職種別の選考対策
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19年卒 SE ※SE・コンサル・営業コースへ統合
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No.21823 インターン / インターンシップの体験談
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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 9月中旬 |
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実施場所 | NTTデータ駒場研修センター |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 4日間 |
参加社員数 | 初日は1人だが2日以降サポート役で数人社員が増える |
参加学生数 | 35人程度 |
参加学生の属性 | 旧帝、早慶上理がメイン |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
IT、AI、IoTを用いた新規ビジネスモデルの立案。初日は簡単なケースがあるが、それ以降は新規ビジネスの立案ケースをひたすらやる。途中で社員紹介もある。最終日の4日目は各班の発表で2位までがクロージングの懇親会で表彰される。
ワークの具体的な手順
新規ビジネスモデルの構築を班員で 4日間かけて詰めていく。
インターンの感想・注意した点
理系が大半を占めていると思ったが、意外に文系の方も参加しており日頃話す機会がない人たちと議論ができ非常に楽しかった。
インターン日数が4日間あったものの、発表日を省けば実質3日間しかなかったので時間の使い方には注意した。
懇親会の有無と選考への影響
このインターンで優秀と認められると、2月にある限定懇親会に呼ばれる。それに参加すると早期選考に乗れる。
インターン中の参加者や社員との関わり
日数が長いこともありインターンの班員とはかなり仲が良くなる。私の班はインターンシップが終わっても、何回か班員全員で飲みに行った。社員さんとの関わりも、ケースで行き詰まったりすると随時アドバイスをくれるので深かったと思う。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
NTT縛りの堅いイメージ。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
物腰の柔らかい人間味のある社員さんが多く魅力的に感じた。
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