職種別の選考対策
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27年卒 ビジネス
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No.489188 インターン / インターンシップの体験談
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インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年7月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 全体で4人ほど |
| 参加学生数 | 60人ほど |
| 参加学生の属性 | 早慶レベルの学生が中心 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
同社が提供するアセットを医療現場に広め、医療課題の解決につなげるための施策を考えるグループワークに取り組んだ。医療従事者や医療機関の課題を整理した上で、プロダクトの強みをどのように価値として届けるかを議論し、事業を通じて社会課題にアプローチする視点を学んだ。
ワークの具体的な手順
初めに簡単な企業説明があり、その後は2日間グループワークを行い最後に発表
インターンの感想・注意した点
インターンを通じて、医療という専門性の高い領域においても、データと仕組みを活用することで社会課題に大きなインパクトを与えられると実感した。事業性と社会性を両立させながら価値創出を追求する姿勢が印象的で、思考の深さとスピード感の重要性を学ぶ機会となった。
懇親会の有無と選考への影響
早期選考に案内された。
インターン中の参加者や社員との関わり
インターン中は、多様なバックグラウンドを持つ参加者と密に関わりながらワークに取り組んだ。意見が対立する場面では、相手の前提や考え方を丁寧に聞き、共通点を見出すことを意識した。その結果、議論の質が高まり、チームとしてより納得感のある結論を導くことができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
医療系のプラットフォームを提供しているイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
プラットフォームだけでなく様々なアセットを持っており、今後の社会に対応できる会社のイメージ
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