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都築電気のES・体験談一覧
都築電気のES(エントリーシート)・体験談一覧
都築電気の就活のES・体験談の一覧です。都築電気の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
インターン選考
本選考
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27年卒
27卒
26年卒
26卒
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22年卒
技術職(ネットワーク)※総合職へ統合
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】Ciscoを使ってネットワークの設定をします。Mirosoft teamsのアプリを使ってオンライン形式で行いました。ネットワークのパスワードを設定したり、公開範囲を設定したりしてpingコマンドが通るか確認しました。 【ワークの具体的な手順】初めに講義があります。そのあと...
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都築電気
21年卒
技術職(ネットワーク)※総合職へ統合
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初に業界・会社説明がありました。その後、他の部屋に移動して、エンジニアの業務を体験できるワークがありました。学生は、3チームに分かれ、1チームに1台のパソコンと、ネットワーク機器が用意されます。そして、パソコンからネットワーク機器の接続設定をしました。最後に、社員との懇談...
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都築電気
21年卒
技術職(システム)※総合職へ統合
内定
21年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【研究課題、指導教員】◯◯と◯◯格差、◯◯ ◯◯教授 【ゼミの内容】◯◯の◯◯論の克服を目標に研究を行っています。そのような考え方によって、「◯◯は当事者の個人的な問題だ」という発想を招き、◯◯でない人は社会問題として考えることがなくなってしまいます。◯◯は社会的な問題であるという当事者意識を持って考えるためには。まず◯◯...
17
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都築電気
21年卒
技術職(システム)※総合職へ統合
内定
21年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】全国転勤に不安があったため志望度が低かった。 【採用人数・倍率】分からない 【内定者の採用大学・学歴】分からない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】分からない
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都築電気
21年卒
技術職(システム)※総合職へ統合
内定
21年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代くらいの人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 実施のため特になし 【質問内容】志望動機 キャリアビジョン 入社意思 他社の選考状況 どのような軸で企業を選んでいるか? 逆質問など 一般的な質問のみ。ほとんど雑談で、相槌や反応を...
1
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21年卒
技術職(システム)※総合職へ統合
内定
21年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方と40代くらいの方(開発系の部長?)。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン実施のため特になし 【質問内容】一次面接と同じくESの深堀り。特に変わったことは聞かれない。情報系の資格を取得していたので、それについて質問された。文系なのになぜITなのか?営業ではなく...
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21年卒
技術職(システム)※総合職へ統合
内定
21年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代中盤。大阪でエンジニアとして20年くらい活躍されたのちに東京転勤で人事部配属になったと伺った。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン実施のため特になし 【質問内容】ESに記述した内容について深堀り。ワンキャリを見て対策を考えていた。他の方がされたような変わった質問...
1
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21年卒
技術職(システム)※総合職へ統合
内定
21年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【対策方法】テキストを何周かした。
1
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21年卒
技術職(システム)※総合職へ統合
内定
21年卒
WEB説明会
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】WEB上で動画が配信される形式の説明会。特に変わった内容ではない。リアルタイムではないので質疑応答はなかったと記憶している。 【注意した点・感想】企業の強み、弱み、求める人物像などを説明してくれる。内容を踏まえてESを記述することが重要であるだろう。残業や転勤について、若干厳しく思われるような内容(成長のために必要...
1
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都築電気
21年卒
営業職(情報ネットワークソリューションサービス)※総合職へ統合
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際の取引先との間で出てきた課題についてグループ内で話し合い、どのようなシステムをどのように提案するのが最適かを考え、最後に発表するという形式のものでした。途中で取引先役の社員さんにヒアリングすることができます。 【ワークの具体的な手順】取引先の情報が与えられる→チームで考...
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都築電気
22年卒
業務職 ※総合職へ統合
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】流れ:都築電気の紹介→ワークの流れの説明→モチベーショングラフの作成。(30分も無い。ワークの途中で例を示される。)→モチベーショングラフから自分の強みを見つける。(30分も無い。ワークの始めに例を示される。)→発表原稿をまとめる→グループ内で発表(発表順は挙手制。)→その...
