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KDDIエボルバのES・体験談一覧
KDDIエボルバのES(エントリーシート)・体験談一覧
KDDIエボルバの就活のES・体験談の一覧です。KDDIエボルバの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
インターン選考
本選考
説明会
26年卒
26卒
25年卒
25卒
24年卒
24卒
23年卒
23卒
22年卒
22卒
21年卒
21卒
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20卒
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24年卒
ITスペシャリスト ※現在募集なし
24年卒
録画説明会
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】会社概要、事業内容、選考フローなど 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】KDDIの企業 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】KDDIの子会社、通信に特化している 【このイベントを通しての感想】本エントリーする前に自分のやりたいことと違うことがわかってよかった
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KDDIエボルバ
24年卒
総合職 ※現在募集なし
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前中に企業説明会という形で会社の概要やBPO事業、職種別の具体的な仕事内容について教えていただけました。午後は、BPO事業を体感できるワークショップが行われました。最後にはプレゼンがあり、個別にフィードバックがありました。 【ワークの具体的な手順】説明会→ワークショップ ...
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24年卒
総合職 ※現在募集なし
24年卒
説明会
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】会社概要について 業務内容について 質疑応答 採用フローについて 就活生へのメッセージ 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】マネジメントを行うイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】主にコールセンターのマネジメントを行う 【このイベントを通しての感想】人事の方の印象...
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23年卒
ITスペシャリスト ※現在募集なし
内定
23年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】KDDIグループということで、最先端の技術に触れながら開発を行えるということに魅力を感じました 【内定後の課題の有無】有ります。e-learningを使用し、課題を行っていきます。タイピングなどはある程度できるようになっておくのが良いと思います 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】面談が数...
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23年卒
ITスペシャリスト ※現在募集なし
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方 エンジニア担当の方 【会場到着から選考終了までの流れ】通信状況の確認と、今後の流れについての説明があり面接開始 【質問内容】現在の他社の就活状況、内定獲得状況 自分の長所と短所 同業他社ではなくなぜKDDIエボルバを選んだのか 志望動機 5年後の自分はどう...
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23年卒
ITスペシャリスト ※現在募集なし
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】ITスキルの理解度チェック 【各科目の問題数と制限時間】ITリテラシーやハードウェア、ソフトウェア、プログラミングのことなど多岐に渡ります。 【対策方法】合否に関係はなく、現時点での知識や興味関心、理解度などをみるテストなので、特に対策しなくて大丈夫だと思います。
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23年卒
ITスペシャリスト ※現在募集なし
内定
23年卒
二次選考
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】お二人共人事担当の方でした 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMにて接続状況の確認から始まり面接が始まる 1人ずつ質問に答えていき逆質問を行なって終了 【質問内容】志望動機 学生時代に力を入れたこと 就活の進度→内定があるかどうか、内定がある場合はなぜまだ就職活動を...
1
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23年卒
ITスペシャリスト ※現在募集なし
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】性格検査 【各科目の問題数と制限時間】合計で300問 30〜40分程度 【対策方法】検査自体はあまり関係なく今後の選考や適性を見るものなので、リラックスしてあまり気負わず受けると良いと思います。
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23年卒
ITスペシャリスト ※現在募集なし
内定
23年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 理系
【自己PR】私の強みは「分析力」です。大学はデザイン学部に所属し1年次から毎週絵を書いたり立体を制作したりしていました。 デザインとは全く関係のない環境からいきなり美術やデザインといった分野に飛び込んだこともあり、授業では他の人の作品を見て他の人との実力を感じてしまうこともありました。 そこで基礎画力の向上はもちろん、絵が...
8
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23年卒
ITスペシャリスト ※現在募集なし
内定
23年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】KDDIグループという大きな基盤と技術を使って新たなサービスを開発できるメリットがあること。 【内定後の課題の有無】有。社会人マナー研修はe-learningを使用、タイピングや入社する前に学んでおいた方が良いことを自分で考えて取り組む。 【内定後の拘束】特に無し 【内定後の研修など】オリエンテーシ...
