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2024年5月
二次面接
2024年5月
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 1人
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結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

入社10年目、営業職

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会場到着から選考終了までの流れ

アイスブレイク→面接→逆質問

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質問内容

基本的には、一次面接で答えたことに対する深掘りが中心となった。なので、ここでの質問内容は就活生によって大きく変化すると感じた。回答としては、忠実に一次面接で答えた内容とブレないように丁寧に行うことを意識した。

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雰囲気

落ち着いた雰囲気

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注意した点・感想

二次面接でも、なぜこのインターンに参加しようと思ったのかといった志望度を強く問う姿勢を感じたため、強く参加の意思をアピールすることが重要であると感じた。また、回答内容の一貫性がないと、参加意思は強く表現できないため、そこにも気を配るべきだと思う。

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ONE CAREERでは、ZEALS（ジールス）の2026年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ZEALS（ジールス）の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ZEALS（ジールス）の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは広告・マスコミ業界の分析やZEALS（ジールス）の企業研究にも役立ちます。
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