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NTT西日本のES・体験談一覧
NTT西日本のES(エントリーシート)・体験談一覧
NTT西日本の就活のES・体験談の一覧です。NTT西日本の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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26年卒
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18年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
内定
18年卒
エントリーシート
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本選考
中央大学 | 文系
【自己PR(400字以内)】私はフットワークとヘッドワークを駆使し、強いネットワークを構築することができる人間である。エピソードとして、◯◯の男子大学生寮「◯◯」の代表が挙げられる。 上下関係や共同生活の厳しさにより退寮者が続出していた。この現状を打破すべく代表に立候補し、代表候補としての5か月間と代表任期の半年間、寮生...
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18年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
18年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【ご自身のアピールポイントを、エピソードを交えて教えてください。 (400文字以内)】私のアピールポイントは、何事にも計画性を持って取り組むことです。私は、自宅から往復4時間かけて大学に通っています。また、週に3回、所属している吹奏楽サークルの練習があり、それ以外の練習のない日は技術面でサークルの仲間に遅れをとらないために...
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18年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
18年卒
最終面接
/
インターンシップ選考
中央大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事と管理職人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に集合 文系と理系で面接の部屋を分けられて、集団面接 【質問内容】最近のマイブーム 学生時代注力したこと1分間話す その深堀(概要、動機、困難、どう乗り越えたか、周囲の人とのかかわり方、周囲の人に与えた影響、周...
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18年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
インターン選考通過
18年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
中央大学 | 文系
【ご自身のアピールポイントを、エピソードを交えて教えてください。(400文字以内)】私はフットワークとヘッドワークを駆使し、強いネットワークを構築することができる人間である。エピソードとして、◯◯の男子大学生寮「◯◯」の代表が挙げられる。 上下関係や共同生活の厳しさにより退寮者が続出していた。この現状を打破すべく代表に立...
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18年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
18年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
中央大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半2日間で地方創生の新規事業立案 後半3日間で新規事業立案 アウトプットに対して、2つとも厳密に順位付けをされており、学生と社員からの質問もあった。後半はマネージャークラスの社員が5人来て採点していた。 【ワークの具体的な手順】3日目と4日目の間に1週間ほど時間が空く...
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
内定
17年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員男性 【会場到着から選考終了までの流れ】すぐに面接会場へ 【質問内容】一次と同様の内容でした。 ・学生時代がんばったことの深堀り ・志望動機を軽く 私の回答に納得できない点があったらしく、同じ質問を三回くらいされました。その際も不快な顔をせず笑顔で内容を変えながら話し...
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
内定
17年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手から40代ほどの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室後面接会場へ 【質問内容】ゼミ・学業の内容 、サークル活動、がんばったこと エントリーシートに沿った内容を補足的に回答しました。 端的にまず答えること、それからその答えの具体的補足をするように心がけていました...
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
内定
17年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 文系
【経緯】二回目同様に、電話で他の社員とのお話を進められました。 【会場到着から選考終了までの流れ】カフェで待ち合わせしてお話。 【質問内容】二回目と同様です。ちゃんと矛盾していないか、ブラッシュアップされているかどうか見られていた気がします。 ・自己PRの仕方 ・志望動機の書き方 ・他社や他業界と比べて志望度はどうか...
1
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
内定
17年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 文系
【経緯】一回目の面談後すぐに電話がかかってきて、他の社員とも話をしないかと言われました。 【会場到着から選考終了までの流れ】カフェで待ち合わせしてお話。 【質問内容】一回目とほぼ同じです。 ・あれからエントリーシートを書くにあたって困っていることはないかどうか、うまく書けたかどうか。 ・会社や業界についてわからないこと...
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
内定
17年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 文系
【経緯】エントリーシートを提出して1週間ほどで電話がかかってきました。 【会場到着から選考終了までの流れ】カフェで待ち合わせしてお話をしました。 【質問内容】・エントリーシートを書くにあたって困っていることはないかどうか ・会社や業界についてわからないことはないか ・学生時代どんなことを特にしてきたのか ・他の業界は...
