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ベリーベスト法律事務所
23年卒
パラリーガル(法律事務職員)
内定
23年卒
内定
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本選考
龍谷大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他の法律事務所から内定を頂け、そこでは資格を活かして働くことも可能とのことであったため、資格を活かして働きたいと考え、熟考の末、辞退した次第である。 【採用人数・倍率】不明。 【内定者の採用大学・学歴】不明。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明。
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ベリーベスト法律事務所
23年卒
パラリーガル(法律事務職員)
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
龍谷大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方1人、パラリーガルの方1人。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、時間になれば面接開始。 【質問内容】・自己紹介 ・自身の学部・学科へ進んだ理由 ・法律に興味を持った理由 ・趣味について ・周りの人からどんな人と言われるか ・社会人になってなり...
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ベリーベスト法律事務所
23年卒
パラリーガル(法律事務職員)
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
龍谷大学 | 文系
【試験科目】・(A)正しい漢字や言葉の意味を選ぶもの ・(B)数学 ・(C〜E)性格検査が3つ 【各科目の問題数と制限時間】各検査ごとに20問ほど。Aは10分ほど、B月20分ほど、Cが25分ほど、D、Eが15分ほど。 【対策方法】特別な対策は不要であると思います。問題自体も他の一般的なWeb試験(SPI、玉手箱など)と...
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ベリーベスト法律事務所
23年卒
パラリーガル(法律事務職員)
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
龍谷大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パラリーガルの方。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→面接 【質問内容】・自己紹介 ・他社の就活状況 ・学生時代に力を入れたこと ・志望動機(なぜ他の事務所ではなくベリーベストなのか) ・働いてみたい部署(業務)は? ・法律事務所に対するイメージ ・アルバ...
1
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ベリーベスト法律事務所
23年卒
パラリーガル(法律事務職員)
内定
23年卒
エントリーシート
/
本選考
龍谷大学 | 文系
【社会人になるにあたって最も実現したいことまたは重視することは何ですか】パラリーガルとして人々の悩みを解決する一翼を担い、お客様からも共に働く弁護士の先生方からも信頼されるパラリーガルになることである。そのためには、常にお客様の目線に立って行動すること、丁寧な対応を心がけること、実務に必要な知識を積極的に吸収すること、を実...
27
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ベリーベスト法律事務所
23年卒
パラリーガル(法律事務職員)
内定
23年卒
会社説明会兼業務体験インターン
/
本選考
龍谷大学 | 文系
【内容】会社説明会が2時間ほど。その後、法律事務所でのパラリーガルとしての業務体験インターンが2時間ほど。 【注意した点・感想】会社説明会はホームページの内容をもう少し詳しく教えて下さる感じだった。業務体験については、パラリーガルとして働くことになった際にどのような書類を扱うのかを知ることが出来、楽しかった。 自分は男性...
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日立コンサルティング
24年卒
コンサルタント
インターン選考通過
24年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【コンサルタントという職種に関心を抱いた理由を簡単に教えてください。(200文字以内)】学生団体においてイベント運営チームの組織課題解決を行った経験がきっかけだ。この経験から、自分の思考や知識から組織や人の成長に貢献できることにやりがいを感じ、課題解決のプロフェッショナルとしてビジネスの現場で様々な主体に対して貢献するコン...
11
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アチーブメント
23年卒
コンサルタント職
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【説明会の感想】親子関係、いじめ、長時間労働など社会問題が減少し、生きやすい社会になって欲しいと考えていましたが、私は何もできていませんでした。説明会を聞いて、貴社はその社会問題を解決するためにまずは影響力のあるトップから教育していくことで結果的に社会問題を解決していくことができれば、人生が豊かになると思いました。人への関...
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リブ・コンサルティング
24年卒
経営コンサルタント職
24年卒
一次面接、集団面接
/
インターンシップ選考
京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い人、入社3年目 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続して開始、一つの質問にたして一人ずつ回答し、最後は面接官からFB。 【質問内容】1.)就職活動の軸、三つほどを挙げてそこから優先順位を決まる。決まった順位にたいしてすこし掘り下げた。 2.)強みは如何に会社に...
1
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リブ・コンサルティング
24年卒
経営コンサルタント職
24年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
京都大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに接続し、簡単な説明してから始まる、終了後お題に対して解説を行う。 【GDのテーマ・お題】10年後のコンサル業界に必要な能力 【GDの手順】まずは一人ずつ1分間意見を発表し、終わったらGDを始めます。 議論時間は25分ほど。 議論の進み方は自由で学生たちの話し合いで決まりま...