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21年卒
技術職(ネットワーク)※総合職へ統合
21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
明治大学 | 理系
【研究内容】〇〇は細胞膜上の受容体を介して〇〇の分子パターンを認識し、種々の防御応答を誘導することで、侵入を試みる〇〇を排除する仕組みを有しています。私はイネにおいて、〇〇の分子パターンである〇〇に対する新規受容体の探索を行っています。 【志望動機(7行)】私は、お客様に寄り添うことで信頼関係を築き、最適なソリューションを...
6
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都築電気
21年卒
営業職(情報ネットワークソリューションサービス)※総合職へ統合
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初にインターシップを行う理由やインターンシップを通してどんな事を学んでほしいかなどの説明があり、その上で内定者の方への座談会があった。 その後、都築電気の過去の事例を参考にしたグループワークを行い、課題を聞き出し解決策を考え、提案発表までした。 【ワークの具体的な手順】...
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都築電気
21年卒
技術職(システム)※総合職へ統合
21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【ゼミ(研究)の内容 ゼミ未所属の場合は得意な科目について(A4サイズの紙に4行)】研究テーマとして、「◯◯学習を用いた◯◯の推定」を予定しています。このテーマでは、まず◯◯学習を用いて◯◯の特徴を分析します。次にこの分析した特徴を用いて◯◯を推定します。この研究の課題である推定精度の低さを改善するために、学習させるデータ...
4
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21年卒
技術職(システム)※総合職へ統合
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず、企業説明があり、その後、業務内容の簡単なデモワーク(学生3人くらいずつチームに分かれて、各機器のネットワーク接続の設定をする)をして、職務内容の理解を深める。その後、社員座談会という形で、様々な職種社員の方とお話をする。 【ワークの具体的な手順】学生3人くらいずつチー...
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都築電気
21年卒
技術職(システム)※総合職へ統合
21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【ゼミ内容】私は物理を専攻しており、◯◯の材料研究を行っています。現在のPCは光ファイバーを通って来た光(情報)を一度電気信号に変換して処理し、それをまた光に変えるため光⇔電気の変換に時間がかかる上、熱としてエネルギーが消費されています。私の研究している材料は◯◯◯◯の◯◯や強度を変えることができます。この光を電気信号を介...
3
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21年卒
業務職 ※総合職へ統合
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自分のモチベーショングラフの作製や自分の過去の分析から自分の強みや未来にやりたいことなどを導く。その後は他の参加者に対してその話をし、お互いにフィードバックしあう。3人程度のチームでほかの人の話も聞ける。 【ワークの具体的な手順】説明→自己分析→チームで発表 【インターンの...
1
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都築電気
21年卒
技術職(システム)※総合職へ統合
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社説明を受けた後にネットワークエンジニアの基礎のようなことの勉強を行った。具体的には10人を3チーム程度に分けてそれぞれを支店に見たててその間のネットワークの構築を行う。終了後は多少社員と話す時間がある。 【ワークの具体的な手順】会社説明→ワーク説明→ワーク 【インターン...
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20年卒
営業職(情報ネットワークソリューションサービス)※総合職へ統合
内定
20年卒
筆記試験
/
本選考
横浜国立大学 | 文系
【試験科目】小論文 【各科目の問題数と制限時間】800文字以内 【対策方法】事前にお題を与えられ、それについて考えてから何も見ずに書くだけ。
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都築電気
20年卒
営業職(情報ネットワークソリューションサービス)※総合職へ統合
内定
20年卒
内定
/
本選考
横浜国立大学 | 文系
【採用人数・倍率】50人程度 【内定者の採用大学・学歴】選考の過程では日大クラス、マーチ、地方国立大が多いイメージだった。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】選考過程では体育会などは少なく、普通のサークルに所属していた程度の人が多かった。
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20年卒
営業職(情報ネットワークソリューションサービス)※総合職へ統合
内定
20年卒
最終面接(個人)
/
本選考
横浜国立大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→人事を呼ぶ→面接→内定 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・ソリューション営業に興味をもったきっかけは? ・学生時代頑張ったこと ・そのスポーツで得た学びをどのように仕事に活かせると考えているのか具体的に ・選考状況 ...
