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東急不動産のES・体験談一覧
東急不動産のES(エントリーシート)・体験談一覧
東急不動産の就活のES・体験談の一覧です。東急不動産の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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26年卒
26卒
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26年卒
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インターンシップ選考
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【学生時代に最も挑戦した経験を教えてください。(300文字以内)】バドミントンで高校時代県大会ベスト16の実力から、大学時代にインカレ出場を果たした経験だ。 入部当初の課題として素早くシャトルに反応するための瞬発力にかける事が挙げられた。原因として、早い展開を意識した練習が足りていなかったと仮説を立てた。これを改善するた...
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26年卒
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インターンシップ選考
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【学生時代に最も挑戦した経験を教えてください。(300字以内)】所属する○○サークルにおいて、未経験で入団した後輩に対しての指導の仕組みを作ることに挑戦した。今までは初心者の自助努力に委ねられていたこと、例年初心者が入団してもすぐに辞める人が多く継続率が低かった。初心者がサークルを辞めてしまう理由は同学年での関わる機会が少...
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25年卒
総合職
25年卒
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本選考
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【学生時代の「喜・怒・哀・楽」を象徴するエピソードを簡潔に教えてください。(各50字以内)】喜:担当生徒が涙と共に合格報告をくれ、自分事のように努力が報われる嬉しさを感じた○○経験。 怒:他メンバーが調査を行わず自分だけが取り組み、やるせなさを実感した〇〇経験。 哀:○○を目標にサークルと両立しながら継続的に勉...
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25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】渋谷区神南地区の再開発計画を立てる。 事前課題が出されるので、渋谷や神南地区についてある程度知識を持ったうえで参加する。 1日目 班で街歩き、グループワーク、地権者交渉の体験 2日目 グループワーク 3日目 発表、フィードバック 【ワークの具体的な手順】事前課題...
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総合職
25年卒
面接
/
インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代前後の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】■質問 インターンの志望動機 社員に会ったことはあるか 会社へのイメージ 逆質問 ■回答 志望動機はゼミでの経験を踏まえて話した。社員には会ったことがなかったが、ワンキャリアの会社説...
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25年卒
総合職
25年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
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【試験科目】能力検査(言語、非言語)、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンターと同様 【対策方法】参考書を解いた。他の企業でテストセンター受験を何回か経験し、良い得点が出るまで練習した。
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25年卒
総合職
インターン選考通過
25年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
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【印象に残っている挑戦(成功または失敗体験)を3つ記入してください(1つ100文字以内)】・高校の○○部で後輩との関係が悪化した。原因は私が○○し、後輩の意見を聞き入れなかったためだ。仲間の思いを知って信頼し、全体の納得感を高める大切さを学んだ。 ・大学の○○部で最高学年として初心者指導を主導した。○○を意図し、練習改革...
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25年卒
総合職
25年卒
冬季5daysインターンシップ
/
本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス集合 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】配属型インターンシップであったため、社員の方(リクルーターの方)が一人ついて、その社員の方の部署に配属された。打ち合わせに参加したり、建設中の施設を実際に訪れたりすることができたため、大変勉強になった。 【ワークの具体的な手順】説...
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25年卒
個人面接(最終選考)
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方、営業の方、若手社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】待機→案内 【質問内容】学生時代に力を入れたこと →困難だったこと、乗り越え方、身についた力 総合ディベロッパー志望理由 →理想の街はあるか 入社後実現したいこと →5分以上の深堀り 総合ディベロ...
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25年卒
総合職
25年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 文系
【学生時代の「喜・怒・哀・楽」を象徴するエピソードを簡潔に教えてください。※1つ50文字以内】喜 留学時に◯を行い、果たした◯の瞬間。 2点の施策で、初めて国籍の壁を超えたと実感した。 怒 中高の◯で同輩が、◯を事前に発表し混乱した出来事。決めたチーム方針に背き求心力を失った。 哀 コロナ禍にて、引退...
