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人材・教育 リンクアンドモチベーション
21年卒 総合職（コンサルタント、ITエンジニア）
総合職（コンサルタント、ITエンジニア）
No.84431 インターン / 二次面接の体験談

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21年卒
二次面接
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インターンシップ選考
慶應義塾大学大学院 | 理系
2019年9月
二次面接
2019年9月
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間
社員の人数 1人
学生の人数 6人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

リンクアイ社員（女性）

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会場到着から選考終了までの流れ

グループ面接

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質問内容

質問は大きく3つだった。先に質問内容が示され、そのあと考える時間が数分間用意されている。その後、自主的に手を挙げた人から答えていくスタイル。
・ JAMPに参加したい理由
インターンを通してどうすれば成長できると思うか？　
・JAMPで果たしたい自分の役割
・JAMPで作ってみたい事業...

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雰囲気

フランク

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注意した点・感想

熱意が見られているような気がした。
各質問に対して、各々深堀りされていくが最終的には、その人の原体験が聞かれる。そこまでしっかり答えられるように。
個人的には、一貫性無いなと思ったことでもパッションで押し切れば好印象を与えられる。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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インターンシップ選考
2019年9月
グループディスカッション（GD）
2019年9月
二次面接
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21年卒
個人面接
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】到着が個室に通され、面接官が入ってくる。　【質問内容】誕生から現在までを細かく説明せよ。それについての深堀り。就職活動の軸。その軸である理由。その軸からコンサルティングを志望するに至った理由。今後の展望、目標。そのために、短期、中期...
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21年卒
WEBテスト
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非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格診断　【各科目の問題数と制限時間】言語20分・非言語20分　【対策方法】玉手箱の対策をすれば容易に解くことが出来る。
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21年卒
グループディスカッション（GD）
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21年卒
集団面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒採用責任者　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で部屋に案内される→集団面接→解散　【質問内容】3つの質問が軸となりそこから深堀がされる。（（1）インターンシップに参加したい理由（2）インターンシップにおいて果たしたい役割（3）インターンシップで立案してみたい新規事業）質...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
エントリーシート（ES）
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【学生時代に頑張ったこと】長期インターンの◯◯営業の代行で、「◯◯人中最下位から◯位」にまで努力した経験です。その中で、◯◯スキルの向上、お客様を理解し信頼して頂く2点に注力して参りました。まず自分以上に成果を残していた先輩方に◯日◯人以上伺い、フィードバックを頂いたり、自分で先輩方を研究し、試行錯誤を繰り返しました。また...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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ONE CAREERでは、リンクアンドモチベーションの2021年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、リンクアンドモチベーションの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。リンクアンドモチベーションの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは人材・教育業界の分析やリンクアンドモチベーションの企業研究にも役立ちます。
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