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都築電気
20年卒
営業職(情報ネットワークソリューションサービス)※総合職へ統合
内定
20年卒
二次面接(集団)
/
本選考
横浜国立大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員1名、人事部長1名 【会場到着から選考終了までの流れ】説明→面接→解散 【質問内容】・自己紹介と今日の意気込みを簡潔に ・アルバイト経験の有無 ・アルバイトをしてよかったと思うこと、やめたいと思ったこと ・仕事を40年間する上で自分がこれだけは大切にしたいということ ...
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都築電気
20年卒
営業職(情報ネットワークソリューションサービス)※総合職へ統合
内定
20年卒
一次面接
/
本選考
横浜国立大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスの社員と人事部長の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→説明→面接→小論文→解散 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機について ・自己PRについて(どんな役職だったか、困難だったことはなにか) ・休日は何をしているか ・趣味は何か ・長所と短所について...
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都築電気
20年卒
営業職(情報ネットワークソリューションサービス)※総合職へ統合
内定
20年卒
WEBテスト
/
本選考
横浜国立大学 | 文系
【試験科目】一般的なSPI。 英語はなし。 【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンターのもの。 【対策方法】参考書を解くとよい。 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの書籍ならなんでも。
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都築電気
20年卒
営業職(情報ネットワークソリューションサービス)※総合職へ統合
内定
20年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
横浜国立大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】到着→説明→GD→次回説明→解散 【GDのテーマ・お題】自分の部下(社員)をMVPにしろ 【GDの手順】各人が自分の部下を2名持ち、少ない情報の中から自分の社員をMVPにするようにアピールする。 そしてグループの中でMVPを決定する。 その後、さらにMVPの枠が削られ、さらに人を絞るよ...
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都築電気
20年卒
営業職(情報ネットワークソリューションサービス)※総合職へ統合
内定
20年卒
エントリーシート
/
本選考
横浜国立大学 | 文系
【ゼミの研究内容】自身が創作した◯◯の映像に、音声・字幕による解説の取り入れ方と、それによって鑑賞者にどのような影響を与えるのかを異なる年代、◯◯経験の有無、◯◯への興味の有無など、様々な人に鑑賞してもらい研究している。 【都築電気を志望する理由】「今ある当たり前を作ってきた」説明会でのこの言葉に強く惹かれ御社を志望してい...
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都築電気
20年卒
営業職(情報ネットワークソリューションサービス)※総合職へ統合
内定
20年卒
参加必須の企業説明会
/
本選考
横浜国立大学 | 文系
【内容】・会社の説明会 ・次回提出する手書きのESを渡される 【注意した点・感想】会社説明の段階で、都築の強みと弱みはなんなのかをしっかりと炙り出していくとよい。 都築電気が大切にしている価値観はなんなのか、都築電気が武器にしていることなどをしっかり理解し、自分が挑戦したいことや、「だから」自分の強みが活かせる、という...
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20年卒
技術職(ネットワーク)※総合職へ統合
内定
20年卒
内定
/
本選考
早稲田大学 | 理系
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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20年卒
技術職(ネットワーク)※総合職へ統合
内定
20年卒
最終面接
/
本選考
早稲田大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方に案内され、簡単な会話をしてから人事部長の方と代わり面接が始まりました。終わり人事部長が退室し、初めの人事の方に内定を告げられました。 【質問内容】志望動機 キャリアビジョン 入社意思 他社の選考状況 どのような軸で企...
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20年卒
技術職(ネットワーク)※総合職へ統合
内定
20年卒
二次面接
/
本選考
早稲田大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員(ネットワークエンジニア)、役員(人事) 【会場到着から選考終了までの流れ】一次と同じ流れでした。 【質問内容】自己紹介 志望動機 自己pr 困難を乗り越えた経験 就活の相談を誰にしているか どのように目標を設定するか システムエンジニア、ネットワークエンジニア...
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20年卒
技術職(ネットワーク)※総合職へ統合
内定
20年卒
一次面接、小論文
/
本選考
早稲田大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員、人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で順番に面接を待ちます。 待っている間に小論文と座談会がありました。 【質問内容】自己pr 職種(システムエンジニア、ネットワークエンジニア)の志望理由 この業種(会社)の魅力 どんな上司は嫌か、実際にそのような...