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内定
25年卒
内定
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い会社から内定をいただいたため。 【採用人数・倍率】30人程度 【内定者の採用大学・学歴】旧帝大、早慶、MARCHなど 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】様々
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25年卒
総合職
内定
25年卒
役員面接(最終面接)
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスの写真が2人と人事部社員1人 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機。人事部写真が迎えにきて面接室に移動。 30分程度面接して終了。 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・学生時代に力を入れたことの深堀 ・研究内容の深掘 ・志望動機の深掘 ・やりた...
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総合職
内定
25年卒
人事部課長面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部課長と人事部社員の2人。 人事部社員は夏のインターンシップからお世話になっていた方だったので緊張がほぐれた。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機。人事部社員が迎えにきて面接室まで連れて行ってくれる。30分程度面接して終了。 【質問内容】・なぜデベか 様々な...
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総合職
内定
25年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 非公開
【学生時代の「喜・怒・哀・楽」を象徴するエピソードを簡潔に教えてください。(1つ50文字以内)】喜:98チームが出場した観光まちづくりコンテストでグランプリを獲得し、協力して下さった住民に喜ばれた経験 怒:アルバイト先の店長に「接客コンテストに出ないか」とお誘い頂いたが、気恥ずかしさから断った自身への怒り 哀: 渋温泉...
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夏3Daysインターンシップ
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】3日間のインターンシップを終了した後、1ヶ月後くらいに冬インターンシップへの招待メールがくる。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】特定の地域を対象に、5〜6人のグループで事業計画の提案を行う。 社員さんに何度かアドバイスをしていただきながら、最終的にはパワーポイントにまとめて...
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5days 現場配属型インターンシップ
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目に担当メンターの社員さんと顔合わせを行った。午後には各部署の社員の方がそれぞれの部署について事業内容を説明していただいた。2,3,4日目は現場配属。最終日には現場配属で体験したことを一人ずつプレゼンした。 【ワークの...
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5days 現場配属型インターンシップ
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目に担当メンターの社員さんと顔合わせを行った。午後には各部署の社員の方がそれぞれの部署について事業内容を説明していただいた。2,3,4日目は現場配属。最終日には現場配属で体験したことを一人ずつプレゼンした。 【ワークの...
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25年卒
内定
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】どの企業よりも自然体で居られる環境であると考えたからです。 【内定後の課題の有無】宅建の取得を推奨されます。 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】東京一工、旧帝、早慶が大半。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期イ...
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役員面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員2人、人事部長。 【会場到着から選考終了までの流れ】エントランスで待機していたら呼び出されました。 【質問内容】自己紹介、志望動機、入社後やりたいこと、他社比較、逆質問。面接内容はいたってオーソドックスなものであったが、他社比較はかなり深ぼられました。多くの同業他社をしっか...
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人事部課長面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と人事部の社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】エントランスで待機していると呼び出されました。 【質問内容】デベロッパーの志望理由と学生時代に力を入れたことを深堀されました。デベロッパーに必要な資質を聞かれ、その回答をもとに学生時代に力を入れたことの深堀が始まりまし...
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エントリーシート
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本選考
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【「好きな物件を教えてください」】森ノ宮キューズモールBASE 【「好きな物件の理由を教えてください(動画ES)」】収益性の観点。直接的に収益に地繋がらない部分であってもユーモアをもってトラックを設置するなど、東急不動産らしさがあふれた物件だと感じた 【「社会人になって成し遂げたいことを教えてください(動画ES)」】御社の...
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】渋谷区神南エリア再開発の事業創造グループワーク。 1、2日目で作業、3日目に各班発表。 実際に神南エリアに足を運び、構想を練る。地権者交渉(人事相手)の体験ができる。 合間に複数回、人事社員からアドバイスをもらえる。 【ワークの具体的な手順】グループワーク 【インター...
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インターン面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若めの社員さん 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会場へ入室 【質問内容】・学生時代に力を入れたことや趣味、ボランティア活動などを浅く広く ・3つの挑戦について1番印象に残っているものはどれか ・それについて軽く説明 ・面接官が気になった挑戦について軽く説明 ...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
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【試験科目】数学や国語など 【各科目の問題数と制限時間】1時間程度 【対策方法】SPIテストセンターの参考書
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インターン選考通過
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インターンシップ選考
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【【動画】社会人になって成し遂げたいことを教えてください(30秒程度)】一人ひとりの思い出に残る風景をつくることです。実体験や祖母との会話から、まちが進化して姿が変わっても思い出のある街は人々の心に残り続けると感じています。そのために、その土地のハードだけでなくソフト面の視点から、付加価値を提供し続けることで人々の思い出と...
