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コムチュアのES(エントリーシート)・体験談一覧
コムチュアの就活のES・体験談の一覧です。コムチュアの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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26年卒
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22年卒
管理部門スタッフ
内定
22年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部・女性・中堅ぐらい 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し 【質問内容】自己紹介 大学と学部を選んだ理由 入学してみてどう感じたか 学生時代に最も力を入れたこと (その中で大変だったこと、どう乗り越えたか) 志望動機 就職活動の軸 コムチュア...
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22年卒
管理部門スタッフ
内定
22年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】問題週を3週ほど解いた。推論は出題率が高いので、何度も解いて解き方を理解した。 【参考にした書籍・WEBサイト】・これが本当のSPI3だ ・SPI&テストセンター超実践問題集
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22年卒
管理部門スタッフ
内定
22年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【自己PR(400字以内)】強みは現状に満足せず、挑戦できるところだ。この強みを発揮したのは部活の◯◯係を務めた経験だ。 当係の仕事は、◯◯することである。 私が係に入る前は、作業に時間がかかり映像を見られるのが遅かったが、長年このような状況が続いており部員は仕方がないと感じていた。 しかし私は、これではビデオの目的...
22
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22年卒
管理部門スタッフ
内定
22年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの説明会後そのまま少人数に分かれて行った。 【GDのテーマ・お題】2チームに分かれて、チームごとに異なるテーマで1分スピーチをする。1.人生で一番頑張ったこと2.自分の長所と短所 【GDの手順】1チームずつスピーチをする。順番は、挙手制。1チーム全員のスピーチ後、聞き手になった...
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22年卒
システムエンジニア
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
法政大学 | 文系
【自己PR 】私の強みは「自分も他人も良い方向へ変えようと行動し続ける」ことです。この強みは中学時代の◯◯部や高校時代の受験勉強で培いました。大学時代はこの強みから、主に3つのことで成果を挙げました。一つ目は塾講師として、退会意思のある生徒を1年で◯◯人引き止め、一人の生徒の英語の偏差値を◯◯上げました。二つ目は英会話教...
4
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22年卒
システムエンジニア
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【志望動機】貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、貴社の「ささやきをカタチに」という姿勢に共感し、お客に寄り添い潜在的ニーズまでも満たすことができる点に魅力を感じたからである。私は飲食店での接客アルバイトにおいて、お客様目線に立ってサービスを提供し感謝されたことにやりがいを感じた。この経験から、自分でシステムを構築しお客...
9
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22年卒
システムエンジニア
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【自己PR】私の強みは失敗や挫折を活かして成功に繋げる力です。そしてこの強みを最も発揮したのは留学の挫折経験です。私は大学3年時に中期協定留学をする予定でしたが、新型コロナウイルス感染症の影響で中止となりました。語学学習や現地の情報収集、ホームステイの心構えを学ぶなど準備に多くの時間を費やしていたため、中止となったことはと...
1
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22年卒
システムエンジニア
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【趣味や特技をご入力ください。】◯◯、◯◯です。どちらも部活がきっかけで、◯◯は中学1年から、◯◯は高校3年から始めました。高校2年に体育会の◯◯の伴奏をまかせていただいたこともあります。 【自己PRをご入力ください。】私は常に成長しようと努力できます。もともと真面目で責任感が強く、任された仕事は最後までやり通す力がありま...
6
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22年卒
システムエンジニア
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【自己PR(400字)】私には課題を発見、分析し、それを的確に解決する能力があると思います。発揮された経験として◯◯への語学留学があります。留学当初は自分の英語の発音が通じなかったり、会話が途切れてしまうことがありました。そのため、授業がない休日にも積極的に外出をすることで、現地の人たちと接することができる機会を意図的に増...
1
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22年卒
システムエンジニア
22年卒
会社説明会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】コムチュアの事業内容、売り上げ、企業理念などについて 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】明るくて若い人が多いイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】変わりませんでした。 【このイベントを通しての感想】選考会兼の説明会でした。コムチュアの強みや今後のビジョンについても教えて...
