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三井住友カードのインターンシップの体験談一覧

三井住友カードのインターンの体験談一覧です。インターンの開催時期や期間・場所の他、インターンで取り組んだ課題や業務の具体的な内容を掲載しています。さらに三井住友カードの本選考への影響の有無や参加者によるアドバイスを参考に、事前準備をすることもできます。インターンを通じた企業研究・業務理解を進め、本エントリーした際には内定へ近づけるようインターン参加前にご確認ください。
122件 のES・体験談
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三井住友カード

27年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】顧客の課題を解決するための新規事業の提案 1グループ6人で1日目にワークを行い、2日目に6分間のプレゼンテーションを行う。質疑応答の時間も長めに取られており、細かく詰めて立案する必要がある。プレゼンテーションの資料も作成しなければならないため、時間が足りなかった。 2日...
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27年卒
基幹職(デジタル&マーケティングコース)
三井住友カード

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初に社員の自己紹介と説明会レベルの簡単な会社説明、マーケティングの概要の解説が行われた後に、大学生のカード入会数を増加させるためのマーケティング施策を考えるグループワーク。3日のほとんどがグループワークで数回社員にアドバイスをもらう機会があった。 【ワークの具体的な手順】...
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三井住友カード

27年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空のお客様のニーズに基づき、新しいサービスの企画検討を行う。steraを導入している企業が抱える課題を、当社のアセットを活用することで解決を目指す。最終日には発表があり、1位チームが決められていた。 【ワークの具体的な手順】前提確認、発散、収束、資料作成 【インターンの感...
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三井住友カード

27年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】とあるプロダクトの営業戦略の策定と公安を二日間かけて行う。 最終日には全体の前でプレゼンがあるためスライドの作成も必要だった。 基本的にはよくあるインターンの内容だと感じた。 2日目はほとんど議論の時間はない。 【ワークの具体的な手順】お題の発表 アイスブレイク ...
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27年卒
基幹職(デジタル&マーケティングコース)
三井住友カード

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】若年層(大学生)にoliveに入会してもらうための企画提案 チームは約6名に決められているのに分かれる。最終日にプレゼンがあり、優勝チームには景品があった。プレゼンは立場が上な社員の方が審査に入ってくれた。3日目は発表と座談会で後日メンターの方と面談がありm感想を話した。...
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27年卒
基幹職(オープンコース)
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

慶應義塾大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンでは、架空のクライアント企業を題材に現状分析を行い、財務・市場・競合の観点から課題を抽出した。その上で、根本課題を解決するための新規ビジネスを立案し、ターゲット設定、提供価値、収益モデルまで具体化する業務に取り組んだ。 【ワークの具体的な手順】社員が作ったマニュア...
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三井住友カード

27年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空のお客様に対してヒアリングを行い、ソリューション提案を行うワーク。お客様にはいくつか解決したい課題があり、チームにて最も重要と思われる課題を選び、それに対して既存の商品を用いながら新たなサービスを生み出す。 【ワークの具体的な手順】社員の方から指示される 【インターンの...
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27年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大阪大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】SMCCのサービスがテーマの新規事業立案系のインターンシップでした。最初にお題となる会社の資料が渡され、その中で、会社が求めているサービスや、ボトルネックを特定し、SMCCのサービスを用いて、事業立案していく。 【ワークの具体的な手順】資料配布 SMCCのサービスの説明 ...
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三井住友カード

27年卒
基幹職(デジタル&マーケティングコース)
三井住友カード

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

早稲田大学 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】三井住友カードが保有するキャッシュレス決済データを活用し、地域活性化や消費行動の可視化に関する課題を分析。個人・チームでの分析時間が設けられ、PythonやExcelを用いて仮説構築・因果関係の検証を行った。最終日には豊洲オフィスでプレゼンテーションを実施し、社員からの講評...
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27年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】SMCCの主要商品、ステラを用いて架空のお客様Aの課題を解決せよ チームは完全にランダムで決められた。初日に3時間程度のワークがあり、2日目に1時間程度で最終準備、プレゼンを行い、最後にFBが行われた。 【ワークの具体的な手順】前提確認、発散、収束、プレゼン準備 【インタ...
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26年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目 ・オープニング ・チーム内でアイスブレイク ・ワークに関連する講義 ・ワークについての説明 ・新規事業立案ワーク 2日目 ・新規事業立案ワーク ・各班発表 ・優秀チーム発表 ・社員座談会 ・クロージング 【ワークの具体的な手順】smccのサ...
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26年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】三井住友カードの社員になった設定で、5人〜6人チームで新規事業を考える。ワークの中で三井住友カードのサービスについて理解を深める機会もあった。最終日にはプレゼンを行い、全チームの中から優勝チームが選ばれる。 【ワークの具体的な手順】チームに分かれて自由に議論。定期的に社員の...
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26年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】与えられた課題の中から、話し合ってまずはひとつの課題を絞る→その後その課題を解決するための事業を考え、最終日には発表があった。 三井住友カードが行っていることを知っているのは当たり前のような雰囲気である。 【ワークの具体的な手順】課題を絞り、新規事業を考え、発表する 【イ...
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26年卒
基幹職(デジタル&マーケティングコース)
三井住友カード

