職種別の選考対策
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19年卒 コンサルタント
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No.16169 インターン / インターンシップの体験談
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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
実施日程 | 9月下旬 |
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実施場所 | 本社 |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 10人以上 |
参加学生数 | 12人 |
参加学生の属性 | 旧帝大 |
交通費補助の有無 | 交通費は一律支給。宿泊場所は手配してくれる。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
3つの業界に関するテーマがあり、好きなテーマを選んで4人のチームに分かれる(人気のテーマへの希望は通らないこともある)。各テーマに関してRPAを利用した業務改革コンサルティングを行う。最終日にプレゼン形式の成果報告会を行う。
ワークの具体的な手順
1日目の午前はRPAの説明と、RPAの使い方を練習する。1日目の午後から2日目の午前にかけてRPAを用いた業務改革方針を考え、実際に用いるRPAの作成とプレゼン資料の作成を行う。
インターンの感想・注意した点
ほとんどが旧帝大の学生というようにレベルが高く、質の高い議論ができた。2日という物足りない期間ではあったが、社員の方も学生対して多くいたため、議論中や成果報告会で様々な角度からのフィードバックをもらうことができた。
懇親会の有無と選考への影響
1日目に懇親会がある。また、インターン後に何度か地方まで来て懇親会を開いてくれる。選考への影響はあまりないと思う。
インターン中の参加者や社員との関わり
休憩のタイミングで各部署の社員の方が部署や業務の紹介をしてくれる。また、昼食の時間や懇親会、成果報告会などにも色々なタイプの社員の方が来てくれ、インターンの中では最も多くの社員の方から話を聞くことができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
頭がきれるイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
頭がきれるイメージ
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