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パーソルテンプスタッフのES・体験談一覧
パーソルテンプスタッフのES(エントリーシート)・体験談一覧
パーソルテンプスタッフの就活のES・体験談の一覧です。パーソルテンプスタッフの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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26年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】将来いつかは一人暮らしをしたい考えがあり、そこで家賃補助が出ないのは自分的に負担が大きく、手当が出る会社の方がいいと思ったから。 【採用人数・倍率】100人以上はいると思います。 【内定者の採用大学・学歴】私立文系が多いと思います。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、...
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26年卒
最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 少し上の立ち位置の方のようでした 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、指示された部屋で面接官が来るまで待機。 【質問内容】質問:パーソルテンプスタッフで成し遂げたいことは何ですか 解答:私は、御社を通じて、多くの方々の挑戦を後押しし、可能性を広げるサポー...
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26年卒
総合職
内定
26年卒
一次面接
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本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLからアクセスして入室 【質問内容】質問:パーソルテンプスタッフの強みはなんですか。 解答:自身の価値観が尊重されていると感じている社員が多く、個々のキャリアや思いを尊重する文化が根付いていることを伺いました。このような環...
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WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語非言語それぞれ15分ほどであったと思います。 【対策方法】SPIの参考書を何度も繰り返して勉強した。わからないところは解答をみて解き方を覚えるようにした。 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの参考書
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総合職
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26年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文系
【人材業界を志望するようになったきっかけを教えてください】私は接客業のアルバイト経験を通じて、お客様のニーズを汲み取り、寄り添いながら最適なサービスを提供することに大きなやりがいを感じてきました。その経験から、社会人としても「誰かのために全力を尽くせる仕事」に携わりたいと考え、人と関わる機会が多い業界に興味を持ちました。特...
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27年卒
総合職
27年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文系
【自己PR】私の強みは、目標達成に向けて計画を立て、継続的に実行する「計画力」です。その証として、大学在学中に◯◯カ国以上を渡航し、そのうち◯◯カ国を一人で訪れました。大学入学時に「◯◯カ国渡航」という目標を立てた際、費用や学業との両立の難しさから現実的に困難だと言われましたが、計画と管理次第で可能だと考えました。具体的に...
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27年卒
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27年卒
エントリーシート
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【自己PR(自分で設定)】私の強みは、広く柔軟な視野を持つことです。この力を活かして、レストランのアルバイトで来客数の向上に取り組みました。◯◯にある店舗でアルバイトをしていましたが、当店は○○ためお客様に気づいてもらいにくく、入店数が伸び悩んでいました。そこで、集客力を高める二つの策に取り組みました。一つ目は、照明付き看...
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内定
27年卒
内定
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【承諾/辞退理由の詳細】給与の上がり幅やボーナスが他の研究職と比較して低いため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・今の就活の進捗状況 ・なにを選ぶ決め手にするか ・どんなことがストレスになるか ・どんな人がストレスになるか? ・具体的に過去に何かあったか? ・今の研究室に入るに至るまでに考えたことを一通り ・...
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WEBテスト
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【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】覚えていない 【対策方法】よくあるSPIの内容だったと思う。参考書を解くなどして対策した。
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介 研究について(研究内容と実験の操作内容) 学生時代に力を入れたこと 学生時代に力を入れたことにどうして取り組もうと考えたか 学生時代に力を入れたことを通して何を得られたか 強み、弱み 就活...
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27年卒
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27年卒
27卒【面接対策】なぜ聞かれる?学生時代に力を入れたこととあなたの強み・弱み~面接官が知りたい理由~(WEB)
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【内容】面接で聞かれることや、それに対する考え方、答え方などを説明してくれる会。画面やカメラオフ。 【注意した点・感想】画面やカメラはオフで参加できるので、気軽に参加できた。ここで説明されていたことについて意識して面接でも話したら、そのことを褒めてくださった。実際、面接で話す上で基礎となる内容であったため、受けてよかったと思う。
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26年卒
先輩社員から研究職で働くことを学ぶオンライン仕事体験1day
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【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLから入室し、企業説明のあとに4〜5人の学生でブレイクアウトルームに移されグループワークを行った。終了後、フィードバックがあり退出。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際に研究職として派遣されている比較的若手の先輩社員のお話を聞くことができる。社会人になってからのギ...