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22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 理系
【自己PR】困難な課題に対しても諦めずに継続できます。私は約○○年間、○○部に所属していました。長時間練習しても地区予選を通過できず、悔しい思いをしました。しかし、大きな成果が得られなくても、少しでも進歩した部分を見つけながら練習することを心がけました。つらいときには、他の部員が練習している○○を励みにしていました。悔しさ...
3
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22年卒
選考説明会
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】最初1時間は説明会、残り1時間は簡単な面接 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】独立系SIer 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】教育制度が充実、最先端技術に注力している。 【このイベントを通しての感想】人も良く、事業内容も良く、とても好印象だった。
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22年卒
管理部門スタッフ
内定
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【自己PR(400字)】私の強みは、「その場の雰囲気にうまく調和しながら適切な対処ができること」です。小学3年生から高校3年生までバスケットボール部に所属し、県大会優勝を目指して本気で打ち込んできました。ポジションは、オールラウンドな能力が求められるパワーフォワードでした。バスケットボールにはスピードが求められ、攻守の切り...
27
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22年卒
選考説明会
/
説明会
国際基督教大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】会社の事業内容や、働き方について詳しく説明していただいた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】東証一部でSIに関して様々な案件を扱っている企業 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】最先端の技術にこだわりを持っている会社 【このイベントを通しての感想】説明会と選考会がセットだった...
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22年卒
システムエンジニア
内定
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【自己PRをご入力ください。】私の強みは停滞を打破する力があることである考えます。この強みは所属していた学生団体のミーティングで度々発揮することができました。私が所属していた団体ではミーティング中に議論が停滞し、結論にたどり着くことが困難な場面が多くありました。その際積極的に発言したり、違う視点で物事を考えて提案をすること...
16
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22年卒
社員交流会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】会社説明、先輩社員との座談会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】新しいことに挑戦するイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】新しいことへの挑戦やイノベーションに対応 【このイベントを通しての感想】先輩社員との座談会の時間がしっかりあり、聞きたいことや気になることを質問できた。
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システムエンジニア
内定
22年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】他者から内定をいただいたため。 【内定後の課題の有無】わからない。 【内定後の拘束】わからない。 【内定後の研修など】わからない。 【内定者の数】わからない。 【自分以外の内定者の所属大学】わからない。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない。
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システムエンジニア
内定
22年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上なので時間になったらつないで選考開始。 【質問内容】一次面接の際に最終面接で聞かれることを教えていただいていたので、それについて話す。その後は面接官の方から業務に対するお話を聞き、適宜気になることがあったら逆質問という形で話し...
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内定
22年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上なので時間になったらつないで選考開始。 【質問内容】回線の確認 相手の自己紹介 自分の自己紹介 ESに沿った質問 (1)学チカとそれに対する深掘り (2)志望動機とそれに対する深掘り (3)将来のキャリ形成や当...
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22年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語、非言語、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI 【対策方法】対策本で勉強
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内定
22年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 非公開
【自己PR】自分にできることを考え実行する力です。◯◯でイベントを開催した時に力を発揮しました。メンバーの熱意が違っていたことで意見の衝突が多く、決まらない状況が続いておりメンバーの方向性を統一する必要がありました。そこで私はメンバーの間に入り、関係を取り持つことを意識しました。説得力を感じてもらうために担当の◯◯に取り組...
14
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内定
22年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上なので時間になったらWEBにつないで選考開始。 【GDのテーマ・お題】最初の1時間は企業説明会でそのあとにグループセッションを行った。 【GDの手順】前半3人、後半3人に分かれ前半の人がお題に対して1人1分程度でお話したことに対して後半組の人たちが質問をするという形式を前後半に...
1
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22年卒
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22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・業界説明(IT業界の傾向) ・会社説明(事業、福利厚生など) ・グループごとの自己紹介-アイスブレイク ・書店向けの検索システムの提案体験(グループワーク) ・グループごとへのフィードバック ・今後の選考についての説明 【ワークの具体的な手順】講師役の社員から課...
