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NTTコムウェアのES・体験談一覧
NTTコムウェアのES(エントリーシート)・体験談一覧
NTTコムウェアの就活のES・体験談の一覧です。NTTコムウェアの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
インターン選考
本選考
説明会
26年卒
26卒
25年卒
25卒
24年卒
24卒
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その他
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インターン
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20年卒
総合職
20年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 文系
【経緯】ES通過後にリクルーティングサポーターから連絡があった。 【会場到着から選考終了までの流れ】店舗前で待ち合わせをして入店、面接をして、終了 【質問内容】志望動機、学生時代に力を入れたこと、就活状況、担当社員の仕事の紹介、雑談などOB訪問に近い形で逆質問の時間などが設けられていた。特にESをもとに質問されるため気にな...
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NTTコムウェア
20年卒
総合職
20年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【学生時代に1番こだわりを持って取り組んだ経験】私は大学2年から3年初めまでの1年間司法試験の勉強をし、1年の50%を費やしていました。中でも論述式試験の勉強は大変で自分の回答と模範解答が全く違うとそれまでの努力や時間が無駄であったような気持ちになりましたが模範解答の思考の吸収と自己の思考の修正をしているうちに自分が確実に...
17
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20年卒
総合職
内定
20年卒
内定
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【採用人数・倍率】辞退したため不明 【内定者の採用大学・学歴】地方の国立大の人が何人かいたが、全体の内訳は分からない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】そのような話は聞かなかった
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NTTコムウェア
20年卒
総合職
内定
20年卒
最終面接
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当者1名、現場社員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待つと名前を呼ばれる →待合室に入る。同じ時間帯に全部で4人いた。 →書類提出 →待合室の社員や他の学生とアイスブレイクがてら情報交換 →名前が呼ばれ、別部屋の面接へ →面接終了後は待合室に戻り、...
1
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20年卒
総合職
内定
20年卒
一次面接
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代男性 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待っているとリクルーターが来てくれる→エレベータで会場へ→入室前に説明を受ける→リクルーターのみ入室→30秒後に自分も入室→面接→リクルーターに出口まで送ってもらって終了 【質問内容】Q(アイスブレイク)出身は?どこに住んで...
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20年卒
総合職
内定
20年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着 →待合室で待機 →担当者から呼ばれるので部屋に入る →担当者から説明を受ける →GD →質問、フィードバック →終了 【GDのテーマ・お題】低迷した売り上げを伸ばすための案を示せ 【GDの手順】最初に資料読解に時間が与えられる。 その後ディスカッションだが、 手順...
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20年卒
総合職
内定
20年卒
リクルーター面談
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【経緯】ESを通過すると担当のリクルーターから電話がかかってくる 【会場到着から選考終了までの流れ】駅で集合 →近くのカフェ(他にも就活生とリクルーターらしき人達が沢山いた)で一時間ほど面談 →解散 【質問内容】形式的に進めていくという感じではない。 最初にリクルーターの仕事内容紹介 志望動機は何か 学生時代頑張...
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NTTコムウェア
20年卒
総合職
内定
20年卒
エントリーシート
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【当社を志望する理由と、当社で挑戦したいこと】SEの仕事は「技術を研鑽し、自分の力で考える事」だも思います。◯年間の習い事やサークル経験から、技術を積み上げることでワンストップで何かを完成させる楽しさを感じてきました。ものづくりに関わる業界が数あるなか、全てのフローをITという一つの技術でカバーできるSE職に魅力を感じます...
50
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20年卒
総合職
内定
20年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【採用人数・倍率】辞退したので不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したので不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したので不明
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20年卒
総合職
内定
20年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部社員・部長層 【会場到着から選考終了までの流れ】受付ロビーに集合→人事担当が案内され、学生が一度控え室に集められる→注意事項を聞き、それぞれ名前を呼ばれて面接官のいる部屋に入る→面接後再度控え室に戻り人事担当にロビーに送ってもらう 【質問内容】・志望理由 ・研究内容 ...
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総合職
内定
20年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員・リクルーター?(自分の担当のリクルーターではないが、その後の連絡は主にこの人が主体だった) 【会場到着から選考終了までの流れ】企業ロビーで待機→リクルーター?が案内→面接→ロビーまで送ってくれて解散 【質問内容】これも基本的にESに沿った内容が主だった ・志望理由 ...