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【学生時代の「喜・怒・哀・楽」を象徴するエピソードを簡潔に教えてください。(各50字)】【喜】◯◯部の育成リーダーとして後輩の成長を並走して見守った。試合で活躍する姿に感動し涙した。 【怒】◯◯部昇格を懸けた入替戦で◯◯点差の敗北。日々の慢心や想定の甘さを痛感し、自分への憤りを感じた。 【哀】コロナ禍で新歓イベントが全...
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【学生時代の挑戦(成功または失敗体験)を2つ記入してください。※1つ300文字以内 】◯◯における◯◯企画の立案です。例年学園祭に来てまで学術企画に足を運ぶ来場者は少なく、◯◯人規模の教室で講演を行ったとしても、50名程度の来場者にとどまっていました。そこで教室を満員にすることを目標とし、企画を立案しました。立案するにあ...
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【学生時代の「喜・怒・哀・楽」を象徴するエピソードを簡潔に教えてください。※1つ50文字以内】【喜】塾講師として、中学受験を終えた担当生徒たちに感謝の言葉を言ってもらえたこと、想像の5倍喜びを感じた。【怒】駅のトイレである。朝の電車や駅で何度も危機に瀕する度に、駅のトイレの行列に悩まされてきた。【哀】お世話になっていた先輩...
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【学生時代の「喜・怒・哀・楽」を象徴するエピソードを簡潔に教えてください。(1つ50文字以内)【喜】】◯◯に関する◯◯コンテストに参加し、1週間班員と考え抜いたアイデアが認められ優勝した経験。 【怒】個別指導塾で担当生徒の授業態度が悪く、別の生徒の邪魔をしていた際に強く怒った経験。 【哀】◯◯年間勤めた◯◯の勤務最終日に従...
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グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、学生のみに部屋に案内される。 時間になったら部屋を移動して選考スタート。 【GDのテーマ・お題】東急不動産が第二の渋谷として開発を行うなら、北海道か沖縄のどちらが良いか。 (選ばれたのち)具体的にどのような開発を行うか。 【GDの手順】ディベート型のお題ののちに通常のグルー...
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一次面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら入室する 【質問内容】・ターニングポイントについて改めて説明 ・なぜその経験がターニングポイントなのか、その後の人生にどのような影響を与えたのか ・なぜデベロッパー志望なのか ESの内容の深掘りが中心でし...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】自身で動画を撮影し、投稿 【質問内容】- 社会人になって成し遂げたいことを教えてください。(30秒程度) - あなたが東急不動産社員として、東急不動産を知らない人に「東急不動産の魅力」をアピールしてください。(30秒程度) 何度も...
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【試験科目】非言語、言語、性格診断 【各科目の問題数と制限時間】通常のテストセンターと同様 【対策方法】他社で繰り返し受けておく
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インターン選考通過
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【希望配属先とその選択理由】街が内に秘めた声に耳を傾け、目を配り、そのポテンシャルを見つけ、とことん向き合うことで人々に新しい住まい方、働き方、過ごし方を創造していくという貴社のまちづくりを最も体験できると考えたからだ。私は将来、人起点の、人視点のまちづくりがしたいと考えている。大学での設計演習課題を通して、使う人あってこ...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目:座学 2〜4日目:現場配属 5日目:発表と懇親会 現場配属期間はさまざまな会議に参加したり、施設見学を行ったりしました。配属部署での経験や学び、抱える課題とその解決策を考えて最終日に発表を行います。 【ワークの具体的な手順】個人ワーク 【インターンの感想・...