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内定
22年卒
内定
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本選考
立教大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他社に決めたため。 【内定後の課題の有無】辞退したためわからない 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】内定者研修が10月より 【内定者の数】120名程度 【自分以外の内定者の所属大学】幅広い 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからなかった
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22年卒
最終面接
/
本選考
立教大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】志望動機 学生時代力をいれたこと SE職への興味やSEとしての働くイメージ 大学時代の学びや興味を持った学問、ゼミでの研究内容 最近気になったニュースとなぜ気になっているのか理由も 逆質問(20分程...
1
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22年卒
一次面接
/
本選考
立教大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事課長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己PR 学生時代力をいれたこと 志望動機 SE職に興味を持った経験は 中学高校時代の部活動、大学でのサークル活動について アルバイトを始めた経緯、苦労したこと、どういう役割か 前例のないことに挑戦...
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22年卒
WEBテスト
/
本選考
立教大学 | 文系
【試験科目】言語、計数 【各科目の問題数と制限時間】SPI型のテストセンター形式だった。 【対策方法】特になし
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22年卒
エントリーシート
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本選考
立教大学 | 文系
【志望動機】私が貴社を志望する理由は、人を大切にする企業で働きたいと考えるからです。IT業界には営業を積極的に行って売り上げを伸ばしていくというよりは、お客様と密にコミュニケーションをとりながら、お困りごとを解決していくことで売り上げを伸ばしていくというイメージを持っています。自身の就職活動の軸として、人との繋がりを大切に...
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グループディスカッション(GD)
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本選考
立教大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】事前に1時間ほど会社説明会があり、その後グループディスカッションが行われる。 【GDのテーマ・お題】模型と一緒のブロックを組み立てる。 【GDの手順】模型があり、それを真似てブロックを組み立てる。模型は離れた場所にあるため、構造を覚えてきて、組み立てなければならない。一度組み立てを始めると...
1
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早稲田大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】内定保留中です。 【内定後の課題の有無】わかりません 【内定後の拘束】わかりません 【内定後の研修など】わかりません 【内定者の数】わかりません 【自分以外の内定者の所属大学】GMARCHや日東駒専 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わかりません
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最終面接
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員(30代くらいの男性) 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→終了 【質問内容】・自己紹介をしてください。 ・就活状況を教えてください。 ・就活の軸を教えてください。 ・学生時代頑張ったことの深掘り ・IT業界以外に興味がある業界は何ですか。 ・将来の...
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一次面接
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の女性(5年目と6年目) 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→終了 【質問内容】・自己紹介をしてください。 ・プログラミング経験があるか教えてください。 ・就活状況を教えてください。 ・学生時代の深掘り ・なぜIT業界を志望するのか教えてください。 ・周...
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WEBテスト
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早稲田大学 | 文系
【試験科目】基礎能力検査、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】基礎コンピュータ35分、性格検査20分 【対策方法】SPIの対策本 【参考にした書籍・WEBサイト】SPI3問題集【完全版】
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選考説明会
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非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】コムチュアについて、仕事内容、特徴、求める人物像、社風、研修、福利厚生、募集要項、グループディスカッション 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】独立系のIT企業で、クラウドサービスを提供している。お客様の声を聴くことができる傾聴力と向上心のある社員がいるイメージ。 【説明会後の企業・業務・...
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【趣味や特技をご入力ください。(120文字以下)】趣味はライブハウスに行くことで、年に◯◯回通うほど没頭しました。生だから感じる臨場感や迫力によって想いがストレートに伝わり、見た後には感動で心がいっぱいになります。アーティストが夢を追いかける姿を見守ることで、私自身も背中を押されました。 【自己PRをご入力ください。(40...
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早稲田大学 | 文系
【志望動機(400字)】貴社を志望する理由は2つあります。1つ目は、貴社では公平な立場から顧客に寄り添った提案を行えるからです。独立系企業である貴社ではグループの利益などを優先せずに、顧客の要求を第1に考えることが出来ます。私は顧客の課題解決を通して十分に信頼されるシステムエンジニアになりたいです。そのために独立系という立...
40
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【自己PRをご入力ください。(400文字以下)】私の強みは課題解決力×向上心です。物事の本質をとらえ課題を効率よく解決していく力に加え、現状に満足せず常に成長していきたいというマインドを持っています。3年次の◯◯実験において、授業のオンライン化に伴い実際に実験を行わず動画を見るのみでレポートを書かなければいけない時がありま...