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総合職
内定
20年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】品川の貸し会議室に集合→面接官に案内される→GD→簡単な質問→解散 【GDのテーマ・お題】A社が取り組むべき新商品の戦略 【GDの手順】お題となる冊子を配布される。 その読み込み時間がある。 読み込んだ後に、ディスカッションを開始する。 発表時間等はなく、発言の過程を聞いていた。 ...
2
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総合職
内定
20年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 理系
【経緯】ES通過後のステップ 【会場到着から選考終了までの流れ】品川駅周辺でリクルーターと待ち合わせ→近くのカフェで面談→解散 【質問内容】ESに沿って質問。 ・志望理由 ・なぜIT ・こだわりを持って取り組んだ経験 ・集団で成果を上げた経験 ・なぜアプリケーションスペシャリストを希望するか ・コムウェアの志望...
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20年卒
総合職
内定
20年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】TALとSPIの二種類を受けた。 【対策方法】TALは特殊なテストでいろいろな説がネットに書かれているが、当てにせず正直に答えることが大切だと思う
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総合職
内定
20年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 理系
【当社を志望する理由と、当社で挑戦したいと考えていることを教えてください。(400) 】私の夢である「日本のインフラを支える」を実現できると思い志望した。インフラに興味があり、そのインフラを支えることができるのはシステムである。この夢の実現のためには、技術力、また未来を創造ずる追求力が必要とされる。貴社はNTTグループの通...
54
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総合職
20年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【NTTコムウェアのインターンシップに応募したきっかけ・理由をあなたがインターンシップを通して得たいことを含めて、400字以内で記述してください。】私は将来、人々の暮らしを支えるソリューションを提供する仕事に就きたいと考えていることから、貴社のフィールドで働くことに関心があり、インターンシップへの参加を希望します。通信の強...
12
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総合職
内定
20年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【採用人数・倍率】辞退したのでわからない 【内定者の採用大学・学歴】辞退したのでわからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したのでわからない
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20年卒
総合職
内定
20年卒
最終面談
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス2人、人事1人 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで受付→控室で待機→前半と後半に分かれて面接→解散 【質問内容】・学生時代頑張ったこと ・どのような役割だったか ・苦労したことはなにか、どう対応したか ・志望理由 ・業界の今後の展望 ・最近気になった...
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内定
20年卒
一次面談
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次は15年目くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで受付→会議室に案内→面接→解散 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと ・なぜその取り組みを行ったのか ・役割、個人として工夫したこと ・活動を行う中で困難だったこと、またどのように乗り越えたか ・志望理由(...
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20年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 文系
【経緯】ES通過後、第一ステップとして連絡が来る 【会場到着から選考終了までの流れ】品川駅周辺で待ち合わせ→カフェへ移動後1時間ほど面談→解散 【質問内容】・志望理由 ・入社してやりたいこと、キャリアプラン ・他社選考状況 提出したESに沿って面接のためにアドバイスをくれる。ESの内容によって、学チカをブラッシュアッ...
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内定
20年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【対策方法】参考書 【参考にした書籍・WEBサイト】史上最強SPI&テストセンター超実戦問題集
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総合職
内定
20年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【志望理由と当社で挑戦したいと考えていること】私は、提案を通して社会問題解決の土台づくりに携わりたいと考え貴社を志望しています。私は予備校のアルバイトで、自らの提案によって人の人生を豊かにすることにやりがいを感じました。この経験から、今後はより高い提案力を身に着け、幅広いフィールドで社会や環境を豊かにしたいと思っています。...
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NTTコムウェア
20年卒
総合職
20年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】性格、図形貼付 【対策方法】特になし
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総合職
20年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日にチーム内でのアイスブレイクや、事業内容についての簡単な説明がある。その後は4日間を通して新規事業立案ワークをする。3日目の最後に提出したプレゼン資料を元に、最終日に現場社員の方に向けて発表する。最終日は社員の方との座談会も用意されていた。 【ワークの具体的な手順】4つ...
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総合職
インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【インターンシップに応募した理由およびあなたがインターンシップを通して得たいこと(400字)】SIerの概要や貴社の業務内容を知り、働くイメージを掴むためです。将来性が期待されているAIやICTに興味を持つ中で、貴社がNTTグループをはじめとした企業へのシステム提供を通して現在のIT業界発展の土台を支えていることに魅力を感...
