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就活サイトトップ企業検索不動産・建設NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）のES・体験談一覧

NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）のES（エントリーシート）・体験談一覧

NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）の就活のES・体験談の一覧です。NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
86件 のES・体験談
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

25年卒
事務系総合職
NO IMAGE
内定
25年卒
エントリーシート（ES）
/
本選考
非公開 | 文系
【研究内容（100字以内）】私は安全保障理事会の改革の方向性について研究している。特に今日頻発している紛争処理面において安全保障理事会が果たすべき役割について、批判的な事例分析やゼミ生との活発な議論を通して意見を深めている。　【活動内容（部活動・サークル等）（100文字以下）】私はチームにマネージャーがいない中、一人で◯◯...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

25年卒
事務系総合職
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インターン選考通過
25年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【インターンの志望理由について】貴社の事業への理解を深めるとともに、貴社に求められる人材になるには今後どのような能力を磨くべきかを学びたいです。塾講師のアルバイトでは、生徒の不安に寄り添いながら、信頼関係を構築し、それぞれの個性に合った問題解決策を提案して目標達成に導いてきました。今後も、多くの不安に寄り添いながら、それぞ...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

25年卒
事務系総合職
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25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「秋葉原UDXビルの問題点を考え、その改善策を考える」 ビル見学を行い、自分たちでビルの問題点を見つけていく。その後5～6人のグループでそれを共有し、どうしたら改善するか提案する。終了後、発表あり。　【ワークの具体的な手順】担当者とビル見学→グループワーク→発表　【インタ...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

25年卒
事務系総合職
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25年卒
最終面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社8目くらいの中堅人事社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたリンクから入室。終わり次第退出　【質問内容】・学生時代頑張ったこと、その深掘り →なぜこの取り組みを始めようと思ったの？ 　困難だったことは？ 　他に代替え案はなかったの？ ・志望動機とその深掘...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

25年卒
事務系総合職
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25年卒
グループディスカッション（GD）
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で集合時間に集まり次第開始。 終わり次第ズームを閉じて解散。　【GDのテーマ・お題】詳しくは覚えていませんが、「魅力的な街とはどんな街か」みたいなお題だった気がします。　【GDの手順】初めに5分程度で、各自ズームのチャット上に自分が考える魅力的な街の要素を箇条書きで書き出して...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

25年卒
事務系総合職
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25年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】ミキワメの試験。簡単な計算問題や言語問題。英語はない。　【各科目の問題数と制限時間】30分の以内に20問ぐらいだったと思う。　【対策方法】特にない。
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

25年卒
事務系総合職
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インターン選考通過
25年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【あなたはNTT都市開発のインターンシップで、どういった目標をもって、何にチャレンジしたいですか。自由に記入してください。（400文字以内） 】貴社の強みであるDTC技術を学ぶことを目標とし、これらの学びを活かした地域再開発事業にチームでチャレンジしたい。私の地元である宮城県閖上市は、東日本大震災で建物が流され大きな虚無...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

25年卒
事務系総合職
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25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1チーム5人。チーム分けは社員さんが行う。 ntt都市開発が所有しているビルの足元商業施設のテナント誘致企画。社員さんがあらかじめテナントリストを作ってくれていて、そのテナントリストの中から、最も地域ニーズが高く、かつテナント賃料を多く取れるテナントを誘致する。 1日目...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

25年卒
事務系総合職
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25年卒
WEB会社説明会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】会社概要 仕事内容 人材育成 福利厚生 質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】なし　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目　【このイベントを通しての感想】無借金経営をしており、売り上げも年々上昇傾向にあるため、安定している会社だと感じた。在宅勤務やフレックスタ...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

24年卒
事務系総合職
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24年卒
エントリーシート（ES）
/
本選考
非公開 | 非公開
【これまでを振り返り、学業・部活など最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。】◯◯のアルバイトでバイトリーダーとして学生スタッフ◯名をまとめあげ、最高売上高の更新を達成したことだ。店舗の目標である売上アップのために土日のピーク時に回転率をあげる必要がある中で、各スタッフのポジションが決まっておらずまとまりがない...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