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
内定
17年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】国数 【各科目の問題数と制限時間】通常通り 【対策方法】一冊のSPI書を3巡しました。私は他社の筆記テストに通過した結果を使いまわすようにしていました。
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
内定
17年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
内定
17年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【学生時代頑張ったこと(400字以内)】私は「目標にも疑問を、努力にも工夫を」人間です。 姉と比べられ育った私は、姉と同じやり方で目標達成するのではなく私なりの方法を追求してきました。その結果、持ち前の明るさと負けず嫌いな性格から、頑張ることも楽しんで・努力は惜しまず当たり前精神が身に着き、学生時代は3つの全国大会に出場...
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17年卒
総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
17年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【自由に自己PRをおこなってください。(400字以内)】私の強みは、困難な状況を打破するためには努力を惜しまないことです。その強みを最も発揮したのは、高校時代にサッカー部の主将となってチームを統率した経験です。その年に指導者が不在となった影響から、チームの方向性を示してくれる存在がいなくなり、向かうべき目標を見失いました。...
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17年卒
総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
17年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【自由に自己PRをおこなってください。(400字)】私は何事にも継続して取り組み、困難にぶつかった時はそれを乗り越える人です。 この特徴を証明するエピソードとして学部生時代が挙げられます。 電気自動車向けの高容量で燃えない安全なリチウムイオン電池の提案するために、従来一般的なリチウムイオン電池に用いられてきた黒鉛負極へ...
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
17年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【自由に自己PRをおこなってください。 】私は、フルマラソンに挑戦しています。今まで取り組んでいた距離よりも長い距離に挑戦したい、また、レベルの高い福岡国際マラソンに出場したいと思い、この挑戦を始めました。日本の大学生では、マラソンに取り組んでいる人は少なく、また、雪深い地に住んでいたため、参考にできるものが少なかったです...
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
17年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【ご自身のアピールポイントを、エピソードを交えて教えてください。(400文字以内) 】私のアピールポイントは、根本的な問題を掴み、その問題に合った施策を柔軟に考えられることです。私の所属している団体では、学生がよりよい生活を送るための企画を考え実行していますが、学生の満足度があまり高くないという問題点を抱えていました。私...
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
17年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【自由な自己PR(400字以内) 】私は姉御のような優先度を考慮した主体的行動を取ります。外務省主催の◯◯に参加し、日本の魅力を海外に伝える目的でサンフランシスコへ派遣されました。派遣最終日、長期的に日本の魅力を発信する一年計画を立てたのですが、私達のチームは様々な学部生が集まったため、興味の違いから意見が割れ、話し合いが...
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
17年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【自由に自己アピールを行ってください。(400字以下)】私は、ある事象の問題点を正確に把握し、その問題に合った対処方法を柔軟に考えられる点が他の人より優れています。その強みが発揮されたのは、所属団体が抱える問題を解決したときでした。私の所属している団体では、学生がよりよい生活を送るための企画を考え実行していますが、学生の満...
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
17年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 非公開
【自由に自己PRをおこなってください。 】私は何事にも物おじせず挑戦し、目標達成のために粘り強く行動する人間です。学習塾のアルバイトでは模試の復習率に注目し、改善策として復習テスト会の企画運営を行いました。模試は受験を想定した良質な問題集であり、復習は成績向上に必須だと考えたからです。しかし、テスト作成等の負担から反対意見...
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17年卒
総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
17年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【アルバイトに関して自由に自己PRをおこなってください。】私は4年間塾講師のアルバイトに力を注いでいました。浪人時代に築き上げたオリジナルの勉強法や、論理的思考力を活かすことができると考えたからです。担当した生徒は主に高校や大学の受験生で、皆それぞれ「志望校へ合格する」という目標をもっていました。私は、彼らの目標と各々の現...
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16年卒
総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
16年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【学生時代に最も力を入れたこと(選択式)】ゼミ、研究 【自由に自己PRをおこなってください。(400文字以内)】私は幅広い分野の知識を身に着けるために、自分の領域とは直接関係のない授業も履修し、研究室配属後も積極的に見識を広めました。そこから、物事には多様な考え方があり、それらの組み合わせが重要であることを学習しました。そ...
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16年卒
総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
16年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【自由に自己PRをおこなってください。 (400文字以内)】自分を一言で表現するのであれば「元気」である。そもそも、この「元気」の意味は漠然としている。例えばこの単語の示すところは「前向き」「アクティブ」「笑顔」「お調子者」など捉え方によって様々である。その中、自分はこの「元気」という単語の包含しているであろう要素全てを備...
