職種別の選考対策
年次:
![](https://assets.onecareer.jp/assets/v2/sort-down-dc2e7b487767665f16ec53da71439331ae5e45718e092b9e6bfb115096defc1a.png)
22年卒 ビジネスコース
ビジネスコース
No.136285 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
22年卒 ビジネスコース
ビジネスコース
22年卒
グループディスカッション(GD)
>
インターンシップ選考
京都大学大学院 | 文理非公開
2020年10月下旬
グループディスカッション(GD)
2020年10月下旬
会場 | オンライン |
---|---|
試験時間 | 20〜30分 |
社員の人数 | 1人 |
学生の人数 | 4人 |
結果通知時期 | 2〜3日以内 |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
時間になればzoomに入室。面接官から軽い説明を受け、すぐにGD開始。
選考終了後は、また軽い説明を受けて、各自退出。
GDのテーマ・お題
社会人として活躍するために必要なこと3つ
GDの手順
面接官から軽く説明を受けた後、20分程度で意見をまとめていく。
画面共有をすることも可能だったので、googleドキュメントを共有しながら議論を進めていった。
最後に1分間のプレゼンを行い、面接官からグループディスカッションのFBを貰う。
プレゼン時間の有無
1分で面接官に対し発表を行う
選考官からのフィードバックの有無
アウトプットだけでなく、議論の進め方についてもFBをもらった。
雰囲気
私服で参加した。
注意した点・感想
短い時間でアウトプットを完成させなければいけないため、常に時間を気にしていた。
また、オンライン開催であったため、いつも以上に他人の発言を聞き逃さないように気をつけた。
お題自体はあまり難しくないため、チームでの働き方を重視して先行していると考えられる。
この投稿は1人が参考になったと言っています。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
インターンシップ選考
インターンシップ
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
IT・通信リクルートスタッフィングオフィスワーク全般
-
IT・通信NTT東日本総合職
-
IT・通信(旧)リクルートアドミニストレーション総合職
-
IT・通信(旧)LINEセールス(広告)職 ※現在募集なし
-
IT・通信(旧)ヤフー(Yahoo! JAPAN)ビジネスコース ※現在募集なし
-
IT・通信楽天グループビジネス職