、二人で会話をさせられる。その後に、相手の良いところと改...
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21年卒
総合職※現在募集なし
内定
21年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】1時間ほどの企業説明ののち、そのままグループディスカッション開始。 【GDのテーマ・お題】守秘義務があるため言えません。 【GDの手順】お題が与えられた後に15分ほど自分でリサーチをする時間が与えらえる。 その後、グループディスカッション。 GD中は人事の方が回ってくる。人事の方がいる...
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21年卒
総合職※現在募集なし
21年卒
会社説明会
/
本選考
非公開 | 非公開
【内容】LITALICOの事業内容や理念についての説明 【注意した点・感想】積極的に質問をしたりリアクションを取ったりしていました。HPやインターネットでは得られない情報を得て帰れるよう、また理念等をきちんと自分の中に落とし込みLITALICOのどんなところに魅力を感じ選考に進みたいのかを言語化できるようにしました。
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21年卒
総合職※現在募集なし
21年卒
三次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】前回同様、受付を済ませ、待機。面接官が迎えに来ます。 【質問内容】はじめに面接官の方から自己紹介がありました。 学生時代の話や事業部長になるまでの経緯など。 ・前回選考の感想 ・学生時代に力を入れたこと ・なぜそれを頑張ったか...
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21年卒
総合職※現在募集なし
21年卒
教室見学
/
本選考
非公開 | 非公開
【内容】子どもたちの成果報告会 【注意した点・感想】現場に訪問させていただき、どんな生徒さんや親御さんが対象となっているかや教室に通うことでの効果、自分が働くことを想像してどんなアプローチができるのかなどに着目して参加しました。就職活動抜きにとても面白い場所で、子どもの可能性を伸ばせる場所だと感じました。
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21年卒
総合職※現在募集なし
21年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、待機。面接官が呼びに来ます。 【質問内容】・LITALICOを知ったきっかけ、印象 ・前回の面接の感想 ・志望動機 ・LITALICOに入ってやりたいこと ・どんなキャリアを進みたいと考えているか ・逆質問 ひと...
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21年卒
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21年卒
一次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、受付をして待機。 時間になると迎えが来ました。 面接後はエレベーターまで見送られ、終了。 【質問内容】・前回選考の感想 ・LITALICOを知ったきっかけ ・学生時代に力を入れたこと ・印象的な一場面や一言 ・次受けて...
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21年卒
総合職※現在募集なし
21年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】選考会(グループディスカッション) 【GDのテーマ・お題】LGBTQの人にとっての「障害」は何か 【GDの手順】知識に偏りが出ないよう、はじめ15分は関連する説明動画(10分程度)を視聴し、個人で意見をまとめる時間を取ってくださいました。 その後20分グループディスカッションをし、その後...
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20年卒
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20年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新規事業立案に至る前に、講演として、他社のスタートアップのCEOの方が事業創造について1時間ほど語る時間があった。 その後、ワークとしてリタリコとして取り組めそうな新規事業立案を各チームで考える時間となった。 【ワークの具体的な手順】ワークの進行や手順はチームに任されてい...
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20年卒
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20年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事採用責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後面談 【質問内容】どんな学生時代をおくっているのかまず自己紹介を求められ、その中で面接官が気になった点について、適宜深堀をしていくというスタイル。 何をやっているのか、なぜそれをやっているのかを通じて、どのような価値観を...
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20年卒
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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前に会社側が用意してくれた動画資料を見た後に 「児童相談所を卒業したこどもたちにできる支援策をLITALICOの事業として開発せよ」というワークを3時間前後で行った。資料が大量に与えられる。 その前に他社の創業者の方による講演があった。こちらは特にワークの内容と関...
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20年卒
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20年卒
個人面接
/
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非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用チームの偉い方。30歳くらい? 【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクを5分程度で行ってから、雑談のような形式で会社説明から事業開発の経緯、私の過去の経験などをお話しました。 【質問内容】LITALICOの事業開発を行う上でネックになることは何か?(当時社内で検討...
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19年卒
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、面接室に案内された。面接終了後解散。 【質問内容】LITALICOを志望する理由は何か。なぜ、他社ではなくLITALICOなのか。他に受験している企業はあるか。自分をアピールするエピソードを教えてください。入社したらどん...
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19年卒
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19年卒
OB訪問
/
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非公開 | 文系
【質問内容】なぜLITALICOに入社しようと決めましたか。ほかの企業は就職活動で訪問しなかったのですか。現在の仕事内容について教えてください。将来的にはどのような仕事を経験したいと考えていますか。社の雰囲気について教えてください。 【注意した点・感想】訪問でお話を伺った方が人事へ報告される可能性も考慮し、最低限のマナーは...
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19年卒
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説明会
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本選考
非公開 | 文系
【内容】LITALICOの事業内容や理念についての説明 【注意した点・感想】積極的に質問をするように心がけた。この説明会で事業内容や理念について共感し、この企業を受験したいと思える強い動機を得ることができた。障害は社会の側にあるというメッセージが心に刺さり、人生をかけてもいいと思えた。
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19年卒
最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、面接室に案内され、終了後解散。 【質問内容】どうしてLITALICOで働きたいか。他の会社を受けている理由はなぜか。志望軸からしたら他の◯◯という企業をなぜ受験していないのか。福祉系の仕事のイメージがつくか。なぜボランテ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】大きめの部屋で参加者が待機し、グループごとに面接室に呼ばれる。 【質問内容】説明会で聞いた話はどのように感じたか。自分の長所はどういうところだと考えるか。大学生時代に記憶に残っていることは何か。特に力を入れて取り組んだことはなんだと思...