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16年卒
総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
16年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【ご自身のアピールポイントを、エピソードを交えて教えてください。 (400文字以内)】私の強みは考察力と行動力です。私はアルバイトしているファミリーレストランの売り上げの向上に取り組みました。そのためにまずお客様が何を求めて店舗に来られているのかについて考えました。そこで私の店舗では他店と比べて、価格が安い、料理提供が早い...
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17年卒
総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
内定
17年卒
最終面接(集団面接)
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部で、中堅の男性社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】まず待合室で待機し、名前を呼ばれたグループから同じ階の面接室に移動。面接をした後は、別社員にそのままエレベーターまで案内され、解散。 【質問内容】入った人から順番に簡単な自己紹介をさせられる。 そのあと、自己PRを...
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17年卒
総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
内定
17年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【質問項目】・ご自身のアピールポイントをエピソードを交えて教えて下さい。(400文字) ・インターンシップでご自身が挑戦したい、成長したいことを教えて下さい。(400字文字) 【各質問項目で注意した点】この企業はHPやCM等を見て、「挑戦」という言葉が大好きだと思ったので、自身の挑戦心を両方の質問対して強調した。 【参...
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17年卒
総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
内定
17年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・NTT西日本のICT技術を活用して、熊本市の活性化を促進するプロジェクトを考える(3日間)。 ・NTT西日本がやるべき、新規ビジネスの創出をする(2日間)。 (両者とも最終的に社員の前で発表かつ審査される) 【ワークの具体的な手順】まずipadで熊本市などの、様々な産...
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
内定
17年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性2名、課長クラス、温厚 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待合室→面接室移動→面接開始 【質問内容】・自己紹介 ・学内での活動(ゼミで何やってるか、アルバイトとかアイスブレイク程度) ・志望動機 ・志望動機の深堀 ・入社して何をやりたいか ・入社して何をやり...
1
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
内定
17年卒
リクルーター面談
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手中堅社員、男性、30代 【会場到着から選考終了までの流れ】カフェで待ち合わせ→面談開始 【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・学内での活動(ゼミで何やってるか、アルバイトとかアイスブレイク程度) ・志望動機 ・志望動機の深堀 ・入社して何をやりたいか ・入社して...
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
内定
17年卒
リクルーター面談
/
準備
非公開 | 非公開
【感想】楽しめた 表向きはただの先輩社員との相談会のようだが、実際はかなり選別されているので準備しておいてよかった。
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
内定
17年卒
内定
/
内定
非公開 | 非公開
【内定者の数】100人程度 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】幅広い 【内定後の拘束】なし 【自分以外の内定者の所属大学】関西県の国公立大学、私立大学が大半 関東圏、九州圏、など他地域が3割ほど 【内定後の課題有無】なし
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
内定
17年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接のときより年配の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→プロフィール記入、交通費支給手続き→控え室で待機→面接する部屋へ移動→面接(約30分)→終了 【質問内容】自己紹介、志望理由、入社したら何がしたいか、学生時代に頑張ったこと、なぜやったのか、そこから自分は何を...
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
内定
17年卒
一次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ともに男性、自分の本質を引き出してくれるような質問の仕方をして下さり、笑いもあった 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控え室で待機→面接する部屋へ移動→面接(約30分)→終了 【質問内容】自己紹介、志望理由、学生時代頑張ったこと、周りの人にどういわれるか、それに対して自分...
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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17年卒
WEBテスト
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本選考
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【試験科目】計数、言語 【対策方法】特になし
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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17年卒
リクルーター面談
/
準備
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【感想】会社や仕事について聞きたいことや、自己PRを添削してくださるということで面談した。和やかではあったが、熱意や志望度の高さをアピールするべき。
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
内定
17年卒
内定
/
内定
非公開 | 非公開
【内定者の数】不明
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
内定
17年卒
面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスと思われる方2人(男性)、こちらも和やか 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→プロフィールシート記入、交通費清算→個室へ案内→面接(30分)→退出 【質問内容】自己紹介(1分程度)、NTT西日本を志望する理由、入社したら何がしたいか(一次より具体的に聞かれる)、学...