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総合職
20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 非公開
【志望する理由と、当社で挑戦したいと考えていることを教えてください。(400)】カフェのアルバイトにて、POSレジ等のIT技術導入により労働環境が改善されたことから、システムで快適な暮らしを人々に提供するSI業界に惹かれました。中でも貴社は、マルチベンダーとして幅広い業界に携わり大規模システムを提供しています。また、長い歴...
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20年卒
総合職
20年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【当社を志望する理由と、当社で挑戦したいと考えていることを教えてください。(400字以内)】貴社では、新たな視点でのITを活用したコンサルティング提案に携わりたいと考えています。私は、コミュニケーションが好きで、チームで課題解決をし誰かの力になれ創意工夫する仕事がしたいと思い就職活動をしてきました。貴社でならそれを叶えられ...
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NTTコムウェア
20年卒
総合職
20年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【志望理由と当社で挑戦したいと考えていること】「確かな技術力がある貴社で、お客様とともに新たな価値を生み出し社会発展に貢献したい」 私はデリバリーのアルバイトで、あるシステムが導入されたことで、それまでやりづらさを感じていた業務を効率的に行うことができるようになった。私はこの経験でICTの可能性を感じ、将来は自分がICT...
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20年卒
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20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 非公開
【当社を志望する理由と、当社で挑戦したいと考えていることを教えてください。(400字以内)】私は日本を含め世界中のお客様に安心できるICTサービスを提供したいと考えてます。貴社を志望する理由は:1.社会を支えているNTTの通信インフラの運用に必要なコンピューターシステムを作り維持してきた技術力があり、安心できるサービスで日...
4
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20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 文系
【当社を志望する理由と、当社で挑戦したいと考えていることを教えてください。(400字以内)】ICT技術により効率性や利便性を追求し、ビジネスの発展に貢献したいからです。私は就職活動や経営学の学習から企業統治の効率性や労働環境が企業経営の優劣や経済発展に関係していることを学び、ビジネスを支援する仕事に興味を持ちました。また、...
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エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【NTTコムウェアのインターンシップに応募したきっかけ・理由をあなたがインターンシップを通して得たいことを含めて、400字以内で記述してください。】貴社のシステム開発に対するソリューションやプロジェクト管理などに興味があり応募しました。貴社のインターンシップを通じて、どのような工程を踏んで要件定義や基本設計を行うのか、どの...
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20年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【当社を志望する理由と、当社で挑戦したいと考えていることを教えてください。】私がIT業界、またSEを志望した理由は、社会的影響力の大きなお仕事に携わり、社会に貢献することができるように、時代の先を見据えたソリューションを提供できるようなITプロフェッショナルになりたいと考えているからです。その中でも貴社を志望した理由は、2...
2
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20年卒
総合職
20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
中央大学 | 理系
【当社を志望する理由と、当社で挑戦したいと考えていることを教えてください。】私は将来新しい技術を用いて世界をより良くしていきたいと考えています。そのためこの目標を実現できる環境であるかを軸にして企業選びをしてきました。IT業界は技術の進歩が早くそれをどれだけ活用できるかが他の企業との競争で必要不可欠です。貴社を志望した理由...
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20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 文系
【当社を志望する理由と、当社で挑戦したいと考えていることを教えてください。(400字以内)】システムを通じて社会課題の解決を行いたいからです。私がSI業界を志望している理由は2つあります。1つ目は、システムを通じて様々な業界の企業を支え、便利さを通じて人々の暮らしを豊かにできると考えるからです。2つ目は、大学時代のサークル...
3
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エントリーシート(ES)
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非公開 | 非公開
【当社を志望する理由と、当社で挑戦したいと考えていることを教えてください。(400文字)】世の中の当たり前を支えるシステム開発がしたいと考え、志望致しました。大学の研究を通じて、情報通信の可能性を感じたことをきっかけに、世の中を見直してみると、ICTは多くのことを実現し、私たちの生活を便利で豊かなものにしていると再認識しま...
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20年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社説明の後に2つのワークを行った。 1つ目はグループの一人一人に違う情報が与えられ、その情報を共有した後に架空の会社に提案を行うものであった。 2つ目はタブレットを用いてシステムの開発工程を実際に行っていくものであった。各班の進行状況が前のモニターに移るためほかの班の...
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インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【専攻分野もしくは力を入れた学業分野について教えて下さい。(150文字)】私は大学で、◯◯や◯◯について学んでいます。その知識を活かして、ゼミでは◯◯において発生する問題について研究をしています。具体的には、これからくる◯◯化社会におけるリスクに対して、国や人々は生き方、働き方をどのように変えていくべきかを研究しています。...
