職種別の選考対策
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No.272283 インターン / インターンシップの体験談
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大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
実施日程 | 2022年11月上旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 全体で10名程度 |
参加学生数 | 60名程度 |
参加学生の属性 | 不明 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
① 戦略系コンサルティングファームの「戦略立案」
② 投資銀行の「M&A」
③ ITメガベンチャーの「新規事業開発」
④ 総合商社の「グローバルビジネス」
上記4つのテーマに沿って、グループディスカッションを行っていくというもの。半日に1つずつという...
ワークの具体的な手順
一般的なグループディスカッションと同じ。ただ、事前に身にワークがあり、インプットもしていただける。
インターンの感想・注意した点
思考体力を見ている、と明言されていたため、どんなに困難な課題でもめげずに取り組みつづけるようにした。実際にワーク中も社員の方に取り組みを見られていたし、成果にこだわらずアウトプットを出すことを一つの目標として取り組んだ。
懇親会の有無と選考への影響
優秀者には本選考での優遇がある。
インターン中の参加者や社員との関わり
ワーク中はオブザーバー的立ち位置でいてくださるが、あまり多くかかわれるわけではない。プレゼンへのフィードバックでは厳しい意見をいただくこともできる。ただ、ワークが非常に重いので、楽しくお話をすることができるような雰囲気ではなかった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
ガツガツ、やる気
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
ロジカル、淡々、熱意
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