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
内定
17年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】計数、言語 【対策方法】特になし
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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17年卒
イベント
/
準備
非公開 | 非公開
【内容】会社についての基礎的なもの。グループの成り立ちや、理念、事業内容や働き方。 【感想】今まで全く知らなかったが、理解が深まり興味がわいてきた。新しいことに挑み続ける姿勢が魅力的だった。
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
内定
17年卒
リクルーター面談
/
準備
非公開 | 非公開
【感想】学生が多かったので、聞きたいこともあまり聞けなかったし、得られたものは少なかった。ただ、こちらの回答に対するフィードバックをくれたのでためになった。
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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17年卒
内定
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内定
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【内定者の数】不明 【内定後の拘束】ない 【内定後の課題有無】不明 【内定後の研修など】不明
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16年卒
総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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16年卒
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】全員男性、40~50代、丁寧口調、マッチングのときの面接官1名と人事、技術系の方1名ずつ。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で必要書類の確認と記入。その後会場へ行き、終了後待合室に荷物を取りに戻り解散。 【質問内容】基本的には、マッチングのときと同じで、自己紹介・自己P...
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総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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16年卒
ジョブマッチング面談
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性2名30~40代、基本的には丁寧な口調で、圧迫感は全くなかった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後 【質問内容】始めに自己PRを行い、それに関する質問に解答する。その後、自分の研究分野の説明とそれに関するし過ぎ応答を行う。そして志望動機とそれに関する質問を行う。...
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総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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16年卒
WEBテスト
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本選考
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【試験科目】うろ覚えですが「計数」、「言語」、「性格診断」だったと思います 【各科目の問題数と制限時間】忘れました 【対策方法】web形式のテストに慣れておくこと
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総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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16年卒
イベント
/
準備
非公開 | 非公開
【内容】基本的な業務内容や求める人材など 合同の説明会であったり、NTT関連企業も同時に説明する場合もあるので 内容的にはそれほど濃くない可能性もある 【感想】大雑把にどのようなことをしているのか知りたい場合、社員の方とのコネクションを作りたい場合に参加してみてみるとよいと思います。直接社員の方に聴きたいことがある場合...
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総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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16年卒
リクルーター面談
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準備
非公開 | 非公開
【感想】面接時の心構えや実際の仕事内容について詳しく聞けるため、積極的な参加を勧めます。
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内定
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【内定者の数】140人程度 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】人数が多く把握できていない 【内定後の拘束】特になし 【自分以外の内定者の所属大学】人数が多く把握できていない 【内定後の課題有無】ビジネスマナー・ライティング講習 NTT西日本の魅力を伝える冊子作り(DNA...
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16年卒
総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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16年卒
本選考
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ジョブマッチングのときに比べ,ややしっかりとした雰囲気。 基本的にはマッチング時と同様であった。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機→待合室へ移動し,書類の提出→会場へ移動→終了後解散 【質問内容】基本的にはジョブマッチングのときと同じで,自己PR,研究内容,志望動...
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総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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16年卒
ジョブマッチング
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30~40台男性2名。1人は技術系,もう一人は人事の方だったと思います。 口調などに特に特徴は無く,普通の面接といった印象でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後,社員の方の案内に沿って待合室へ。 時間が着たら面接会場に移動し面接。 終了後待合室に荷物を取り...
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総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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16年卒
WEBテスト
/
本選考
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【試験科目】正確判断 計数・言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なwebテストと同程度だと思います。 【対策方法】試験慣れしていれば問題ないと思われます。 参考書や他の企業でなれておくことが重要。
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16年卒
総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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イベント
/
準備
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【内容】主な事業内容やグループ企業の紹介など 【感想】基本的には大学の合同説明会の内容だったと思います。 より詳細な説明や事業内容が知りたい場合は,セミナーやリクルータに相談したほうがよいかもしれません。
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16年卒
総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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16年卒
リクルーター面談
/
準備
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【感想】具体的な業務内容はほぼこちらがメインの情報源だった。 体験談が聞けるので,参考情報としても有用だった。
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16年卒
総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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16年卒
内定
/
内定
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【内定者の数】150~200人 【内定後の拘束】学生として基本的な生活を送ること 【自分以外の内定者の所属大学】近畿圏の私立大学、地方国公立。 【内定後の課題有無】必要書類の記入 【内定後の研修など】eラーニング,通信教育
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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17年卒
最終面接(グループ面接)
/
インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性/30代前半/人事担当者 【会場到着から選考終了までの流れ】・受付を経て待合室に入り、1列6人ずつ座って待機 ・時間になると面接部屋に案内され、1人ずつ質問 【質問内容】まず、自己紹介とマイブームを聞かれます。 次に、エントリーシートで記入した自身の強みをエピソ...
