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サントリーシステムテクノロジーのES・体験談一覧
サントリーシステムテクノロジーのES(エントリーシート)・体験談一覧
サントリーシステムテクノロジーの就活のES・体験談の一覧です。サントリーシステムテクノロジーの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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26年卒
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サントリーシステムテクノロジー
23年卒
IT系
23年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 非公開
【サントリーシステムテクノロジーの新卒採用ホームページ内にある「社員を知る」ページで最も興味のある仕事のタイプを選んでください。】デジタルマーケター 【上記を選んだ理由を教えてください。】私は様々な事業領域に横断的に関わっていきたいと考えています。多くのデータを抱える貴社で、それができる仕事のタイプはデジタルマーケターだと...
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サントリーシステムテクノロジー
23年卒
IT系
23年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 文系
【仕事のタイプ(ビジネスプランナー・イノベーションクリエーター・デジタルマーケタ)を選んだ理由(400)】ITシステムを通じて、サントリーグループという大きな組織の課題解決や改革を行う業務に携わりたいからです。高校の授業にてWEBサイト制作を行った際、プログラミングを経験したことをきっかけに、ITシステムに興味を持ちました...
2
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サントリーシステムテクノロジー
23年卒
IT系
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】データ分析により、サントリー製品がより売れるためのマーケティング戦略を立案した(今回はペットボトル緑茶飲料でのデジタルマーケティング) 事前課題で集めたデータを各自・各チームで分析し、ペルソナを決定した。決定したペルソナに対して具体的なマーケティング戦略を立案し、パワーポ...
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サントリーシステムテクノロジー
23年卒
IT系
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 理系
【サントリーシステムテクノロジーの新卒採用ホームページ内になる「社員を知る」ページで最も興味のある仕事のタイプを選んでください。】ビジネスプランナー 【上記を選んだ理由を教えてください(400)】2点あります。1点目は、ITによってサントリーを支えるだけでなく、経営にまで関わり、サントリーの変革を推進していける点に魅力を感...
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サントリーシステムテクノロジー
23年卒
IT系
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、役員3人 【会場到着から選考終了までの流れ】ビル到着後にオフィス見学がある。その後に控室で人事面談。時間になったら面接室に移動。面接後 【質問内容】なぜIT業界を志望するのか。その中でもなぜサントリーシステムテクノロジーなのか。それはサントリー本体の方が実現できるのではな...
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サントリーシステムテクノロジー
23年卒
IT系
23年卒
三次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】3人とも役員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で人事の方から前回の面接のフィードバックがあり、志望理由や他者選考状況について聞かれる。その後、前の順番の人が終われば面接室に案内される。 【質問内容】受け答えの練習 ・志望理由 ・他社選考状況 面接 自己紹介...
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23年卒
IT系
23年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長 【会場到着から選考終了までの流れ】URLに接続してから20分間人事の方が受け答えの練習をしてくださり、前の順番の人が終わると本番の面接が始まる。 【質問内容】受け答えの練習 ・なぜITなのか ・SSTの志望理由 ・他社選考状況 面接 自己PRから始まる。その...
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23年卒
IT系
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当の方 【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始 【質問内容】自己紹介を自己PRと交えて行うよう指示があった。基本的にはopenESに書かれている学生時代頑張ったことやスポーツ経験についての深堀が行われる。なぜ専攻とは異なるITを志望するのか、その中でもなぜSSTな...
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23年卒
IT系
23年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語・非言語(図表読み取り) 【各科目の問題数と制限時間】標準 【対策方法】他社のテストを解く
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23年卒
IT系
23年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 非公開
【自己PR】私は集団において核となり、積極的に課題解決に取り組めることが強みです。所属している◯◯に大会での上位トーナメント進出を目標にしていました。しかし、◯◯が課題としてあり、大会での勝利が少なかったことが現状でした。そこで、私はチーム全体が集まって月に二回練習するのではなく、◯◯を提案しました。週に二度、連絡のグルー...
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22年卒
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22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【サントリーシステムテクノロジーのプレミアムトーク(会社説明)動画及び 新卒採用ホームページ内「人を知る」ページに説明と記載のある以下の仕事のタイプのうち、最も興味のあるものを選んでください。・ビジネスプランナー・イノベーションクリエーター・デジタルマーケター・グローバルプレーヤー】デジタルマーケター 【上記を選んだ理由を...