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【自己PR(400字)】私は「地道に努力を重ね、目標達成を目指す」人間である。昨年は他学部ゼミに参加し、注力する過程で「芯の強い性格」が発揮されたと考えている。所属したゼミは班毎の◯◯調査が伴い、◯◯前に先行研究や情報を収集する必要があった。しかし情報源が極めて少なく難航し、班員は調査断念を考えた。自身は諦めきれず他の手段...
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【説明会の具体的な内容】人事の方からの会社説明会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】正直、会社のことを知りませんでした 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】理系の会社ながらも、文系でも活躍できる会社であると感じました。 【このイベントを通しての感想】すごく素敵な会社だと思いました。社員の方同士の関係も...
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【自己PR(400字)】私の強みは「粘り強さ」である。具体的には、コツコツと粘り強く努力したり、壁にぶつかっても諦めずに挑戦し続けたりすることができる。これが発揮されたエピソードとしては、大学入学まで◯◯年間注力してきた◯◯の経験が挙げられる。そこでは初めは落ちこぼれだったのだが、自分の強みを活かし、試合に出るという目標に...
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非公開 | 理系
【自己PRをご入力ください。(400文字以下)】私は◯◯に所属していた経験から、協調性を生かしたチームでの業務遂行と効率的な計画立案が得意です。私はサークルにて同じ楽器のメンバーを演奏面でまとめる◯◯を務めており、毎年出場しているコンクールには、自分たちの実力を客観的に評価してもらう貴重な場として、力を入れて取り組んでいま...
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東京理科大学 | 理系
【自己PRをご入力ください。(400文字以下)】私は限られた時間を有効に活用でき、成果を上げることができます。私は高校で◯◯に所属していました。そのため◯◯年生の◯月まで部活動を続けながら受験勉強をしていました。部活では人前で緊張し自分の力が出せないという課題に向き合い、様々な人の意見を参考に効率的な練習方法を探しました。...
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【自PR】私の強みは、課題解決力です。大学三年生の時に、◯◯◯◯プログラムに参画し、地域振興のための提案を行いました。実現蓋然性が高く喜んでもらえる提案を行うために、住民の方々と何度も対話を重ねていく方針を立てました。○○人以上へのヒアリングにより、潜在化している課題や抱いている不安までもが徐々に浮き彫りになりました。その...
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明治大学 | 理系
【【趣味特技】120字以下】私は初めて訪れる場所に行くことが好きです。気になる飲食店や景色などを目的として訪れた場所で新鮮な風景を見ると、それまで知らなかった世界に触れられたことに喜びを感じます。そして同時に、更なる未知な場所への好奇心が湧きます。 【【自己PR】400字以内】私の強みは、周りの状況を見ながら前向きに行動す...
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【志望動機(400文字)】ITはこれまでもこれからもさらに成長する業界であり、その成長性や重要性に魅力を感じました。そのIT企業の中でも貴社は大手の企業との取引があり、若手の時から大きなプロジェクトにかかわることができる可能性が、自分の若手から活躍できる会社を重視している点でマッチしているところに魅力を感じました。さらにこ...
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21年卒
システムエンジニア
21年卒
エントリーシート(ES)
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非公開 | 文系
【自己PRをご入力ください。 400文字以下】私は確認作業を怠らず、ブレーキ役を担いながらチームをゴールまで導くことができます。それを発揮したのは3年次に行ったゼミでのグループ研究です。全メンバーが当初から主体的に参加していましたが、与えられた研究期間が短かったこともあり素早い意思決定を意識しすぎ、不明瞭な点を残したまま...
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21年卒
システムエンジニア
内定
21年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の別の会社に内定をいただいたから 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】若手社員との交流会が3日程ほど用意されていた。 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定
21年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代くらいの部門長 【会場到着から選考終了までの流れ】二次面接同様 【質問内容】志望動機 なぜメーカーではなくIT業界なのか 志望職種 自己PR 学生時代頑張ったこと リーダーに必要なこと リーダーシップをとった経験と、発揮するために気をつけていること 自分は何...