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20年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
上智大学 | 理系
【インターンシップの志望理由】将来の自分がどのようにシステムインテグレータとして働いているかを、今回のインターンシップを通して学びたいと思い、貴社のインターンシップに応募しました。私は大学でプログラミングの授業を受けた際にIT業界に興味を持ち、ものづくりを通じて人々の生活を豊かにしたいと感じました。しかし、私はIT業界に対...
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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】教育、医療、エネルギーといったカテゴリーから一つを選び、NTTコムウェアの強みを活かした新規事業を提案する。1日目~4日目の午前までは殆どの時間がGDであり、4日目の午後に発表を行い、その後座談会が行われる。 【ワークの具体的な手順】沢山の資料が与えられる為、ワーク中はその...
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インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【NTTコムウェアのインターンシップに応募した理由、および、あなたがインターンシップを通して得たいことを含めて、400字以内で記述してください。】私がNTTコムウェアのインターンシップに応募した理由は、NTTという巨大なグループのIT管理を担ってきた貴社に非常に興味を持っているからです。近年では内部のシステムだけでなく、今...
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インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【NTTコムウェアのインターンシップに応募したきっかけ・理由をあなたがインターンを通じて得たいことを含めて、400字以内で記述してください。】私は「◯◯の最適化」の研究を行っています。最適化の研究を進めるうちに、最適化されるべき事柄は◯◯の領域だけではないことに気づきました。そこで私は◯◯の力で課題を解決したいと考えるよう...
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】社員さんによる講義が中心で、講義の合間にグループワークをはさむような形式。午後はグループワークが中心となり、実際の開発手順に沿った模擬開発とエラー対応のワークをチーム対抗のコンペ形式で行う。非常に働くイメージがつきやすいワークであった。 【ワークの具体的な手順】上記に述べた...
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インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【NTTコムウェアのインターンシップに応募した理由、および、あなたがインターンシップを通して得たいことを含めて、400字以内で 記述してください。】志望理由は2点あります。1. トップ企業で活躍されている社員の方々と関わることで、業界への理解を深めることができる貴重な機会だと捉えたからです。私はゼミナールにおいて産学共同に...
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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題は、教育・医療など4つのカテゴリーから選択(もしくは組み合わせ)し、新規事業立案を行う。チームは7名ほど。インターン期間のほとんどがグループワークに充てられ、最終日に各チーム10分の発表。その後に社員の方との座談会があった。 【ワークの具体的な手順】最初に情報カードがわ...
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インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
関西学院大学 | 文系
【NTTコムウェアのインターンシップに応募したきっかけ・理由をあなたがインターンシップを通して得たいことを含めて、400字以内で記述してください。】(1)就職を希望する貴社への意識を確かなものにしたいため NTTグループを高い技術力によって支えてきたことや、技術を広範囲に展開できる事業領域の広さに魅力を感じたことで、貴...
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関西学院大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループは6、もしくは7人が12グループ 午前中にはNTTコムウェアの業務概要、ミッションを講義形式で学んだ上で、チームビルディング、課題解決型ワークを行う。 チームビルディングはランダムに選ばれた3つのワードに対してIOTを掛け合わせるというもの。課題解決型ワークでは...
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内定
/
本選考
非公開 | 理系
【採用人数・倍率】友達は150人くらいって言ってました。 【内定者の採用大学・学歴】辞退したのでわからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したのでわからない
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最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員レベルが2人、人事採用担当責任者1人 【会場到着から選考終了までの流れ】会社前のソファで待っていると呼ばれる。最終面談は同じ時間に2回行われる。控え室に呼ばれ、同じ時間に受ける人とコミュニケーションをとることができる。 【質問内容】◾︎自己prと志望動機 ▪️周りからなん...
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一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】おそらく10年目くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】会社の前のソファでまっていると呼ばれる。 【質問内容】▪️学生時代に1番こだわりを持ったこと ▪️ぶつかることもあったのでは? ▪️リーダーとしてどういう立場? ▪️それぞれに大事なことは? ▪️リーダー同士で意...