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【学生時代の「喜・怒・哀・楽」を象徴するエピソードを簡潔に教えてください。※1つ50文字以内 】喜 友人と地方学生向けの教育メディアを運営し、収益化する。学生からの励みになるという言葉に喜びを感じる。 怒 サークルの練習運営に関して課題意識があり、改善の余地を検討しない保守派との議論が発散し、喧嘩になる。 ...
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【承諾/辞退理由の詳細】他にやりたい事業があったため。 【採用人数・倍率】不明。 【内定者の採用大学・学歴】旧帝・早慶 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】幅広くいた。
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1名、役員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→受付前で待機→面接会場に案内→面接→人事採用担当と面談→解散 【質問内容】・研究の内容について ・どういうふうに事業スキームがなっているか ・その中でどんなことに苦労しているか ・壁にぶつかったときにどう対...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事2名 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→受付前で待機→面接会場へ案内→面接→解散 【質問内容】・学生時代に力を入れたことの深掘り ・どうしてその施策をしたのか ・何がモチベーションとなってやったのか ・普段人と接する中で気をつけていることはあるか ・入社後...
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【学生時代の「喜・怒・哀・楽」を象徴するエピソードを簡潔に教えてください。喜 (1つ50文字以内)】◯◯の進学支援団体での活動で、◯◯に「おかげでモチベーションが上がった」と言ってもらえたこと。 【学生時代の「喜・怒・哀・楽」を象徴するエピソードを簡潔に教えてください。怒 (1つ50文字以内)】授業のグループワークにおいて...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある敷地を対象に、物件を建てる提案を考える。初日は敷地を見学し、提案を考えて、最終日に発表を行った。 優秀な発表を、実際にその敷地を対象に事業を行っていらっしゃる社員の方が選んでくださり、最優秀の班には賞が贈られた。 【ワークの具体的な手順】敷地見学→話し合い→人事への相...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・学生時代に力を入れたことの深掘り ・どんな問題点があったか。それに対してどう対処できたか。 ・どんな自分の強みが生きたのか。 ・その施策を講じたことで、来年度以降に繋がったことはあるのか。 ・なぜその施策...
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【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語と非言語合わせて35分程度 【対策方法】参考書
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【印象に残っている挑戦(成功または失敗体験)を3つ記入してください(100字)】◯◯の進学支援団体の活動で、初のオンラインセミナーを開催したことだ。前例がなく、反対意見もある中で、ヒアリングから業務の改善を図った。結果、全員が納得し、セミナー後は◯◯からも高い評価が得られた。 高校3年次に◯◯の◯◯として県の強化選手...
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介 デベロッパー業界に興味を持ったきっかけ インターンシップに興味をもったきっかけ、志望動機 学生時代に力を入れたこと 時間がくるまで学生時代に力を入れたことの深掘りをずっと 逆質問(確か2問くらい...
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WEBテスト
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】通常のSPI 【対策方法】特になし。
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インターンシップ選考
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【印象に残っている挑戦(成功または失敗体験)を3つ記入してください(1つ100文字以内)】1. ◯◯にバク転宙返りで飛び込んだ 小学校3年のとき、習得したバク宙を両親に披露したくて◯◯◯◯で挑戦するも失敗。◯◯の◯◯で頭を打ち、◯◯で大けが。現地の病院で3針縫った。 2. 学園祭での企画立案運営 大学◯◯年生の...
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題:渋谷のある土地に建物を建てます。土地や社会情勢に合わせた建物を提案し、最終日に発表してください。 その建物の役割とどんな形にするか、どのように収益を出していくかなど、本当の建物を建てるような手順で行われた。 【ワークの具体的な手順】グループに分かれ、フィールドワーク...
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【学生時代の「喜・怒・哀・楽」を象徴するエピソードを簡潔に教えてください。】喜:所属する◯◯で日本一を成し遂げ、その光景に◯◯として貢献できたこと。 怒:多くの人々の長年の夢でもあった「◯◯」で、開業後初の試合の際に落書きで汚されたこと。 哀:高校時代から近くで応援してきた◯◯。大きな喪失感と悲痛感に襲われた。 楽:...