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システムエンジニア
内定
21年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】総合受付で電話をかけて待機→面接場所に案内される→面接官が入室し開始 【質問内容】IT業界と、コムチュアに対する志望動機 他社の選考状況 やりたい職種 学生時代力を入れたことと、その深掘り 自己PRと、その深掘り ゼミの内容...
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21年卒
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内定
21年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【趣味や特技をご入力ください。(120字)】趣味は散歩だ。特に下町の商店街の有名なお店を巡るのが好きだ。活気を感じることができるので、リフレッシュになっている。特技は◯◯だ。5歳から16年間続け、○○を保有している。現在は後輩を指導しつつ、◯◯に向けて日々練習に励んでいる。 【自己PR(400字以内)】私は、周囲を主導して...
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21年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】能力検査、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】非言語、言語、性格検査 【対策方法】SPIの対策本を繰り返し解く 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの対策本
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システムエンジニア
内定
21年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場に案内され席に着く→会社説明会→グループディスカッション 【GDのテーマ・お題】ついたての裏にある模型と同じものをレゴブロックで作る 【GDの手順】机には紙とペンが用意されている。ついたての裏にある模型を1グループのうち1人だけが同時に見に行くことができる。何度でも見に行くことができる...
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内定
21年卒
会社説明会
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】会社概要の説明 【注意した点・感想】説明会の後にグループディスカッションの選考があったので、とくに姿勢良く説明を聞いていた。IT業界と、そのなかでの位置づけの説明だけでなく、評価制度や職種についてかなり詳細に説明していただける。レジュメもいただける。
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21年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
明治大学 | 理系
【趣味や特技をご入力ください。(120文字)】私は体を動かす事が趣味です。◯◯サークルへ所属し、積極的に活動へ参加しました。また、月に2回ほど、高校の友人を誘い、体育館で運動をすることを企画しています。友人と共に体を動かすことは、私にとって良い、気分転換の方法です。 【自己PRをご入力ください。】私は人の懐に飛び込み、良好...
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21年卒
会社説明会
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】会社の説明会 【注意した点・感想】IT業界全体についても説明してもらえるので、その中で企業がどの位置に属しているのかを考えながら聞いた。また、どのような社員の方が働いており、どのような人物を取ろうとしているのかを考え、説明会と続けて行われるグループワークに取り入れられるようにした。
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個人面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場の管理職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同じく、受付の電話をかけて待機。人事が部屋に案内してくれる。しばらくして面接官が入室する。 【質問内容】ESを元にして、学業、サークル活動、アルバイト経験、業界の志望動機、ほかのIT企業と比較したコムチュアの特徴など...
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21年卒
個人面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事。年次は上の方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付は無人なので、電話をかけて待機。面接官ではない方に部屋に通され、アンケート用紙を記入しながら待つ。面接担当が来て1時間面接する。 【質問内容】ESに沿って、サークル、学業、業界の志望動機などを聞かれる。学業に関し...
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WEBテスト
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非公開 | 文系
【試験科目】性格検査、能力検査 【各科目の問題数と制限時間】各検査30分程度 【対策方法】SPI対策本 【参考にした書籍・WEBサイト】SPI対策本
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21年卒
エントリーシート
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非公開 | 文系
【趣味や特技をご入力ください。】趣味は◯◯鑑賞です。◯◯の場合は事前に相手を研究することや、相手の出方によって戦い方を変えることが勝利に繋がるため、高度で複雑な思考を必要とします。そのため様々な視点で鑑賞できて面白いです。 【自己PRをご入力ください。】私の強みは、よりよい提案を選別し実行する力です。私は◯◯サークルの◯◯...
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21年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】説明会のあとにそのままグループワークが行われる。ワーク後は、アンケートに回答した順に退出。 【GDのテーマ・お題】パーテーションで隠されているブロックの形をグループで再現するゲーム 【GDの手順】パーテーション越しのブロックは、1人ずつ見に行く。それを紙に書くなどして伝え合い、ブロックの形...