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リブ・コンサルティング
24年卒
経営コンサルタント職
24年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
京都大学大学院 | 理系
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】典型的なTG WEB、数をこなせば問題ない
1
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リブ・コンサルティング
24年卒
経営コンサルタント職
インターン選考通過
24年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
京都大学大学院 | 理系
【本日の事前説明会に参加した感想(良かった点、印象に残った点など)ありましたらご記入ください。】貴社の特徴や業務内容、理念への理解がより一層深まりました。「集合天才」という組織運営の考え方で各分野の専門家を繋がることでお互い学び合い、もしくは教え合えながら個々の才能を発揮できることを知りました。 【本日の事前説明会でのお気...
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リブ・コンサルティング
24年卒
経営コンサルタント職
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
京都大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は独自の会社経営ゲームを行い、チームに分けて利益トップを狙う。 2日目チームを再シャッフルし、コンサル事業のシミュレーションを行う。架空会社の売り上げ向上に施策を考え、発表する。 3日目は同じチーム新しい課題を解決する。スケールは前よりでかくなり、日本の業界の根本...
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創英国際特許法律事務所
23年卒
事務系
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23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】ゼミで社会教育について学んでいます。社会教育とは、学校教育以外の公的に誰でも参加できる形で提供される学習のことです。大学卒業後に自分が身を置く社会における教育や学習方法に興味を持っていたことがきっかけです。そこでは、社会人の学び、地域の教育施設など幅広い観点から社会教育について考え...
4
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渥美坂井法律事務所
23年卒
事務スタッフ
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23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【自己PR】【一度決めた目標に向かって計画的に継続的に取り組むことができる】という強みがあります。この強みは、英語学習の経験で発揮しました。大学入学当初受験したTOEICテストで学部の平均点以下の点数を取り悔しかった経験から、再度英語学習に取り組むことを決めました。前回のテストで高得点を取ることができなかった原因は、具体的...
8
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MS&Consulting
23年卒
総合職
内定
23年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】資料を読み取る問題 【各科目の問題数と制限時間】大問2問 45分間 【対策方法】完全にオリジナルな問題のため、対策することはできませんでした。
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その他コンサル
MS&Consulting
23年卒
総合職
内定
23年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】性格 【各科目の問題数と制限時間】時間制限は特にありませんでしたが、15分程度で終わるものでした。 【対策方法】特にございません。
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その他コンサル
MS&Consulting
23年卒
総合職
内定
23年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】面接を重ねるごとに社員の方の印象に不安を感じるようになりました。また、企業の成長性に不安を感じ、辞退しました。 【採用人数・倍率】辞退したため存じ上げません 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため存じ上げません。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】...
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MS&Consulting
23年卒
総合職
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】代表取締役社長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後に面接会場へ誘導されました。簡単な説明を受けた後、面接官の方が入室されました。 【質問内容】事前課題にライフレビューがありました。提出したライフレビューを印刷したものが配布され、それに沿ってひたすら説明をしました。適宜質問...
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23年卒
総合職
内定
23年卒
三次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅~ベテラン男性 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらURLから入室。前半は企業オリジナルのテストを受験。その後面接。 【質問内容】学生時代に力を入れたことの深掘り。それに挑戦しようと思ったきっかけ説明。組織の説明。 (留学していたため、)留学先で学んだこと。留...
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23年卒
総合職
内定
23年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業本部マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらURLから入室。 【質問内容】志望理由 企業選びで大切にしていること ”働きやすさ”という側面から、MS&Consultingにどんなイメージを持っているか 希望する働き方 ESの深掘り 学生時代に...
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MS&Consulting
23年卒
総合職
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらURLから入室。 【質問内容】3分間、事前に準備したスライドを用いて自己紹介 学生2名でロジックツリーを用いたグループディスカッション(5分個人検討、10分共有、5分まとめ・図解、3分発表)→フィードバックをいただ...
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23年卒
総合職
内定
23年卒
説明会
/
本選考
非公開 | 非公開
【内容】基本的な企業情報の説明、選考フローの説明 【注意した点・感想】人数があまり多くない説明会だったため、適度な相づちや聞いているときの表情にはいつも以上に注意しました。スカウトをいただいた際の面談で伺っていたことが大半だったため、復習になりました。雰囲気は和やかでした。
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プロレド・パートナーズ
23年卒
経営コンサルタント
23年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【プロレド・パートナーズのインターンシップへ参加することにより、得たいもの(経験やスキル)はなんですか? また、期待することはなんですか?(400文字以内)】◯◯の経験からリサーチ・分析をもとにした新規寺領立案に興味を持ち、志望しました。本インターンシップでは、データの活用方法や収集方法について理解し、新規事業立案のプロ...
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エル・ティー・エス
23年卒
コンサルタント職
内定
23年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】自分の将来の目標と繋がらないと考えたため。 【採用人数・倍率】50人ほど 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明。
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