24年卒
事務系総合職
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24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】開業前PMと開業後PMの内容に分けてグループでの課題が行われた。 開業前PMでは、オフィスの図面を見ながら、配置や動線を考えるものを行った。 開業後PMでは、「在宅」や「少子高齢化」などの世の中のトレンドから不動産管理を考えるものを行った。トレンドのキーワードを1つ...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

24年卒
事務系総合職
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24年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な通り　【対策方法】テスト自体に慣れること。参考書で対策する。
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

24年卒
事務系総合職
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インターン選考通過
24年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【不動産管理業」に興味を持たれている理由を教えてください。（400字以内）】私は「人々に寄り添い、課題を解決していくことでよりよい社会づくりに貢献したい」という想いがあり、不動産管理業で実現することができると考え、興味を持った。この想いは◯◯のアルバイトでバイトリーダーとして学生スタッフ◯名をまとめ、最高売上高の更新を達成...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

24年卒
事務系総合職
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24年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【試験科目】能力検査・性格検査　【対策方法】SPIの対策本を何周かする
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

24年卒
事務系総合職
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インターン選考通過
24年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【「不動産管理業」に興味を持たれている理由を教えてください】不動産管理業は人々の当たり前である街や建物を利用するお客様と一番近い存在にあり、人々の快適性やその場所での経験の提供に貢献できると考えたからである。私は5年間続けている◯◯のホールアルバイトにおいて、マニュアル以上の接客を心掛けている。接客業は常にお客様に近い存在...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

24年卒
事務系総合職
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24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新しく開業するオフィスの区画について考えるグループワーク：各グループの人数は6名ほど、代表1名により発表を行い、現場社員に評価をしてもらう グループワーク後は社員への質問タイムがあり、短い時間ではあるが、実際に社員と話すことができる　【ワークの具体的な手順】パワポのような...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

24年卒
事務系総合職
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24年卒
エントリーシート（ES）
/
本選考
非公開 | 文系
【学生時代に力を入れたこと】私は学内外の人と協働して一つのものを作り上げていく経験を積むことに力を入れてきました。なぜなら、物事や価値観の変化スピードが速い今後の社会で活躍するには、その能力を伸ばしつつさらに多様な価値観を持った人々と交流して自分の視野を広げる必要があると思っていたからです。例えば最近では、私はとあるプロジ...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

24年卒
事務系総合職
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24年卒
エントリーシート（ES）
/
本選考
非公開 | 非公開
【これまでを振り返り、学業・部活など最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。】【行政と協議を重ねたまちづくりワークショップの実行】 ◯◯県◯◯市において、地域活性化を目的とするまちづくりビジョン策定に向けた住民参加型WSの手法立案を行なった。行政職員に対し、コロナ禍を考慮した、対面とSNSツールを用いた非対面...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

24年卒
事務系総合職
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インターン選考通過
24年卒
エントリーシート（ES）
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【「不動産管理業」に興味を持たれている理由を教えてください（400字以下）】自身が不動産管理業を志望する理由は2点ございます。1点目は、業務を通して、多くの人々の生活をより豊かで華やかにできると感じたためです。 建物を作った後に、長期にわたりその不動産の価値を高めるために維持管理をする点に魅力を感じております。長い年月を...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

24年卒
事務系総合職
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24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は、A：運営管理プログラムとして、運営管理に関して行う。世の中のトレンドからこれからの不動産管理をグループで考えるもので、例えば、サウナを設置するなどの意見がでた。 2日目は、B：開業前PM（プロパティマネジメントの略）プログラムとして、オフィスの間取り図に合うよう...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

24年卒
事務系総合職
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24年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な通り　【対策方法】SPIやGABなどの参考書を見たり、それらに慣れること　【参考にした書籍・WEBサイト】「これが本当のSPI3だ！」 「これが本当のCAB・GABだ！」
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

24年卒
事務系総合職
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インターン選考通過
24年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【研究などの内容（ゼミ・研究室）（100文字以下）】同じ事柄について、欧米の記事と日本の記事を比較検討し、文化や国家政策の違いからくる様々な視点を観察し、その裏にある意図を考察するものです。結果、情報を様々な視点から考察する力と、習慣が身につきました。　【アルバイトの名称と役職、内容】学習塾にて事務作業を行いました。電話対...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

