
19年卒 総合職※職種ごとに分割
総合職※職種ごとに分割
No.16941 インターン / インターンシップの体験談
実施日程 | 2月8.9日 |
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実施場所 | 東京本社ビル |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 全体で4人程度 |
参加学生数 | 40人程度 |
参加学生の属性 | 早慶・マーチなどの私大生の方が多いイメージだった。留学経験者は多い。 |
交通費補助の有無 | 交通費:実費分(遠方者のみ) |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
1日目・午前
会社概要を軽く聞いた後で、実際にマーケティングやセールスなどの各部署の社員の方が登壇し、具体的な業務内容についての説明。
昼食は1.2年目の社員と一緒にとり、好きなように質問ができた。
1日目・午後
オフィスツアーを行った後、ワーク。テーマは「現在セールスフォースを導...
ワークの具体的な手順
まずはアイスブレイクのような内容を扱う中で、課題解決に用いられる手法を2、3学ぶ。
その後、セールスフォースを導入している6企業の中から、チームごとに1つを選び、そこからは自由。各チームが、その企業の売上を2倍にするための施策を考える。
PC持参で、自由に調査もできる。
インターンの感想・注意した点
社員の方々も熱を持ってインターンシップをされていることが分かった。学生のプレゼンの後、社員の方々が「我こそは」と意見や感想を述べようとしてくれた。
また、1日目ではとてもプレゼンの準備時間が無かったため、結局は徹夜で作業することになり、やや大変だった。
インターン中の参加者や社員との関わり
社員
常に様々な部署の社員と関われるような時間を設けようとしてくれていたのが印象的だった。2日間ながら多くの人と出会えたと思う。またハッピーアワーの時間には、人事の方から正直な話がいくつも聞けたため、大変充実していた。
学生
各チームごとに仲良くなっていた感じだった。だがボランティア...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
私自身が就活を始めたのが遅かったためか、外資に関してはそこまで良いイメージはなかったし、それはSFDCに関しても同じだった。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
社員の方々が、スマートながらも情熱をもって働かれている様子が印象的だった。
また社員のことを第一に考えた職場環境は、非常に魅力的であったことも大きい。
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