職種別の選考対策
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19年卒 総合職
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No.19982 インターン / インターンシップの体験談
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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
実施日程 | 2月 |
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実施場所 | 田町オフィス |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 5日間 |
参加社員数 | 人事3人、各班に1人内定者メンター |
参加学生数 | 35人 |
参加学生の属性 | 早慶上智が多い印象 |
報酬の有無 | 優秀班にチームで10万 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
住まい領域で新規事業立案。
5人か6人のチーム。
3日目に中間発表があり、わりとお偉いさんがアドバイスくれる。
他社にない特徴としては、内定者メンターのコミット感がえぐい。
3日目に人事面談があり、ここでかなりみんなのスイッチが入る。
ワークの具体的な手順
特になし。
インターンの感想・注意した点
領域的にかなり新規事業立案が苦しいので、前もっていいアイデアがあれば考えておいてもいいかもしれません。
何をやるかを決めるのにかなり時間がかかるので、粘り強く諦めずに取り組みましょう。長いのでかなりつらいです。
懇親会の有無と選考への影響
人事メンターとしてつく。
インターン中の参加者や社員との関わり
3日目に人事との個別面談がある。それ以外にも気軽に話しかけることができる。
個別面談では、チームメンバーからのかなりえぐいgood,badが知れてかなり参考になる。最終日の懇談会はお偉いさんと話せる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
ちゃらそう
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
人へのコミット感がすごい。
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