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内定
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【承諾/辞退理由の詳細】他に志望度の高い企業に内定を頂いたため。 【採用人数・倍率】多いと思う 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】おそらく中間管理職で現場の人 【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLから入室、終了後退出 【質問内容】志望理由 学部時代に頑張ったこと:実験、部活動(深堀) 部活動について リーダー経験について:部活でキャプテンをしていた(深堀) 研究内容を分野外にもわかるよう...
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WEBテスト
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【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】言語20分、非言語30分程度 【対策方法】参考書や夏のインターンで他の企業を受けることで対策になった。
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26年卒
リクルーター面談
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【経緯】7月にイベントに参加したことで早期選考を受けられた。早期選考は一次面接が免除で、その代わり面談という形で人事の方とお話しした。 早期選考はこの企業のイベント(説明会やオンライン仕事体験)やカジュアル面談に参加した人限定で、私はオンライン仕事体験に参加していた。 【会場到着から選考終了までの流れ】メールで送られてき...
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26年卒
エントリーシート
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【志望理由】私は前所属、そして現在にいたるまでバイオ医薬や中分子医薬に関する研究を行ってきました。そのため自分のバックグラウンドやスキルを活かせる製薬業界にて、研究を続けたいと強く思っています。カジュアル面談や仕事体験イベントを通して、御社は、提携先企業の3割が製薬企業であることや、メーカー社と違い実験にずっと携わることが...
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最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】関西ブロックの営業部長、入社30年目 【会場到着から選考終了までの流れ】初めに面接官の秘書のような人と雑談をして、その人が面接官を部屋に呼んでくるという流れ。 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・志望職種、営業職の理由 ・将来的にどうなりたいか ・バイトの話、大変なこ...
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし 【質問内容】・自己紹介、卒論のテーマについて ・周囲の人と共同して何かを成し遂げたこと。何を得られたのか、大変だったこと ・周りの人に影響を与えたこと ・志望度 ・人材業界に興味を持った理由 ・営業に抵...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社8年目マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし 【質問内容】・志望動機 ・就活軸 ・自己PR ・人生で最も挑戦したこと、どう乗り越えたか、意識したこと ・人と対立した経験、それをどのように解決したか ・強みはどのような経験から ・逆...
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エントリーシート
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【自己PR】私の強みは継続力だ。大学時代、能動的に学び続けたいという想いから3つの資格を取得した。特に苦労したのは、自己成長のために社会勉強をしたいと考え、挑戦した◯◯の資格だ。3級は試験日まで時間がなかったが、新しい知識を学ぶ楽しさから順調に学習を進めることができ、3か月後に合格することができた。その後、さらに深く学びた...
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【承諾/辞退理由の詳細】働き方があっていないと感じていたため。 【採用人数・倍率】わかりません。 【内定者の採用大学・学歴】わかりません。 私は参加していませんが、内定者交流会があり、そこで他の内定者と交流できると思います。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わかりませ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接とは雰囲気は変わる。責任者の方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】共有されたteamsのURLをクリックして参加。 【質問内容】・自己紹介(学生時代にやってきたこと、どんな軸で就活を進めているか…を中心に話してもらえるとありがたいと言われた) ・アウトソーシン...
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【試験科目】能力(言語・非言語)、性格 【各科目の問題数と制限時間】能力(言語・非言語):35分 性格:30分 【対策方法】能力:SPIの対策本の練習問題を周回する 性格:素早く、設問に対して自身の感じるままに答える
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