23年卒
技術系総合職
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23年卒
エントリーシート（ES）
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【学生時代に頑張ったこと】私は飲食店のアルバイトリーダーとして、「目的達成するために、人の心を動かすこと」に注力し、具体的に商品の入れ忘れの改善に努めお客様のサービス向上に努めました。他店舗と比較しても約2倍の入れ忘れ件数がありました。そこでスタッフに入れ忘れの重大さを説明する情理に訴えるだけでなく、商品をセットごとに梱包...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

23年卒
事務系総合職
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内定
23年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他業界の方が自身のやりたいことに合っていると感じたため。　【採用人数・倍率】辞退したので不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したので不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したので不明
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

23年卒
事務系総合職
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内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員社員の方3名 人事社員1名（今までと同じ方）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため画面前で待機 担当の人事の方に面接前に他社志望状況を聞かれ、終了後は面接の感想を聞かれ今後の案内をされる 終了後はそのまま退室 当日中にアンケート提出（伝えきれなかったこ...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

23年卒
事務系総合職
NO IMAGE
内定
23年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員2名（年次高め） 人事社員1名（一次と同じ社員の方）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため画面前で待機 担当の人事の方に面接前に他社志望状況を聞かれ、終了後は面接の感想を聞かれ今後の案内をされる 終了後はそのまま退室 当日中にアンケート提出（伝えき...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

23年卒
事務系総合職
NO IMAGE
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員1人＋人事社員1人 （年次は高め）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため画面前で待機 担当の人事の方に面接前に他社志望状況を聞かれ、終了後は面接の感想を聞かれ今後の案内をされる 終了後はそのまま退室 当日中にアンケート提出（伝えきれなかったことを伝...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

23年卒
事務系総合職
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内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、計数、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語（25分）、計数（35分）、性格（20分）　【対策方法】よくある玉手箱なので、問題集などにとりくめば十分だと思います。
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

23年卒
事務系総合職
NO IMAGE
内定
23年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【これまでを振り返り、学業・部活など最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。（400文字以下）】◯◯のグループ活動で、グループ内の仕事量の差を自発的に解消したこと【状況】■ゼミナールの◯人チームで◯◯大会に出場■週に◯回メンバーが集まって準備を進めていたが、メンバーの出席率・仕事量に差が生じ、毎回出席していたメ...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

23年卒
事務系総合職
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23年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】一般的な玉手箱　【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語、性格　【対策方法】対策本を行う
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

23年卒
事務系総合職
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インターン選考通過
23年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【「不動産管理業」に興味を持たれている理由を教えてください（400文字以下）】私には、「人々に寄り添った適切な価値提供から、生活・活動する環境を支えたい」という想いがあり、この想いを実現できると考えたため、不動産管理業界に興味を持っている。この想いは、飲食店のアルバイトでの業務改善の経験に起因する。閉店時の作業集中による従...
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23年卒
事務系総合職
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23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンシップではビルの顧客にどのように対応するかや、ビルの設備で気になったところなどを個人で考えて発表を行うというスタイルだった。 発表は挙手制と指名制で行われるため、しっかりと自分の考えをまとめておく必要がある。　【ワークの具体的な手順】お題が出されて個人ワーク　【...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

23年卒
技術系総合職
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内定
23年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】同時期に選考を受けていた会社に内定を頂けたため。 最終的な決定は、配属地が大きかった。 　【採用人数・倍率】分かりません。　【内定者の採用大学・学歴】分かりません。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分かりません。
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23年卒
技術系総合職
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内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員社員　【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認、人事との事前面談 面接 面接後、人事と事後面談（追加質問、志望度確認、結果通知時期） 解散　【質問内容】ESの基本的内容の深堀 専攻では・・・の業界も考えられるが、どうして不動産管理業界か どうして当社か。 将来...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

23年卒
技術系総合職
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内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】性格試験　【各科目の問題数と制限時間】1時間程度。一般的なTAL試験　【対策方法】NTT系列はTAL試験がよく課される。 特に結果に優劣はつかないと思うが、一度調べてみると雰囲気がつかめると思う。
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23年卒
技術系総合職
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内定
23年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系社1名、事務系社員1名、人事1名　【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認、別の人事との面談 面接 面接後、人事との面談（言い残したこと、追加質問） 志望度確認 解散 後日アンケート回答　【質問内容】一次面接と同じようにESに沿った質問 一部ESの深堀 他...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

