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あなたがチームで最も高い成果を上げた経験、役割とチームへ及ぼした影響（全角300文字以内）

◯◯サークルにおいて全国ベスト4という成果を出した。チームを勝たせ、満足させることを目指し、何が足りないか、どの様にすれば結果が出せるかを考えた。私は各人の実力ではなく、チームの戦術にあると判断した。海外の新しい戦術を調べ、チームに取り入れることを提案した。当初メンバーは戦術の変更に難色を示し...

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今までの人生の中で一番苦労したことに対してどのように乗り越え、そこから何を学んだか（全角300文字以内）

高校時代の部長経験だ。◯◯部の顧問は経験がないため一人で練習を考案する必要があった。課題を体作り、部員の試合経験不足であると判断し、筋トレ、練習試合を倍増させた。しかし前の代での緩い練習に慣れていた同期は急激な方向展開について行けず、衝突に繋がった。説得を試みたが、自身に迷いが生まれ、以前の練...

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NTTデータの求める人物像で興味のあるもの（複数選択可） 1：グローバル志向、2：テクニカル志向、3：事業創造志向

1、2

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上記設問の答えたうえで、なぜNTTデータを志望するか（200文字）

貴社を志望する理由は3点ある。1海外に対して積極的に乗り出す姿勢があること、2技術力があること、3社員の熱意が大きく感じたことだ。1.国内だけでなく海外に事業展開し、多くの顧客に対し貴社のソリューションを提供できると考えた。2.その技術力から大きな案件、高度な案件に関われると考えた。3.HP等...

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どのコースを志望するか

SE

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選択したコースにおいて、NTTデータで入社後チャレンジしたいこと（全角200文字以内）

ITを通して、多くの顧客の課題を解決すると共に驚きを与えたい。貴社のバチカン図書館での取り組みの様に日本の技術力で世界に影響を及ぼせると考える。サークルでの全国大会出場を通して、当初無理だと考えられていた目標を達成し周りに驚きを与えた経験からこの様に考えた。貴社では1実績による技術力、2海外進...

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キャッチコピー

芯のある行動から信頼を作り出す人間

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各質問項目で注意した点

なぜNTTデータなのか、ということを新卒サイト等で情報を集め詰めていった。自身が説明会に参加していなかったが通ったため、そこをサイトで補完できればESは問題ないと思う。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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2017年5月21日
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グループディスカッション（GD）
6月上旬
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6月上旬
二次面接
6月上旬
最終面接
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1人の方が「参考になった」と言っています。
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3人の方が「参考になった」と言っています。
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7人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒
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【採用人数・倍率】辞退したため不明。　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明。
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【試験科目】性格適性検査、図形配置　【各科目の問題数と制限時間】性格適性検査は36問で、30分。 図形配置は15分。　【対策方法】形式が普通のwebテストとは大きく異なると聞いていたので、受験する前にどのような形式か友人に教えてもらった。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒
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18年卒
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【試験科目】暗号、性格検査、図形の貼付け（おそらくTAL）　【各科目の問題数と制限時間】全て20分程度であったと思う。時間が足らなかった。　【対策方法】TALは参考書を読んだ。暗号については対策をしていない。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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