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20年卒
グループディスカッション(GD)
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非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】45分ほどの会社説明ののちに、しばらくの休憩を挟んでグループでの選考会。一人ずつ1分程度で学生時代に力を入れたことを話し、全員が終わったのち、互いに質問→回答。 【GDのテーマ・お題】学生時代に頑張ったことを1分程度で。できれば周囲と協力して行ったエピソードが良い、との指示。 【GDの手順...
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20年卒
内定
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本選考
非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】なし。統計検定の補助や、1月以降に内定者研修。 【内定後の拘束】なし。 【内定後の研修など】1月以降に内定者研修。 【内定者の数】不明。目標数は120名程度と聞いた。 【自分以外の内定者の所属大学】MARCH以上が多かったように思う。旧帝も結構いる。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、...
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最終面接
/
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非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次高めの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→案内され面接室で待機→10分ほど遅れて面接官が来室 【質問内容】大学時代に頑張ったこと→深掘り(モチベーション、具体的な行動、周囲との関わり方) 高校時代に頑張ったこと→深掘り(同上) SEの仕事内容についての理解 ...
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20年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンター 【対策方法】マイナビの練習問題を利用 【参考にした書籍・WEBサイト】マイナビの練習問題
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20年卒
会社説明会
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】45分ほどの一般的な会社説明ののちに、しばらくの休憩を挟んでグループでの選考会。 【注意した点・感想】コミュニケーション力、傾聴力が見られている。他の人に興味をもっているらしく振る舞い、それなりに価値のある質問をすることが求められるのではないか。余裕があれば、周囲の緊張を解したり、フォローに回れるとより良いと思う。
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20年卒
内定
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横浜国立大学 | 理系
【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】10月から月1程度 【内定後の研修など】10月ごろからの研修 【内定者の数】100ほど 【自分以外の内定者の所属大学】東大、東工大、MARCH 等 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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20年卒
最終面接
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横浜国立大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の役員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付 面接室へ案内 面接 【質問内容】「自分が今までで1番頑張ってきたことで僕の方の知らないこと、1つ教えてくれない?」のみでした。その解答からどんどん深く掘り下げてもらい、会話が続きました。自分は、現在も進行中の卒業論文の件で盛り...
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WEBテスト
/
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横浜国立大学 | 理系
【試験科目】性格 能力 【各科目の問題数と制限時間】20分ずつ 【対策方法】一般的なテストセンターの対策
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20年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
横浜国立大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】受付 部屋へ案内 現場でシステムエンジニアとして働く社員の自己紹介 学生の自己紹介 社員への質問会 終了 【GDのテーマ・お題】ひたすら社員への質問 【GDの手順】質問のある学生から、社員へ質問(順番や細かい部分についてはその社員それぞれの進め方による)。 *集団面接とも異なり、選考内容の...
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20年卒
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グループディスカッション(GD)
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本選考
横浜国立大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】受付 説明会 一次選考(グループディスカッション) 書類記入 終了 【GDのテーマ・お題】1.学生の間に力を入れてきたこと 2.自分がどんな人間か 【GDの手順】2グループ(A,B)に分かれて、 Aが1.をBに1人1分で順に発表→Bが挙手制でAの任意の人に質問、Bが2.をAに1人1分で...
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20年卒
エントリーシート(ES)
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【趣味や特技をご入力ください。】趣味は◯◯や旅行です。高校生の時に◯◯部に所属しており、現在でも中高の友達と休日にやっています。旅行に関しては、大学入学以降、◯◯を中心に10か国を訪問しました。 【自己PRをご入力ください。】私は目標を達成するためにかける熱量と努力では誰にも負けません。今までの大学生活の中で様々な目標を定...
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20年卒
内定
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本選考
非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】わからない 【内定後の拘束】わからない 【内定後の研修など】わからない 【内定者の数】わからない 【自分以外の内定者の所属大学】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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20年卒
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20年卒
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非公開 | 理系
【試験科目】論理検査 【対策方法】なし
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20年卒
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20年卒
現場社員集団面接
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非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】15年目くらいの現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】ソファに座り待っていると社員が来て呼ばれ、部屋まで案内される。 始まるまで時間があったので、学生同士で雑談をしていた 時間になると社員の方が入ってくる。 終わったら全員一斉に返される。 【質問内容】自己紹介、自己...
