24年卒 ITエンジニア(情報系総合職)
ITエンジニア(情報系総合職)
No.306134 インターン / インターンシップの体験談
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
実施日程 | 2023年1月下旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日間 |
参加社員数 | 10人ほど |
参加学生数 | 30人ほど |
参加学生の属性 | 所属大学不明、文系が多め |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
航空券予約システムにおいて、ユーザーを定め、そのユーザーに合ったシステムを加えるといった内容である。※ワークには5人程度のグループ+アドバイザー社員1名で取り組む。システム構想に関しては、要件定義から外部設計、内部設計と上流工程の一通りを体験する。
ワークの具体的な手順
・あらかじめ5人程度のグループに分かれている。
・グループで短めの自己紹介など。
・航空券予約システムにおいてターゲットとするユーザーを決定する。※ユーザーは老夫婦、サラリーマン、大学生、子供を連れそう家族旅行など会社側かあらかじめ設定したものからグループで重複がないように決める。
・ユ...
インターンの感想・注意した点
ワークの量とワーク時間がアンバランス。かなり時間設定がキツキツなので、グループのメンバーとして、より主体的になってワークに取り組むことが重要。ワークに関しては、上流工程の仕様書作成など専門性の高いワークもあるが、社員から常にアドバイスを頂けるので、この点で心配はいらない。
インターン中の参加者や社員との関わり
ワーク中はアドバイザーの社員と常に時間を共にするが、ワーク以外の質問をするには抵抗があった。ワーク後に学生とアドバイザー社員1対1で、10分程度のフィードバック時間が設定されているので、この時間でワーク以外の会社に対する質問も出来る。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
高い安全性が求められるシステムを構想している会社なので、少しお堅めの社風だと思っていた。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
インターンで関わった社員さんは皆、明るい方が多く、会話の雰囲気を自らがリードして作れる人が多いなと感じた。こうした点から、業務に対しても、常に挑戦的な姿勢を持って、取り組むことが大事だという社風が感じられた。
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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