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私は何事にも物おじせず挑戦し、目標達成のために粘り強く行動する人間です。学習塾のアルバイトでは模試の復習率に注目し、改善策として復習テスト会の企画運営を行いました。模試は受験を想定した良質な問題集であり、復習は成績向上に必須だと考えたからです。しかし、テスト作成等の負担から反対意見が多く実現が...

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「通信の力で、いつでもどこでも、等しく教育を受けられる環境を提供したい！」これが一番の理由です。学部生時代に訪れたカンボジアで、発展途上国の現状を知り、この格差を何とかしたいという気持ちが強くなりました。満足な教育を受けるために、親元を離れて僧侶となって修行に行く子供たちの姿を見て、いつでもど...

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17年卒
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【質問項目】・志望動機 ・学生時代に力を入れて取り組んだこと　【各質問項目で注意した点】ネット上やパンフレットからすぐに読み取れる情報を羅列するのではなく、実際に自らの足で調べた稀少性の高い情報を用い、自分の土俵に持ち込める内容を多く盛り込んだ。
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内定
17年卒
エントリーシート
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【質問項目】1.自己PR（400字） 2.志望動機（300字）　【各質問項目で注意した点】通信業界を選ぶ理由から始め、なかでもNTT西日本を選ぶ理由へとつなげて書いた
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17年卒
最終面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性2名、課長クラス、温厚　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待合室→面接室移動→面接開始　【質問内容】・自己紹介 ・学内での活動（ゼミで何やってるか、アルバイトとかアイスブレイク程度） ・志望動機 ・志望動機の深堀 ・入社して何をやりたいか ・入社して何をやり...
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17年卒
一次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手から40代ほどの男性　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室後面接会場へ　【質問内容】ゼミ・学業の内容 、サークル活動、がんばったこと エントリーシートに沿った内容を補足的に回答しました。 端的にまず答えること、それからその答えの具体的補足をするように心がけていました...
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17年卒
筆記試験
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本選考
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【試験科目】国数　【各科目の問題数と制限時間】通常通り　【対策方法】一冊のSPI書を3巡しました。私は他社の筆記テストに通過した結果を使いまわすようにしていました。
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内定
17年卒
内定
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本選考
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【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
17年卒
エントリーシート
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本選考
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【質問項目】学生時代頑張ったこと（400字以内） NTT西日本を志望する理由（300字以内）　【各質問項目で注意した点】自分の経験から志望動機につなげること
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17年卒
WEBテスト
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【試験科目】計数、言語　【対策方法】特になし
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17年卒
リクルーター面談
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本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手中堅社員、男性、30代　【会場到着から選考終了までの流れ】カフェで待ち合わせ→面談開始　【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・学内での活動（ゼミで何やってるか、アルバイトとかアイスブレイク程度） ・志望動機 ・志望動機の深堀 ・入社して何をやりたいか ・入社して...
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内定
17年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【学生時代頑張ったこと（400字以内）】私は「目標にも疑問を、努力にも工夫を」人間です。 姉と比べられ育った私は、姉と同じやり方で目標達成するのではなく私なりの方法を追求してきました。その結果、持ち前の明るさと負けず嫌いな性格から、頑張ることも楽しんで・努力は惜しまず当たり前精神が身に着き、学生時代は3つの全国大会に出場...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、NTT西日本の2017年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、NTT西日本のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。NTT西日本のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、IT・通信業界の分析やNTT西日本の企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
    • 総合職（オープンコース）
    • 総合職（エキスパートコース/ビジネスデザイン）
    • 総合職（エキスパートコース/DX）
    • 総合職（エキスパートコース/セキュリティエンジニア）
    • 総合職（エキスパートコース/財務）
    • 総合職（エキスパートコース/法務）
    • 総合職（事務系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
    • 総合職（技術系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
  • 25年卒
    • 総合職（オープンコース）
    • 総合職（エキスパートコース/ビジネスデザイン）
    • 総合職（エキスパートコース/DX）
    • 総合職（エキスパートコース/セキュリティエンジニア）
    • 総合職（エキスパートコース/財務）
    • 総合職（エキスパートコース/法務）
    • 総合職（事務系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
    • 総合職（技術系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
  • 24年卒
    • 総合職（オープンコース）
    • 総合職（エキスパートコース/ビジネスデザイン）
    • 総合職（エキスパートコース/DX）
    • 総合職（エキスパートコース/セキュリティエンジニア）
    • 総合職（エキスパートコース/財務）
    • 総合職（エキスパートコース/法務）
    • 総合職（事務系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
    • 総合職（技術系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
  • 23年卒
    • 総合職（オープンコース）
    • 総合職（エキスパートコース/ビジネスデザイン）
    • 総合職（エキスパートコース/DX）
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    • 総合職（事務系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
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  • 22年卒
    • 総合職（オープンコース）
    • 総合職（エキスパートコース/ビジネスデザイン）
    • 総合職（エキスパートコース/DX）
    • 総合職（エキスパートコース/セキュリティエンジニア）
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  • 21年卒
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  • 20年卒
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  • 19年卒
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  • 18年卒
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  • 17年卒
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  • 16年卒
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  • 15年卒
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