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WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】計算、読解 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI 【対策方法】参考書を使って、解き方を暗記する。
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エントリーシート
/
本選考
非公開 | 理系
【当社を志望する理由と、当社で挑戦したいと考えていることを教えてください(400文字)】私は貴社のICTを通じた◯◯の◯◯化に携わりたいと考え、貴社を志望しております。そう思った理由は◯◯の影響です。幼い頃から◯◯を見てきました。その為、労働人口が減少し、一人一人の負担が大きくなって行く社会に対して、業務効率化を図ることで...
21
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グループディスカッション(GD)
/
本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会社の前のソファで待っていると、係りの人が呼びに来る。 【GDのテーマ・お題】詳しくいうのは避けておきます。 お題は〜〜〜業界の〜〜という会社の業績を上げるためにはどんな商品を提案すれば良いかという内容でした。 【GDの手順】手順は明示されませんでした。テキストを配られ、それを読む時間を...
3
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リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 理系
【経緯】エントリーすると全員に連絡が来る。 【会場到着から選考終了までの流れ】会社の近くの喫茶店で行う人が多いらしい。中には、大学の近くでやったということも聞いた。 【質問内容】自己紹介 今の選考状況 頑張ったこと 自己pr 逆質問 などを質問されました。1時間程度で、半分は逆質問です。面談というよりはob訪...
1
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エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【NTTコムウェアを知ったきっかけとインターンシップに応募した理由を、あなたかインターンシップを通して得たいことを含めて400字以内で記述して下さい。】マイナビから貴社のインターンシップの案内メールを受け取ったことが貴社を知ったきっかけです。企業の説明として、通信を支えてきたこれまでの経験とスキルが強みと書かれていて、伝統...
3
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エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【NTTコムウェアのインターンシップに応募したきっかけ・理由をあなたがインターンシップを通して得たいことを含めて、400字以内で記述してください。】応募したきっかけは、貴社の高い技術力で国内の情報システムを支える「大きな責任ある仕事」について具体的に知りたいという思いです。ICT化が急速に進む中で、高度な社会インフラをシス...
5
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最終面接
/
本選考
立教大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】面接官の自己紹介がなかったため不明。3人とも男性だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後前回とは異なり人事の方に待合室まで通される。集合時間には2人の学生が集まり、2時間で前半と後半に分かれて面接が行われる。そのため1時間程度になる。 【質問内容】なぜNTTコムウ...
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三次面談
/
本選考
立教大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社20年ほどのの男性だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】本社到着後、リクルーターに電話。入口まで迎えに来ていただいた後、会議室まで通される。その部屋で面談だった。 【質問内容】エントリーシートの内容に沿って聞かれた。これに関してはリクルーター面談とあまり変わらなかった...
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グループディスカッション(GD)
/
本選考
立教大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後集合時間まで待合室で待機。その後部屋に通され、軽い自己紹介をした後、GDになった。GD終了後、面接官が各参加者に質問をして終了となった。 【GDのテーマ・お題】ある飲料会社の売り上げを上げるためにどのような新商品を導入するのがよいか。 【GDの手順】資料を読み込んだ後話し合った。...
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リクルーター面談
/
本選考
立教大学 | 理系
【経緯】エントリーシート通過後、リクルーターを紹介された。面接のような印象を受けた。内容に関してはESに沿った質問を一通りされ、その後逆質問をして終了した。場所はカフェだった。 【会場到着から選考終了までの流れ】品川駅の改札で待ち合わせ後カフェに移動した。エントリーシートをコピーしたものをリクルーターに渡した後、エントリー...
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WEBテスト
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本選考
立教大学 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】SPIと同様でした。 【対策方法】対策本を2周した。問題種を何回も解くことで慣れ、時間を短縮させることが大切だと思う。性格検査はTALに似ていた。
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エントリーシート
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本選考
立教大学 | 理系
【当社を志望する理由と、当社で挑戦したいと考えていることを教えてください。】貴社を志望した理由は2点あります。1点目はお客様の真のビジネスパートナーを目指している点に魅力を感じたためです。システムを提供するだけでなく、既存のものを活用するシステムマイグレーションを行っていというのは課題に対して深くお客様第一な姿勢で考え、寄...
10
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総合職
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最終
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本選考
中央大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中年 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から会場へ 【質問内容】志望動機、なぜこの会社を選んだか、学生時代に頑張ったこと、自己アピール、学生時代に頑張ったことの深堀(、その中でどのように力を発揮したか、自分の役割は何か、何を成し遂げたか、意見が分かれたときどうしたか、何が...