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23年卒
IT系
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ペットボトル緑茶飲料(伊右衛門)のデジタルマーケティングのグループワーク 事前課題で集めたデータを分析し、ペルソナを設定。具体的なデジタル広告案を考える。パワポでスライドを作成し最後に発表、フィードバック。 【ワークの具体的な手順】(1)会社説明 (2)グループワーク ...
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22年卒
IT系
22年卒
会社説明会
/
説明会
非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】会社概要、座談会、選考フローの説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】インターンに参加し、質問等に詳しく答えて下さり親切な印象を受けました。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】会社の業務や選考フローを詳しく説明していただき、就活生にやさしい企業だなという印象を受けました。 【...
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22年卒
IT系
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】サントリーの伊右衛門についてのアンケート内容を自身で考え、自分の身の回りの人々に訪ねる事前課題がありました。それを元に伊右衛門がより売れるための案を考えるワークです。具体的に施策や広告の方法、予算のかけ方まで要求され、その数字の根拠などをしっかりと求められました。プレゼン時...
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21年卒
IT系
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前課題で出されていた飲料に関する「課題・悩み」からグループで1つ選び、それを解決するためのシステムを提案しました。事前課題の内容は、普段の生活の中で、飲料(お酒、ソフトドリンク)に関する「課題・悩み」について、自身及び家族、友人等5名に意見を聞き、まとめてくるものです。 ...
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21年卒
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21年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語共に30分 【対策方法】なし
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21年卒
IT系
21年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、部長2名、人事 【会場到着から選考終了までの流れ】人事担当とのアイスブレイク→会場に通され面接→終了 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・なぜ専攻と違うIT業界なのか ・なぜサントリーシステムテクノロジーなのか ・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・周りから...
2
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21年卒
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21年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、部長 【会場到着から選考終了までの流れ】人事担当とアイスブレイク→会場に通され面接→終了 【質問内容】・自己紹介 ・なぜ専攻と違うIT業界か ・志望動機 ・自己PRとそのエピソード ・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・今までにぶつかった一番の困難とその対処法...
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21年卒
IT系
21年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、部長 【会場到着から選考終了までの流れ】人事担当の方とアイスブレイク→会場に通され面接→終了 【質問内容】・自己紹介(1分くらい) ・志望動機 ・自分の強みとそのエピソード ・長所と短所(短所に関しては、その短所とどう向き合ってきたか) ・学生生活において力を入れ...
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21年卒
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21年卒
プレミアムトークと適性検査
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】前半は、説明会。後半は、適性検査。 【注意した点・感想】前半では、企業の説明会に加え、各部署の社員の方々からお話してもらえるため、積極的に質問し、面接のためにメモしておいた。適性検査は、あまり出来た感触はなかったが通っていたので、リラックスして望めばいいと思う。
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21年卒
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インターン選考通過
21年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【事前課題 緑茶についてのデジタルマーケティング】自分の知人の数名に、緑茶についての質問をして回答を集める。回答を集めた上で、分析しておく。 【各質問項目で注意した点】分析した上でインターンシップに臨んだ
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21年卒
IT系
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】参加者各々が行ってきた緑茶に関する事前課題をもとに、伊右衛門の売り上げを伸ばすためにどんな戦略を取るかをチームで議論。配布されたPCでスライドを作り、5分ほどでプレゼンテーションを行う。その後、フィードバックがもらえる。 【ワークの具体的な手順】説明→グループワーク→プレゼ...
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21年卒
IT系
インターン選考通過
21年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【事前課題 緑茶(伊右衛門)についてのデジタルマーケティング】自分の周りの人10人ほどに、緑茶についての質問をして回答を集めた。回答を集めるのに時間がかかるので早めに取り掛かった。 【各質問項目で注意した点】回答をまとめるだけでなく自分なりに考察した。
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サントリーシステムテクノロジー
21年卒
IT系
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前課題(緑茶を飲む年代・場面・味に関して などの調査をして集計する)をもとに、伊右衛門の売り上げを伸ばすためにはどのような宣伝戦略を取るべきかをグループで話し合い、各テーブルに配布されたPCでスライドを作り、全体の前で5分ほどで発表・質疑応答。 【ワークの具体的な手順】5...