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内定
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い同業界企業に内定を頂けたため。 【採用人数・倍率】辞退したため不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
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役員面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラス2人、人事部課長1人 【会場到着から選考終了までの流れ】本社受付フロアで待っていると人事社員に案内される。面接終了後に人事社員と選考状況などの面談を実施。 【質問内容】自己紹介(志望動機も一緒に) なぜデベロッパーなのかの深堀 ーどう思った原体験は? ーやりたい...
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部課長面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長or人事課長と人事社員(書記役) 【会場到着から選考終了までの流れ】本社受付フロアで待っていると人事社員が会議室に案内される。面接終了後帰宅。 【質問内容】自己紹介(志望理由も一緒に) なぜデベロッパーなのかの深堀 ーそう感じた原体験は? なぜ東急不動産なのかの深...
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本選考
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【学生時代の「喜・怒・哀・楽」を象徴するエピソードを簡潔に教えてください。「喜」】高校2年生、グラウンド改修によって練習場所が無い中、仲間と共に◯◯を建設し、達成感を感じた。 【「怒」】大学2年生、コロナ禍に突入したことで大好きだった◯◯が禁止され、理不尽な気持ちを味わった。 【「哀」】中学1年生、◯◯で周囲のレベルについ...
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Summer Internship 2023
/
インターンシップ選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】初日に会場に集合して3日間ワークをおこなう。最終日は全体に向けて発表があり、上位3班は発表される。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】渋谷の特定の場所を題材にした街づくりワーク 【具体的内容】 施設コンセプト(渋谷に何が必要なのか、東急不動産がやる意味があるのか) 施設構...
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】現場社員に3日間ついて周り、最終日に全体に向けた個人発表がある。 具体的な業務内容は配属された部署・部門によってさまざまだが、実際の会議に同席させて貰ったり、正に東急不動産で働くことを体験できる。人によるが出張などにもついていくこともある。 【ワークの具体的な手順】初日:...
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動画面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】自分で動画を撮影後、投稿する。 【質問内容】社会人になって成し遂げたいことを教えてください(30秒程度) あなたが東急不動産社員として、東急不動産を知らない人に「東急不動産の魅力」をアピールしてください(30秒程度) 動画は何...
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グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、別会議室に移動、人事の方の説明後GD開始 【GDのテーマ・お題】「第二の渋谷を作るなら北海道か、沖縄か。」 「そこでどのような開発を行うか。」 【GDの手順】最初は「第二の渋谷を作るなら北海道か沖縄か」というお題で、ディベート形式のGDを15分ほど行う。そこで自分たちなりにど...
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続後すぐ開始 【質問内容】・自己紹介 ・それぞれのターニングポイントについて質問・深掘り →なぜ始めたか →その際の課題とそれに対するアクション →なぜそれがターニングポイントといえるのか →人生に与えた...
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WEBテスト
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【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIテストセンター 【対策方法】市販の問題集 【参考にした書籍・WEBサイト】SPI青本
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インターン選考通過
25年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
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【あなたの人生のターニングポイントを最大3つ挙げてください(100×3)】高2の学校祭で◯◯を披露。何としても成功させたいと、初心者ながら短期間で仕上げる。ステージは大成功し目の前の人々を楽しませることが好きだということに気づく。人前に立つことへの自信もつく。 浪人時◯◯受験に向け万全の状態まで仕上げるも、本番前日の...
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は全体での講義、2日目~4日目は各配属先での実務、5日目は全体で体験内容のプレゼン、ほぼ毎日懇親会があった。配属先では実際の物件の視察もあり、北海道や沖縄に連れて行ってもらっている学生もいた。これ以上の現場配属はないのではなかろうか。実際のミーティングの出席、現場視察...
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グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待合室で待機→選考→帰宅 【GDのテーマ・お題】1.第二の渋谷として開発するには、北海道が沖縄か 2.上記のディベートで出た答えについて深掘りのディスカッション 【GDの手順】ディベート→ディスカッションの順番でした。 ディベートは、部屋に入り座った席でどちら側かを決定するので自...
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個人面接
/
インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方。年次はわかりません 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、なし 【質問内容】1.自己紹介 2.学生時代注力したこと 3.上記の回答に対する深掘り 4.逆質問 学生時代に力を入れたことのみのシンプルな面接でした。友達は学生時代に力を入れたこと...
