職種別の選考対策
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21年卒 SE ※SE・コンサル・営業コースへ統合
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No.87952 インターン / インターンシップの体験談
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 2020年1月下旬 |
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実施場所 | 豊洲本社 |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 5、6人(内定者2人) |
参加学生数 | 50人ほど |
参加学生の属性 | 早慶、旧帝等、文理様々 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
初めに企業説明があり、その後コネクティッドカーを用いた新規サービスを考えた。1チーム6人ほどでアイデアソンを行う。アイデア創出法を数パターン行い、とにかくアイデアをたくさん出した。最後に発表と表彰がある。ワーク後はお酒ありの懇親会。
ワークの具体的な手順
アイデアマラソン。アイデア発想法を4種類ほど行い様々な角度からアイデアを出した。そして「実現可能性」「社会的影響力」「斬新さ」等をポイントに、1つにまとめていった。
インターンの感想・注意した点
とにかくアイデアを出すことが重要であったため、どんなにレベルの低いアイデアでも言いやすいような環境を生み出すように意識した。実際、一見あり得なそうなアイデアが最終的に採用されたこともあり、アイデアソンの楽しさを感じた。また参加したPJに関しては相当理解が深まったので、本当に興味があるPJのイン...
インターン中の参加者や社員との関わり
実際にPJに参画しおていらっしゃる社員さんが3名ほど参加してくれており、グループを回りながら様々なアドバイスをくれた。一応発表後に順位付けがあったが、高順位のチームはどこも社員さんのアイデアを取り入れたところらしく、社員さんとの密な情報交換が成果につながるワークだった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
ホワイト・インテリ・まったり
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
IT企業らしい雰囲気(フランク・インテリ感)・ホワイトさを持ちつつやりがいも大きそうだった
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