職種別の選考対策
年次：
23年卒 総合職
総合職
No.196725 インターン / インターンシップの体験談
23年卒 総合職
総合職
23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 6月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 内定者がメンターとして1チームあたり2人。 |
| 参加学生数 | 1グループあたり7人程度。 |
| 参加学生の属性 | 不明 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
ゲーム形式で会社のマネジメントを体験した。テーマとなる各時代の社会情勢なども加味したもので、「クライアント企業からの信頼ポイント」と、「社会貢献ポイント」をためながら進めるものだった。ゲームから、企業の理念や考え方などを学ぶことが出来た。
ワークの具体的な手順
グループ内でアイスブレイクがあった後、ゲームが開始された。年代ごとにセッションが分かれていた。
インターンの感想・注意した点
グループ人数が多めだったことと、ゲームではあるがチームで1つの結論を時間内に出して進める必要があったため、メンバー全員の合意形成を迅速にはかることを心がけた。また、企業の理念に沿う結論の方がゲーム内のポイントが高いので、企業の理念や価値観を念頭に置いて取り組んだ。
インターン中の参加者や社員との関わり
各グループのメンターとして内定者の方がゲームの進行を行ってくれていた。基本的にゲームを進める上で干渉されることはなかったが、たまにアドバイスをくれたりもした。ゲームということもあり始終明るく楽しい雰囲気を創り出してくれた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
大手の人材会社。地方創生に力を入れている。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
社員の方の人柄の良さ。
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