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【特技・趣味】テニス、ギター、プログラミング 【自己PR】子どもと遊ぶことが好きで、◯◯や◯◯でアルバイトをした経験があります。子どもたちからも評価をしていただき、好きなスタッフのアンケートで第2位に選んでいただきました。笑顔と行動力を発揮し、関わる人々全てを幸せにできるよう頑張ります。 【各質問項目で注意した点】企業の理...
9
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【あなたがこの先やってみたいこと、成しとげたいことを教えてください。(200字〜)】私が成し遂げたいことは、社会の「周辺」に追いやられる人を一人でも減らし、自分らしく過ごすことができる環境を作ることである。具体的には、大学で障害者が抱える問題、子どもの貧困などを学ぶ中で、それらの原因が本人ではなく、社会の側にあることに気が...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20代半ばの男性人事 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、待合室で待機し、面接官に案内された。 【質問内容】今までの人生で頑張ったことや大事にしてきた価値観、その価値観はどこで形成されたのかなどを中心に話した。就活の軸や他に受けている会社、悩みなども聞かれた。また、こ...
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【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、広めの部屋に案内され、自由に席に座った。 【GDのテーマ・お題】LGBTの大学生向けに、生きやすくなるためのサービスを考える 【GDの手順】まず最低限の前提のイメージだけ揃えて、あとは当事者が実際にどんな生活をしていて、どんな困り事を持っているのかに想いを馳せ、どういう解決策が...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】LITALICOの新規事業、次にやるべきことを考えるというお題。チームはインターンの一週間ほど前に知らされ、Facebookグループでチーム決めなどのアイスブレイクを行った。二日目の昼過ぎにプレゼン。 【ワークの具体的な手順】基本的には班で自由に進めていく形。かなりの頻度で...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・人事担当の社員 ・年も近くて話しやすかった 【会場到着から選考終了までの流れ】(1)会場到着 (2)待合室で待機 (3)社員が呼びに来て利用可能なテーブルにいく (4)面接 (5)各自解散 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代頑張ったこと ・上記の質問に対してなぜ...
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【会場到着から選考終了までの流れ】(1)会場到着 (2)企業説明 (3)グループディスカッション (4)発表とフィードバック (5)グループディスカッション (6)発表 (7)解散 【GDのテーマ・お題】LGBTが社会に認められるためにはどうするべきか 【GDの手順】・お題を与えられて、「でははじめてください」...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】リタリコの理念を踏まえて新規サービスの立案をする。 事前にリタリコジュニアかリタリコワークスのどっちに興味があるか聞かれ、それを元にグループ分けがある 中間発表でフィードバックをもらえる、最終日にはプレゼンがある 【ワークの具体的な手順】グループワークがメイン 中間発...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】カジュアルな雰囲気の気さくな方 【会場到着から選考終了までの流れ】案内され、そのまま面接 【質問内容】ざっくばらんに履歴書を見ながら色々聞かれました。 主にバイトのこと、部活のこと、サークルのことなどを聞かれました。どうしてそのような行動をしたのか、何を思いどうやって行動した...
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【会場到着から選考終了までの流れ】到着→着席→会社説明→GD→FB→GD→FB→インターンについて 【GDのテーマ・お題】新規サービス提案 【GDの手順】課題が出されまずはグルディス15分程度 各班で1分程度の発表と人事の方からのFBが入る。その後に、同テーマで再度グルディスしてブラッシュアップをする。その後、発表を再度...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】LITALICOの理念をより加速させるための新規サービスの立案。 事前に、ジュニアとワークスのどちらに興味があるかを聞かれて、ジュニアとワークスのチームに分かれて活動をしました。(ジュニアの方が多かった) 【ワークの具体的な手順】テーマ発表のあとはひたすらグループワーク。...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】説明会でプレゼンをしていた採用担当の男性社員(30歳手前くらい) 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス入り口の受付電話で用件を伝えると、面接室の前で担当者が来るまで待っているよう指示を受ける。担当者の方が来ると、普段社員の方々が使っているであろう小さなミーティングルームに...
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【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明会→GD選考会という流れ。会場到着後は6つほどのテーブルから好きなテーブルに座るよう指示され、説明が始まるまでは同じテーブルの5人と自己紹介をしていた。会社概要について1時間ほど説明があった後休憩を挟み、同じグループのまま15分のGDを2回に分けて行った。最後はアンケートを記入し自...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】LITALICOが展開している複数の事業のうち、一つの事業について改善提案プランを作成する。参加前にどの事業がいいか希望が聞かれ、実際に事業所見学などの機会を提供してもらえる。しかし、どの事業を担当するかはインターン当日に知らされ、基本的にチームごとに担当する事業は異なる。...
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