職種別の選考対策
年次:
19年卒 総合職
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No.16696 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
19年卒 総合職
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19年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
9月
グループディスカッション(GD)
9月
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 1時間 |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 12人 |
結果通知時期 | 1週間以内 |
結果通知方法 | 電話で |
会場到着から選考終了までの流れ
2つの会場に分かれる。会社説明、グルディス、フィードバック
GDのテーマ・お題
課題解決型
GDの手順
テーマ発表→個人ワーク(10分)→グルディス(25分)→発表(3分)
フィードバックがチーム全体と個人向けそれぞれにある。かなりみんな個人ワークの時点で一通りの案が出来上がっている状態だった気がする。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
簡単なもの
プレゼン時間の有無
3分×2班
選考官からのフィードバックの有無
全体と個人両方
雰囲気
かなり来ている人もグルディス慣れしている様子でレベルが高かったしかし、人間性が良い人が多かった
注意した点・感想
褒められた点はチームのために書記を率先したこと、数少ない発言でも存在感があったこと、みんなの話を引き出し、まとめる役目をしていたこと。一人一人が優秀だったので、自分なりの貢献の仕方をその場で見つけて実践した。
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