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No.214014 本選考 / 最終面接の体験談

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23年卒
最終面接
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本選考
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2022年3月中旬
最終面接
2022年3月中旬
会場 オンライン
試験時間 45分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中途入社の現エージェント事業部長

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインだったため時間になったら繋いだ。

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質問内容

・学生時代に力を入れたこと
・いつから就職活動を始め、何故人材業界に絞ったのか
・何故求人広告ではなく人材紹介なのか
・人材紹介にはどのような力が求められると思うか
・いつまでに就職活動を終えたいか
・逆質問

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雰囲気

終始和やかにこちらの話を聞いてくださった。

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注意した点・感想

事前に面接官の名前がわかっているため、オウンドメディアの記事などを参考にして逆質問を作り込んだ。結果として逆質問の時間が多かったため、多くの質問を用意しておく必要がある。このほか、何故人材紹介なのかをしっかりと伝える必要があると感じた。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
2021年12月
単独企業説明会
エントリーシート
2022年2月上旬
一次面接
2022年2月中旬
仕事理解セミナー
2022年3月上旬
リクルーター面談
2022年3月中旬
WEBテスト
2022年3月中旬
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内定
23年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】執行役員の男性。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし。　【質問内容】冒頭でいきなり、アルバイトの個別指導塾では業務はどのように行われているのか、DX化と言う視点で見て感じることはないか、と質問されたため、実際に感じている業務非効率な点を話した。 その後...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
23年卒
個別企業説明会
/
本選考
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【内容】・企業について、フィロソフィー（企業理念）について ・業界について ・事業内容について ・先輩社員の話　【注意した点・感想】選考を受けるためには参加必須の説明会。 説明会では、ディップが大事にしている企業理念について非常に熱く説明され、参加必須にしていることからも、企業理念への共感を就活生に求めていることが...
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内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI　【対策方法】市販の対策本。
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内定
23年卒
リクルーター面談
/
本選考
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【経緯】一次面接の後、全員にリクルーターがつき人事面談が設けられる。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし。　【質問内容】事前に自身の就活の軸を整理して提出する課題が出されたため、当日はその内容に沿って、自己分析や就活の軸の整理をリクルーターと一緒に行い、同時に企業理解を深める、という内容だった。 ...
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内定
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社の20代後半の男性社員。DX事業部の中のリーダークラスの方。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし。　【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・今までで一番苦しかった出来事 ・反対に一番やりきったなぁと思った経験 ・就活の軸 ・実際に見ている...
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内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】・言語 ・非言語 ・性格検査　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同じ形式です。　【対策方法】青本
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内定
23年卒
最終選考
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2005年新卒入社の事業部長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】・自己紹介 ・面接は何社目か （以下事前アンケートをもとに質問） ・就活の軸に対しての具体的な説明 ・今までの人生で幸せに感じた瞬間 ・利他的な性格になったきっかけは何か...
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内定
23年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】同じ実力主義でも成果に対してより給与に反映される会社を選んだため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
23年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】ボーナスがない、数年後の昇給が少ないなどの話を聞き待遇面で不安に感じたから。　【採用人数・倍率】不明。　【内定者の採用大学・学歴】不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明。
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内定
23年卒
二次選考
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒入社10年目の現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】・これまでの経歴を交えた自己紹介 ・過去の経歴について深堀り ・自分の今の考え方や価値観に色濃く反映された出来事 ・出来事について深堀り ・価値観について深堀り（非常に鋭い）...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、ディップの2023年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ディップの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ディップの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは人材・教育業界の分析やディップの企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
    • 営業職
    • エンジニア職
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    • コーポレート職※24卒のみ募集中
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