職種別の選考対策
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22年卒 ビジネス職
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No.134701 インターン / インターンシップの体験談
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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2020年8月 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1ヶ月間 |
参加社員数 | 1チームあたり1人 |
参加学生数 | 40人 |
参加学生の属性 | 留学経験者が多い |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
4週間のインターン。最初の1週間は業務内容の説明、社員との座談会が中心。2週間目以降からケース課題にチームごとに取り組む。毎週セールスに関する議題が一つ与えられ、最終的にはインターン参加者全体にプレゼンテーションがあった。また、インターンの時間外で取り組む課題あり。
ワークの具体的な手順
週の始まりにセールスに関するケース議題が一つ与えられた。プレゼンの日までの4日間そのプレゼンの準備にあたる。メンターにフィードバックも適宜もらえる。
インターンの感想・注意した点
同じチーム編成で課題に毎週取り組んだため、参加した他のインターンシップと比べてやりやすさは感じた。そこで、常に最終目標(時間内にプレゼンすること)を忘れないこと、そして曖昧な状況でも動き続けることを意識した。
懇親会の有無と選考への影響
学生だけの懇親会があったが、選考への影響はない。
インターン中の参加者や社員との関わり
週に数回社員との座談会が設けられていたため、社風や働き方について深く理解できた。事前に社員の方々のプロフィールを知らされているため、自分の加えて、チームごと1人メンターがつくため気軽に質問を聞くことができる環境が作られていた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
成果主義、エリート
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
通常の広告代理店とは違い、常に顧客の課題を解決するために動いているため「ロジカル、クリエイティブシンキング」が必然と身についているイメージ。バックグランドは様々だが、一貫してとても優秀。
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