23年卒
技術系総合職
NO IMAGE
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社員2名と人事1名　【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認、別の人事と面談 Teamsにて面接官と対面 面接終了後、人事と面談 他に質問はないか、結果通知時期の説明、追加の質問　【質問内容】ESに沿ってまんべんなく質問される。 志望理由 将来どんな姿になりたいか ...
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23年卒
技術系総合職
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内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】名前はわからないが、一般的なWEBテスト。特に難しい問題はないが、集中できる環境で受験するとよい。 　【各科目の問題数と制限時間】一時間程度だったと思う。　【対策方法】特になし。
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

23年卒
技術系総合職
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内定
23年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 理系
【これまでを振り返り、学業・部活など最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。】◯◯の◯◯に最も力を入れました。 私は、設計課題を行う中で、対象敷地のまちの良さや特徴を、建築の設計に反映することに苦手意識がありました。 そこで、まちの歴史や環境、生活や文化などを加味した建築を提案する授業に参加し、自主的に◯◯...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

23年卒
事務系総合職
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23年卒
エントリーシート（ES）
/
本選考
非公開 | 文系
【これまでを振り返り、学業・部活など最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。（400字以下）】個別指導塾の職場改善に努めました。具体的には離職率を1年間で40％から20％に改善しました。私の教室は離職率が高く、これは生徒に質の良い授業を提供する際の妨げになっていました。このままでは教室の経営自体が危うくなると考...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

23年卒
事務系総合職
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23年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
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【これまでを振り返り、学業・部活など最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。（400文字以下）】私は、イベントアルバイトのチーム作りに取り組みました。最初は目の前の仕事をこなすことしかできませんでした。一人で黙々と業務に取り組んでいると、作業効率が悪くなる、予期せぬ質問やトラブルに対応できないことに気づきました...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

23年卒
技術系総合職
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23年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
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【サークル内容】学園祭でのライブの運営、ゲーム企画の出店、学園祭で発表する団体のサポートの3部署を経験し、人のために、という使命感を感じられる人のサポートをすることが私は好きだと感じました。　【アルバイト】イベント会場での接客 混雑している時に空いている場所にお客様を案内したり、お客様の年齢に合わせて接し方を変えたりした...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

23年卒
事務系総合職
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23年卒
エントリーシート（ES）
/
インターンシップ選考
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【大学生活において、チームワークを発揮して何かを足遂げた経験　400字】所属していた◯◯員会が問題視していた会議時間の短縮だ。ここでは、会議時間が長いことで、集中力が切れることによって中途半端な議論が頻発していた。そこで、私は先輩や同期と協力して、会議資料を前日までに共有し、意見を考えてきてもらうようにした。資料を前日に配...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

22年卒
事務系総合職
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22年卒
エントリーシート（ES）
/
本選考
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【これまでを振り返り、学業・部活など最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。400文字以下】全国の学生◯◯名が集まる学生団体でのオンライン合宿の運営です。◯◯チームの代表として活動していますが、普段の活動は県のチームごとに活動することが多いため私は全国の学生団体でありながら他地域と繋がる機会を失っていることに課...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

22年卒
事務系総合職
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22年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】性格診断と図形配置問題　【各科目の問題数と制限時間】性格診断→30分で36問 図形配置問題→15分で1問　【対策方法】ミスマッチ防止用の適性テストなので、自分のためにもここは直観を信じて答えていくべきだと思います。
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

22年卒
事務系総合職
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22年卒
リクルーター面談
/
本選考
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【経緯】人事の方から現場の社員の話を聞いてみてほしいと言われ、10年目と1年目の社員の話を30分×2名で1時間程度聞く時間でした。本来は最終面接前に行うみたいですが、日程調整の関係で私の場合は最終面接から3日後ぐらいで行いました。　【会場到着から選考終了までの流れ】最初に人事の方と10分程度話をして、そのあと30分×2名の...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

22年卒
事務系総合職
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22年卒
最終面接
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長・役員・人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】ずっと同じ流れですが、面接前に人事との面談があり、それが終わると1度接続を切り、その後本番です。終了後、もう1度人事との面談があり終了です。　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・強みと弱み→強みを仕事でどう活かすか ...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