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20年卒
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20年卒
説明選考会
/
本選考
非公開 | 理系
【内容】説明会90分程度 選考会30分程度 【注意した点・感想】説明会では、資料が配布されるので今後の選考を受ける際に用いるといいと思います。 選考会の内容は言えないですが、自己分析はしておくといいと思います。そして積極的に質問も投げかけられるような姿勢は評価されると思います。
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20年卒
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20年卒
最終人事面接
/
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非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、役職は覚えていない 【会場到着から選考終了までの流れ】到着したら電話をかけ待機 社員に部屋まで案内され待機 ノックをして人事の方が入ってくる 終了後はエレベーターまで見送ってくれる 【質問内容】業界・コムチュアの志望動機 学生力を入れたこと、なぜ取り組んだか、何を...
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19年卒
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19年卒
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非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】統計検定2級の勉強を薦められた。内定は辞退したが2級は獲得しました。笑 【内定後の拘束】特に拘束はなかったです。 【内定後の研修など】内定辞退したので不明です。 【内定者の数】100名位を目安にと仰っていました。 【自分以外の内定者の所属大学】GMARCHが多いと感じました。 【自分以外の内定者の属性...
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19年卒
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19年卒
三次面接(最終面接)
/
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非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】エントランスで人事の方に内線を入れて合流し、あとは案内に従う。 【質問内容】志望動機や自己PR、大学での経験から実務にどのように生かしていくかといった質問は一切されなかった。面接は終始自分の性格とコムチュアに求められる性格のズレ、そし...
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19年卒
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19年卒
WEBテスト
/
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非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、適性検査 【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンター 【対策方法】自分はSPIのテキストを3周しました。 【参考にした書籍・WEBサイト】名前は忘れましたが、書店でおすすめされてるどこにでもあるやつです。
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19年卒
一次面接
/
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非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】エントランスで人事の方を呼び出し、合流し案内に従う。 【質問内容】・自己紹介 ・大学での専攻について ・専攻についての深堀 ・好景気で売り手市場の中でなんでIT業界なのか ・入社したら携わりたい業界はあるか ・現在でコムチュ...
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19年卒
リクルーター面談
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非公開 | 理系
【経緯】就活サイトにてスカウトして頂き、選考に参加しました。 【会場到着から選考終了までの流れ】エントランスで内線で人事の方と合流する。 あとは案内に従って部屋に入って面接 【質問内容】質問というよりも、社員の方2名に自分の考えや、IT業界にどのような貢献をしていきたいかを話し、それに対して現場で働く方の意見をいただくよ...
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立教大学 | 文系
【内定後の課題の有無】わからない 【内定後の拘束】特にない。8月上旬までに承諾医師の通知はしなくてはならないが。他企業の選考も待ってくれるとのことであった。 【内定後の研修など】10月以降月に1回内定者研修がある 【内定者の数】100名弱 【自分以外の内定者の所属大学】有名私大やそこそこ有名な国公立大出身が多かった 【自分...
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19年卒
最終面接(個人)
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立教大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員の方。関西の方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後待機→案内→面接→終了、エレベーターまで見送ってくれました。 【質問内容】・なぜこの企業か ・制作系ではなくなぜIT業界か(IT業界に興味を持ったきっかけとして動画制作の経験を言ったため) ・メーカ...
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立教大学 | 文系
【試験科目】性格検査・能力検査 【各科目の問題数と制限時間】性格検査 30分 能力検査 45分 (3か月前くらいの自信のあるSPIを送信したため記憶にありません) 【対策方法】SPI問題集をといた 【参考にした書籍・WEBサイト】SPI問題集
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19年卒
グループディスカッション(GD)
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立教大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】選考と説明会を兼ねていたため、説明会→2グループに分かれGD→終了 【GDのテーマ・お題】家族や友人から言われた自分の性格(短所であれば、自分が治すために何をしているかもいう) 【GDの手順】テーマが発表されて自分の意見をまとめる時間(約5分)一人ずつ順番にテーマに沿って立って1分間スピー...