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筆記試験
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語・非言語・性格 【対策方法】対策本を何周もしました。
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インターン選考通過
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インターンシップ選考
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【社会人になって成し遂げたいことを教えてください。(30秒、動画)】人々の笑顔が増える空間を創り出すことです。私は所属する◯◯部でコロナの影響で希薄化してしまった部員間の繋がりを深めるべく様々なイベント企画を行いました。そして自分が企画したイベントで部員が活き活きとしている姿を見た際に大きな喜びとやりがいを感じました。これ...
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目:全事業部の説明を実際に社員さんが行ってくださるので、その説明聞いていました。ランチは参加する学生と一緒に食べに行きました。 2日目〜4日目:現場配属。内容は配属先によって異なります。遠方に出張する方もいれば、会議にたくさん出席される方もいます 5日目:学生による...
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インターン選考通過
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インターンシップ選考
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【趣味・特技を教えてください。 ※100文字以内】趣味は◯◯鑑賞だ。大学では第2外国語として◯◯語を選択したため、語彙が増えて◯◯も一層楽しめている。特技は15年間続けている◯◯だ。大学2年次には◯◯に出場して◯◯を獲得した。 【アルバイトの経験を教えてください。 ※100文字以内】大学1年次から家庭教師のアルバイトをして...
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インターンシップ選考
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【印象に残っている挑戦(成功または失敗体験)を3つ記入してください】・大学2年生の夏に留学を考え応募したが、準備を書類提出締め切り3ヵ月前から開始したことで、語学試験などの準備に追われ、志望校探しや願書の作成に時間をかけられず不合格となってしまった。 ・今春、◯◯サークルで自身がキャプテンになった際に他者の意見を聞いたり...
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【印象に残っている挑戦(成功または失敗体験)を3つ記入してください(1つ100文字以内)】◯◯の大会に挑戦し入賞しました。2年間週4回の筋トレを行い、大会出場時は毎回の◯◯で◯◯単位での食事量の調整に◯◯か月にわたって取り組みました。その結果、計画性と継続力が身に付きました。 ◯◯へ2か月間留学に挑戦しました。人生初...
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【印象に残っている挑戦(成功または失敗体験)を3つ記入してください(1つ100文字以内)】(1)◯◯でのアルバイトにおいて、◯◯を本当に必要としている人のもとに届ける取り組み。多くの笑顔を見ることができ、非常にやりがいを感じた。 (2) ◯◯チームのキャプテンとして、チーム内の連携不足を解消したこと。ブレーンストーミ...
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インターンシップ
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インターンシップ
京都大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】渋谷区の神南地区(実際の開発予定区)の再開発を考えるワークだった。1日目に、実際に現地で街歩きをし、その後地権者交渉を2回経て、プレゼンを完成させていった。チームごとにコンセプトをきめ、最終日までに具体的なテナントやサービスを考え、8分で発表する。 【ワークの具体的な手順】...
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最終面接
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と役員2名。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、控え室で待機。 その後、若手の人事社員に案内されて、面接室へ。 面接終了後、解散。 【質問内容】自己紹介 志望動機 →デベロッパーを志望する理由 →その中でも東急不動産を志望する理由 →他社との違いは?...
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総合職
24年卒
人事面接
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事課長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、控室に案内。 その後、若手の人事社員に案内されて、面接室へ移動。 面接終了後、解散。 【質問内容】自己紹介 学生時代に頑張ったこと →その中で困難だったこと →モチベーション →今後にどう活かすか その他に学生時...
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総合職
24年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、控室へ案内 →別室に案内され、グループディスカッション →終了後解散 【GDのテーマ・お題】口外禁止 【GDの手順】個人で考える時間が10分与えられた後、ディベート形式でグループディスカッションを行った。 賛成と反対の双方を1回ずつ行い、最後にフィードバックを受けた。 相手...
