職種別の選考対策
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23年卒 ビジネスコース
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No.198444 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
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23年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
5月上旬
グループディスカッション(GD)
5月上旬
会場 | オンライン |
---|---|
試験時間 | 30分 |
社員の人数 | 1人 |
学生の人数 | 7人 |
結果通知時期 | 2〜3日以内 |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
挨拶→自己紹介(自己PR)→議題発表→GD
GDのテーマ・お題
このチームで新規事業を行うときの、チームとしてのルール
GDの手順
役割決め→定義→意見出し→まとめ→発表という流れである。通常のGDと変わりはないが、体験したことのないタイプの議題であるので定義づけに非常に力を入れた。全員が話すことのできる空間を設けることが重要である。
プレゼン時間の有無
代表者1名の発表
雰囲気
良い。
注意した点・感想
協調性が非常に重視されるので、リーダーシップを持ちつつも誰かをいたわること
を注意した。でしゃばるのではなく、全員に気をかけチームを俯瞰できる人物が選考に進むことができる。面接官は非常に優しいので、緊張する必要はない。
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