職種別の選考対策
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23年卒 Sales Development:内勤営業
Sales Development:内勤営業
No.207275 インターン / インターンシップの体験談
23年卒 Sales Development:内勤営業
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23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
明治大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2021年10月中旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 1チームにつき1人程度 |
参加学生数 | 60-70名程度だった気する |
参加学生の属性 | 早慶以上が大半だったが、march以下もチラホラいた |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
セールスフォースの過去の事例をもとに、ワークを行う。2日間に様々なワークを行い、何度もプレゼンがある。他社との違いとしては、社員さんとの接点が非常に多く、10名以上の社員さんと話す機会を設けてもらえる点が挙げられるだろう。
ワークの具体的な手順
事前課題をもとに、ワークを進める。
インターンの感想・注意した点
インターンに参加した事で、企業や製品に関する理解を深めることが出来た。また、内勤営業に絞ったインターンだったので、営業として入社した場合のキャリアステップ等も具体的に教えていただけたので、参加満足度は高かった。
インターン中の参加者や社員との関わり
社員と話す機会は、多く与えられる。インターン期間の2日間ともに、ランチタイムは社員と気軽に話す時間を設けていただける。それだけでなく、新卒でセールスフォースに入社した若手社員の方とも話す時間をいただける。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
外資系ITベンダー
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
相互扶助の文化のある働きやすそうな外資系Itベンダー。外資ITというとドライな社風が特徴であるが、そうではなかったので。
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