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】大学生ユーザーを増やす具体的な施策を考え、提案する。ペルソナや仮定を立て、数値やデータを調査し、用いて全体の前でマーケティングの社員の方に最後の発表を行う。1班6人ほどで、チームでグループワークに取り組む。 【ワークの具体的な手順】最初に題材のサービスとマーケティングの流れ...
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26年卒
基幹職(デジタル&マーケティングコース)
三井住友カード

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】クライアントを想定し、そのクライアントの売上を伸ばすために、どうすればいいのかをデータ分析を通して、分析する。分析結果から施策を提案し、最後の発表を行う。チームに分かれ6人ほどのグループでワークを行う。 【ワークの具体的な手順】最初に簡単な講義がある。その後今回のお題が発表...
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26年卒
基幹職(デジタル&マーケティングコース)
三井住友カード

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新規事業立案系のワークでした。初日から終始グループワークが続きました。 個々の持ち合わせるマーケティングスキルを活用しながら施策について考えるワークで、1,2日目はオンラインで3日目のみ東京本社に集まって最終発表という形式でした。 【ワークの具体的な手順】新規事業立案のた...
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26年卒
基幹職(オープンコース)
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワークを行う。5,6人で一つのグループが作られ、5つの案から1つを選択し、新規事業を考える。1日目は施策を考えたり、それによって得られる利益を計算する。2日目には4グループ単位で発表をし、優勝グループを決定する。 【ワークの具体的な手順】・社員によるグループ決め ...
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26年卒
基幹職(デジタル&マーケティングコース)
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】顧客企業に対してクレジットカードの決済情報のデータ分析を用いたコンサルティングを行う。決済情報には顧客企業だけでなく、競合企業の決済情報もあり、市場分析や比較をしてソリューションを提供することが肝になっていた。 【ワークの具体的な手順】【1、2日目】 アイスブレイク ...
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26年卒
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

東京農工大学大学院 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の企業の売上向上施策立案を行いました。1日目は、まず全体に対して軽いマーケティングについての講義が行われ、知識を整理しました。次にグループに分かれて、個人でデータの分析を行い、その結果を元にしてグループ全体でデータの分析を行いました。2日目は1日目に引き続きデータ分析を...
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26年卒
基幹職(デジタル&マーケティングコース)
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

京都大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】クレジットカードの決済データの分析を通して、架空の顧客の売上向上を目指すというもの。1チーム5人程度で1,2日目でデータ分析と施策立案を行い、3日目にプレゼンテーションを行った。3日目は本社で対面の予定だったが、天候の影響によりオンラインでの開催になった。  【ワークの具...
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三井住友カード

26年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5個の案件があり、各グループで選択して課題を解決する事業提案を行う。 2日目に4グループごとに別れてプレゼンテーションがあり、その中で優勝チームが決定する。 1日目 グループ決め、案件選択、ディスカッション 2日目 発表準備、発表6分質問5分、優勝グループ決定、講...
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三井住友カード

26年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】大規模チェーン飲食店の顧客企業に対して 、三井住友カードが持っているソリューションアセットを用いて施策を考えていく内容だった。顧客企業にはいくつか種類があり、私たちは飲食業界であったが、他にもカードを必要とする業界の選択肢があった。 【ワークの具体的な手順】2日間に及んで...
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三井住友カード

26年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】顧客企業の課題が5つあり、チームで選ぶスタイル。自身のチームは顧客会社のショッピングモール事業について、三井住友カードの行っているサービスを利用し、ソリューションを提供していく新規事業立案系のワークを行った。 【ワークの具体的な手順】【1日目】 グループ内の自己紹介 現...
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三井住友カード

26年卒
基幹職(デジタル&マーケティングコース)
三井住友カード

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】大学生向けのOlive販促施策の企画立案。3C分析やターゲットの選定から施策にわたるプロセスを全て自分たちで考案し、プレゼンします。1日目では分析手法の座談があり、2日目からワークに取り組みます。1チームに1人社員の方が付き添ってくださいます。 【ワークの具体的な手順】ワー...
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26年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】顧客企業の課題が5つ提示され、チームで好きなものを選ぶ。選んだ課題に対して、三井住友カードの行っているサービスを使い、課題を解決し企業を支援していけるような新たな提案をするというもの。最後にプレゼン大会があり、優勝チームを決定する。 【ワークの具体的な手順】1.アイスブレイ...
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