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23年卒
ITスペシャリスト ※現在募集なし
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・エンジニア統括部長 ・人事部の方 【会場到着から選考終了までの流れ】初めに通信状況確認を行なってから面接開始。 【質問内容】・現在の就活選考状況 ・他のIT企業とKDDIエボルバの事業内容の違い ・ベンチャー企業とKDDIエボルバの事業内容の違い ・長所と短所 ・志...
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23年卒
ITスペシャリスト ※現在募集なし
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】他企業でも使われているSPIの問題と大差ない。 【各科目の問題数と制限時間】国語 10分 数学 20分 【対策方法】SPI問題集をしっかり解いておけば問題ない。
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KDDIエボルバ
23年卒
ITスペシャリスト ※現在募集なし
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人はエンジニア職で20代後半の方、もう1人は沖縄の部署にいる40〜50代の方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMで最初は通信状況の確認を行なってから面接が始まる。 最後に逆質問を行い、面接が終了する。 【質問内容】・志望動機 ・エンジニア職についてどう思う...
1
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23年卒
ITスペシャリスト ※現在募集なし
内定
23年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【自己PR】私は常に周囲の状況を把握し、相手の立場に立って物事を考え、その人の状況に適した行動や言動をとることが長所だと考えています。これは私が争いや場の雰囲気を壊されることを好まない性格からきています。アルバイトとして働いている◯◯で、以前に◯◯の◯◯を◯◯から◯◯小学生3人組を注意したことがありました。「君達はじゃれあ...
5
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23年卒
ITスペシャリスト ※現在募集なし
内定
23年卒
企業説明会
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】KDDIエボルバの事業内容、ITスペシャリスト職の職種内容、インフラエンジニア・システムエンジニアの違いや具体的な仕事 【注意した点・感想】未経験だと初めて聞く単語が使われていたので、あらかじめ勉強しておくか、説明会後に調べるとよい。また、オンデマンド説明会もあるので、復習や再確認にも使うことができる。研修内容もし...
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KDDIエボルバ
23年卒
ITスペシャリスト ※現在募集なし
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【説明会を聞いて当社の中で最も興味のある職種を教えてください。(現段階で興味があるもので構いません。)】システムエンジニア 他の回答として、インフラエンジニア、ヘルプデスク(サポート?)などがありました。 【IT業界に興味を思ったきっかけ、IT業界を志望する理由を教えてください。】私がIT業界に興味を持ったきっかけは大学...
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23年卒
ITスペシャリスト ※現在募集なし
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【ITを目指すきっかけと理由】IT業界を目指す理由は、ITの可能性の幅広さに魅力を感じたからです。そのように考えた契機は、学校の情報の授業で簡単にシステム開発の仕組みやプロセスについて学んだことが影響しています。システムによりセキュリティ保護や決済、インターネットの利用など、様々なサービスが利用できることを改めて実感し、I...
3
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23年卒
ITスペシャリスト ※現在募集なし
23年卒
オンライン説明会
/
説明会
創価大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】•KDDIエボルバのSEについての説明 •IT業界、インフラ業界全体の説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】グループ企業ということで安定しているイメージ。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】通信障害など、社会に与える影響力は大きく、責任感とやりがいのある職種であると感じだ...
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23年卒
総合職 ※現在募集なし
内定
23年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】全国転勤に不安があったため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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23年卒
総合職 ※現在募集なし
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部部長、営業部部長 【会場到着から選考終了までの流れ】10分程早めzoomに接続→人事の方と接続状況の確認→時間まで待機し、面接開始 【質問内容】エントリーシートの深堀りが多かったです。やはり人柄重視の質問が多く、また希望部署以外の配属でも構わないかなど、学生の本気度を測る...
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23年卒
総合職 ※現在募集なし
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格診断 【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語:それぞれ20問を20分、性格診断:300問を20分 【対策方法】市販の問題集を解いておけば問題ないと思います。 【参考にした書籍・WEBサイト】SPI問題集
1
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23年卒
総合職 ※現在募集なし
内定
23年卒
個人面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業の方と人事の方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】10分程早めにzoomに接続→人事の方と接続状況の確認→時間まで待機し、面接開始 【質問内容】エントリーシートの深堀がほとんどでした。また、「あなたは周囲からどのような人だと言われますか?」など、人柄を見るような質問...