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20年卒
技術職(ネットワーク)※総合職へ統合
内定
20年卒
筆記試験
/
本選考
早稲田大学 | 理系
【試験科目】Spiです。 【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語、適性検査 【対策方法】参考書
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20年卒
技術職(ネットワーク)※総合職へ統合
内定
20年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
早稲田大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】始めにエントリーシートを提出してからGDに入りました。 【GDのテーマ・お題】社員の中からMVPを選出する 【GDの手順】内容はシンプルで難しくないです。また、進め方もアドバイスがありました。ディスカッションの時間も30分くらいだったと思います。自分の分のカードの読み込みを行ってから、簡単...
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20年卒
技術職(ネットワーク)※総合職へ統合
内定
20年卒
エントリーシート
/
本選考
早稲田大学 | 理系
【志望動機】1.エンジニアとしてエキスパートに2.お客様にとってかけがえのない存在に、貴社なら双方を叶える事が出来ると確信しています。貴社は丁寧な研修制度やバックアップ体制に加え、ネットワーク事業において業界内トップクラスの技術力を有し、エキスパートを目指す上で非常に魅力的な環境です。また、多彩なソリューションを用いてお客...
6
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20年卒
技術職(システム)※総合職へ統合
内定
20年卒
内定
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早稲田大学大学院 | 理系
【内定後の課題の有無】現状とくになし 【内定後の拘束】現状とくになし 【内定後の研修など】わからない 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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技術職(システム)※総合職へ統合
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20年卒
最終面接
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早稲田大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】小さな会議室に案内され5分くらい人事部の人と話した。その後面接官と面接を行った。面接終了後に最初とは別の人事部のかたが来て内定をその場で伝えられた。 【質問内容】・都築電気を志望する理由 ・会社を選ぶ軸 ・都築電気でやりたいこと ...
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20年卒
技術職(システム)※総合職へ統合
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早稲田大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、役員 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に20人くらいの学生が集められ、面接の順番がくるまで社員の人と話す機会が設けられていた。 【質問内容】・都築電気を志望理由 ・都築電気でやりたいこと ・人生で一番感動したこと ・失敗した経験と学んだこと ・入社時の...
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20年卒
技術職(システム)※総合職へ統合
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20年卒
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早稲田大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、事業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】(1)会議室に20人ほどで集められる (2)待ち時間は社員の人に会社の雰囲気などの質問できる時間がある (3)順番に面接 (4)全員の面接が終われば解散 【質問内容】・IT業界を志望する理由 ・都築電気を志望する理由 ...
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技術職(システム)※総合職へ統合
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20年卒
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早稲田大学大学院 | 理系
【試験科目】基礎能力 【対策方法】市販の問題集
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20年卒
技術職(システム)※総合職へ統合
内定
20年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
早稲田大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】(1)部屋に案内され時間まで学生と話しながら待機 (2)時間になりテーマの説明 (3)グループディスカッション (4)会社紹介ビデオの閲覧 (5)解散 【GDのテーマ・お題】社員から5人のMVPの選出 ・就活生8人がそれぞれプロジェクトリーダーとなりMVP候補の部下2名を受け持つ...
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20年卒
技術職(システム)※総合職へ統合
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20年卒
エントリーシート
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早稲田大学大学院 | 理系
【研究内容について】研究の目的は2つあります。1つ目は視覚障碍者の進行方向の障害物や歩行者を検知して回避ルートを案内することです。2つ目は視覚障碍者の歩行状態を俯瞰的に確認することで安全な位置を歩行できているかを見守ることです。これらの目的を実現するためにドローンから得られた画像に対して画像処理を行うプログラムを実装して実...
13
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19年卒
営業職(情報ネットワークソリューションサービス)※総合職へ統合
19年卒
エントリーシート(ES)
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早稲田大学 | 文系
【ゼミ(研究)の内容】マルチメディアコンテンツやその効果を学んでいます。卒業研究では、「◯◯放送の現状と今後」をテーマとして進めています。テレビの形態の変化を背景として、VODサービスのさらなる普及方法の提案を目指して調査に取り組んでいます。 【志望動機】私が貴社を志望する理由は、ICTという最先端の技術で物事を解決する仕...
