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特技や趣味、スポーツ歴などを教えてください。

趣味は〜です。前者は〜を中心に行っています。〜が好きなためです。将来は〜にもいく予定です。後者は〜以来続けており〜が面白いため続けています。スポーツは〜年間〜をしていた時期があり、再び続けていきたいと考えています。

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学生時代に、サークル・部活動・ボランティア活動等の経験がある方は、ご記載ください。（詳細含む）

〜に所属しサークルの立て直しを行っていました。1.会計として〜を行いました。〜年分の活動費を確保しました。2.〜での公報を自ら実施。〜ヶ月間で〜回実施し、目標人数の〜を超える〜人以上が来場しました。

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あなたが実現したいビジョンに関して、教えてください。

人を繋げていくことで企業に変革を起こし、世界中の人の幸せが持続する世界をつくることです。特に中小企業の力を高め日本から世界を盛り上げていきたいと考えています。きっかけは〜という成功体験により人の力を合わせることの面白さを知って行ったことがあります。また、私の人生の中で人と出会っていったことで人...

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ネオキャリアへ入社を志望する理由を教えてください。

まず、人と人とを繋げ仕事を充実させることが、「人の幸せを持続させる世界をつくる」という自身の想いの実現につながると思ったからです。人の出会いや企業の変革によって幸せが生まれるチャンスは増えていきます。そう考えているため人材業界に興味を持ちました。中でも貴社の事業範囲は多岐に渡るため救える範囲が...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用リーダー　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続後すぐに開始　【質問内容】学生時代に頑張ったことを中心に質問されます。基本的に会話を進めていく中で選考をしているので、一問一答形式ではないのが特徴だと思います。逆質問などでは、担当の方のバックグラウンドなどを伺い、企...
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので接続後すぐに開始される。　【質問内容】学生時代に頑張ったことを中心に質問されます。基本的に会話を進めていく中で選考をしているので、一問一答形式ではないのが特徴だと思います。また、自分が企業のことがあまりわかっていなかったこ...
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【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の公務員に受かったため。　【採用人数・倍率】知らされていない。　【内定者の採用大学・学歴】知らされていない。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】知らされていない。
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】取締役、50歳くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】逆質問後に「コンペで面白い案を出してくれることを期待している」と言われた。　【質問内容】・経歴が特殊（理系の大学から文系の大学院に進学したため）だけど、なんで人材業界を志望してるのか。 　→経歴が特殊だからこそ、将来何を...
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【承諾/辞退理由の詳細】他の企業に決めたため。　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事責任者　【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLに時間になったら入る。　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと →何故それに力を入れていたのか、どのような目標設定をしていて、なぜそのような目標設定をしたのか等。 ・挫折経験 →なぜ挫折したの...
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ONE CAREERでは、ネオキャリアの2024年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、ネオキャリアのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。ネオキャリアのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、人材・教育業界の分析やネオキャリアの企業研究をする際に役立ちます。
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