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23年卒
総合職 ※現在募集なし
内定
23年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【自己PR】私の強みは問題の原因を明確にし、解決に導く能力です。この力は、3年間継続しているカフェでのアルバイトで発揮しました。私が働いていた店舗では、20◯◯年度の本部による覆面調査が◯店舗中◯位と接客に大きな課題がありました。そこで順位を上位30店舗以内にするという目標を立て、私は時間帯リーダーとしてまずはお客様の目線...
24
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22年卒
ITスペシャリスト ※現在募集なし
22年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】わからない 【会場到着から選考終了までの流れ】指定の時間にZoomに入室 【質問内容】自己紹介 自分の強み・弱み 今までの失敗談とその乗り越え方 チームで何かに取り組んだ経験 志望動機 志望業界・就活の軸 志望部門とその理由 異動・全国転勤は可能か 心身の健康状...
1
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22年卒
ITスペシャリスト ※現在募集なし
22年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【対策方法】特になし
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22年卒
ITスペシャリスト ※現在募集なし
22年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】指定の時間にZoomに入室 【質問内容】自己紹介 自分の強み・弱み 今までの失敗談とその乗り越え方 チームで何かに取り組んだ経験 志望動機 志望業界・就活の軸 志望部門とその理由 異動・全国転勤は可能か 心身の健康状態...
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22年卒
ITスペシャリスト ※現在募集なし
22年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容(250文字)】ゼミでは、生活の三大要素である衣食住の一つである◯◯に関するテーマで「◯◯と日本の◯◯文化」を研究をしています。◯◯の大学には制服があるということが◯◯で見ても珍しく、女性は◯◯・男性は◯◯といった特徴があります。高温多湿で年中蒸し暑い◯◯の環境で、男性だけが◯◯を着...
21
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22年卒
総合職 ※現在募集なし
内定
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【学生時代力を入れたこと】大学2年生のときの◯◯の大会で、全国で◯◯チームしかできない、難易度の高い演技に挑戦したことです。 何故なら、チームのメンバーに恵まれたため挑戦する良い機会だと思い、私含め複数の部員から幹部へ希望を出したからです。 最初は、他の演技と同様に練習に取り組みました。 しかし、未経験の演技であった...
9
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22年卒
総合職 ※現在募集なし
内定
22年卒
内定
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本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】全国転勤があるため。 【採用人数・倍率】50人ほど 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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22年卒
総合職 ※現在募集なし
内定
22年卒
個人面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業部部長 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom接続→人事の方と接続チェック→少し待機し、面接開始 【質問内容】一次面接と似た質問が多かったです。就職活動の軸や、現在志望している業界について、学生時代に力を入れたこととその深掘りなどをされました。企業研究ができているかが重...
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22年卒
総合職 ※現在募集なし
内定
22年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格診断 【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語:20問・20分、性格:300問ほど・20分 【対策方法】問題集を解いて勉強する。 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの問題集
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22年卒
総合職 ※現在募集なし
内定
22年卒
個人面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方と、営業職の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続→人事の方と接続チェック→少し待機し、面接開始 【質問内容】基本的にエントリーシートの深掘りでした。就職活動の軸や、現在志望している業界について、学生時代に力を入れたこととその深掘りなどをされました。人柄...
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22年卒
総合職 ※現在募集なし
内定
22年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】私は「◯◯の中の当たり前を疑う」ということを学んできました。例えば「◯◯学」という分野では、◯◯の原因として◯◯者の動機を探るのではなく、◯◯が起こりやすい「場所」に着目します。私は現在、ゼミの中で「なぜ人々は◯◯や◯◯に影響されて◯◯行動を行うのか」というテーマで卒業論文を書いて...
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22年卒
総合職 ※現在募集なし
22年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性役員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】指定の時間にZoomに入室し、人事部の社員と音声・映像確認を行う。いったん待機室に戻され、役員に再度呼び出されて面接が始まる。 【質問内容】1. 自分自身について 自己PRを含めた自己紹介、学生時代に力を入れたこと、自分の性格を...