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サントリーシステムテクノロジー
21年卒
IT系
内定
21年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】いまのところなし 【内定後の拘束】他社の選考が終わるのを待ってくれた 【内定後の研修など】いまのところなし 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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サントリーシステムテクノロジー
21年卒
IT系
内定
21年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長・部長3人・人事担当 【会場到着から選考終了までの流れ】一、二次面接と同様 【質問内容】・志望動機 ・長所と短所(その対策も) ・学生生活で力を入れたこと ・なぜ専攻とは違うITなのか ・この会社で何をやりたいのか ・これまでに直面した困難と解決法 ・他社ではな...
1
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サントリーシステムテクノロジー
21年卒
IT系
内定
21年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当・部長 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様 【質問内容】・志望動機 ・長所と短所(その対策も) ・学生生活で力を入れたこと ・なぜ専攻とは違うITなのか ・この会社で何をやりたいのか ・これまでに直面した困難と解決法 ・他社ではなくなぜこの会社...
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21年卒
IT系
内定
21年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当・部長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後10分ほど人事担当とアイスブレイク。その後部屋に案内され面接開始。 【質問内容】・志望動機 ・長所と短所(その対策も) ・学生生活で力を入れたこと ・なぜ専攻とは違うITなのか ・この会社で何をやりたいのか ・こ...
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21年卒
IT系
内定
21年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】なし
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21年卒
IT系
内定
21年卒
プレミアムトーク
/
本選考
非公開 | 理系
【内容】インターン参加者のみに案内された。前半では会社説明、後半では適性検査が行われた。 【注意した点・感想】前半の会社説明では各部署から社員が来て説明してくださり、質疑応答の時間があるので積極的に質問するように心がけた。話の中で「求められるスキル」や「やりがい」について話されたら、面接で使えるようにメモした。
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20年卒
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内定
20年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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20年卒
IT系
内定
20年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、役員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、人事部の方と面談。 その後面接。 【質問内容】・志望動機 ・研究内容について簡単に ・研究に関する深堀り ・他企業の選考状況 ・サントリーシステムテクノロジーと他社との違いは? ・なぜウィスキーが好きなのか ・...
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20年卒
IT系
内定
20年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当 技術系部長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、人事部の方と雑談。その後面接 【質問内容】・志望動機 ・研究内容について簡単に ・大学での専攻とはあまり関係のないITに興味を持ったきっかけは何か ・大学で自身が専攻している学問の魅力 ・SEに対してどの...
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20年卒
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内定
20年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】各約30分ずつ 【対策方法】なし
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20年卒
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20年卒
説明会
/
本選考
非公開 | 非公開
【内容】前半は企業の説明 後半は筆記試験 【注意した点・感想】説明会後に質問をする機会があったので、評価されているようには感じなかったが積極的に質問しておいた。かなりの人数の学生がいるので、1、2回の質問で十分印象に残ると思う。 テストは簡単なので、余った時間を見直しにまわすことが出来た。
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20年卒
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20年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始15分前までに集合。 面接前に、人事部の方と雑談。その後面接。 【質問内容】・志望動機 ・学生時代に力を入れたこと ・上記についての深堀 -なぜITに興味があるのか -学生時代にぶつかった困難とその解決方法など ・...
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19年卒
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インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
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非公開 | 理系
【事前質問(参加コースの確認)】緑茶飲料におけるデジタルマーケティング(東京本社) 【各質問項目で注意した点】事前の審査などは特になく、予約ができれば参加可能である。 しかし、予約確認と同時に事前課題の詳細が配信されます。課題内容の回答を得るのには時間を要する為、早めに取り掛かる事をお勧めします。
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サントリーシステムテクノロジー
19年卒
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19年卒
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前に指定された課題があります(自分の身の回りの人達にペットボトルの緑茶飲料をどのくらい飲むか、食べ合わせ、マーケティングに活用できると感じた質問などを質問し集計する課題)この結果を5人ぐらいのグループ(編成方法は受付にて指定された番号のテーブルに座る、ランダムだと思われる...
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