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職種別の選考対策
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内定
24年卒
内定
/
本選考
横浜国立大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】入社後に職種を決められ、研修が充実していたため。 【内定後の課題の有無】簿記2級 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】簿記研修 【採用人数・倍率】150人 【内定者の採用大学・学歴】早慶上理、March、国公立 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど...
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内定
24年卒
最終面接
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本選考
横浜国立大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の方2名 人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で学生2名で待機 1人ずつ別の部屋に移動し面接開始 面接の最後に内々定と言われ承諾後、別の部屋に移動 書類を書いたり簿記のテキストを渡された 【質問内容】・自己紹介 ・就職活動の状況 ・TOPセミナーの感想...
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内定
24年卒
TOPセミナー
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本選考
横浜国立大学 | 文系
【内容】常務と社長の話 【注意した点・感想】三次面接の通過連絡の際、最終面接ではTOPセミナーに関する質問がされると言われていたので、注意深く話を聞いた。話の内容に加え、社長の話から感じたこと、社員の雰囲気などについても最終面接に向けてまとめておいた。 オービックの営業利益率の高さや右肩上がりの成長に関する話が少しくどい...
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内定
24年卒
三次面接
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本選考
横浜国立大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】課長代理 【会場到着から選考終了までの流れ】会社に到着し控室で待機 別の部屋に移動し面接開始 終了時間になり退室 【質問内容】・自己紹介 ・これまでの面接はどうだったか ・これまでの就職活動と現在受けている企業 ・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・長所短所 ・...
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内定
24年卒
二次面接
/
本選考
横浜国立大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間になり入室→終了時間になり退室 【質問内容】・自己紹介 ・就職活動の状況(一次面接と同じ内容) ・志望業界とその理由 ・なぜオービックを志望しているのか ・他社と比較してオービックの強み ・ワンストップソリュー...
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内定
24年卒
一次面接
/
本選考
横浜国立大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になり入室→面接終了後退室 【質問内容】・自己紹介 ・就職活動の状況(これまでの就活や内々定先の企業) ・志望業界とその理由 ・オービックを志望する理由 ・学生時代に力を入れて取り組んだこと(深掘り2.3回) ・逆質問 ・...
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内定
24年卒
WEBテスト
/
本選考
横浜国立大学 | 文系
【試験科目】玉手箱かCABだったと思う。 【各科目の問題数と制限時間】1時間程度 【対策方法】SPIの対策しかしていなかった。
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内定
24年卒
エントリーシート
/
本選考
横浜国立大学 | 文系
【学生時代に最も力を入れて取り組んだこと】大学◯◯部でリーグ昇格を目指した。ライバル校と比較すると、弊部は個人の能力が劣っており、昇格にはチーム力の向上が鍵だと考えた。そこで、弊部の二・三軍チームが出場する公式戦の◯◯係に立候補し、二つのことに取り組んだ。一つは、試合運営を安定して行うため、運営マニュアルの作成とダブルチェ...
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24年卒
選考直結会社説明会
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説明会
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【説明会の具体的な内容】会社説明、先輩社員紹介 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】理性的な営業とエンジニア集団 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】意外と熱血な、体育会系の社員の方が多い印象 【このイベントを通しての感想】思っていたよりも、体育会系でびっくりでした
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24年卒
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インターンシップ選考
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【試験科目】性格診断 【各科目の問題数と制限時間】30分 【対策方法】特になし
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インターン選考通過
24年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
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【学生生活の中で力を入れたこと(学業・部活・サークル・アルバイトなど)】野球サークルの主将として◯◯を目指した。野球歴の短いメンバーが多く、特に守備のミスによる大量失点が最大の課題だった。そこで私は2つの取組を行った。1つ目は「真似」だ。普段からプロ野球の動画を見ているメンバーが多いと聞き、動画のプレーの真似をして基礎の定...
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24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】クライアントの不動産会社の新規事業立案、そこに自社製品を絡める 数値的な根拠や過去の事例、経営的な目線、期待される効果などプレゼンするうえで重要なことを適宜アドバイスしてくれる。 それらを踏まえた上でグループでプレゼン準備をし、2日目に発表。 【ワークの具体的な手順】1...