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22年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【対策方法】別の企業にエントリーした時に使った結果を使い回したので、対策はしていない。
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非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代くらいの男女人事担当者 【会場到着から選考終了までの流れ】指定の時間にZoomに入室した。 【質問内容】1. 自分について 自己紹介(とその深掘り)、自分の強み・弱み、今までの失敗談とその乗り越え方、チームで何かに取り組んだ経験 2. 就活について 志望動機、志望業...
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22年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 文系
【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】学部4年の卒業論文、修士課程の修士論文で一貫して取り組んだ研究テーマは、◯◯と呼ばれる理論の検証です。これは、「◯◯がその人の思考や認識に影響を与える」とする仮説で、今から半世紀ほど前に初めて提唱された比較的新しい仮説です。修士論文では◯◯と◯◯の非意図的事象を表す構文の差異に着目...
9
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非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】事業内容、職種説明、KDDIグループについて、福利厚生、文理比率など 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大手グループのグループ会社なので、信頼性の高い企業のイメージが強かった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】実際取引先の9割がKDDIグループとのことで、安定性も高いと思っ...
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22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【あなたが興味を持っている業界もしくは就活の軸と理由を教えてください】私の就活の軸は、a「人を最善の状態にする空間づくりに携われること」b「互いに支え合える社風」です。a:私は、自分の行動によりメンバーが働きやすく、居心地の良い状態となることにやりがいを感じます。また、ホール担当の居酒屋のアルバイト先で、ITのアプリ導入に...
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非公開 | 文系
【あなたが興味を持っている業界もしくは就活の軸と理由を教えてください 】【業界】IT、広告中心【就活軸】・自身のアイデアやノウハウを武器にたたかうことができる・人を大切にしている社風【理由】コロナ禍での世の中の様々な変化を学生目線から見ていて、社会人としてどんな社会変化にも対応できるようなスキルを身につけておきたいという...
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本選考
非公開 | 文系
【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】ゼミでは◯◯と◯◯について研究しています。特に◯◯傾向を持つ者の性格特性について調べています。日本では近年、若い女性を中心に◯◯が問題になっています。研究によって、性格特性が明らかになれば、未受診の患者が多い◯◯の支援に役立てることができると考えます。具体的な調査方法としては、女子...
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非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】・KDDIエボルバとは ・総合職の仕事について ・働き方について 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】BPO事業が具体的にどんな事業なのか理解できなかった 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】オフィスが綺麗で清潔感があると感じた 【このイベントを通しての感想】BPO事業につい...
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法政大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代くらいの男性と50代くらいの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】ウェブ面接だった。最初は人事の人が対応し、その後面接官へと繋がれた。 【質問内容】・なぜコールセンター業界を志望するのか ・コールセンター業務で求められるスキルはなんだと思うか ・あなたはそのスキルを...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30歳くらいの男性と45歳くらいの女性 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに着いたら人事の人が対応してくださり、控室で待たされた後面接室へ向かう。 面接終了後、人事からこれからの流れを説明される。 【質問内容】・学生時代頑張った事 ・どんな業界を志望しているか。企業...
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21年卒
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本選考
法政大学 | 文系
【試験科目】文章読解、数的 【各科目の問題数と制限時間】1時間程度 【対策方法】通常のspi対策で十分
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21年卒
総合職 ※現在募集なし
21年卒
エントリーシート
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本選考
法政大学 | 文系
【自己PR(企業指定)】私は組織の中で、モチベーターとしてチームのやる気を引き出すことができます。模擬裁判大会への出場に向けた学術サークルの活動で、私はリーダーを務めていましたが、成果が出ず、メンバーの士気が下がってしまったことがありました。モチベーションが上がらないのはメンバーがチームでの自分の役割を自覚していないからだ...
