人材・教育 クイック

19年卒 コンサルタント

コンサルタント

No.19410 インターン / インターンシップの体験談

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

対求職者向けのコンサルティングと対企業向けのコンサルティングの両方を体験。対求職者向けには求職者へのヒアリングから企業を推薦するまでの流れ、対企業向けには経営者役の社員の方へのヒアリングと配布資料から求職者を提案するまでの流れを体験する。

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ワークの具体的な手順

最初に企業の説明があり、特徴をおさえる。その後、ワークの具体的な内容を説明され、ワークに取り組む。終了後にはフィードバックあり。

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インターンの感想・注意した点

人材業界の説明もあったため、業界研究の側面も兼ねられる。この企業の特徴である一気通貫性のコンサルティングを実際に体感することで、そのメリット・デメリットについて深く理解できた。ワークには積極的に取り組み、疑問点は社員の方に随時質問することで、得られる情報量をできるだけ多くなるように心掛けた。

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インターン中の参加者や社員との関わり

2、3人の社員が常駐しており、質問があれば随時この社員の方することができる。また、ワークの中で求職者、企業経営者役の社員として別の社員の方が担当しており、ワーク後のフィードバックはこの社員の方々からもらえる。インターンの最後に座談会があり、そこではまた別の社員の方から話を聞ける。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

1人しか会っていないためイメージをつける判断材料がなかった。

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

会社の雰囲気は非常にアットホームだなと感じた。やわらかい印象の方が多い。

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