職種別の選考対策
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24年卒 総合職
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No.268035 インターン / インターンシップの体験談
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2022年6月 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日間 |
参加社員数 | 1人 |
参加学生数 | 50人 |
参加学生の属性 | 不明 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
まずはグループディスカッションの基本的なフローや評価されるポイントについて講義を受けた。その講義の後に、実際にブレイクアウトルームに分かれてグループディスカッションをしました。その後、メインルームで全体に1分ほどで発表をしました。
ワークの具体的な手順
少子高齢化の解決のためになにができるかというお題であった。前の講義の流れに則り、時間内に結論を出した。
インターンの感想・注意した点
社員の方がブレイクアウトルームに巡回していたため、常に評価されていると思って臨んだ。積極的に発言し、グループに貢献できるよう心掛けた。また、時間管理に慣れていない学生が多かったため、時間管理意識を自分が持つことを意識した。
インターン中の参加者や社員との関わり
グループメンバーとは、短い間であったが仲良く話すことができた。一方で、ほかのチームに所属する参加者との関わりはなかった。早期から就職活動に踏み出した学生とグループワークをするため、就職活動のモチベーションが上がった。座談会や質疑応答はあまり時間がなく、社員の方とのかかわりは少なかった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
成長著しい人材会社
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
体育会系で、社員の印象があまりよくない企業
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