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総合職 ※現在募集なし
内定
21年卒
内定
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本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】自分のしたい仕事ではなかったため。 【採用人数・倍率】辞退のため不明。 【内定者の採用大学・学歴】辞退のため不明。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退のため不明。
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総合職 ※現在募集なし
内定
21年卒
Web最終面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】取締役執行役員、採用担当の偉い方 【会場到着から選考終了までの流れ】Web上のため特になし。 【質問内容】自己紹介 学生時代一番力を入れたこと それによってどのようなことが得られたか 自身の就活軸 希望する業務と、今後どのようなキャリアを歩んでいきたいか 志望度はどれ...
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総合職 ※現在募集なし
内定
21年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 文系
【試験科目】英語なしの通常のSPI 【各科目の問題数と制限時間】英語なしの通常のSPIと同じ。 【対策方法】市販の参考書で対策をした。
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21年卒
総合職 ※現在募集なし
内定
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Web一次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部、営業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】Web上のため特になし。 【質問内容】自己紹介 どのようにKDDIエボルバを知ったか 志望する理由 自身の就活軸 どんな業務があるか その中でどの業務に一番取り組みたいか 大学生活で特に力を入れた取り組み 入社後...
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総合職 ※現在募集なし
内定
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エントリーシート
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本選考
非公開 | 文系
【あなたの就職活動の軸は何ですか。また、他にどのような業界を見ていますか。】一、幅広い業界に展開しながら社会に貢献できる点、そして二、「人の価値」を提供出来る点です。 一、私は高校時代に長期入院を経験し、非常に多くの人に支えられました。その経験から、今度は自身が少しでも多くの人を支え、社会に貢献したいと考えるようになった...
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ウェブ説明動画
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本選考
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【内容】企業概要 主要業務の説明 求める人物像 【注意した点・感想】ウェブ説明動画ということもあり、巻き戻して見ることが可能だった。そのため「もう少しこの部分深く知りたい」と感じたときは、何度も巻き戻して注意深く見た。とても柔らかな雰囲気のなか進み、自信の働く姿がとても鮮明に浮かんできた。
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エリアスタッフ ※現在募集なし
内定
21年卒
内定
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本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】実際に自分がそこで仕事をするイメージができなかった。改めて考えて、仕事内容が自分に合っていないと感じた。 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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エリアスタッフ ※現在募集なし
内定
21年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 文系
【試験科目】国語、算数、タイピング 【各科目の問題数と制限時間】一般常識の問題は30問程度だったと思う。多くはなかった。タイピングも短い時間内にできるだけ速く打つような感じで、時間内にすべて打ち終わるのは不可能だそう。 【対策方法】特に対策はいらないと思う。
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エリアスタッフ ※現在募集なし
内定
21年卒
二次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】説明会も担当していた人事の方と、役員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】面接後、一般常識とタイピングのWEBテストを行った。 【質問内容】自己紹介、改めて、なぜこの会社を選んだのか、尊敬する人は誰か、この会社でどのようになっていきたいか、アルバイトについて、学生時代頑張った...
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エリアスタッフ ※現在募集なし
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21年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職はなく、普通の一社員 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介後、履歴書をもとに質問に答え、質疑応答をして終了。 【質問内容】まず、軽く自己紹介をしてくださいと言われた。次に、志望動機について聞かれ、その後アルバイトについて、仕事内容やアルバイトを通して学んだこと、学生生...
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21年卒
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21年卒
個別説明会
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本選考
非公開 | 文系
【内容】会社の説明、質疑応答、社員の方々との座談会 【注意した点・感想】説明会は小規模・少人数で行われたため、人事の方との距離が近かった。そのため、積極的に質問をしたりすることで人事の方に良い意味で印象を残せるように意識した。事前に、ある程度会社について調べ、自分なりの疑問も整理してから臨んだ。
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20年卒
総合職 ※現在募集なし
20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
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【志望理由】私はITサービスを駆使した貴社のBPO事業に魅力を感じました。私は貴社で社会の変化に対応できるAI技術で企業の課題を解決したいと思いました。 また、ビジネスフィールドが幅広く私たちの暮らしに関する金融や公共インフラなどに貢献できることにやりがいを感じました。 【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】私は大学...
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