10
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19年卒
営業職(情報ネットワークソリューションサービス)※総合職へ統合
19年卒
エントリーシート(ES)
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大学非公開 | 文系
【ゼミ(研究)の内容、ゼミ未所属の場合は得意な科目について】◯◯ゼミにおいては近年増加している◯◯を取り上げ、「◯◯」を調査・報告し、客観的証拠の残りにくさという◯◯特有の問題点を討論しました。◯◯ゼミでは予備試験問題を検討し、ゼミ生と正誤を討論することで◯◯の知識を修得しました。 【当社への志望動機】私が貴社を志望した理...
2
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19年卒
技術職(システム)※総合職へ統合
19年卒
エントリーシート(ES)
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大学非公開 | 文系
【ゼミの課題、内容】労働に関する◯◯の株価上昇効果について 労働に関する事柄や取り組みを多く発信している企業ほど、株式市場からの評価も高いのではないか、という仮説を立て、回帰分析による実証分析を論文にまとめました。具体的には、「ワークライフバランス」「働き甲斐」といった労働に関するキーワードの有報におけるヒット数をもとに...
3
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都築電気
19年卒
技術職(ネットワーク)※総合職へ統合
19年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文系
【ゼミの課題と内容】「LGBTと社会」をテーマに◯◯のスピーチや記事の言説分析を行い、社会問題としての現状や「LGBT後進国」と呼ばれる日本では性的マイノリティについてどのような理解が必要なのかを研究する予定です。 【当社への志望理由】私が貴社を志望する理由は2点あります。1点目は貴社の独自性です。SIerの中でも85年と...
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都築電気
19年卒
技術職(ネットワーク)※総合職へ統合
内定
19年卒
内定
/
本選考
中央大学 | 文系
【内定後の課題の有無】ない 【内定後の拘束】ない 【内定後の研修など】ない 【採用人数・倍率】50人ほど 【内定者の採用大学・学歴】分からない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】分からない
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都築電気
19年卒
技術職(ネットワーク)※総合職へ統合
内定
19年卒
WEBテスト
/
本選考
中央大学 | 文系
【試験科目】覚えていない 【対策方法】していない
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都築電気
19年卒
技術職(ネットワーク)※総合職へ統合
内定
19年卒
説明会
/
本選考
中央大学 | 文系
【内容】会社説明 【注意した点・感想】質問の時間が最後に設けられると思ったので、聞きたいことを考えていきました。時間内に指されなかったので終わった後に社員さんに直接聞きにも行きました。服装にも気を付けました。その他、靴や髪形やバックの汚れなど最低限の身だしなみもです。
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都築電気
19年卒
技術職(ネットワーク)※総合職へ統合
内定
19年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
中央大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】座談会、ディスカッション 【GDのテーマ・お題】どの社員をグランプリにさせるか 【GDの手順】まずスライドで説明があります、色々な特徴を持った社員がいて、その社員の特徴が載ったカードをランダムで1人1枚もらい、自分のカードの社員が会社での実績でグランプリを取れるようにアピールしていきます。...
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都築電気
19年卒
技術職(ネットワーク)※総合職へ統合
内定
19年卒
一次
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本選考
中央大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】高齢 【会場到着から選考終了までの流れ】座談会、面接 【質問内容】この会社への志望動機、自己アピール、学生時代に頑張ったこと、理想の上司はどんな人か、自分の長所は、その他それぞれの学生の履歴書を見て気になった点を聞いていく感じでした。プログラミングの経験なども聞かれている人はい...
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19年卒
技術職(ネットワーク)※総合職へ統合
内定
19年卒
エントリーシート
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本選考
中央大学 | 文系
【長所、短所】目標向け努力できること 心配性で作業に時間が掛かること 【学業以外であなたが力を入れてきたことを教えてください。(200文字以内)】◯◯の教材を使った◯◯のアルバイトです。私は提案業務で会話、分析、問題解決の3点を大切にしています。まず生徒と話し、情報を集めます。その後、それを踏まえ課題を特定します。私は各...
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