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24年卒
WEBテスト
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本選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】言語と非言語 性格 【各科目の問題数と制限時間】言語と非言語で35分 性格で20分 【対策方法】他のSPI企業を踏み台に使い、高得点の指標が出るまで受験した。
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24年卒
総合職
24年卒
エントリーシート
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【あなたがこれまで経験した最も困難な状況を教えてください。(200文字程度)】サークル活動で前期に目標としていたタイトルを落とし、チームの雰囲気が落ち込んだ状況である。私が所属する◯◯サークルは、他のサークルに比べて技術や高校での実績が劣るため、厳しい規則を設けて活動し、日々の練習の質や雰囲気を高めることを重視した。しかし...
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25年卒
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インターンシップ選考
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【印象に残っている挑戦(成功または失敗体験)を3つ記入してください(1つ100文字以内)】・長期インターンで、◯◯のインタビュー動画を撮影する機会に、緊張して不自然な動画になったこと。この動画を客観的にみて課題点を見つけ、練習を重ねたことで、以降上手くできるようになった。 ・大学受験の時に、共通テストの◯◯の点数を約◯◯...
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WEB面接
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インターンシップ選考
明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたzoomリンクから入室 【質問内容】・自己紹介 ・志望理由 →そこからさらになぜディベロッパー業界が良いのかについて深堀り ・エントリーシートで記入した「学生時代に力を入れたこと」についての深堀り →なぜ取り組もう...
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WEBテスト
/
インターンシップ選考
明治大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】対策本を使う 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3だ!2025年度版
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25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
明治大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際に東急不動産が手掛けている地区における新規商業施設を立案するというもので、1日目にはその土地の特徴及び課題を分析した後に実際にその場に赴いて改めて特徴を確認する。2日目には新規商業施設のコンセプトとフロアや構造を決めていく。3日目の朝までに発表用のスライド資料を提出し、...
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25年卒
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インターンシップ選考
明治大学 | 文系
【学生時代に力を入れたことについて教えてください。(3つまで)】◯◯事業を展開するベンチャー企業の長期インターン生として自身の企画力向上に励んだ。 ◯◯サークルの企画局長として新入生歓迎会やライブ後の打ち上げなどの企画・運営に携わった。 高校◯年生の頃に◯カ月間◯◯に留学し、自身の英語力向上に努めた。 【好きな街を一つ...
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説明会
法政大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】業界説明、事業説明、強み 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】不動産会社 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】環境に配慮した総合デベロッパー 【このイベントを通しての感想】ディベロッパーという漠然と街づくりをしているという印象の業界の中で、特に環境に配慮した取り組みや、健康で長生...
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本選考
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【あなたがこれまで経験した最も困難な状況を教えてください。※200文字程度】◯◯部における組織体制構築を一任される学生コーチの一員としてチームの組織体制の改善を行った経験だ。前チームは優勝を逃し、かつ主力選手は大量に引退した。旧チームの課題として部員一人一人の当事者意識低下による士気の低下があり、新チームは実力・組織力共に...
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録画面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】録画面接のため無し。 【会場到着から選考終了までの流れ】録画面接のため無し。 【質問内容】社会人になって成し遂げたいことを教えてください。30秒程度。 質問は上記のひとつのみです。 他企業の録画面接と大きく変わることはなく、いただいたURLから録画を開始し、何度も撮り直...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長や役員 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機し、採用担当の方が部屋へ案内してくださいます。 【質問内容】自己紹介を1分で。 志望動機(なぜデベロッパー→なぜ東急不動産?) 東急不動産で具体的にどんなことをしたいか? デベロッパー各社を動物に例えると? 物...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事課長 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、面接官に呼ばれます。 【質問内容】1分で自己紹介。 学生時代に頑張ったこと。 モチベーションをどのように保っているか。 周囲から何と呼ばれることが多いか。 苦手な人と、その人への対処方法。 なぜデベロッパー?...
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グループディスカッション(GD)
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、別会場でGDが始まります。終了後、すぐに解散でした。 【GDのテーマ・お題】口外禁止とのこと。 【GDの手順】まずは個人で考える時間が与えられ、その後GDはが始まります。ディベート形式なので、賛成と反対を1回ずつやりました。どちらを支持するかは社員さんが決めます。 個人の...