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19年卒
一次
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本選考
中央大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代 【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に入り面接 【質問内容】志望動機、なぜこの会社を選んだか、学生時代に頑張ったこと、自己アピール、グループでの活動経験、その中でどのように力を発揮したか、自分の役割は何か、何を成し遂げたか、意見が分かれたときどうしたか、何が難しかった...
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グループディスカッション(GD)
/
本選考
中央大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーから部屋に案内され、ディスカッション 【GDのテーマ・お題】どのビール銘柄を売るか 【GDの手順】まず社員から今日のグループディスカッションについて説明を受け、各自でもらった共通の資料の読み込みをして各ビール銘柄の特徴を知ったり意見を固めたりしました、そのご話合いを行います。最後にフ...
1
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WEBテスト
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本選考
中央大学 | 文系
【試験科目】覚えていない 【各科目の問題数と制限時間】覚えていない 【対策方法】していない
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リクルーター面談
/
本選考
中央大学 | 文系
【経緯】連絡をもらう 【会場到着から選考終了までの流れ】駅で会ってカフェへ 【質問内容】今やっている仕事の内容、今後のキャリアステップ、今までのキャリアステップ、どうしてこの会社を選んだか、この会社にしかない強みは何か、この会社に入ってよかったことは何か、大変だったことは何か、文系で活かせたことは何か 【雰囲気】和やか 【...
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エントリーシート
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本選考
中央大学 | 文系
【学生時代に一番こだわりを持って取り組んだ経験】◯◯を使った◯◯法を提案するアルバイトで、生徒に合うやり方を示すことにとことんこだわりました。最適な提案のためにはまず学習課題や生徒のタイプを把握することが必要です。私はそれらの情報を得るために、会話での傾聴の姿勢や信頼を得ることを心掛けています。またそこから正しく生徒を理解...
7
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題解決型のグループワーク まずチームでどのように進んでいくか計画を立ててその後進んでいく。 タブレットを用いて課題を解決していく。エラーや問題が出るのでそこではグループの柔軟性が問われていうと感じた。 【ワークの具体的な手順】課題解決のための計画を立ててから実行 【イ...
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インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【インターンに応募したきっかけ 】私が貴社のインターンシップに興味を持った理由は二つあります。一つ目は、IT業界に興味があるので、IT企業やSEの業務についての理解を深めていきたいと考えているからです。貴社のインターンシップでは、実際にシステム開発全般にわたり、チームの指導や、開発の全体管理を行うことができるので、働くとは...
2
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最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やか 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と変わらず 【質問内容】・志望動機 ・学生時代頑張ったこと ・研究内容に関して ・サークル活動 ・入社後やりたいこと 一次面接より深堀をじっくりされました。入社後やりたいことは深堀をじっくりされたので事前に対策が必要で...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やか 【会場到着から選考終了までの流れ】GDと変わらず 【質問内容】・志望動機 ・学生時代頑張ったこと ・研究内容に関して ・サークル活動 ・入社後やりたいこと 特に難しい質問はなく、性格や人柄を見られていたと感じます。よくあるオーソドックスな質問ばかりでした。 【...
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グループディスカッション(GD)
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本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待ち合わせ、名前を呼ばれて会場へ 【GDのテーマ・お題】とあるビール会社の売れ行きが悪い、立て直しの策を考える。 対策案は3つ、それらから一番いいものを選ぶ。 【GDの手順】・最初に簡単な自己紹介、社員就活生共に ・個人での資料読み込み、10分程度 ・グループで意見を言い合い...
2
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リクルーター面談
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本選考
非公開 | 理系
【経緯】リクルーターから連絡が来て面談 【会場到着から選考終了までの流れ】本社近くで待ち合わせし、そのままカフェへ 【質問内容】逆質問メイン。またエントリーシートの赤入れがほとんどでした。この面談は直接選考には関係ないのでざっくばらんに雑談のように様々な話をしました。社員さんも比較的若い為親近感もわきます。ここで企業に対す...
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WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語計数性格 【各科目の問題数と制限時間】通常通り 【対策方法】本で勉強
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エントリーシート
/
本選考
非公開 | 理系
【当社を志望する理由と、当社で挑戦したいと考えていることを教えてください。(400字以内)】私は社会の為に、お客様の為により良いサービスを提供したいと考えています。また以前では考えられなかった「当たり前」を作り出すことが出来るSEという職業に魅力を感じています。その中で貴社はNTTグループのSlerとして幅広い事業分野で活...