22年卒
事務系総合職
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22年卒
二次面接
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】司会→ベテランの人事 1名 面接官→部長クラス 3名　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様、面接前に人事との面談があり、接続を切ってから面接が始まります。面接終了後、もう1度人事面談を行い終了です。　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機（業界と貴社） ・学生時代...
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22年卒
事務系総合職
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22年卒
一次面接
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】面接前に人事との面談があり、人事との接続を切った後に面接が始まり、最後にもう一度人事と面談を行って終了です。　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機（プロパティマネージャーを志望する理由と貴社を志望する理由） ・学生時代に力を入れた...
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22年卒
事務系総合職
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22年卒
WEBテスト
/
本選考
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【試験科目】言語・非言語・性格検査　【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語→35分 性格検査→30分　【対策方法】市販の対策本をやっておけば十分です。
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22年卒
事務系総合職
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22年卒
エントリーシート
/
本選考
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【これまでを振り返り、学業・部活など最も力を入れて取り組んだことについて教えてください】私はサークルの満足度を高めることに最も力を入れました。所属するサークルは、部員数が多いため、学年ごとにバラバラで活動する機会が多く、◯◯を超えた◯◯の関係が希薄なことにより、一体感がないことを問題に感じていました。そこで、自らが3年生に...
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22年卒
事務系総合職
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22年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　役員　社長　【会場到着から選考終了までの流れ】送付されたURLにアクセス　【質問内容】自己PR込みの自己紹介　志望動機（管理業界　当社）　学生時代に力を入れたこと（深堀りあり）　失敗経験・挫折経験　大学で学んでいること　自覚している性格に関して　最も気になっているニュ...
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22年卒
事務系総合職
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22年卒
WEBテスト
/
本選考
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【試験科目】性格　【各科目の問題数と制限時間】性格検査　【対策方法】特になし
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22年卒
事務系総合職
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22年卒
二次面接
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と部長クラス2人　【会場到着から選考終了までの流れ】送付されたURLにアクセス　【質問内容】自己PR込みの自己紹介　志望動機（管理業界　当社）　学生時代に力を入れたこと（深堀りあり）　失敗経験・挫折経験　大学で学んでいること　インターンシップで印象に残っていること　自覚して...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

22年卒
事務系総合職
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22年卒
一次面接
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と部長や課長　【会場到着から選考終了までの流れ】送付されたURLにアクセスする　【質問内容】自己PR込みの自己紹介　志望動機（管理業界　当社）　学生時代に力を入れたこと（深堀りあり）　失敗経験・挫折経験　大学で学んでいること　インターンシップで印象に残っていること　自覚して...
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22年卒
事務系総合職
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22年卒
WEBテスト
/
本選考
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【試験科目】言語　非言語　性格　【各科目の問題数と制限時間】玉手箱の問題数と時間制限です　【対策方法】参考書をやる
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22年卒
事務系総合職
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22年卒
エントリーシート
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本選考
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【学生時代に力を入れたこと】◯◯アルバイトの募集活動に力を入れた。私は大学◯◯年の4月に募集担当の◯◯となった。私がいる◯◯では入学者数が少ないことが課題であった。解決のために外部生の「体験申込数増加」と「入学率向上」に取り組んだ。「体験申込数増加」に関しては、スタッフに協力を仰いで駅前でのチラシ配布や、案内電話を毎日行っ...
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22年卒
事務系総合職
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22年卒
企業説明会
/
説明会
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【説明会の具体的な内容】・企業説明 ・事業説明 ・強み、キャリアについて ・パネルディスカッション形式のQAセッション　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】堅い方が多い印象 　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社会貢献のために挑戦をしていく、という熱い姿勢を持った方が多い印象　【このイベントを...
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22年卒
事務系総合職
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22年卒
WEB会社説明会
/
説明会
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【説明会の具体的な内容】全5編、選考に進むのに視聴必須だった 会社情報、プロパティマネジメントの仕事、建築電気の仕事、住宅事業・営業推進の取り組み、人材育成・福利厚生・採用情報　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】NTT都市開発の物件管理を行う企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】変わらず　【この...
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22年卒
事務系総合職
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22年卒
エントリーシート（ES）
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インターンシップ選考
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【不動産管理業を志望する理由】お客様の本当の幸せを目の当たりにできる仕事であると考えるからです。私は昔から相手が幸せそうにしている姿を見ると何だか嬉しくなるタイプです。この幸せのニュアンスは、新しいものが手に入ったというよりも、不自由のない状態が維持されているという安心感に近いものです。それは、人は良い意味でも悪い意味でも...
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22年卒
事務系総合職
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22年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
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【これまでを振り返り、学業・部活動などで最も力を入れて取り組んだこと（400文字以内）】大学主催の国際インターンシップです。内容は他大学と混合で4人グループに分かれ、◯◯で日本製品を販売拡大させるための新戦略を社長に提案するものでした。私はチームリーダーとしてメンバー一人一人の考えや言い出しにくいことを正確に捉えるべきだと...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