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17年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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17年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・ICTによる地方創生 NTT西日本がもつICT技術を用いて熊本市の活性化を促進するプロジェクトを立案 ・新規事業立案 NTT西日本が今やるべき事に着目して、新しいビジネス(ゼロから1を生み出す)を創出 【ワークの具体的な手順】ブレスト→分野を絞る→方向性の決定→ワー...
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16年卒
総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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グループ面接
/
インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性・30~40代・人事部・朗らかな雰囲気。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機→面接→退出 【質問内容】自己紹介(名前・大学・趣味といった軽いもの) 自己PR(エントリーシートに書いたものと同じことを話した) 自己PRに関しての質問(サークルならば具体的な活動内...
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総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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16年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半:NTT西日本の新しいキャッチフレーズを考えために、事業内容やヒト・会社について知り、発表する。その後、熊本県・熊本市と連携してICTを活用した街づくりプロジェクトを基に、県や市が抱えるさまざまな課題にフォーカスをあてて、暮らしを変える新規ビジネスを考え、発表する。 ...
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総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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面接
/
インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性・40代・人事部・優しい口調 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機→面接→退出 【質問内容】・自己PRを具体的な経験を交えてしてください。→その経験についてのいくつかの質問 ・インターンシップのどこに興味を持ったのか、またどのようなことに挑戦したいのかを具体的に述...
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総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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16年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・プロジェクト体感ワーク1:「スマートひかりタウン熊本」について考える。これは熊本県・熊本市と連携してICTを活用した街づくりプロジェクトであった。県や市が抱えるさまざまな課題にフォーカスをあてて、暮らしを変える新規ビジネスの提案をおこなった。 ・プロジェクト体感ワーク2...
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総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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最終面接
/
本選考
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【時期】8月 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着する→社員の案内に従い待合室へ→時間まで社員の方と雑談→選考会場へ異動→選考→終了 【質問内容】質問内容は基本的にESに書いた内容に基づくもので,ジョブマッチングの際の質問をより深堀する形式.また,苦手なことや,学生時代の集団行動の有無,内容についての質問もあった。...
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総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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マッチング面談
/
本選考
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【時期】5月上旬 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着する→社員の案内に従い待合室へ→時間まで社員の方と雑談→選考会場へ移動→選考→終了 【雰囲気】比較的和やかな雰囲気。 【感想】質問内容は,ESの内容に準拠+苦手なこと,苦労したこととその克服方法。 【結果通知時期】1週間以内
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総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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イベント
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準備
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【内容】仕事内容・考え方について。 【感想】面接・ES対策にもなるので少なくとも1度は参加することをお勧めします。
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16年卒
総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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16年卒
内定
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内定
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総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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WEBテスト
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本選考
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【対策方法】体感だが難易度高めなので,テスト慣れしていることが望ましい。
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総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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16年卒
ジョブ
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本選考
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総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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一次面接
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本選考
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【時期】4月 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機→面接→解散 【質問内容】志望理由と、自身の強み。NTT東日本との違いは聞かれなかったが、KDDIではなくNTT西日本だからこその理由は聞かれた。他に内定しているところの志望理由も聞かれた。リクルーターと話した感想なども聞かれた。 【雰囲気】とても楽しい。 【感想】...
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15年卒
リクルーター面談
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準備
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【感想】とても参考になった。
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総合職(事務系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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15年卒
内定
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内定
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【内定者の数】100名 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】様々 【内定後の拘束】無し 【内定後の課題有無】無し 【内定後の研修など】無し
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WEBテスト
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【対策方法】特になし
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本選考
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最終面接
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本選考
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【時期】4月初旬 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機した後、面接会場へ移動。 【質問内容】自己PRについてはほとんど聞かれず、志望動機と入社してからやりたいことについて深く掘り下げて聞かれた。自分の場合は自己PRがゲーム業界にもつながるような内容だったため、「なぜゲーム業界でなくて通信業界なの?」という点をしっ...