5
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インターン選考通過
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エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 理系
【NTTコムウェアのインターンに応募したきっかけ、理由をあなたがインターンを通じて得たいことを含めて400字以内で】 私は規模感の大きいシステムインテグレータの仕事内容を詳しく知りたいため、本インターンシップに応募しました。私は電車の改札システムなど日常生活で何気なく接しているシステムの構築、運用に興味を抱いていました。ま...
5
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エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 文系
【当社を志望する理由と、当社で挑戦したいと考えていること】私が貴社を志望するのは「人間にしかできない仕事」ができると感じたからです。システムを組み合わせるSI事業だけではなく、サービスの企画に注力する貴社であれば、ロボットに代わられない仕事ができると思い志望致しました。また社会人として武器になるような専門スキルとコミュニケ...
1
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インターン選考通過
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エントリーシート
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インターンシップ選考
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【NTTコムウェアのインターンシップに応募したきっかけ・理由をあなたがインターンシップを通して得たいことを含めて、400字以内で記述してください。】インターンシップで貴社の事業の重要性を学び、貴社と顧客、社会に最適な提案術を身につけたい。人々の生活を豊かにする夢を抱いている私はSIerを調べる中で、貴社を知り興味を持った。...
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インターンシップ
/
インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】NTTコムウェアの企業説明→アイスブレイク→プロジェクトマネジメントワーク ワークは1班6人ほどで班に一つタブレットが渡される。どのシステムをどの順番で作るのかやどのベンダーに頼むのかを選んでシステムを作る。タブレットでリアルタイムにワークが進んでいく。 【ワークの具体的...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なWEBテスト 【対策方法】特にしていない
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インターン選考通過
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エントリーシート
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【NTTコムウェアを知ったきっかけとインターンシップに応募した理由を、あなたがインターンシップを通して得たいことを含めて、400字以内で記述してください。】「社会変革を成し遂げたい」という軸を持ち、企業を探した結果、貴社の存在を知りました。私は、現代に漂う閉塞感を取り除き、いきいきと暮らせる世の中を作りたいと考えています。...
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】このインターンは2部編成であり、前半(夏:3日間)と後半(秋:2日間)に分かれている。前半では、チームに分かれてNTTコムウェアにおける新規事業立案を行い、プレゼンをもって優勝チームを決める。チーム分けは、WEBテストの性格検査の結果に基づいて決定させる。後半では、SIer...
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インターン選考通過
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エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【志望動機】私は◯◯で事務作業や問題作成を行うアルバイト・放送研究会の活動の経験から、大きな組織を支えることで社会に貢献したく、またITの可能性は無限大だと思っているためSI業界に携わりたいと考えている。そして貴社が“大規模な基幹システム構築を作られた経験やノウハウを生かして作業を行い、短期間でシステムを構築された”点など...
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インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半は「カードを3つ引き、それらを組み合わせて新しいビジネスを考える」というもの。パワースポットなど思いがけない単語が混ざっているので難しいが、特に発表などはない。後半は提供する架空のサービスの把握とタスクの振り分けをゲーム感覚で行う。 【ワークの具体的な手順】前半のワーク...
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エントリーシート(ES)
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立命館大学 | 文系
【NTTコムウェアのインターンシップに応募したきっかけ・理由をあなたがインターンシップを通して得たいことを含めて、400字以内で記述してください。】貴社におけるビジネスモデルへの理解を深めたいからです。業界の中でも貴社は情報・通信システムや関連ソフトの開発、運用、保守等を一貫して行っており、グループの強みを活かしたトータル...
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明治大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性(50代、部長クラス) 男性(50代、部長クラス) 男性(50代、人事) 【会場到着から選考終了までの流れ】二次面接同様 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れて活動したこと ・志望動機について ・当社でやりたいこと ・あなたにとって理想のリーダー像とは ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性(40代、SE) 【会場到着から選考終了までの流れ】品川のNTTのビルで行われる。 【質問内容】・お互いに自己紹介 ・GDの振り返り ・リクルータ面談の振り返り ・学生時代に一番こだわりを持って取り組んだ経験 →その経験についての深堀りやその他の経験について聞かれる...
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【会場到着から選考終了までの流れ】品川駅近くの貸会議室で行われる。他のグループは無く、6人のみで行われる。 【GDのテーマ・お題】とあるビール会社の売り上げが伸び悩んでいる。新商品のプレミアムを出すか、発泡酒を出すか、現状のままで行くかを決める。またその時の研究費・広告費等の予算割振りも含めて全て決める。 【GDの手順】自...