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24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一般的な新規企画立案。 夏開催ということもあり、かなり丁寧な解説(講義パート)がある。 ・定量的な提案とはなにか? ・定数的な提案の必要性 ・パワーポイントを作る際の注意点 インターン最後には、本選考の際の面接の突破法を教えてくれる。 【ワークの具体的な手順】...
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インターンシップ選考
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【試験科目】性格診断 【各科目の問題数と制限時間】性格診断のみ 【対策方法】特になし
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インターン選考通過
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インターンシップ選考
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【趣味・特技(100文字以内)】趣味は読書です。自分以外の人生や努力を知る時間を大切にしています。 【学生生活の中で力を入れたこと(学業・部活・サークル・アルバイトなど)(300文字以内)】◯◯でのアルバイトです。◯◯を目標に、積極的に店舗ミーティングに参加しました。「だれもが使いやすい」を常に意識した案を出し、その内2つ...
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24年卒
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本選考
非公開 | 文系
【学生生活の中で力を入れたこと(学業・部活・サークル・アルバイトなど)(300文字以内)】長期インターンで新規メディアを立ち上げた経験だ。立ち上げ当初、閲覧数や検索順位が他メディアに比べて振るわないという課題があった。執筆スピードを重視するあまり、記事の質が損なわれていると考えた私は、社内連絡ツールで「記事質肯定の間」とい...
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本選考
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【学生生活の中で力を入れたこと(学業・部活・サークル・アルバイトなど)(300文字以内)】◯◯での◯◯の売り子のアルバイトで、月間売上3位を達成した経験だ。しっかり結果にこだわりたいと強く思い、上位5位を目標に働いた。しかし、1カ月目は40位で悔しい思いをした。課題は常連顧客と新規顧客が両方少ないことと考え、2点施策を実行...
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【学生生活の中で力を入れたこと(学業・部活・サークル・アルバイトなど)(300文字以内)】○○○サークルで100人が参加する作品の監督を務め、観客の投票で首位を獲得した。例年この作品の順位は低く、その原因が出演者の練習意欲不足と観客の理解度不足にあると考えた。そこで、出演者と観客の双方の視点に立って改革に取り組んだ。まず出...
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24年卒
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本選考
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【学生時代に頑張ったこと】サークルのメンバーを30人から150人に規模拡大、運営したことです。入会時、新入生が◯◯人と非常に少なく廃止の危機に瀕していましたが、お世話になった先輩に恩返しをして存続させるためこの問題に取り組もうと決意しました。原因は新入生に対する認知度の低さと、大人数に耐えられる組織体制が整っていないことが...
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24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】メインは課題解決型のグループワークであった。内容としては不動産企業の様々な人事、物件管理、給与システムなどのエラーに対するソリューション提案、都いうような形であった。最後にその企業を相手に発表する、という流れであった。 【ワークの具体的な手順】まず現状を把握するフェーズがあ...
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24年卒
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、適性検査 【対策方法】参考書での勉強
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24年卒
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【学生生活の中で力を入れたこと。(300字)】私は学生時代、所属していた◯◯サークルにおいて団体戦のメンバーになるため練習に取り組んだ。大学から始めたため周囲と大きく差がある状況であり、思い通りにプレーできなかった。そこで私はこの理想と現状の違いは技術、戦略の不足が原因であると考えた。そのため通常練習以外の時間にも他のメン...
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非公開 | 文系
【学生生活の中で力を入れたこと(学業・部活・サークル・アルバイトなど)(300文字以内)】デザインコンペに友人を誘い参加し、アプリを作り上げた経験だ。初めての取り組みで不安もあったが、社会課題解決のサービスを創れる点に魅力を感じ、すぐに参加した。テーマの1つである気候変動問題に関して「日本人の問題意識の低さ」が課題と考え、...
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【学生生活の中で力を入れたこと(学業・部活・サークル・アルバイトなど) 】陸上部の活動で◯◯で全国大会に出場するという目標をたて試行錯誤したことです。その際に部員の熱量差、全国大会出場経験の無さ、部長としての信頼という課題がありました。部員の方向性を一致させるために毎日のミーティング後に部員同士の良い所と目標の宣言をして...
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24年卒
企業説明会
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説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】インターンシップ参加者限定の早期選考の案内と職種説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ハードウェアやソフトウェアを売る営業 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】給料がたくさんもらえるが仕事がしんどい営業 【このイベントを通しての感想】この会社は企業研究が必須で、志望度がの高さ...
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