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総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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一次面接
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本選考
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【時期】4月初旬 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機した後、面接会場へ移動。 【質問内容】最初に自己PRを3分ほどで話した後、その内容についてかなり深く掘り下げて聞かれた。どういう考えでその行動をして、それがどういう影響を生んだのかといった過程を詳細に説明することになる。 志望動機に関してはそこまで深くは聞か...
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内定
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内定
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総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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エントリーシート(ES)
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本選考
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【質問項目】自己PR。 NTT西日本でやりたいこと。 【注意した点】NTT西日本でやりたいことに関しては志望動機を聞かれているつもりで書いた。また、自己PRで述べた自分の人間性や学んできたことが、NTT西日本でやりたいことにどう活かされるのかという設問同士のつながりには特に注意した。
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WEBテスト
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本選考
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【対策方法】特に難易度の高いものではなく、一般的なSPI。しかし、ここの出来が良くないとリクルータの印象が悪くなる可能性があるため、対策本などでしっかり予習したほうがよい。
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総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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ジョブ
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本選考
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最終面接
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本選考
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【時期】4月初旬 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で一度待機を行い,そこから呼ばれて面接会場へ案内。 【質問内容】志望動機についてかなり深く掘られました。 自己PRを一次で聞かれているので,面接シートにその旨が書かれていたのかと思われます。 最後に志望度と一言を問われて終わりました。 ...
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1次面談(面接ではない)
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本選考
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【時期】3月末 【会場到着から選考終了までの流れ】面接の15分程度前に複数人集められ,リクルーターと雑談をしながら待機,その後順番に呼ばれて面接 【質問内容】自己PRの深堀り(20分程度) なぜその行動をしたのか?についてかなり深く掘り下げられます。 似たような質問をすることで真偽を確かめているのか? なぜ弊社なのか...
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イベント
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準備
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OB訪問
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準備
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【連絡の仕方】リクルーターがOBであり,エントリーをしていると向こう側から連絡を撮ってきてくれます。 【訪問人数】2人 【内容】自己PRと志望動機 【感想】ここで,考え方,志望度を見られて振り分けられます。 かなり早い段階で連絡が来るので志望度が高ければ対策を
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総合職(技術系)※ 総合職(オープンコース)へ統合
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エントリーシート(ES)
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本選考
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【質問項目】自己PR 会社にて実現したいこと 【注意した点】通信業界ことで実現したいことを自身の経験から明確化させました。 ①通信の利点 ②自身の経験から実現したいと思うシステム,サービス ①+②=③ ③は御社でしかできない。もしくは御社が最も実現しやすい だから御社を選ぶという流れをしっかりと書いた。
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WEBテスト
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本選考
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【対策方法】対策本をするべし,ここの出来とリクルーターの評価が面接日程の早さを決めるように思える。
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ジョブ
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エントリーシート
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本選考
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【質問項目】・志望動機 ・学生時代に力を入れて取り組んだこと 【各質問項目で注意した点】ネット上やパンフレットからすぐに読み取れる情報を羅列するのではなく、実際に自らの足で調べた稀少性の高い情報を用い、自分の土俵に持ち込める内容を多く盛り込んだ。
1
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エントリーシート
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本選考
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【質問項目】1.自己PR(400字) 2.志望動機(300字) 【各質問項目で注意した点】通信業界を選ぶ理由から始め、なかでもNTT西日本を選ぶ理由へとつなげて書いた
1
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面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い社員の方一人と、部長クラスの方一人、ともに男性 穏やかの口調で、何を言っても頷いてくれるような方たち 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控室で待機→個室へ移動→面接(30分)→退室 【質問内容】自己紹介(1分程度)、NTT西日本を志望する理由、入社したら何がしたいか...
2
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【質問項目】学生時代頑張ったこと(400字以内) NTT西日本を志望する理由(300字以内) 【各質問項目で注意した点】自分の経験から志望動機につなげること
1
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【志望理由(300字)】私が貴社で挑戦し、成し遂げたいことは、ICTを活かして距離を感じない「あたりまえ」を実現することです。私の生まれ育った地域は過疎地域で、市街地への外出にも時間がかかるため、「距離」による不便さを感じる場面が多くありました。ICTは距離の隔たりを埋め、様々な場所との繋がりを可能にしています。人と人、人...