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【経緯】ES、WEBテスト通過後一次面接として喫茶店で行われるもの 【会場到着から選考終了までの流れ】店の外で待機、時間になると店内から面接官が迎えに来る 【質問内容】基本的にESにそって質問がなされる ・お互いに自己紹介 →社員の所属部署や業務内容が記されたA4の紙切れ一枚が既に用意されている ・当社を志望する理由...
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】NTTグループで用いられているWEBテストであった 【対策方法】無し
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【当社を志望する理由と、当社で挑戦したいと考えていることを教えてください。(400字以内)】私は「課題解決」「影響力」を軸に会社選びを行っています。それが貴社で実現できると感じ、志望しました。私は学生時代に◯◯にて動画制作を行っていた経験があります。私の知識や技術をもって、動画の依頼者のイメージする動画を依頼者と共に制作し...
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【当社を志望する理由と、当社で挑戦したいと考えていることを教えてください。】【新たなICTサービスを通じて、より良い暮らしを実現したい】「人々の生活に寄り添う仕事がしたい」という軸のもと、就職活動をしています。その中で、幅広い業界の基盤を担うことで多方面から人々の生活をより快適にすることのできる、Sier業界に魅力を感じて...
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【当社を志望する理由と、当社で挑戦したいと考えていることを教えてください(400字)】貴社を志望する理由は3つあります。1つ目はより多くの人に影響を与える可能性があるB to B to X の事業形態をとっていることです。事業内容に縛られることなく、様々な形でより多くの人に貢献できると考えています。2つ目は様々な業界に関わ...
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芝浦工業大学大学院 | 理系
【当社を志望する理由と、当社で挑戦したいと考えていることを教えてください。(400字以内)】迅速に新技術をビジネスに結びつける専門性と、グループの枠を超える事業展開に成長志向性を感じ、貴社を志望する。貴社は、高い専門性により新技術をいち早くビジネス化し、製造業へ貢献している。またNTTグループの枠を超えた事業展開により、社...
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【当社を志望する理由と、当社で挑戦したいと考えていることを教えてください。】私はICTソリューションによる持続可能な社会を実現したいと考え、貴社を志望します。 私は大学で◯◯ゼミに所属しており、研究テーマは◯◯な発展です。◯◯な発展を行うためには、環境、社会、経済に対してソリューションを行う必要があることに研究を通して...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い人事の男性1人、管理職クラスの男性2人 【会場到着から選考終了までの流れ】受付してロビーで待機、一旦待合室で書類を提出。面接して、もう一度待合室に戻ってからロビーで解散。 【質問内容】やはり履歴書(ES)に沿った質問がほとんど。だが、一次面接に比べて鋭い質問も飛んでくる。当...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代の男性、リクルーターの上司 【会場到着から選考終了までの流れ】受付してロビーで待機、会議室で面接、ロビーで解散 【質問内容】事前に提出している履歴書(ES)に沿った質問がほとんど。どれもオーソドックスなものばかり。リクルーターに「考えておいてください」と言われていた質問が...
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19年卒
グループディスカッション(GD)
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【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーに集合、会議室で選考・逆質問、解散 【GDのテーマ・お題】ビール会社の販売戦略 【GDの手順】初めの数分は個人で資料の読み込み。結構ボリュームがあるので要点をしっかり掴んで、自分の結論と根拠を示せるように用意。その後、自由にグループで討論。ホワイトボードがなかったのでやりづらかった。...
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19年卒
総合職
19年卒
リクルーター面談
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本選考
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【経緯】選考の一環 【会場到着から選考終了までの流れ】駅で待ち合わせ、カフェで面談、解散 【質問内容】リクルーターの経験談を元に仕事への理解を深めたあと、事前に記入していた履歴書(ES)に沿って質問。ただ、ここで選考するというよりはこれからの選考に向けての準備を一緒に手伝ってくれる感じ。学生時代に力を入れたこと等のブラッシ...
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19年卒
総合職
19年卒
セミナー(2回)
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【内容】SIerとは何か、仕事内容が体感できるワーク 【注意した点・感想】ワークは全てグループで行うものだった。この企業はチームワークや強調性といったものを重視していると感じていたので、笑顔でみんなと仲良くやることを意識して楽しくやった。が、特に選考には関係ないと思います。
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