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選考直結説明会
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立教大学 | 文系
【内容】説明会があり、その後グループディスカッションを行った。 【注意した点・感想】選考もそのままあったため、社員に悪い印象を与えないように身だしなみや説明会を受ける態度は意識した。説明会自体はシンプルで、社員に質問する時間もあった。説明会後は少し休憩をはさんでから席で半分に分け、グループディスカッションが始まった。
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【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職くらいの年齢の女性。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後オフィスエントランスの椅子で待っていると面接室に案内された。面接室に入ってから数分後に面接官が1人で登場し面接開始。面接官から質問されて逆質問して面接終了という流れ。 【質問内容】志望動機を軽く応え、あとは自分...
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語で35分、性格で30分 【対策方法】本で勉強し、パソコンで実践型の練習もした。 【参考にした書籍・WEBサイト】「これが本当のSPI3だ!」 Webテスティングも混ざっているものだがこれを3周ほどしたらだいたい解けるようになる。
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【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明を聞いてから、コの字型の席に全員で移動。グループセッションが終了したら解散という流れ。 【GDのテーマ・お題】「高校時代頑張った勉強」 【GDの手順】半分ずつの人数でチームに分けられ、片方のチームはテーマに関する自身の経験を発表する。もう片方のチームは相手チームの話を聞きながら疑問...
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【内容】配布された資料をもとに1時間ほど会社説明を聞きます。その後全員で席を移動し、グループセッションという形で選考が行われました。 【注意した点・感想】選考回数が少ないので一回一回の会社訪問を大切にした方がいいです。会社説明もそれほど長い時間とられていないので、疑問に思ったことはその場で質問して解決しておいた方がいいと思...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年配の男性の人事部長の社員。中途入社された方。優しかった。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で内線をつかって連絡すると面接官が迎えに来る。終了後はエレベーターまで送ってくれる。 【質問内容】私の場合、web説明会をみた後に最終面接で選考終了の為、社員の方に会う機会はこの面...
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【試験科目】テストセンター。会場で受けるか過去のものを提出するか選べる。過去に受けたものを提出した。 【対策方法】特になし
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【内容】WEB説明会。会社についての説明と先輩社員2〜3人が参加している座談会の様子が収録されていた。求人サイトでWEB説明会に応募するとメールでURLが送られてくる。何度でも見直すことができる。 【注意した点・感想】自宅で説明会を見たので、集中力を切らさないようにメモを取りながら見た。何度でも見返すことが出来たので、面接...
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【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】内定者研修 【内定者の数】80~100名 【自分以外の内定者の所属大学】日東駒専以上 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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19年卒
システムエンジニア
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19年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】個室での面接 【質問内容】始めに、面接官の経歴を最初に話していただきます。続いて自己紹介を中心とした、過去の経験に対する質問が多かったです。後半はSPIの性格検査シートの説明を受け、感想を述べます。最後は会社や面接官に対する質問を...
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WEBテスト
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本選考
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【試験科目】能力+性格 【各科目の問題数と制限時間】テストセンターの通り 【対策方法】SPIノートの会の対策本を解く 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIノートの会
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19年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】説明会後、2つの部屋に分かれて実施。 【GDのテーマ・お題】高校時代に大学進学等のためにがんばったこと。 【GDの手順】前後半の2チームに分かれる。前半チームはテーマに沿って一人1分程度で発表。後半チームが前半チームの発表者に対して質疑応答。以下同様に、後半チームが発表を行い、前半チームが...
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選考直結説明会
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本選考
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【内容】企業概要の説明と選考について 【注意した点・感想】説明会の前に履歴書を回収されるので、リクナビや採用ホームページを見て、志望動機をまとめておきました。1時間なので、ホームページを見ていたら真新しい情報は少ないですので、質問を準備しておいたら有益だと思います。
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【内定後の課題の有無】言われなかった 【内定後の拘束】承諾検討期間もこちらの就職活動が終わり次第で、拘束は感じなかった 【内定後の研修など】7月に社員質問会、8月に内定者懇親会はある 【内定者の数】わからない 【自分以外の内定者の所属大学】筑波大学や東京理科大学の方もいた 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、...
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