1
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【自由に自己PRをおこなってください。(400文字以内)】私は学生時代には恵まれた教育環境に身をおけたため勉学に注力しました。専門となる領域が決定する前は自分の希望する領域と関係のない授業も履修し幅広い分野の知識を身に着けました。専門領域が決定後も、取得可能な授業はできるだけ履修し、様々な分野に関する見識を取得しようと試み...
3
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【自由に自己PRをおこなってください。(400文字以内)】私は明るさと前向きな姿勢で周囲を巻き込むことができます。学生委員会での「新入生歓迎会」で「企画者も参加者も楽しかったと思えるものを作りたい」という思いからセクションリーダーを務めました。「対象者のニーズ」を考え、自分の経験や学内調査で得た情報を企画に反映するなどの施...
1
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【自己PR】責任感の強さが私の強みです。学生の間はスキューバダイビングサークル、インターンシップ、アルバイト、ゼミなどの様々な経験をしてきましたが、常に「自分にしかできないこと」を意識し、最後までやりきってきました。特に4ヵ月行ったITベンチャー企業でのインターンシップの中で、自分の強みが活かせたと感じています。始めの3か...
1
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【自由に自己PRをおこなってください。(400文字以内)】私は明るさと前向きな姿勢で周囲を巻き込むことができます。学生委員会での「新入生歓迎会」で「企画者も参加者も楽しかったと思えるものを作りたい」という思いからセクションリーダーを務めました。「対象者のニーズ」を考え、自分の経験や学内調査で得た情報を企画に反映するなどの施...
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【質問項目】・ご自身のアピールポイントをエピソードを交えて教えて下さい。(400文字) ・インターンシップでご自身が挑戦したい、成長したいことを教えて下さい。(400字文字) 【各質問項目で注意した点】・起承転結を重視すること ・数値を交えて具体性を増すこと ・アピールポイントは自身の強みを今後どのように生かしていき...
2
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【ご自身のアピールポイントを、エピソードを交えて教えてください。(400文字以内)】周りを巻き込むことが好きな私は昔から、新しいことを始め、自分の考えていることを実現させようとする気持ちが大きくありました。中学では学級代表、学年代表、生徒会長を経験し、学級だけでなく学校全体をより良いものにするために多くの改革をしました。修...
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【自由に自己PRをおこなってください。 (400文字以内)】私は何事も考えてから行動します。大学2年時にベンチャー企業でインターンシップを行い、webサービスを使った広報活動を担当しました。その中で社長からfacebookページの「いいね」が100と少ないので、知人に直接頼む方法で増やしてほしいと頼まれました。しかしその方...
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【ご自身のアピールポイントをエピソードを交えて教えてください(400字以内)】私は何事も考えてから行動します。大学2年のとき、ポータルサイトの運営をするベンチャー企業でインターンシップを行い、webサービスを使った広報活動を担当しました。その中で社長からfacebookページのいいねが100と少ないので、知人に直接頼んでい...
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【質問項目】1.ご自身のアピールポイントをエピソードを交えて教えてください。(400文字以内) 2.インターンシップでご自身が挑戦したい、成長したいことを記載してください。(400文字以内) 【各質問項目で注意した点】アピールポイントはわかりやすく、端的に伝えるように心がけた。 なぜ、自分はこの分野に挑戦したいのか、...
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【自由に自己PRをおこなってください。 (400文字以内)】私の強みは泥臭いタスクを厭わず行うことで、周囲から信頼され協力が得られることである。アルバイト先のファミリーレストランで客数向上に取組んだ。理由は店長の期待に応えたいという思いからである。全員の協力が必要だと考え意識が低い者に対し積極的に声をかけ改善を図ったが効...
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【質問項目】NTTでやりたいこと。 【注意した点】自分の強みに関連付けること。企業研究を生かすこと。NTT西日本がなにに力を入れているのかを理解したうえで書くことに注意した。その力を入れている分野に、自身の強みがどのように生かされると考えているのかを明確にした。
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