22年卒
事務系総合職
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22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社説明会とプロパティマネジメントについて講義がありました。その後にグループに分かれて、お客様満足度を向上させるために・PM開業前業務・PM管理業について考えを深めた。建物内のトイレの位置についてディスカッションした。　【ワークの具体的な手順】すべてチーム内で考えを深め、各...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

22年卒
事務系総合職
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22年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】通常のもの　【対策方法】対策のテキストを3周行った。
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22年卒
事務系総合職
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インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【「あなたを表す漢字一文字と理由」】「挑」です。私はこれまで何事も一度はやってみることを意識し、様々な事に挑戦してきました。たとえ困難なことが合ったときも逃げることなく試行錯誤して最後までやりきるように努めました。　【不動産管理業に興味を持たれている理由（400文字以内）】理由は二つあります。一つ目は、建物を作って終わりで...
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22年卒
事務系総合職
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22年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
非公開 | 文系
【これまでを振り返り、学業・部活など最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。】学生時代に頑張ったことは、◯◯部での活動です。私は、大学入学当初全く勝つことができませんでした。しかし、私は、私立大学の強豪相手に勝利、団体戦出場という高い目標を立て、実現のためには技術面と戦術面における大幅なレベルアップが必要でした...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

22年卒
技術系総合職
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インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【「不動産管理業」に興味を持たれている理由を教えてください】業務を通して、多くの人々の生活を豊かにできると感じたからです。また、建物を作った後に、50年～100年という長い年月にわたってその建物の価値を高めるために維持管理をするところに魅力を感じました。このように長い年月をかけてお客様である不動産所有者・入居者の方をサポー...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

22年卒
技術系総合職
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22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】PMの業務について理解を深める講義の後に、グループワークがある。内容はPM開業前業務、PMの管理業務の2つについてやる。1つ目は、建物内のフロアのトイレやテナント位置について決めた。2つ目は、不動産管理に必要な管理費見積もりをはじめとする利回り計算についてのワークをした。　...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

22年卒
事務系総合職
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22年卒
エントリーシート（ES）
/
インターンシップ選考
明治大学 | 文系
【不動産管理業に興味を持った理由】私が不動産管理業に興味を持った理由は、人々の暮らしに大きく関わり、大きな影響を与える不動産業界の中でも、サービスを通じてお客様に満足と笑顔を届けられることが不動産管理業にしかない魅力だと思ったからです。また貴社の9月に行われた1dayインターンシップでは、不動産管理業のお仕事の中のプロパテ...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

21年卒
技術系総合職
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21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】プロパティマネジメント業務とは？ ●物件見学（秋葉原UDX一部施設の見学） ※当社業務と照らしながら見学していただきます。ふだんは見られないゾーンもご案内いたします。 ●見学物件のレイアウト・仕様・造作のBefore/After ●グループワーク（※フィードバックあ...
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

