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不動産・建設 ツクルバ
25年卒 ビジネス職（事業リーダー候補）
ビジネス職（事業リーダー候補）
No.408030 本選考 / 一次面接の体験談

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25年卒
一次面接
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本選考
筑波大学 | 文系
2023年9月下旬
一次面接
2023年9月下旬
会場 オンライン
試験時間 1時間
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 マイページ上で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部の方

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインでの選考でした。
雑談や軽い自己紹介から始まり、終始カジュアルな雰囲気で行われました。
生い立ちを聞かれ、これまでどのような人生を歩んできたのか、どのような人間性なのかをチェックしているようでした。
その他は基本的な質問が多く、なぜ興味があるのか、などを雑談のなかで深掘り質問し...

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質問内容

・生い立ち
→自分の生い立ちを細かく話しました。

・生い立ちの中で、困難なことを告白した経験があるが、何を意識したか？
→周囲の力を借りたり、多角的に問題を見つめ様々な方法を思考した。

・なぜこの業界なのか

・なぜツクルバなのか

・強みは何か

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雰囲気

とてもカジュアルで、にこやかにお話ししてくれました。

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注意した点・感想

自身の経験に基づいて、強みや志望理由を具体的に説明できるように練習しました。強み→いつから・なぜ・どのように発揮されるか→過去の経験、というように深掘り質問にも対応できるよう、一連の流れを自分の中でイメージして話すことを最も工夫していたと思います。

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2023年9月下旬
一次面接
2023年10月上旬
WEBテスト
2023年10月中旬
三次面接
2023年11月上旬
最終面接
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25年卒
オンライン会社説明会
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本選考
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【内容】・事業内容 ・業界説明 ・ビジョン など　【注意した点・感想】説明会に参加するまで、会社についても業界についてもほとんど知識が無かったため、積極的に質問した。その際一つの質問に複数の人事の方から回答をいただけたため、その後の選考に納得感を持って参加することができた。
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当（2年目）　【会場到着から選考終了までの流れ】Google Meetに接続後、面接開始。　【質問内容】明確には覚えていないが、学生時代に力を入れたこと/志望動機を中心に深堀をされた印象がある。 （これまでどのような活動をしてきたか、現在どのような業界を見ているか、どこ...
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25年卒
二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】Google Meetに接続後、面接開始。　【質問内容】明確には覚えていないが、 ・どんな強みを持っているか、その強みを発揮したエピソード ・どんなサービスに携わりたいか など、学生時代に力を入れたこと/志望動機について...
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三次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着し、人事担当の方に会議室へ案内され面接開始。　【質問内容】・今回の面接で明確にしたいこと ・ツクルバを知ったきっかけ ・ツクルバの新しいバリューについて 冒頭で「どんなことを得る面接にしたいか」を問われ、そ...
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25年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】CEO　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着し、人事担当の方に会議室へ案内され面接開始。　【質問内容】・ツクルバを知ったきっかけ ・他にもベンチャー見なかったのか ・新しいバリューについて ・大学/学部を選んだ決め手 ・失敗した経験 ・逆質問 その場で気...
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25年卒
内定
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【承諾/辞退理由の詳細】ツクルバの一員として、世の中に新しいかつ本質的な価値提供をしていきたいと感じたため。　【内定後の課題の有無】宅建資格取得（強制ではない）　【内定後の拘束】任意で内定者インターンがある。　【内定後の研修など】任意の内定者インターン。　【採用人数・倍率】約30名　【内定者の採用大学・学歴】早稲田大学、駒...
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25年卒
最終面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】CEO　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室にて面接　【質問内容】■質問 どんな企業を受けているか、志望動機、どこで迷ってるか ■回答 自分の価値観を交えてそれぞれの企業を受けている理由を説明した。その中でのツクルバの立ち位置や、どんな点で魅力に感じているかを伝えた。...
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25年卒
一次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2年目の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】■質問 幼少期から現在までの自分について語って 志望動機 ■回答 年次ごとに特に自分に対する影響が大きかった出来事を取り上げて、出来事の説明とその時自分がどう思って、どう行動したかを説明した。志望...
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25年卒
三次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】CHRO　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室にて面接　【質問内容】■質問 学生時代に頑張ったことは？どんな企業を見ているのか？それはなぜか。 ■回答 何を基準に意思決定したのかを交えて、学生時代の経験を説明した。どんな企業を見ているかは、自分の就活の軸を元に説明...
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内定
25年卒
内定
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】社会貢献性と収益性のどちらも追求している事業が魅力的で、顧客の生活に近い領域で伴走する仕事ができると感じたから。また、他の企業に比べてなぜこの企業で働いているか目的が明確な方々が多く、熱量の高さを感じたため。　【内定後の課題の有無】宅地建物取引士の取得　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、ツクルバの2025年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ツクルバの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ツクルバの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは不動産・建設業界の分析やツクルバの企業研究にも役立ちます。
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