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No.87894 本選考 / エントリーシートの体験談

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本選考
非公開 | 理系
エントリーシート
提出期日 3月16日
提出方法 マイページ上で
結果通知時期 当日中
結果通知方法 メールで

上記設問で回答した内容を元に、NTTデータを志望した理由を記入してください。（全角200文字以内）

情報技術の力でまだ見ぬ課題を解消したいです。近年世間ではデジタル化が推進されておりますが、満足のいく結果を出せていない組織は多いです。このような組織の課題を情報技術で解決したいです。特に貴社は、顧客と信頼関係を構築することに強みがあります。一方私も、後述の部活動経験のように、信頼関係を築くこと...

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志望するコースの中で入社後チャレンジしたいことを述べてください。（全角200文字）

デジタル化の課題が多い東南アジア諸国での基盤システムの導入や、日系企業の海外進出のサポートに挑戦したいです。なぜなら私は、大きな舞台で困難に陥る対象に寄り添い、サポートすることに大きなやりがいを感じるからです。その中で私はPMとして様々なステークホルダーと対話を重ね、自チームをまとめ、高品質な...

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上記で選択された経験について、その時のあなたの役割とチームへ及ぼした影響も含めて具体的に記入してください。（全角300文字）

◯◯部の2軍コーチとして3年ぶりの勝利に貢献しました。3年間勝利のない2軍を救いたいという気持ちでコーチを始めました。私は2軍の課題が主体性の欠如であると考えました。そこで、従来のコーチが練習を考える体制をやめ、部員を4班に分け週替わりで練習を考える体制に変えました。部員の役割創出が、当事者意...

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上記で選択された苦労したことに対して、どのように乗り越え、そこから何を学んだか記入してください。（全角300文字）

同僚と2人1組で◯◯を回り◯◯を販売するアルバイトで、売上ノルマを達成できるようにしたことです。私の役割は営業の補助にありましたが、同僚によって売上のばらつきがあることに責任感と課題を感じました。私は同僚の性格に対応した補助方法が必要だと考え「活発」と「大人しめ」の2タイプに同僚を分類し補助方...

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各質問項目で注意した点

設問が短いので要点だけを述べる。
推薦なので選考には関係ないと言われていたが何度か推敲した。
実際に面接では全くESには触れられなかったので重要ではない。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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エントリーシート
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WEBテスト
インターンシップ
インターンシップ
本選考
2020年
キャリ生
OB訪問
2020年2月
第1回OBOG面談
エントリーシート
2020年3月
第2回OBOG面談
内定
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内定
21年卒
OB訪問
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本選考
東京理科大学大学院 | 理系
【質問内容】・◯◯部とは何をやっている部署？ ・人間中心設計専門家とは？働き方は？ ・システムを提供している会社でどうしてデザイン？ ・デザイナーは多い？ ・R&Dとの関わりは？ ・システムデザインにおいて重要なこと、難しいこと、必要な知識 ・NelsonHall社から受けたUX-UIサービスのリーダー評価はど...
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内定
21年卒
内定
/
本選考
東京理科大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】自身の性格とマッチしている人が多かった。　【内定後の課題の有無】不明。　【内定後の拘束】推薦のため、他社は辞退。　【内定後の研修など】不明。　【採用人数・倍率】不明。　【内定者の採用大学・学歴】不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明。
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内定
21年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】はじめに多少を雑談をしたあと、お互いに自己紹介。 その後事業の紹介を絡めながら20分程度質問されたあと、残りの時間で逆質問。　【質問内容】・自己紹介 ・海外で勉強している理由 ・海外生活で大変だったこと ・NTTデータに興味を...
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内定
21年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】お互い簡単に自己紹介をしたあと、20分間ほど向こうから質問、その後こちらから質問。 最後に内定を言い渡され握手を交わし、事務手続きを行った。　【質問内容】・自己紹介 ・海外で勉強している理由 ・現在の就職活動状況 ・志望理由 ...
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21年卒
OB訪問
/
本選考
非公開 | 理系
【質問内容】社員からみた競合他社に負けないNTTデータの強み 就活時、なぜNTTデータを選択したのか 面接においてどのような点が見られているのか、あるいは重視されるのか どのような人物、性格の人が活躍するイメージか　【注意した点・感想】仕事もある中わざわざ時間を作って面談してくださっているため、企業HPを見れば分かる...
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内定
21年卒
推薦面談
/
本選考
東京理科大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40〜50代。一人は大学OB。統括部長クラス。　【会場到着から選考終了までの流れ】OBOG面談と同様。　【質問内容】・アイスブレイク ・他社の選考状況 ・NTTデータを志望する理由とその深掘り ・長所とそれが活きた経験の深堀 ・研究内容とその深掘り ・これまで研究して...
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内定
21年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】自分の就活の軸に最もマッチしていた。 学校推薦のルート出会ったため、辞退理由無し。　【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】特になし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボラ...
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内定
21年卒
個人面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】SE、15年目以上　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので自宅で面接を実施した。指定時間以内に面接が行われ、選考を終えた。　【質問内容】「就活開始から現在の最終面接までの流れ、3分で」 「いつ御社のことを知ったか、またイベントなどの参加歴」 「選考状況と、他社と...
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内定
21年卒
OBOG対話会
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本選考
東京理科大学大学院 | 理系
【内容】大学のOBOGとの対話会。　【注意した点・感想】まず、このイベントは全大学において開催されているかどうかはわかりません。しかし、本学では、早期にプレエントリーした学生にマイページ上で通知されます。従って、志望企業を早く決定するだけでなく就職活動を早い段階から始めておくことをお勧めします。
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内定
21年卒
WEBテスト
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本選考
東京理科大学大学院 | 理系
【試験科目】Webテスティング+TAL 言語・非言語。性格検査。　【各科目の問題数と制限時間】全体で約1時間ほど。　【対策方法】他社の選考を通じてWebテスティングの練習。　【参考にした書籍・WEBサイト】ONE CAREER
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