22年卒
技術系総合職
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22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目13：00～16：30 会社説明・現役社員による業務説明・秋葉原UDXの紹介動画を閲覧し、特徴等を抽出するワーク・その他質疑応答 2日目13：00～16：30 グループワーク【新型コロナウイルスによるオフィス事業への影響、及び改善策の提案】・5つのグループに分か...
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21年卒
技術系総合職
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内定
21年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない
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21年卒
技術系総合職
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内定
21年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長 役員 社長　【会場到着から選考終了までの流れ】一次・二次面接と同じ　【質問内容】会社志望動機 大学時代に最も力をいれたこと 大学での専攻・研究内容 自身の性格・長所短所を一言で 会社で成し遂げたいこと 最近気になっているニュース 会社への印象 他社か...
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21年卒
技術系総合職
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内定
21年卒
二次面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接と同じ人事課の方が司会進行 人事部長 他の部の部長　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同じ　【質問内容】会社志望動機 業界志望動機 他社との比較を詳しく 大学時代に最も力をいれたこと 大学での専攻・研究内容 会社に入ってしたい仕事 他社との選考...
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21年卒
技術系総合職
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内定
21年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部課長 営業部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】面接URLにアクセスして人事の方とwebで挨拶や他社選考状況を話した後、面接官2人がwebに登場、面接開始 面接が終わった後も人事の方と話して、アンケートを記入　【質問内容】会社志望動機 業界志望動機 他社との比...
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21年卒
技術系総合職
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内定
21年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語　非言語　【対策方法】分からない問題は飛ばす
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21年卒
技術系総合職
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内定
21年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 理系
【これまでを振り返り、学業・部活など最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。（600文字以下）】◯◯年◯⽉に◯◯において◯週間に渡り⾏った調査です。【◯◯◯◯】という、過去前例のない量の⽬標を掲げ、◯⼈で◯◯とインタビュー調査をしました。対象とした地区は◯◯年代に建造された街並みが残り歴史的な価値は⾼いものの、...
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21年卒
技術系総合職
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内定
21年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い他社に受かったから。　【採用人数・倍率】辞退したため不明。　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明。
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21年卒
技術系総合職
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内定
21年卒
最終面接（WEB）
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長、人事部長、営業部長　【会場到着から選考終了までの流れ】面接担当ではない人事の方に面接の流れの説明をしてもらった後、そのまま面接担当の方々と面接を行う。 面接終了後、面接担当ではない人事の方と少し話して終了。　【質問内容】自己PRを含めた自己紹介 大学で学んでいること ...
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21年卒
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内定
21年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】質問回答形式 図形貼付形式　【各科目の問題数と制限時間】質問回答形式：15分 図形貼付形式：5分　【対策方法】なし
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21年卒
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内定
21年卒
一次面接（WEB）
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本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と部長や課長クラスの技術職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】前日に接続確認をする。 当日は、面接担当ではない人事の方に面接の流れの説明をしてもらった後、そのまま面接担当の方々と面接を行う。 面接終了後、面接担当ではない人事の方と少し話して終了。 当日中にアンケー...
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21年卒
技術系総合職
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内定
21年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語 非言語 性格検査　【各科目の問題数と制限時間】言語：41問12分 非言語：20問20分 性格検査：30分　【対策方法】SPI対策本1周以上
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21年卒
技術系総合職
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内定
21年卒
エントリーシート
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本選考
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【これまでを振り返り、学業・部活など最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。（600文字以下）】全◯◯◯人の◯◯サークルの幹部として、運営のマンネリ化による2年生の離脱率を下げるために合宿地の変更を行い、離脱率を約◯割から0割にしたことです。以前から、運営担当の2年生の離脱率が約◯割という問題がありました。この...
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21年卒
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内定
21年卒
WEB会社説明会
/
本選考
非公開 | 理系
【内容】会社説明の動画をマイページから視聴 あらかじめ撮ってあるものなので好きな時に見れる。 基本必須だが合同説明会やインターンにて会社説明を聞いたことがある人は任意。　【注意した点・感想】会社について基本的な情報から仕事内容まで理解を深めることができた。面接の際や自分のやりたい仕事を具体的に考える際に役に立つので、大...
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21年卒
技術系総合職
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21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初は、班が同じ学生で自己紹介、アイスブレイクを行った。そして、人事の方が会社説明をしてくれた。お昼をはさみ、午後は秋葉原UDXの見学を行った。実際にビルで働いている社員の方に説明していただきながら、防災センターや屋上、電気を制御している部屋などを回った。その後、見学中に問...
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21年卒
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21年卒
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NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

21年卒
技術系総合職
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インターン選考通過
21年卒
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