職種別の選考対策
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17年卒 総合職
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No.5385 本選考 / OB訪問の体験談
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17年卒
OB訪問
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
OB訪問
連絡の仕方 | 人事担当からの紹介 |
---|---|
訪問人数 | 1人 |
質問内容
・入社のきっかけ、志望理由
・今の仕事内容
・クライアントにどんな人がいるか
・先輩社員との働きやすさ
・女性社員としての働きやすさ
・仕事で困ったことはあるか
・残業はあるか
・入社している社員に共通な特徴
注意した点・感想
パソナはいつも飲み物を無料で出してくれるので、落ち着いて話せます。人事の方にOBOG訪問できますか?と聞くと、すぐ同じ大学の先輩社員と日程を合わせて紹介してくれますが、聞かないと訪問できると言ってくれないこともあるそうです。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
本選考
2016年4月下旬
トップセミナー(グループ説明会)
2016年5月中旬
筆記試験
5月中
ビデオ選考(任意)
2016年6月末
三、四次選考(小論文、適性検査、個人面談)
2016年7月上旬
HRコンサルタント懇談会(任意)
2016年7月上旬
キャリアカウンセラー懇談会(任意)
2016年7月中旬
六次選考(役員グループ面接)
2016年7月中旬
インターンシップ(営業同行)
2016年7月中旬
最終面接
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