職種別の選考対策
年次:

20年卒 本社採用コース(マーケティングコンサル職)※現在募集なし
本社採用コース(マーケティングコンサル職)※現在募集なし
No.70239 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
20年卒 本社採用コース(マーケティングコンサル職)※現在募集なし
本社採用コース(マーケティングコンサル職)※現在募集なし
20年卒
グループディスカッション(GD)
>
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
2018年6月下旬
グループディスカッション(GD)
2018年6月下旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 2時間 |
社員の人数 | 1人 |
学生の人数 | 20名ほど |
結果通知時期 | 1ヶ月以内に |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
前半に会社説明と実践講座についての説明があり、後半がグループディスカッションになる。プレゼンの時間はない。
GDのテーマ・お題
あるお菓子の売上向上策について
GDの手順
事前に市場動向について説明を受け、グループディスカッションに入る。手順は具体的に決められていないが、4P分析を用いてアプローチ方法を考えた。事前説明を踏まえながら、4Pの分類に即して解決策を考えた。その後、売上向上策として最も効果的な手法を話し合った。
雰囲気
和やかだが、ディスカッション中は積極的に発言する学生も多かった。
注意した点・感想
他の学生の意見を取り入れつつ、班の意見をまとめるように努めた。限られた時間内ではあるが、解決策がまとまるようにすること、またグループとしてのディスカッションの過程が良いものとなるようにすることの両方が必要であると感じた。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。