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【試験科目】非言語、言語、性格診断 【各科目の問題数と制限時間】通常のテストセンターと同様 【対策方法】何度も受けることで、納得のいくものを目指しました。
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【あなたがこれまで経験した最も困難な状況を教えてください。(200文字程度)】◯◯を務めた◯名の◯◯で全国大会優勝を目指す中、直前の◯◯で降格が決定しチームの士気が下がっていた状況。降格後、出場可能選手◯名とそれ以外のメンバー間で大会に対する熱意の差が生じていた。また、初のリーダー経験だった私は◯名をまとめ上げることの難し...
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【印象に残っている挑戦(成功または失敗体験)を3つ記入してください。(1つ100文字以内)】◯◯部に所属していた高校2年時に大怪我をしたが、手術翌日からリハビリを行い、高校3年時にはスターティングメンバ―として全国大会に出場することができたこと。 コロナ禍をきっかけに興味をもち、◯◯万円ほどの資金で投資を始めたこと。全く...
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【印象に残っている挑戦(成功または失敗体験)を3つ記入してください(100×3)】(1)高校時代、大学合格を目指して必死に勉強したが受験に失敗したこと。その後、浪人時代に、それまでの勉強法を徹底的に見直し、合格にたどり着くことができた。 (2)高校一年生を対象にした◯◯というアルバイトで、とある無気力な男子生徒の高校生活...
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【印象に残っている挑戦(成功または失敗体験)を3つ記入してください(1つ100文字以内)】◯◯で受験生の勉強サポートを行うアルバイトで、担当生徒20名全員を第一志望合格に導くことである。偏差値低迷の原因を追求し、工夫を重ねてやり取りを行った結果、8割の生徒が第一志望に合格できた。 【印象に残っている挑戦(成功または失敗体験...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
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【試験科目】SPIの言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】通常のテストセンターSPIと同じ35分 【対策方法】青本で繰り返し勉強をする。 【参考にした書籍・WEBサイト】SPI青本
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】メンター社員についていく感じで4日間様々な体験をするため、人によって異なる。私は実際に社内の会議に同席という形で出席したり、実際に現場に出向いたりなどした。また最終日には学生が集合し、それぞれが総括を発表した。 【ワークの具体的な手順】ついてくれる社員の方によって異なるため...
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】面接官は自身の経歴を名乗らなかったため不明。 【会場到着から選考終了までの流れ】web会議システムに接続。面接をしてそのまま退出。 【質問内容】(エントリーシートから)M1グランプリがターニングポイントな理由をもう少し詳しく教えて。 (エントリーシート外から)学生時代に頑張っ...
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グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】控室に通され全員が集まるまで待機。別室でディスカッションをした後、そのまま解散。 【GDのテーマ・お題】コンビニエンスストアは24時間営業にすべきか否か 【GDの手順】まず部屋に通され、流れで4対4に分かれて座る。その後ディベートを行う旨が発表されテーマが告げられる。賛成か反対かの立場が席...
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エントリーシート
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【あなたの人生のターニングポイントを最大3つ挙げてください】M-1グランプリ20◯◯を見た時だ。◯◯で優勝した◯◯◯◯の姿を見て、1つのことに熱中している人間がこんなにも魅力的なのかと衝撃を受けた。以来受け身だった性格を変え、主体的に目標を持ち行動するようになった。 小学校◯◯年生のお楽しみ会にて友人と◯◯を披露した...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員の方。10年目くらい。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでした 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと→深堀り どんな気持ちで取り組んだか どんな苦労があったか なぜ取り組んだのか バイトは何をやっているのか 役職はあるか なぜそのバイ...
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【試験科目】言語非言語 【対策方法】なし
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【ご自身をもっともよく表すキャッチコピーをご記入ください。※30文字以内】信頼感 【上記で設定したキャッチコピーの理由を、具体的なエピソードを交えてご記入ください。※500文字以内】私は、仕事に丁寧に取り組み、必ず投げ出さずに完遂するので、これまで属してきた部活やアルバイト先で信頼を勝ち取ってきました。 高校時代に所属し...
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