人材・教育 パーソルキャリア

20年卒 コンサルティングセールス職 ※現在募集なし

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No.59602 本選考 / 三次面接の体験談

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事企画マネージャー

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会場到着から選考終了までの流れ

今までの面接と同様、時間になったら面接用の個室に案内され、その後面接。

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質問内容

・自分が一番ストレスを感じる瞬間。
→具体的にどういう時？
・ストレスを解消する方法。
・自分の弱みってどういうところだと思うか
・その弱みに対してどう解決しようとしたのか
・なぜそこが弱みだと感じるのか

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雰囲気

若干緊迫した雰囲気。

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注意した点・感想

自分の弱みだったり解決したいと思っているネガティブなことを話してしまったが、それを受け入れてくれる雰囲気だと感じていたので、飾らずありのままの話をした。
その状態を改善したいと思いアクションしていることを伝えたところ、非常に向上心のある学生だという評価をいただけた。

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