職種別の選考対策
年次:
21年卒 ソフトウェア開発エンジニア
ソフトウェア開発エンジニア
No.94367 インターン / インターンシップの体験談
21年卒 ソフトウェア開発エンジニア
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 2019年8月下旬 |
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実施場所 | 東京本社 |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 全体で3人 |
参加学生数 | 7人 |
参加学生の属性 | 理系大学生および大学院生 |
交通費補助の有無 | 交通費:実費分を支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
プロメテック・ソフトウェアが開発する数値流体解析ソフトを使用して、トイレのウォシュレットとしての性能を満足するためのノズル最適形状および最適取り付け位置を予測する。または、同様にソフトを利用してウォータースライダーの設計を行う課題を与えられてどちらかの課題を選択して取り組む。2人(または3人)...
ワークの具体的な手順
1日目
会社概要説明→解析ソフトの使用チュートリアル→懇親会
2日目
チーム決め(社員の方が決める)→取り組む課題の設定→解析ソフトを使用して課題解決に取り組む
3日目
課題解決の続き→インターンシップ振り返り・報告資料(パワーポイント)作成→プレゼンテーション→全体振り返り
インターンの感想・注意した点
社員の方々が非常に優しく丁寧に指導してくださり、ワークの途中で困ったことがあればすぐにフォローしてくださったので、安心してインターンシップに取り組むことができました。私は流体工学の知識を持っていたので比較的自分の力でワークを進めることができましたが、仮にその知識が無くても社員の皆さんが丁寧に教...
懇親会の有無と選考への影響
後日、メールにて早期選考の案内をいただきました。
インターン中の参加者や社員との関わり
社員の方々との距離は非常に近く、困ったときはいつでも質問でき、フォローもすぐにしていただけました。インターンシップに参加している他の学生とも初日に開催された懇親会で仲良くなることができ、その後のワークでも積極的に協力し合う関係性を築けました。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
専門性が高い
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
アットホームな働きやすい会社、専門性は高いがフォローも手厚い
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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