パーソルキャリア｜24年卒ビジネス総合コースの一次面接の選考体験談

24年卒

一次面接

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2022年11月下旬

一次面接

2022年11月下旬

会場	オンライン
試験時間	1時間
社員の人数	1人
学生の人数	1人
結果通知時期	2〜3日以内
結果通知方法	メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

現場マネージャーの方

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのため割愛

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質問内容

アイスブレイク（かなり盛り上がった）
学生時代力を入れたこと
→取り組みの中で苦労した部分
→どんなことが楽しかったか
→やりがいは何か
就活の軸
パーソルに対する印象
入ってやりたい事業があれば
逆質問

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雰囲気

とても和やか

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注意した点・感想

理念を大事にしているイメージがあったため、その要素をアピールできるようにして臨んだ。
しっかりとしたフィードバックをいただき、そのまま通過を告げられたので驚いた。逆質問にも大変熱心に答えてくださり、ただただ志望度が上がった。

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参考にした書籍・WEBサイト

ワンキャリア

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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2022年11月上旬

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2022年12月上旬

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】前日までにメールで送られてくるURLをクリックして参加します。　【質問内容】人と関わる際に意識していることについて質問されました。リーダーシップ経験や人を説得するときに気を付けていること等、対人能力をはかるような質問が多かったように...

1人の方が「参考になった」と言っています。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性・マネージャー・15年目　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続　【質問内容】・自己紹介（お互いに1～2分）・学生時代に力を入れたこと（高校以降）・集団で頑張った事（立場・意識した事・成果・学び）・就活軸（背景・本質的な意味の深掘り）・キャリア...

2人の方が「参考になった」と言っています。

【承諾/辞退理由の詳細】人材業界を志望しており、そのなかで規模や社風ともに魅力的な企業だと感じたためです。　【内定後の課題の有無】特にありません。　【内定後の拘束】未定です。　【内定後の研修など】未定です。　【採用人数・倍率】200名ほどと伺っています。　【内定者の採用大学・学歴】内定者との交流がないため分かりません。　【...

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【試験科目】一般的なもの　【各科目の問題数と制限時間】SPIの通り　【対策方法】本

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